在職場中，不管是管理者還是被管理者，都應該找一些職場勵志微信軟文來看看，那麼職場勵志微信軟文都有哪些呢?一起來看看吧。
職場勵志微信軟文：釘子的6種職場智慧
1、釘子尖夠聚焦能產生巨大穿透力。
釘子雖然只是小小的一枚，但是它尖部能夠聚焦，有強大的穿透力，職場人也該這樣，要把你的能量儘量的聚焦起來，讓你自身的能量無限擴大，攻克每一個職場中遇到的困難，慢慢的，你的能力就會越來越強，充分領會“釘子精神”。
2、釘子善於選擇薄弱環節突破。
厚厚的牆或木板，釘子很難穿透，但如果是薄薄的一層，就會輕易穿透，職場人也該這樣，在職場上遇到困難的時候，就該先選擇薄弱環節突破，一步一步循序漸進的攻破難關，你每完成一關，就會強大一點，就能再攻克更難的一關，最終取得全面的勝利。
3、釘子在反覆敲打中實現價值。
想把一枚釘子釘到木頭裏，就需要反覆敲打，在職場中遇到問題也是這個道理，不反覆敲打，困難很難被打倒，不要小看這個敲打的過程，這正是你不斷錘鍊的過程，困難越大，你學到的本領也就越大，進步越多。
4、再鋒利的釘子也需要外力，外力就是你的合作伙伴和貴人。
再鋒利的釘子沒有錘子的配合就無法釘進木板，同理，再優秀的個人，沒有合作伙伴的幫助，也無法完成工作，所以，要善待你的外力，學會團結，與你的合作伙伴和貴人通力合作，才能完成工作，取得成績，畢竟職場不是單打獨鬥的地方。
5、釘子都是不斷下沉。別總想着冒尖，夯實基礎自然突破。
釘子被釘下去的時候，就是在不斷下沉的時候，所以，職場人，請不要總想着冒尖，槍打出頭鳥，不如夯實你的業務基礎，不斷充實你的業務能力，早晚會有你的出頭之日，而不是凡事搶風頭，這樣反而讓你的同事很反感你。
6、釘釘子一般需多次才能成功，失敗不可怕，堅持更重要。
我們在釘釘子的時候，時常遇到一次不成又釘一次的情況，這是正常現象，職場人在工作中也是如此，一次失敗不要氣餒，要堅持下去。遇到困難就退縮的人難成大事，在困難與失敗中不斷磨練，你會越來越強大，最終成爲職場中的“好釘子”。
職場勵志微信軟文：職場新人“早熟”需記七準則
於職場新人而言，如何儘快融入企業環境，如何取得老闆和同事的信任，如何在短時間內脫穎而出，成爲企業需要的人，是個非常現實的問題。正如火箭要脫離大氣層的束縛，必須要有強大的助推器，企業新人同樣需要能幫他們取得職場早熟的準則。
1、永遠比老闆期待的做得更好
先要搞清楚老闆期待的是什麼，才能做得更好，結果才符合老闆的期望。韓非子認爲，按照法治的要求，你的職位是什麼就要做什麼，做錯了固然是不對，做的超過了你的職責範圍同樣不對。但是，現在的企業都希望你“吃的是草擠的是奶”，在不越界的前提下，做的超過老闆的要求總是好的。
2、善用巧勁而不是蠻力
有很多第一次參加工作的新人往往抱怨做一些瑣碎打雜的事情，當一件工作成爲不太需要大腦就能下意識的完成時，叫做熟練工作。這個更需要通過創新和優化來提升效率，埋頭踏實拉車絕對需要提倡，擡頭看看路，想想有沒有更有效的方法是不是更重要?
3、失期者斬
陳勝吳廣爲什麼要起義?就因爲“失期者斬”。所以，在承諾日期前完成任務很有必要，特別是當你的工作和其他部門有關聯時更是如此。
4、專心專注
上班浪費時間最多的就是斷斷續續，停下來不用說進度難保證，重新開工時，還需要花時間調整情緒、思路和狀態，才能在停頓的地方接着幹。一旦你保持足夠的專心專注，把一件事情做好就不錯了，就算你有N多的工作，當下那一刻你也只能處理這一件。
5、一次做對
零缺陷的核心其實就是一次做對，因爲彌補錯誤的成本更高，要做的補救工作更麻煩。“一次做對”說來容易，做起來難，要想做對，先要知道什麼是“對”，而且必須百分百地“第一次”就把事情做對。
6、成本意識
除了一些需要燒錢的項目，大多數的工作都要考慮費用的問題，採購部門砍價省下的費用夠銷售部門忙活半天了，在質量可以保證的前提下，成本最低的企業當然更具有競爭優勢。你要幹一件工作，時間、資源、財務、退出成本都要考慮考慮，幫你的老闆想得更多，別忘了要技巧地告訴他你想到的這些。
7、持續改善
每天進步一點點是很多人的追求。作爲新人，持續改善不光是爲了老闆的一畝三分地，也是提高自身能力、塑造職業品牌的過程。
企業發展需要合格員工，更需要優秀和卓越的員工，這就需要新人儘快提升對企業的認識、角色認知、職業道德、敬業精神、責任意識、職業心態、職業規範、人際關係、有效溝通等等職業化素質和培養高效工作的能力，以便儘快適應工作挑戰。
職場勵志微信軟文：十件不宜拖拉延遲的事
我們都會撇開某些工作轉而做其它事情，有時候這樣做是爲了優化你的工作內容，將不需要現在處理的工作推到之後完成，但是有時候理由僅僅是不想面對。
有些事我們不想現在做，有些事我們覺得自己還沒有做好準備。如果這些是你你推遲重要工作的理由，你可能會面對遺忘處理、錯過大好機會的風險，甚至造成更嚴重的問題。
“將不該延後的工作推遲處理會讓你錯失良機、遭受處罰，或者會給你帶來更多工作量。”
你要問自己：“還有什麼次重要工作沒有完成?”將工作放到次要位置也不總是壞事，如果手頭的工作不適那麼緊迫或不該你完成的工作，適當推後是可以的。
但是如果遇到重要工作，推後處理就不是好主意。畢竟推後處理讓本該是重要工作的任務消失在你視線中，消失在你腦海中。因爲人們都會忘記和忽略自己拋在腦後的事情。
1.不允許忘記的工作:眼不見不意味不存在，特別是重要的工作，不要推遲處理以防忘記。
2.很快就能做完的工作——兩三下就能完成的工作不要推到以後再做，無論是你現在做還是以後做，都只需要一點點時間。
3.涉及安全的事宜:在安全問題上拖拉會威脅到你和他人的安全，一旦發現安全問題，要儘快處理。
4.今天必須完成的工作:如果某工作今天必須完成，就儘早完成。次要位置是爲不必今天完成的工作準備的。
5.機會錯過不再來:不要推遲處理任何時間敏感的工作或有特定時效的工作。推遲處理可能會錯過機會，定期出現的一般都不叫機會。
6.答應其他人的事情:向被人承諾了什麼事情，不要推遲處理。如果你現在做不了，當初你就不該答應。
7.會帶來更多工作量的工作:有些工作比較繁雜，如果推遲處理更更加繁雜。這些工作一定要優先完成。
8.絕無可能完成的工作:遇到自己從來沒想到會做的工作，直接說“不”或從你的工作清單中刪除掉。不然這些工作就會成爲你的負擔。
9.最後期限將近的工作:最後期限將近的工作是你的眼下應該處理的核心工作，這種工作不要推遲處理，避免錯過最後期限而交不出成果。
10.會導致經濟後果的問題：如果推遲會帶來經濟問題——遲到費等等。在這些問題爲你帶來經濟後果之前完成它們。
以及，時刻提醒自己，看看有什麼工作被拋到腦後還沒有做的。