當前位置:國文齋>勵志>爲人處世>

生意成功之道

爲人處世 閱讀(1.06W)

做生意者成功的重要因素之一是廣交朋友。“聽君一席話,勝讀十年書”。的確,通過與各種朋友(各種類型的人)交往,生意人不僅可以獲得大量的信息,還可促使經營思維活躍,進發新的創業設想。

生意成功之道

然而,世界上的事物總是真、善、美與假、醜、惡相對而存在,相鬥爭而發展的,稍不留神,就可能上當受騙。

1.“便宜莫貪”。世上永遠沒有便宜的事,當你遇到這種情況,第一句便要問,爲什麼偏偏選中我撿這便宜。一個沒有交情或交情不深的人,如果看上你,信任你,照顧你,不要飄飄然。

2.“先小人後君子”是行之有效的準則。如果你和對方做生意,因利益關係必然有矛盾,對方若對利益裝出無所謂的樣子,又不斷讓步,生怕你不肯成交,那麼這筆交易一定有問題。在這種情況下,不妨自己先“小人”,弄個明明白白再說。

3.不要盲目投入。合夥經營時,在對方未縛住自己時,千萬不要先作繭自縛,在未有書面合同或對方沒有投入資源時,不要自己先急於投入資源。

4.用人不疑。在用人時要把握住“用人不疑,疑人不用”的原則。這就是說,經營者把事情交託給員工了,在員工處理過程中,只要從旁輔導就行了,而不應一再地干涉。

事無鉅細,都自己去做,不是合格的老闆。用人用到最高明,就在於相信你所選的人。如此一來,勞資雙方都很愉快工作,此店必然會更加興旺。

5.少用近親。有人說:“近親好時很有幫助,壞時那可要大傷腦筋。”大體上說來,使用近親的壞處多於好處。比方說,他做錯了一件事,礙於情面,不好多作責備,如責備就告到長輩那兒,於是爭論不休、糾纏不休。所以,經營者在“人和”一項上,爲了不必要的損失、糾紛,最好不要僱傭親友爲員工,但萬不得已時那就另當別論了。