當前位置:國文齋>範文>工作總結>

青年志願者協會工作總結(15篇)

工作總結 閱讀(2.28W)

總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,讓我們一起認真地寫一份總結吧。那麼總結應該包括什麼內容呢?以下是小編爲大家收集的青年志願者協會工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

青年志願者協會工作總結(15篇)

青年志願者協會工作總結1

回顧,旅地青協又走過了一段艱辛而又令青協人自豪的歷程。度,青協在旅遊與地理科學學院團委的全面領導下,在全校師生的鼎力支持下,在社會各界人士的幫助下,在青協人的不斷努力下,開展了一次又一次的愛心活動,向學校證明了他教導下的學生是永遠向着愛前進的,向社會證明了我們大學生是有愛心的,是有社會責任感的。我們用自己的微薄力量來感恩社會、感恩學校!當然我們在不斷的發展中也遇到了幾多的困難,也有很多不足,希望通過此次總結能有所改進。

1.10月9日、10日,旅地青協組織協會成員爲威遠杯臺球爭霸賽做志願者,爲參賽隊員提供了熱心的服務,促進了此次活動的'完滿結束,同時也豐富了大學生的生活。

2.10月11日,應我校奔流文學社、旅地學院青年志願者協會共同邀請,雲南知名白族青年詩人何永飛到我校校本部明睿樓401教室進行了一場“詩歌與人生”專題詩歌講座,此次活動是繼青協在“社團交流活動”上提出的“要加強社團之間的交流與合作”後青協與校內社團的第一次合作。

3.10月中旬,旅地青協向隸屬國家級貧困山區的景東彝族自治縣花山中學捐贈了一批200餘件的寒衣,志願者們爲該校的貧困學生獻出一片愛心,送去了冬日的關懷和溫暖。

4.10月23日,旅地學院青年志願者協會爲迎接母校70週年校慶,舉辦了“迎校慶,攜手師大,共創美好校園”的活動,以“打掃教室衛生,創造乾淨的學習環境”爲啓動儀式,進行美化校園環境系列活動,提高更多人的環境保護意識。我校有關部門的領導對此美化校園活動向志願者們表示深深的表示感謝.

5.10月25日,旅地學院青年志願者協會參加了由社團聯合會主辦的雲南師範大學學生社團海報大賽暨學生社團成果展,志願着們積極的參加,從中學到了很多知識.

6.10月26日,旅地學院青年志願者協會很榮幸被審定爲志願服務類專題論壇主持單位,與多個同類社團共同探討了志願服務今後的發展方向,繼續爲志願事業作貢獻.

7.10月29日,旅地學院青年志願者協會全體會員和其他志願者與校清潔工一起清掃了全校果皮紙屑菸頭。該活動受到校後勤部、校園管理中心的大力支持和鼓勵。

8.11月21日起,旅地青協又陸續爲尋甸縣民族中學、怒江州上江中學.四川地震災區的人們共捐獻了900餘件衣物。我們不僅給孩子們送去了實物,更重要的是給他們送去了一份祝福與期望。受捐學校師生都很是感動,其中花山中學校長還親自給旅地青協的志願者們寫了感謝信,對志願着們的義舉表示衷心的感謝.也希望我們的一點心意可以讓災區的同胞們感受到愛的溫暖.

9.11月21日開始持續大概兩個星期的時間,旅地青協又在校本部開展了“以舊喚心”的活動。此次活動是號召同學們將飲料瓶,堆棄的過期雜誌、報紙收集並捐獻給貧困的孩子們,捐助的物品由我們協會進行分類,處理,將所得錢物捐獻給貧困學生以資助其順利完成學業。

10.——學年11月下旬_12月下旬,旅地青年志願者協會與exidea志願者組織合作,共同開展了“讓社區的牆亮起來”活動。爲期此次活動是一個幫助文化街裏陳舊老社區居民樓粉刷牆壁的大學生社區公益項目。希望通過這種大學生和小區居民共同改善小區生活環境的方式,使得小區裏的老人感受到來自大學生志願者們的熱情,使得大學生和這個城市的某個小區產生確實的聯繫,並同時豐富我們的志願者活動經歷。讓更多的大學生都能參與到這項有意義的志願者活動中來。

活動中,表現出的問題是各部之間的合作還欠默契,實際執行還跟不上策劃,所以在今後的發展中還要加強這方面的努力;不斷吸收成功者的經驗,與自身結合,做好這方面的工作。

協會各部成員在會長及部長的領導下積極配合,踊躍參與,盡職盡責,將自己分內事情辦好,團結協作,發揚了大學生的志願者精神,實爲可賀可喜!10年,我們努力做了可以做的志願者服務,活動比往年有所增加,這不僅表現在數量,還表現在質量以及活動的範圍、志願者服務的領域。這一年我們在校內加強了同其他社團的聯繫和合作,也在校外與一些志願者服務組織合作,開展社會服務。

度已經成爲過去了,希望旅遊與地理科學學院青年志願者協會在新的一年裏再接再厲,不斷吸取經驗,加強與其他社團的合作,在努力做好校內志願者服務的基礎之上,開展校外社會志願者服務。也希望院團委能爲傾斜的發展獻計獻策,我們衷心地感謝院團委的關心和支持、感謝全校師生的愛心支持!

青年志願者協會工作總結2

加入食品青志這個大家庭已經有一年半的時光了,本學期更爲不同。因爲我做了副部。從幹事到副部,職位在轉變,思維也隨之轉變。我已經不能停留在幹事的角度上想事情,看待問題了。幹事以幹事爲出發點來想問題,而副部也需要以副部的角度去看待問題,每一個職位,都有自己的思維方式,去適應協會的工作,最後都有一個共同目標,就是把協會的工作做的更好,把青志的精神發揚下去。

通過這半年在青志裏的工作,我明白了,如何用一顆真誠的心去對待每一個人,如何用心去感化別人,而不是強制性地說服別人,要求別人做事情。不過每個人都有自己的思維方式和處事方式,而對於我,我更喜歡以心待人,因爲我覺得這樣更能使別人接受我的觀點、我的建議,更能讓別人知道怎麼去把真誠的心傳遞給身邊其他人。我獲得了很多社會、人際交往等方面的經驗,讓我受益匪淺。總結這半年的工作,我明白了一些道理。

首先,做事認真,一絲不苟。這可能與協會工作的性質有關,但不僅僅是針對協會的`工作,對於每一件事都一樣,無論大事小事,都應該認真對待,即使有些事在你看來並不是什麼事,並沒有什麼意義,但工作就是工作,作爲青志一份子,就是不計報酬地做事不論盛大的迎新活動,或是每週例行舉行的協會例會,青志人都應拿出足夠的熱情,嚴謹的態度。

第二,對待工作要有高度的責任感,做事情要負責任,特別是當你是負責人的時候,更要以身作則,帶領好下屬,使下屬服從你的命令或安排。作爲校外活動負責人我更深有感觸,每週一次的敬老院慰問我都會參加並擔任負責人,從中學到了許許多多帶領團隊的經驗,只有認真負責讓大家信服。

第三,要有很強的時間觀念。在沒有事先告知的情況下,不能有缺席、遲到的現象。首先沒有事先告知就缺席或遲到,可以看出你對這件事情的態度怎麼樣,還有你的爲人處事方式是怎麼樣的。這些小細節,都能體現一個人的基本素質。所以,做每一件事情,都要有頭有尾,都要有所交代,在每次參加校青協例會時我都會早早到,以免給領導們留下壞印象。

第四,團結纔是力量,對於一個部門、組織甚至公司企業來說,團結這個詞直接關係到部門或組織能否正常運行。一旦出現權力失衡的現象,將無法繼續正常運行下去,所以凡事要以大局爲重,注重內部的團結和和諧。團隊成員間難免出現分歧,意見不統一,作爲副部,一個管理者此時發揮重大作用,一定要作爲成員間的樞紐,將大家團結起來。

第五,做爲副部,應該懂得如何去激勵幹事。從管理學的角度來說,激勵對人的行動起激發、推動和加強的作用。一個好的領導,應該以下屬爲出發點,考慮他們的需求,並作有效的激勵措施。所以做爲副部,要更好地領導幹事,激勵措施是必不可少的,對於青志莫過於一年一次的納新志願者,整理志願者信息,此事幹事們難免出現牴觸情緒,激勵尤爲重要。

第六,要努力提高主觀能動性。要在部門或組織裏受到好評,就要不斷表現自己,並善於表現自己。有些事情,一定要做出來給人看,別人才知道。社會就是這樣,不善於表現的人,很快就會被社會所淘汰。低調做人,高調做事,永遠是真理,青志更是如此,我們的力量更是很有限,我們要做的是努力發揮我們的愛心,大力去宣傳,然後帶動社會帶動羣衆。

最後,做人要有主見,要有創新意識。不要人家叫你做什麼,你就做什麼,沒有自己的想法。協會需要的不是這種人,而是在這個基礎上同時能有自己的主見,並提出意見或建議的人。創新能促進人的進步。在工作中,如果遇到一些問題比較棘手的,可以想想有什麼方法能讓這個問題變得簡單。不能像機器人一樣死板地做每一件事,這樣就違背了效率與質量相結合的原則。

這些是我半年以來所得到的東西,雖然從以上的總結中可以看出自己在很多方面還存在着不足,但我會在以後的日子裏繼續努力,繼續總結自己,不管在工作上,還是生活、學習上。畢竟,人是要從善於自我總結的基礎上不斷昇華自己的。個人認爲,自己進入青志,追求的不是結果,只是過程。結果不是很重要,享受過程纔是最完美的。追求自己想要追求的東西,不管是物質上的還是精神上的。雖然你要做的事情並沒有想象中那麼完美、精彩,但只要用心去發掘,去體會,還是會有所收穫點。

其實在這半年的時間裏,我已經得到我想要的東西了,那麼已經知足了,知足常樂。最後引用他人的一句話:"或許事情做到最後並沒有得到物質上的收穫,但起碼得到了心靈上的洗滌。"希望大家好好體會。

青年志願者協會工作總結3

時間過得很快,眨眼間學期已經臨近期末,這時是我們總結過去、展望未來的最佳時刻。這學期來,我們青協部在團委學生會這個大家庭中成長着、發展着、探索着,真的是有所進步、有所收穫。我們回顧過去,其實是爲了更好地汲取經驗和教訓,更是爲了下半年的工作奠定很好的基礎。這一學期青協部所做的工作,總體來說還是比較成功的。本學期我們部組織過一些大大小小的活動,承擔了一些重要而又繁瑣的工作,經過部門全體成員的努力,我們取得了一些成績,當然也會存在一些小問題。爲了以後能夠更好的開展工作,提高我們的工作能力,服務同學,在此做本學期的工作總結:

一、迎新工作

時間:9月3,4日

迎新工作是團委學生會每年度最爲重要的工作之一,我部門是小紅帽,和院團委們一起爲新生和家長們指路,這也是迎新工作相當重要的一個部分。由於我們每位志願者都認真的爲新生和家長們服務,看着他們臉上帶着笑臉我們心裏感覺很舒服,快接近尾聲的時候我們也得到了學院老師好評。本次迎新活動雖然比較成功,但我們存在着一些不足之處,這是我們今後工作應當注意和改進的。

二、部門招新

時間:9月中旬

本部門的招新工作是於9月中旬開展的,招新工作進行的好壞與否,直接關係着部門今後的發展,因此起着舉足輕重的作用。本次部門招新活動是經過報名、面試而篩選出來的,本次招新部門新添11名11屆優秀新生,這爲我部門的發展提供了新鮮的血液,同時更加方便以後部門活動的開展。

每位新生面試分爲三步。首先是在大家面前做一個簡短的自我介紹;其次,談談自己對青協的看法;再次,談談自己倘若無幸加入青協的感受;最後,還要接受我們的簡短提問。由於新生做好了充分的準備,所以每次上場的同學表現的非常的出色,非常的活躍。有的語言樸實無華,但是真誠實在;有的激情飽滿,但能讓人看到志願者後繼事業的希望。大家各展所長,努力地爲我們展示一個他們眼裏的青協,他們所希望的青協。從新生的發言中我們感受到了這股新鮮血液的生機,感受到了青年志願者協會蓬勃發展的希望。可是當談到自己可能落選時,大多數同學表現的還是比較樂觀,它們都認爲只要心中有愛,無論在哪裏,世界都將會變成美好的.人間。整個招新過程,激烈而不失和諧,在將近兩個小時的選拔之後,可惜的是我們部門這次沒有招到女不過生。根據這次面試中每個競選者的具體表現情況以及其自身特長,在結合青協發展實際需要的基礎上,初步確定了部分人員名單。此次招新活動圓滿結束。

三、訓練陽光夥伴

時間:9月下旬至運動會前

陽光夥伴是運動會中一個很重要的項目,這個項目他需要集體的力量,要每位同學的團隊意識比較強這樣才能取的成功,訓練這個也需要很大的耐心,運動員也比較容易受傷,有時候也需要調整好他們的心態。希望通過我們部門的訓練陽光夥伴能夠在運動

五、運動會

時間:十月份

運動會前,我部門接到系團委任務,負責運動會陽光夥伴事宜。每日下午六點開始訓練到八點結束。在體育部等部門的支持下,陽光夥伴在運動會上獲得第五名的成績。

運動會後,我們青協部門與生活部主要負責我係大本營的清理拆卸動作,歸還所接的一切物品,做好我們的後勤服務工作。在此次運動會工作中我麼很好的爲部門幹事樹立了良好的形象。

運動會上,我們青協與學生會生活部主要負責我係運動員的後勤服務工作,具體負責內容如下:

1,運動員的能量補充,藥品管理

2,飲用水供應

3,釘鞋物品的保管,做好詳細的外借歸還記錄

4,桌椅的借還安排

5,現場文明衛生工作

部門成員在現場大本營表現較爲良好,做事積極負責,態度認真,確保運動會的順利進行。

六、學院活動

時間:十一月份

十一月份接到院青年志願者協會的通知,第十四周週三進行校園大獻血活動,我部門接到通知,參加院青協會議瞭解情況後到各班進行跑辦宣傳,帶動更多的同學參與進來,爲社會提供更多的血資源,緩解社會的用血短缺現象,做到我們青協的“立足學校,服務社會”的宗旨。

又一次接到院青年志願者協會通知,參加校園義務勞動。在行政樓處拾磚塊。此次活動我們這些志願者們不僅付出了勞動,更多的是我們體會到勞動中體會到的一些樂趣,和一些我們在課堂上學不到的一些東西,比如說團結互助,交際能力等。

七、志願者之周

時間 :十二月份

12月5 號由院團委舉行我係主辦的活動,不讓早餐走進教室的活動。當時我部門派出七名成員到場開展活動,在各個大廳安放宣傳海報,院各系青協也會到場參加活動。爲給蘇信同學營造一個良好的學習環境,我們應該做到不讓早餐走進教室

12月x日青協開展了以環保社帶頭的環保校園行活動,由外語系主持,其他各系參加。每個系青年志願者協會出七到十個幹事,到學院各個角落清除不必要的,影響校園環境的小廣告,還我們學院一個美好的學習和休息環境。

十二月x日由院青協主辦,我係參加的展示青協風彩的活動。我部門作出一個PPT展示一年來我們電氣工程系青年志願者協會的活動成果,和宣傳青年志願者協會這一組織,並派一名幹事現場演說,之後就是各系才藝表演,院各系青協都參加了此活動,活

本學期工作總體就以上幾點。工作無小事,事事都不能懈怠。我們更要不斷地提高自身的素質才能把我們的工作做得更好,才能更好地服務同學。在過去的學期裏,我們腳踏實地做了一些工作,但由於自己的水平和經驗不足,還存在着一定的問題。無論以後怎樣,在面對未來的工作我依然會認真對待。

總之,因爲有這樣一個團隊,使我在大學裏不斷的展示自我,提升自我,團結,和諧,默契。最後預祝下一年的工作順利展開,我們將以全新的姿態迎接下一個學期的到來。

青年志願者協會工作總結4

一、20xx年3月11日,青年志願者協會舉辦了以“共建綠色家園,營造和諧環境”爲主題的植樹活動。通過此次活動,不僅美化了環境,更使得力量微薄的個人力量匯聚成了強大的團體力量,並且通過這種力量鼓舞大家感知綠色生命的美麗與重要,使得環保與植樹意識深入人心,真正淨化了人們的心靈環境。

二、20xx年3月xx日,青年志願者協會舉辦了以“潔我校園,淨我心田”的校園專項清掃活動。通過全面性的清潔校園,不僅給同學們一個乾淨舒適的生活學習環境,提高了我校形象,全面建設清潔校園,綠色校園,而且進一步加強了我青年志願者的實際勞動能力,合作能力,團結意識,宣傳青年志願者協會的奉獻精神,是樹立良好的社會環保意識的一大步。

三、20xx年3月24日,青年志願者協會的全體成員與泰安市愛心人慈善協會聯合舉辦了“泰安市烈士陵園環保”活動,緬懷先烈、文明清明。每一位志願者懷着一顆無比崇敬的心瞻仰着每一位烈士的精神,志願者們鼓足勁去幫助烈士陵園管理人員打掃陵園環境衛生,積極進行保護烈士陵園的宣傳,喚醒大家的環保意識,讓大家深刻認識到:我們保護的不僅僅是環境衛生,更保護的是用自己鮮血和生命保衛祖國家園的那些人的傳承精神,他們是大中華文化的豔麗瑰寶,他們是一種文化,一條血脈,甚至是一個民族的尊嚴。

四、20xx年4月4日,青年志願者協會開展了“講文明,樹新風,文明祭祀”活動。因爲歷年來清明節燒香、焚紙祭奠活動造成的火災事故不少,嚴重的甚至會造成重大的財產損失和人員傷亡,而且春節天乾物燥正是火災事故的多發期。青年志願者協會的這次活動,旨在通過此次活動引起市民對祭祀新的認識,隨着社會的進步,祭祀活動也應從傳統的燒香焚紙轉向更爲環保的鮮花祭祀。從而加強羣衆的防火意識,避免不必要的麻煩。

五、20xx年5月1日,青年志願者們趁着五一放假期間,和交警一大隊合作,建立“五一志願服務站”,爲市民獻上一份愛心,爲前來泰安旅遊的遊客們提供力所能及的幫助。在活動期間,志願者們向社會宣傳倡導“奉獻、友愛、互助、進步”的精神,並通過開展“溫情五一”的義務服務,在紅門路爲旅客提供義務嚮導,爲旅客排憂解難,爲社會正能量注入了一股新的血脈。

六、20xx年5月5日,青年志願者協會開展了以“防患未然,警鐘長鳴,愛護環境,點滴做起”爲主題的森林防火宣傳和森林環保活動,通過此次活動,增強了遊客們的森林防火和森林環保意識,提高志願者的奉獻精神和能力,加強對世界級景區泰山景區的保護。

七、20xx年5月20日,青年志願者協會在學校裏組織了一次“奉獻愛心,凝聚真愛”爲主題的捐獻活動,並通過此次活動,向濱州惠民國小生進行義務募捐,捐贈書包、本子、書籍等學習物品來幫助貧困兒童改善學習及生活狀況。每一位青年志願者們都盡一份綿薄之力,做一些力所能及的事,爲建設社會主義和諧社會貢獻自己的一份力量,用博愛的胸懷鑄就人間真情,用點滴的付出凝聚愛的彩虹,讓蒙塵的生命重新煥發出燦爛的光芒。同樣,於20xx年5月27日至6月2日舉辦的“人間真情”捐贈活動,讓貧困地區的兒童更好的學習,生活,同時讓他們享受到更更加豐富的文化生活,並在社會上呼籲大家伸出自己的雙手,奉獻自己的愛,爲社會扶貧活動貢獻自己的一份力量。

八、20xx年9月14日,青年志願者協會開展了“志願精神大討論”活動。此次活動通過學習座談、事蹟報告、參加尋訪等形式,組織全校青年學生參加討論,不僅增強了他們在作爲志願者的集體榮譽感和自我認同感,加強青年學生的養成教育,而且還幫助大家樹立正確的世界觀人生觀和價值觀。弘揚志願精神,傳播服務理念。

九、20xx年10月1日至7日,青年志願者協會舉辦了“十一便民服務站”活動。弘揚志願精神,傳播服務理念,趁着十一放假期間,山東科技大學泰山科技學院青年志願者協會爲市民獻上一份愛心,爲前來泰安旅遊的旅客提供一點力所能及的幫助。在紅門路爲旅客提供義務嚮導。爲旅客排憂解難。

十、20xx年11月2日,青年志願者協會舉行了以“見義勇爲,拒絕冷淡”爲主題的愛心公益騎行宣傳活動。這次活動不僅通過健康低碳的環保騎行方式,有力地促進了全民環境保護意識的.增強,提高了全民身體素質,而且還宣傳了見義勇爲的中華民族的優良美德,喚醒廣大羣衆見義勇爲的意識,提高了全民素質。

十一、20xx年11月10日,青年志願者協會組織了志願者參加“聾啞學校志願者服務”活動。作爲21世紀大學生的我們應該向聾啞兒童伸出援助之手,給他們帶去關心和幫助,讓溫暖伴隨他們共同成長。我校青年志願者協會組織人去當地的聾啞學校進行慰問,讓我們把愛傳遞下去,給予聾啞兒童給多的幫助。通過此次活動,讓聾啞學生的生活更加豐富多彩,讓更多人關注身邊的聾啞人!一個由衷的微笑,也能溫暖他們的心靈。一句由衷的關懷,也能搭建起通往心靈的橋樑。活動不僅有利於豐富學生的精神世界,也利於讓他們在活動中培養團結協作的,積極交流的意識。

十二、20xx年11月23日,青年志願者協會和紅十字會共同舉辦了首屆“公益心飛YOUNG”晚會。一路春風一路情,點滴愛心在科大,由社會愛心人士、聾啞兒童學校、大學生藝術團、青年志願者協會等愛心人士共同參加本次晚會表演,全部匯演節目以“愛”爲主題,通過豐富而感性的表演節目以激發同學們的愛心,更加關注我們的愛心活動。

十三、20xx年12月5日,青年志願者協會舉辦了“志願者宣誓”活動。新的學年開始,青年志願者協會又迎來我們又一屆的新會員,爲我們整個大家庭注入新鮮血液,爲讓新會員對青志協有進一步的認識,端正服務態度,培養新會員的奉獻精神和服務意識,在13級新生的積極參與中舉行莊嚴的入會宣誓儀式,在所有新會員的積極配合下,此次入會儀式取得圓滿成功,但因爲時間的選擇問題,出現一些突發的問題,這是需要吸取教訓的。

總結:共同的經歷,共同的感受,共同的責任,我們因爲青年志願者協會而走到一起,爲了青年志願者協會的事業而一直奮鬥着。

青年志願者是平凡的,一樣是普通的大學,一樣朝氣蓬勃,充滿活力,一樣熱愛生活,追求向上,一樣喜歡挑戰,樂於嘗試,我們富有理想,樂於奉獻,把做志願者當做自己的樂趣,我們富有激情,敢於行動,我們放棄自己的課餘時間來做公益服務活動,我們富有高度的社會責任感,關注國家和民族的未來,服務社會,奉獻他人,青年志願者協會將繼續秉承着“志願、奉獻、友愛、互助、進步”的宗旨,開展更多公益志願服務活動,增強社團的影響力,爲我校學生提供自我鍛鍊的平臺,豐富我們的校園文化生活。

青年志願者協會工作總結5

白駒過隙,歲月如梭。從金色的九月到充滿喜慶氛圍的元月,半年的時光在不知不覺中悄然逝去。這半年的工作也隨之告一段落,它透視着我們青協一起走過的點點滴滴。我看到了我們工作的充實,我們的成長,我們的成績及其不足。但不管是陽光明朗、還是風雨交加,我們都攜手前進,揮灑青春,用我們的真誠去吶喊青協的口號、去踐行志願宗旨。

以下是青協對本學期的工作總結:

第一部分:迎新生駐熱血。

在開學之際,我們青協帶起了小紅帽,積極配合學院和各二級學院的工作,迎接10級新生,幫助他們拿行李,引領他們繳費,以及找宿舍。真正做到“服務學校”、“捧出愛心”讓學弟學妹們有新家的親切感。接下來就是青協的招新工作,工作分A、B區,各區招三天,讓更多有志願服務、奉獻愛心的同學加入我們的陣營。隨後,便對青協新生力量進行爲期一月的跑操及多次,以優化青協的新鮮血液,最後進行考覈、室內知識培訓,在增進知識的同時也方便了以後的工作。同時各部門部長在培訓期間找出適合本部門工作的幹事,對以後工作的開展提供了便利。

第二部分:開例會促交流。

萬事都有不足之處,本屆進一步優化了例會及青協相關制度。例會特定爲每月的一號和十五號12:30在4-110教室召開,由紀檢部負責考勤記載,並根據相關表現對其成員進行審覈。以此來增強成員各方面的素質,提高其自律和組織意識。同時,每次例會,我們每個成員都有發言的權力,讓每個成員都有展示自己的機會,增進成員的交流和了解。

第三部分:整資料增瞭解。

自換屆以來,我協會對歷來的資料進行了分類整理,讓每個幹事在課餘時間到1-506辦公室去翻閱相關資料,增進對青協工作的瞭解,明確工作方向。每月各部門都要寫工作總結,來對日常工作做個安排,發現自己的優缺點,以及對下月工作的計劃、對青協的展望。

第四部分:積極開展“自與自,自與他”的交流活動。

在十一月,青協成員在圖書館旁邊的草坪上,以做遊戲的形式開展團體輔導活動,拉近了彼此的距離,成員由陌生到熟悉。在活動中,我們不僅體會到了遊戲的樂趣,更多的懂得了團隊精神及責任心和愛心的重要性。內部交流是不夠的,作爲一名志願者,應更多的與他人進行交流,因此,青協在本學年以來積極同各二級學院各部門開展交流會,和各二級學院的'實踐部聯繫緊密,並積極組織志願者走出校門,走向社會開展各種形式的志願活動。而且,在志願活動之前,青協也積極同校外相關組織的人員進行聯繫,保證活動的安全性、可靠性、可行性和意義性。

第五部分:做好宣傳,積極宣揚志願者精神。

一頂小紅帽、一枚“中國志願者”徽章,一些言行,不足以體現出志願者精神,而一張張展板及相關材料宣傳纔是校園中最引人注目的。本學年,青協也在各項社會活動實行之前做了相關宣傳,增加同學們對本活動的瞭解和興趣,同時也展現出志願者的光輝,讓友愛、奉獻的精神去溫暖別人的心……

第六部分:值班表的制定。

青協內部制定值班表,安排幹事需值班時間到1-506辦公室值班。在此期間,不僅可以幫助老師做一些力所能及的事情,幫助前來諮詢的同學們,而且還可以認識更多的老師和同學,獲得更多的工作經驗。

第七部分:編著書籍共繪歷史。

在十二月份,爲了響應學院的號召,爲了提高衆人對我校青年志願者工作的瞭解,爲了總結這些年來青協的工作,青協積極同各二級學院收集相關志願活動的材料,並評選出相關的優秀服務事蹟和集體、個人,編輯成一本弘揚志願精神、倡導志願服務的書籍、裏面融匯着我們做爲志願者的激情熱血和無私的愛。

第八部分:國際志願者日的安排。

12月5日是國際志願者日,爲此青年志願者協會各部門積極分配好工作,在會長們的帶領下一部分成員在校內積極參加獻血、維持活動現場的秩序等,是獻血活動井然有序的進行。另一部分乘坐校車前往夷陵廣場參加“宜昌市國際志願日活動”,我們的付出得到了肯定,此次活動中我們頒回兩個榮譽證書喜慶而歸。這不僅是對我們的嘉獎,也是學校的光彩。通過大家的努力,使青協得到了宜昌市領導、學院領導、紅十字協會和許多同學的認可和表揚。

九部分:“朝陽”攜手“夕陽”。

12月14日,早上凜冽的寒風阻擋不了我們傳遞溫暖的決心。我們所有青協成員來到五一崗的民安老年公寓奉獻我們的愛心。我們搬花盆、疏通下水溝、掃地、擦窗戶、洗碗、陪老人聊天、整理老人房間……個個忙得不亦樂乎。我們的微笑渲染了老人滄桑的面容,我們的話語溫暖着老人的心。人都有老去之時,老人也有害怕孤獨寂寞的時候,作爲志願者的我們,要使其爲家人,視己爲子孫般關心着他們。此次活動我看出我們的內心都很有感觸。

第十部分:相愛一家共慶。

本協會於12月26日在一號教學樓演藝大廳與學院廣播臺協會成功舉辦聯誼晚會。在晚會舉辦期間,我們青協各部門相互配合與廣播臺之間協調好工作,及時安排好觀看嘉賓,活躍現場氣氛。展現了青年志願者協會與廣播臺協會良好的合作意識與綜合素質,更加鞏固兩兄弟協會的友誼之情。

結語:

在這個學年的工作和生活中,我們相互協作和交流,在得到鍛鍊和經驗的同時也收穫了珍貴的友誼。總結各個部門總體在工作中也體現出許多的優點和缺點。

優點有:

1、大家能夠站在不同的角度和立場思考問題,能夠相互探討認真聽取和採納他人意見和建議。

2、內部人員間能相互理解、體諒、包容、不抱怨、不推卸責任。

3、整個青協內部團結一致。我們有困難一起幫助,有快樂共同分享。

4、時間觀念較強。無特殊情況的一般都會在例會和活動時按時到場。

5、大部分成員對待自己部門或者是部門和協會的事都很積極,認真。

6、許多成員不僅是青協的成員而且在班上或是學院都擔有職務,但都慢慢得學會了選擇,學會了時間的安排。

缺點有:

1、還是各個部門之間的聯繫不夠密切,交流不多,使得許多工作脫節。

2、許多幹事不夠自信,工作不夠主動大膽,做事不夠積極,還有的對許多工作都不瞭解,也不同他人交流,導致工作無法進行或工作效率低下工作質量不高。

3、活動後的總結和想關活動材料整理及時和重視。實踐中的不足不善於總結,活動考慮得不夠周全。

4、雖然責任,愛心是我們志願者的象徵但缺乏實質性的品牌活動,影響力小。

青春孕育着無窮無盡的能量等着我們去開採,去挖掘。我們要回顧過去,總結經驗和教訓,好好的把握現在、展望未來,在新的一年工作裏我們要繼續努力,揚長避短,不斷的總結和創新,使整個青協成員一起努力,各盡其能去創造我們青年志願協會更好的明天,做好一名無私而光榮的青年志願者。

青年志願者協會工作總結6

總結過去,展望未來。爲更好的發展建設好社團,繁榮社團文化,擴大社團在校的影響力、號召力,提高社員的積極性、主動性,現在對本學期我社的工作做一份總結。希望能在總結過去的基礎上,更好的發展未來。

我青年志願者協會一直秉承“傳遞愛心、傳播文明、奉獻社會”爲宗旨,致力弘揚志願者的奉獻精神。在過去的一個學期裏,我們首先開始了招新,在首屆化學化工學院的社團考評中向新來的師弟師妹展示了我們協會的風采,讓師弟師妹更加地瞭解我們協會。做得好的是宣傳方面,但我們沒有在他們報名後抓緊去收會員費,導致會員流失不少。招新後,爲了促進大家的瞭解,我會安排了各部門的部長和副部長都找自己的助理聊天。此外,11月4日,我們還與計信分會聯誼舉行了戶外幹訓,進一步增進大家的感情。不足之處是沒考慮到天氣原因,活動推遲,導致大家的熱情不高。

爲了迎接我校八十大慶,11月21日我們組織開展了“美校園,迎校慶”的.主題活動。在平時的生活中,我們都注意到每次去上課,課桌裏都有很多同學吃完早餐留下的垃圾,有些異味還很重,影響了大家的學習心情。因此,我們青協全體成員在中午時間清理了整棟理科樓的垃圾。但僅僅通過一次清理課桌垃圾活動室無法徹底改變同學們亂扔垃圾的壞習慣的,必須從根源上喚起同學們的環保意識才有效。青協各成員在活動後期對亂扔垃圾的現象進行了標語的徵集活動,並由祕書部的同學進行篩選、打印,由一部分成員對理科樓的每一個教室進行標語的粘貼活動。溫馨的提醒會讓同學們更注意自己的行爲。但因爲大家的時間經常有衝突,沒能開會具體安排工作,大家的交流比較少。

因爲據瞭解,桂林市福利院有很多智障兒童,孤寡老人。爲了幫助他們,引起更多人對他們的關注。我協會在組織了“情繫福利院,義賣獻愛心”的主題活動,我們藉着平安夜送蘋果的契機,把賣蘋果所得的錢按福利院那邊負責人的要求全數買了他們所需的東西,並讓志願者送去慰問。這次的活動我們通過多種途徑向全校的學生宣傳,不僅提高了我們協會的知名度,也引起了大家的關注,得到了多人的支持。不足的是,因場地的問題,導致我們的工作一推再推,最後進行的比較倉促,也有點混亂。

總的來說,社團的各項工作都順利完成。優點不少,缺點也再所難免。但我們全體社員定將再接再厲,不畏艱難,勇於創新,爭取更大的進步!

青年志願者協會工作總結7

很感謝xxx、xxx兩位師姐給予了我一個在xxx工程學院青年志願者協會社區助理部工作的鍛鍊機會,讓我參加了組織會員、仲警聯誼、探望殘疾軍人等重要活動,使我學到了很多,提高了很多。在她們的支持、關心和鼓勵下,我很快熟悉了本部門的工作,在部門裏得到了很好的鍛鍊。

感謝兩位師姐的安排,讓我能在濱江街道小港社區居委會開展志願者工作。在小港社區居委會工作期間,在居委會黨組的正確領導下,在居委全體工作人員的幫助、支持下,我以“服從領導、團結同學、認真學習、紮實工作”爲準則,積極配合居委的工作,接受他們的工作安排,始終堅持高標準、嚴要求,認真完成了領導安排的資料錄入與整理、打印資料、殘聯工作、跟隨上門等各項重要的工作任務,工作認真、負責,受到了居委主任和全體工作人員的一致好評。正是由於我本着“奉獻青春智慧,促進社區建設”的原則全身心投入工作,爲社區的建設和發展盡了我的一分力,我總結出了一些對我一生受用的經驗:關愛心多一點,責任心高一點,公德心強一點,吃苦心準備點;跑動勤快點,環境熟悉點,說話耐心點,事事細心點。

另外,在與高德平同學合作期間,我對以海納百川的包容精神,敢爲人先的有爲精神、團結奮發的'龍獅精神爲主要內核的南海精神有了更深刻的理解:它是千百年來,南海兒女在不屈不撓的命運抗爭中,積澱並塑造出來的一種不竭的精神動力,是南海人素質、能力、情感意志、氣質特徵、精神面貌等濃縮昇華並外化而成的一種強大的精神力量。我們兩個南海人都覺得在工作、學習和生活中繼續大力弘揚南海精神具有非常重要的現實意義。因此,我們決定繼續學習南海精神,繼承南海精神,發揚南海精神,爲自己今後的發展添色加彩。

青年志願者協會工作總結8

今年春天,我們開始了非同尋常的啓航—青年志願者,這個光榮又高尚的名詞,讓年輕的熱血在胸中激盪;身後,是無數的囑託和企望;眼前,是如許的熱情和坦蕩。我們從春天裏走來,高揚着“奉獻、友愛、互助、進步”的青年志願者精神,挺進夏日裏的青春激情。

陽春三月裏的歡聲,揚帆四月裏的笑語,火紅五月裏的身影,激情六月裏的追憶,點點滴滴留在過去的半年時光荏苒裏,讓我們取名叫做珍惜。

在青年志願者協會這個溫暖的大家庭裏,快一年時間了,我們以“愛心獻社會,真情暖人心”爲口號,進行志願奉獻,撒下了人間的真、善、美。在"奉獻、友愛、互助、進步"的青年志願者精神”感召下,我們“傳遞愛心,傳播文明”爲社會作出貢獻。爲了更好的服務社會,爲構建社會主義和諧社會貢獻力量,我們將堅持不懈的努力下去。

半年的青年志願者活動裏,我們認真努力,在交織着汗水、歡聲、笑語中漸漸成長起來,並取得了一定的可喜成績:

一、特色活動

國小助教

活動時間:20xx年x月

活動地點:無錫長大廈

參與人員:青協幹事

活動流程:

1、大家在校門口集合,由負責人帶領前往國小

2、到達國小後由負責人與校領導進行交談

3、分小組去各自的班級進行助教

4、回來後進行總結

通過本次助教活動,使同學們瞭解到了此次活動不僅僅是要

教授國小的學生,更是一種鍛鍊,一種學習

小區打掃

活動時間:20xx年x月

活動地點:雲林小區

參與人員:青協幹事

活動流程:

1、大家在校門口集合,由負責人帶領前往小區

2、到達小區後由負責人與門衛進行交談

3、分小組去打掃衛生,組織拍照

4、回來後進行總結

二、常規活動

錫惠公園

活動時間:20xx年每月的中旬

活動地點:錫惠公園

參加人員:20xx青年志願者及服務隊成員

活動流程:

1、每月的中旬早上6:30在教學樓大廳

2、到達錫惠公園以後,我們幫助園主看守大門

3、看守大門完後,去園內巡邏

4、活動結束,和工作人員道別。和志願者們一起安全回校。

活動效果:

1. 臨時有人員退出,導致人員略顯緊張。另外應該提前制定好應急方案。

2. 志願者證的數量不夠,下次應該在活動之前先安排好。

3. 隊伍行走的時候拖得太長,儘管我已經很努力叫大家儘量跟上,但是似乎作用不大,而且大聲公的問題必須重視!!!!

4. 活動內容略顯模糊,沒有做好安排。

5.活動結束後,應該留個時間一起分享還有登記時數。

但是值得表揚的是:

1.本次機動人員數量較少,整體控制良好,大家都很配合工作。

2. 本隊的志願者雖然大部分新人,但是仍然很努力學習,並積極和服務對象交流,令他們不覺得悶。值得表揚,而且對老人兒童也很尊重。

3. 大家能互相幫助,氣氛還是比較和諧的。

希望下次的活動我們會更出色!!

慰問敬老院

活動時間:每月上旬

活動地點:無錫查橋

參加人員:20xx青年志願者及服務隊成員

活動內容:

1、每月的上旬早上6:30在教學樓大廳

2、到達敬老院以後,我們幫助院主打掃衛生

3、給老人們髮帶來的水果,並組織表演節目

4、活動結束,和工作人員道別。和志願者們一起安全回校。

活動效果:

讓大家感觸良多,居住在查橋敬老院中的老人來自不同地方,年齡大多在60-90之間。我們在本次活動中準本充分,唱歌跳舞無所不包,活動精彩繽紛,在活動時,後勤部門更是陪伴工作人員一同包混沌,活動效果總體良好。

但活動時同學們有些放不開,聲音偏小,需要改進。

父母之年,不可不知也,一則以喜,一則以懼。天下兒女心,我們記住這一句話吧。也許從今天開始,我們的父母就快樂了,我們自己的心就得到了安慰。

校園維護去打掃

活動時間:學期開始與結束

活動地點:軟件學院及教學樓區域

參與人員:20xx青年志願者及服務隊成員

活動流程:

1、中午在軟件學院及教學樓區域集合

2、負責人員安排各組的維護區域

3、打掃完畢後,由後勤人員將物品交回學校

活動效果:

通過開展本次活動,我們爲校園提供了一個美麗的環境,更爲同學們提供了一個良好的學習環境。我們期望所有的同學都能做到愛護公共衛生,爲我們校園的更加美麗,貢獻出自己的一份力量。

三、我們的反思:

在本學期的各項工作中,我們努力做好細節,各成員向相互協調,雖然工作取得完滿成功,但我們深知在工作中存在着很多的`不足,我們將針對如下的不足,在以後的工作中完善提高自己。

1、活動計劃和總結質量不足,我們將在以後的工作中提高審美能力,是計劃和總結更好;

2、在常規活動的開展中,我們把握一些小細節不夠到位,例如:根據院上活動的安排調整本部活動時間的靈活度不夠,我們將多與相關部室交流,是信息及時準確;

3、在與兄弟部室合作開展活動之時,我們與各部的工作交接不夠清晰、利落,我們將在以後的工作合作中及時,準確地與合作的兄弟部室交接工作。

我們如螺絲釘一般渺小,做着微不足道的事情,但在日常的志願服務中,我們才真正的體會到“志願者”這三個字的神聖意義,感受到這三個字背後的責任,更多的是無私奉獻和付出,更多的是一份堅持,一份執着。

我們雖然渺小,但我們的愛心會“匯聚成海洋”;我們雖然渺小,但我們的行動卻“重於泰山”;我們雖然渺小,但我們的精神卻“驚天動地”。

過去已經沉入歷史的長河之中,我們將展望明天,以更高的起點,以更高的眼光,更高的要求,來不斷提升青年志願者活動工作。“革命尚未成功,同志仍需努力”,在明天的道路上我們將不知疲倦的探索與求知!

青年志願者協會工作總結9

現將本部的工作總結如下:

一、制定針對支教組的工作標準及內部紀律要求

負責人:

工作目的:爲嚴明和完善指導組內部的紀律。

工作過程:通過內部討論,總結以往支教中的經驗教訓,依據《西安郵電學院青年志願者協會章程》制定了工作紀律、人員分配、資源整合等一系列的書面要求。這對於組建不久的支教指導組是一項重要的任務。

工作總結:制定制度條令必須先徵集其約束對象意見,並不斷完善,確定其切實可用。

二、製作財務一覽表和通訊錄

負責人:

工作目的:財務一覽表的製作是爲了做到報賬清楚,成員監督的作用,防止遺忘,混淆賬目等事件的發生;通訊錄則是爲了方便內部成員互相聯繫以及各部之間人員的調用

工作總結:達到預期目標,未發生財務不清等問題。

三、開展茅坡村國小“文明支教”活動

負責人:喬倩陳龍徐賢濤

活動目的:秉承我校志願者“奉獻、友愛、互助”的服務宗旨,爲繼續貫徹青年志願者的奉獻精神,本學期支教組將在茅坡村國小展開更深入,具體的支教活動。針對茅坡村國小領導就支教活動所提出的工作要求,以加強國小生素質教育及創新教育爲目的,結合以往工作經驗和教訓,推陳出新,正確的指導進行本學期的支教活動。

活動過程:本次活動共持續了八週的時間,進行了英語、健康、音樂、美術、體育的各年級輪換教學。每次由陳龍、徐賢濤輪換帶隊,組織由全校招募的志願者十二名左右,經過一定的.培訓進行支教。活動過程中有來自本校和外校的老師參與,給國小生們提供了更高水平的教學,並受到茅坡村國小的一致好評。

活動總結:此次活動是支教指導組成立以後的第一個支教項目,通過對茅坡村國小的支教一方面繼續了以往的支教內容,另一方面總結支教中遇到的常見問題和工作漏洞,爲以後更好的開展支教活動打好基礎。

四、聯繫周邊國小計劃支教

負責人:

工作目的:掌握周邊國小的概況,爲下學期的支教內容打好基礎,也爲今後支教指導組的發展打好基礎。

工作內容:我部於五月份開展了對香積寺國小,溫國堡國小,東韋國小,西崔國小的聯繫,實地考察了學校的教學設施並聽取了校方對大學生支教的意見和跟我校合作的意願及合作方式。

工作總結:經過我部成員的多方努力,我們已經和香積寺國小,溫國堡國小,長安區孤兒院達成合作協議,計劃於下學期展開支教。

相信支教指導組可以一步一個腳印的成長,發展。

青年志願者協會工作總結10

回顧2011年,旅地青協又走過了一段艱辛而又令青協人自豪的歷程。2011年度,青協在旅遊與地理科學學院團委的全面領導下,在全校師生的鼎力支持下,在社會各界人士的幫助下,在青協人的不斷努力下,開展了一次又一次的愛心活動,向學校證明了他教導下的學生是永遠向着愛前進的,向社會證明了我們大學生是有愛心的,是有社會責任感的。我們用自己的微薄力量來感恩社會、感恩學校!當然我們在不斷的發展中也遇到了幾多的困難,也有很多不足,希望通過此次總結能有所改進。

1.2011年10月9日、10日,旅地青協組織協會成員爲威遠杯臺球爭霸賽做志願者,爲參賽隊員提供了熱心的服務,促進了此次活動的完滿結束,同時也豐富了大學生的生活。

2.2011年10月11日,應我校奔流文學社、旅地學院青年志願者協會共同邀請,XX知名白族青年詩人何永飛到我校校本部明睿樓401教室進行了一場“詩歌與人生”專題詩歌講座,此次活動是繼青協在“社團交流活動”上提出的“要加強社團之間的交流與合作”後青協與校內社團的第一次合作。

3.2011年10月中旬,旅地青協向隸屬國家級貧困山區的XX縣花山中學捐贈了一批200餘件的寒衣,志願者們爲該校的貧困學生獻出一片愛心,送去了冬日的關懷和溫暖。

4.2011年10月23日,旅地學院青年志願者協會爲迎接母校70週年校慶,舉辦了“迎校慶,攜手師大,共創美好校園”的活動,以“打掃教室衛生,創造乾淨的學習環境”爲啓動儀式,進行美化校園環境系列活動,提高更多人的環境保護意識。我校有關部門的領導對此美化校園活動向志願者們表示深深的表示感謝.

5.2011年10月25日,旅地學院青年志願者協會參加了由社團聯合會主辦的XX師範大學學生社團海報大賽暨學生社團成果展,志願着們積極的`參加,從中學到了很多知識.

6.2011年10月26日,旅地學院青年志願者協會很榮幸被審定爲志願服務類專題論壇主持單位,與多個同類社團共同探討了志願服務今後的發展方向,繼續爲志願事業作貢獻.

7.2011年10月29日,旅地學院青年志願者協會全體會員和其他志願者與校清潔工一起清掃了全校果皮紙屑菸頭。該活動受到校後勤部、校園管理中心的大力支持和鼓勵。

8.2011年11月21日起,旅地青協又陸續爲尋甸縣民族中學、怒江州上江中學地震災區的人們共捐獻了900餘件衣物。我們不僅給孩子們送去了實物,更重要的是給他們送去了一份祝福與期望。受捐學校師生都很是感動,其中花山中學校長還親自給旅地青協的志願者們寫了感謝信,對志願着們的義舉表示衷心的感謝.也希望我們的一點心意可以讓災區的同胞們感受到愛的溫暖.

9.2011年11月21日開始持續大概兩個星期的時間,旅地青協又在校本部開展了“以舊喚心”的活動。此次活動是號召同學們將飲料瓶,堆棄的過期雜誌、報紙收集並捐獻給貧困的孩子們,捐助的物品由我們協會進行分類,處理,將所得錢物捐獻給貧困學生以資助其順利完成學業。

10.2011——2012學年11月下旬_12月下旬,旅地青年志願者協會與exidea志願者組織合作,共同開展了“讓社區的牆亮起來”活動。爲期此次活動是一個幫助文化街裏陳舊老社區居民樓粉刷牆壁的大學生社區公益項目。希望通過這種大學生和小區居民共同改善小區生活環境的方式,使得小區裏的老人感受到來自大學生志願者們的熱情,使得大學生和這個城市的某個小區產生確實的聯繫,並同時豐富我們的志願者活動經歷。讓更多的大學生都能參與到這項有意義的志願者活動中來。

活動中,表現出的問題是各部之間的合作還欠默契,實際執行還跟不上策劃,所以在今後的發展中還要加強這方面的努力;不斷吸收成功者的經驗,與自身結合,做好這方面的工作。

協會各部成員在會長及部長的領導下積極配合,踊躍參與,盡職盡責,將自己分內事情辦好,團結協作,發揚了大學生的志願者精神,實爲可賀可喜!10年,我們努力做了可以做的志願者服務,活動比往年有所增加,這不僅表現在數量,還表現在質量以及活動的範圍、志願者服務的領域。這一年我們在校內加強了同其他社團的聯繫和合作,也在校外與一些志願者服務組織合作,開展社會服務。

2011年度已經成爲過去了,希望旅遊與地理科學學院青年志願者協會在新的一年裏再接再厲,不斷吸取經驗,加強與其他社團的合作,在努力做好校內志願者服務的基礎之上,開展校外社會志願者服務。也希望院團委能爲傾斜的發展獻計獻策,我們衷心地感謝院團委的關心和支持、感謝全校師生的愛心支持!

青年志願者協會工作總結11

加入文傳系青協這個大家庭已經有一年多的時光了,從幹事到副會,職位在轉變,思維也隨之轉變。我已經不能停留在幹事的角度上想事情,看待問題了。幹事以幹事爲出發點來想問題,而副會也需要以副會的角度去看待問題,每一個職位,都有自己的思維方式,去適應協會的工作,最後都有一個共同目標,就是把協會的工作做的更好,把青協的精神發揚下去。

通過這一年多在青協裏的工作,我明白了,如何用一顆真誠的心去對待每一個人,如何用心去感化別人,而不是強制性地說服別人,要求別人做事情。不過每個人都有自己的思維方式和處事方式,而對於我,我更喜歡以心待人,因爲我覺得這樣更能使別人接受我的觀點、我的建議,更能讓別人知道怎麼去把真誠的心傳遞給身邊其他人。我獲得了很多社會、人際交往等方面的經驗,讓我受益匪淺。

總結這一年多的工作,我明白了一些道理。

首先是做人,要對得起自己的良心。昧着良心做事,違背自己良心,會和青協本身的性質不相符合,甚至變質了。這樣即使做好一件事情,別人看來卻都是沒意義的.,因爲別人知道你不是用自己的良心去爭取而得來的。

同時,還要本着良心說話,絕對不要當面或者在人家背後說別人,有什麼問題可以當面商量,並提出解決的方法。其次,重視細節,一絲不苟。這可能與協會工作的性質有關,但不僅僅是針對協會的工作,對於每一件事都一樣,無論大事小事,都應該認真對待,即使有些事在你看來並不是什麼事,並沒有什麼意義,但工作就是工作,作爲青協一份子,就是不計報酬地做事。

第三,對待工作要有高度的責任感,做事情要負責任,特別是當你是負責人的時候,更要以身作則,帶領好下屬,使下屬服從你的命令或安排。

第四,要有很強的時間觀念。在沒有事先告知的情況下,不能有缺席、遲到的現象。首先沒有事先告知就缺席或遲到,可以看出你對這件事情的態度怎麼樣,還有你的爲人處事方式是怎麼樣的。這些小細節,都能體現一個人的基本素質。所以,做每一件事情,都要有頭有尾,都要有所交代。

第五,團結纔是力量,對於一個部門、組織甚至公司企業來說,團結這個詞直接關係到部門或組織能否正常運行。一旦出現權力失衡的現象,將無法繼續正常運行下去,所以凡事要以大局爲重,注重內部的團結和和諧。

第六,做爲副會,應該懂得如何去激勵幹事。從管理學的角度來說,激勵對人的行動起激發、推動和加強的作用。一個好的領導,應該以下屬爲出發點,考慮他們的需求,並作有效的激勵措施。所以做爲副會,要更好地領導幹事,激勵措施是必不可少的。

第七,要努力提高主觀能動性。要在部門或組織裏受到好評,就要不斷表現自己,並善於表現自己。有些事情,一定要做出來給人看,別人才知道。社會就是這樣,不善於表現的人,很快就會被社會所淘汰。低調做人,高調做事,永遠是真理。

第八,做事要注重效率與質量的結合。注重效率但不注重質量,會讓人覺得你做事很草草了事,就像應付工作一樣。而注重質量但不注重效率,會讓人覺得你很沒有時間觀念。所以,只有提高效率同時提高工作質量,工作才能在最短的時間內做到。最後,做人要有主見,要有創新意識。不要人家叫你做什麼,你就做什麼,沒有自己的想法。協會需要的不是這種人,而是在這個基礎上同時能有自己的主見,並提出意見或建議的人。創新能促進人的進步。在工作中,如果遇到一些問題比較棘手的,可以想想有什麼方法能讓這個問題變得簡單。不能像機器人一樣死板地做每一件事,這樣就違背了效率與質量相結合的原則。

以上是我從進入青協以來所得到的東西,雖然從以上的總結中可以看出自己在很多方面還存在着不足,但我會在以後的日子裏繼續努力,繼續總結自己,不管在工作上,還是生活、學習上。畢竟,人是要從善於自我總結的基礎上不斷昇華自己的。

個人認爲,自己進入青協,追求的不是結果,只是過程。結果不是很重要,享受過程纔是最完美的。追求自己想要追求的東西,不管是物質上的還是精神上的。雖然你要做的事情並沒有想象中那麼完美、精彩,但只要用心去發掘,去體會,還是會有所收穫點。

其實很多事,都要看你如何對待。我想,樂觀地面對工作和生活、學習,面對正在發生的事情,你會從中得到很多意想不到的東西的。對於個人,首先要給自己一個定位。一旦定下了,就要努力付出,先別想結果會怎樣,努力付出的過程,纔是值得一生去回味的,有時也不必計較太多東西,這樣只會讓自己更痛苦。心胸放寬點,心情就會開朗點。每個人都會有失敗的時候,關鍵是看失敗後的你如何面對失敗。在這一年多的時間裏,我已經得到我想要的東西了,那麼已經知足了,知足常樂。最後引用前會長的一句話:"或許事情做到最後並沒有得到物質上的收穫,但起碼得到了心靈上的洗滌。"希望大家好好體會。

最後祝願文學與傳媒系青協在以後的日子中能越走越順利,也祝願青協的明天會更好!

青年志願者協會工作總結12

自政法學院青年志願者協成立至今,始終本着“奉獻、友愛、互助、進步”的宗旨,以“弘普弘揚揚奉奉獻獻,,普及及志志願願服服務務”作爲行動口號,立足校園,服務社會。她在各級領導和各界人士的關心和愛護下,在組織各成員積極熱誠的工作下,茁壯成爲一棵可以爲更多需要幫助的人遮風避雨的大樹。在這一年裏,協會幹部與志願者們共同努力,大膽探索,銳意創新,取得了可嘉可賀的成績,也認識到自身的不足。

一、基礎建設

祕書組會務工作,日常文書工作,場地、器材等的神情,收集整理協會的重要文件及資料,青協辦公室的管理……只要是涉及到日常工作中的瑣碎事務,祕書組的同學都一一包攬,力求做得更好。除此以外,他們在本學期積極配合校青協安排的各項工作。祕書組的努力促進了各部門間溝通交流和配合,同時也協調好其他三個部門的工作開展。

實踐部負責廣大青協的對外聯繫工作,是青協面向校外,面向社會的窗口,是校際間聯繫的紐帶。這一年裏爲青協的對外聯繫做出了很大的貢獻。

法律服務部特色部門。進口專業實際,一個比較有青協自身特色的,舉辦“法律講堂”使青協的工作得到了擴大,傳播了專業的聲譽,影響更加深入。此外,在大型活動中積極配合協會的工作。

宣傳部負責各部門互動宣傳,負責校內一切關於青協的海報等。大力做好宣傳工作,以“明德廣場”,“宿舍”爲據點搞好宣傳活動,在協會的各項活動中做了大量的宣傳工作;爲青協的招新等各項活動起了積極宣傳作用。

二、踏實工作,勇於開拓

(一)20xx年12.4普法宣傳活動

12.4是我國的普法宣傳日,在這天,我們擔負起了我們的責任,特在一號餐廳東門舉辦了這次活動。這次活動以“加強大學生法制觀念,構建平安和諧校園”爲主題,通過宣傳我國的法律知識來加強全校同學的法制意識和維權意識,得到了許多同學們的認可。

(二)3.15消費者權益保護日活動

20xx年3月15日我院青協在院團委的領導下聯合我校保衛處,在一號餐廳東門口開展了3.15普法宣傳活動,用我們的知識來解答同學們的在法律方面的困惑,受到了同學們的稱讚並希望我們會一直堅持下去。

(三)清明節活動

4月5日是我國的傳統清明節,我們學院青協在團委領導的大力支持下在焦作市烈士陵園舉行了以“揚先烈精神頌愛國情懷”的清明節

活動。此次活動頌揚了革命先烈英雄事蹟,教育了我們新一代青年,爲我們今後的人生樹立了正確的人生觀、世界觀和價值觀。

(四)政法青協野外拉練活動

爲了加強全體成員互相瞭解,增進團結與溝通,我們在20xx年4月13日青協全體成員在理工大學西街心小公園進行了野外拉練活動。活動期間同學們積極溝通、互相幫助,增進了大家的團結和信任,培養了大家的協作精神,同時也陶冶了同學們的心靈,減輕了學習的壓力,讓同學們收穫很多。

(五)志願者風采大賽活動

20xx年4月隨着“大愛杯”志願者風采大賽的拉開,我院青協積極組織各部參加,爲同學們展示我們志願者特有的精神風貌。各個團隊也積極的進行自己的主題活動,最終我院祕書組的“逐夢”團隊在一輪的緊張角逐下進入決賽,正準備着在決賽中脫穎而出,取得好的成績。

(六)李萬國小畢業生大學校園行活動

爲了踐行志願者鍛鍊自己,服務大家的精神,讓國小生更多地瞭解大學生活,幫助他們樹立遠大理想,我院青協決定在20xx年6月20日左右開展第二次李萬國小畢業生大學校園行活動。此次活動通過國小生參觀我校,讓他們樹立遠大的理想,開闊視野,以期達到活動的主要目的。

三、同舟共濟,團結並進

在各項活動和工作中,協會幹部並肩共進,密切配合,處處以身作則,充分展現了志願者的風采。我們的隊伍龐大,各種資料數量多,工作繁瑣,但祕書組細心分類,勤勤懇懇,把檔案整理得有條不紊,使我們的工作得以順利進行。

實踐部活躍於校內外,膽大心細,各種活動少不了他們成功的配合。

法律服務部憑藉較強的的法律文化素質,爲廣大師生提供了不可或缺的法律資訊。

宣傳部羣策羣力,設計新穎的宣傳海報,力求讓我們的活動得到更廣大同學的`關心、關注。

各部門、各分隊之間相互協調,攜手前行,風雨同路,留下了一個又一個團結互助、共同進步的足跡。

四、探索自我,認識不足

在我們積極開展工作,取得成績的同時我們還存在很多不足:

1、在開展校園文民服務的活動中,因沒有一套完整的評定和考覈制度,部分志願者沒有嚴格按照工作內容辦事,不能盡職盡責。

2、我們隊伍龐大,各部門在開展工作時,不能很好地調動組織全體會員,因而一小部分會員因閒而積極性不高。

3、開展的活動涉及面可以更寬,更多樣化,與其他高校長期、穩定的交流合作也有待提高。

這些都是我們今後工作努力的方向。

政法學院青協是一個年輕的組織,因爲年輕,她時刻體現出旺盛的生命力。但也是因爲年輕,她很多時候會顯得稚嫩與殘缺。這株青嫩的草苗是要靠代代的青協人用自己的心力汗水培養的。

回顧過去,是前輩們一步一步堅實的腳印在風雨中前進。把握現在,在問題中踏實求進。

展望未來,在希望中奮勇向前,把青協的旗傳接下去!青協藉此再次承諾,我們會以“奉獻、友愛、互助、進步”爲宗旨,繼續爲同學們、爲需要我們幫助的朋友們伸出援手。在此,也向一直對青協給予關心、支持的領導、老師和同學們致以崇高的敬意!

青年志願者協會工作總結13

機械工程學院青年志願者協會設有組織部、辦公室、外聯部和宣傳部四個部門。其中,辦公室的工作具有一定的繁雜性,而且聯繫整個協會的工作。在過去的半年裏,由於協會新老成員的更替,初期整個協會的工作稍顯混亂。當然,辦公室也不例外。但隨着人員調配的確定和協會各項制度的完善,協會各部門的工作逐步走入正軌。通過成員的共同努力,青協辦公室取得了一系列值得肯定的工作成績。辦公室各成員積極學習,不斷進步,不僅使工作有序的開展還保質保量的完成。爲了充分的瞭解辦公室在過去一年裏工作的得失,並且進一步明確以後的工作目標,現對青協辦公室半年來的工作總結如下:

一、學習協會章程和各項規章制度

1、對加入青協辦公室的成員進行整個協會的.簡單介紹,並學習青協章程瞭解協會的日常事務。

2、辦工室根據工作需要制定了詳細的工作制度和計劃。但這些制度和計劃有待進一步的落實。

3、組織辦公室成員集體研究和學習,並做深刻體會。

4、加強辦公室建設,形成制度化、規範化的管理機制。

二、實踐工作,不斷進步

1、細化工作,分配到人。

2、完善值班制度,確定例會時間。

3、組織辦公室成員學加青協時間。

4、做好了青協的物品保管和文書檔案工作。

5、完成了全校志願者統一註冊工作。

6、起草了各項文稿及定稿工作。

7、強調到會和值班紀律。

三、堅持不懈,成效顯著

1、加強了辦公室建設,形成了規範化、制度化的管理機制。

2、全面搞好了辦公室的日常工作,而且內聯和協調各部門的工作,並給予了宏觀指導。

3、在成員們細緻認真的工作後,青協辦公室保質保量的統計出了全院學生的青協時間,只是以後加青協時間需要更加及時。

4、經過幾個月的工作鍛鍊,辦公室成員提高了工作能力也積累了一定的工作經驗。

5、通過工作中的溝通與交流,辦公室成員間相互瞭解和信任,增進了工作配合的默契。

總的來說,青協辦公室認真、有質量地完成了本學期的各項工作,並取得了較大的突破。雖然在工作方面還存在着許多不足之處,但是會在以後的工作中戒驕戒躁,繼續本着“團結進取、服務同學”的宗旨,發揚成績,改進缺點,把青協辦公室工作做的更好!展望未來,我們每個青協成員對協會都充滿了希望。相信未來我們立足校園面向社會,大力開展各種志願活動,就必將形成了和諧、文明、奉獻的校園新風。那時,青年志願者協會也將展現他的時代價值。

青年志願者協會工作總結14

過去的一學期,是青年志願者服務中隊不平常的時期,回顧這段時期來工作中的點點滴滴,我們感到無比欣慰。在這一學期中,我們無論是部長還是部員,都始終秉承“團結、友愛、互助、進步”的志願者精神,堅持服務他人服務社會。

一個學期就這樣過去了,驀然回首,不能不感慨心中有一種光陰似箭般穿梭中的那份無奈。當我準備收拾心情,在即將踏上回家之路時,發現在經過一個學期志願者活動後我的心中多了一份沉甸甸的充實。

一、工作回顧總結

這個學期很累很累,我們是這個青年志願者服務隊的第一屆負責人,應該說自己的責任和壓力都很大,因爲這個學期我們這個中隊的沒有一個經驗的老成員帶隊,我們接人的這一屆,一切都是重新開始,重新開始分部門,重新開始爲建立服務基地而奮鬥,重新開始接納90後新一屆隊員,重新着手建立服務隊的管理制度,用全新的模式重新開始帶新同學,一個學期來我們迷糊過,也努力着,不管困難多大,我們還是迎了上去,我們還是一如既往的向着我們志願者宗旨一路走下去。

作爲信息管理系青年志願者服務隊的第一任策劃部部長,心裏是無比的自豪,但是自然也感覺到責任重大,畢竟什麼都是全新的,在部門建設,部員溝通上沒有任何經驗可以借鑑,一個學期的工作一直都是摸着石頭過河,也不知道自己在這個過河的途中跌倒過多少次又爬起過多少次,很累但是我沒有說放棄。我時常和我的部員說細節決定成敗,計劃趕不上變化,一切的.活動都必須做好詳細的策劃但又必須又靈活變通的反應能力。不知道他們是否記住了我的這一句話,說來也慚愧,整個學期下來對自己的部員都沒有上到一節像樣的策劃課,導致很多部員都沒有掌握策劃的實質內涵和策劃的格式還有策劃的實施步驟,這一點我做得很失職,在信守承諾方面我也沒有做出好的表率,一直和他們說好給他們策劃範本的,但自己一直都沒有給。整個學期進行下來,青年志願者活動並不是很多,但是每次活動我們策劃部做的都不是很好一些活動的策劃存在很多問題我們都沒有考慮到,部員紀律散漫,一個學期下來了我甚至沒有讓他們策劃過一個真正的活動,自己覺得實在是太失敗了。

但是,令我很欣慰的是自己的部員基本上都非常盡職盡責雖然不懂策劃,但還是努力的完成每一次活動的工作,每次活動給的建議有些都很有見地。希望以後他們能保持這一份熱度,爲志願者這一份事業做出一點自己的貢獻。

二、工作展望

新的學期,我策劃部將制定工作計劃,力爭再創佳績,不足之處我們將認真總結,加以改正。鑑於此,我們理清思路,初步確立接下來的任務:

積極落實本職工作。

明確並完善活動策劃部職能。策劃部是整個青年志願這中隊的核心部分,每一項活動的開展、策劃都離不開策劃部的共同努力,只有一個好的策劃方案,才能使志願者活動有規律、有組織、有效益的在規定時間內甚至超出額定時間高效率、高質量完成活動任務

實施部員通用制度,豐富部員的工作內容。

把策劃部分成若干個小組,其中一個小組負責到學校外面聯繫活動場地,有活動情況立即向部長彙報,並由部長招開會議進行統籌規劃,全體活動人員出謀劃策,讓志願者活動獨具匠心,別具一格,同時也擴大我院志願者服務基地。

加強與外界聯繫,加大與系學生會、院級各個學生會的交流與合作,吸取寶貴經驗。

明確語言和執行力的關係,提高策劃部執行力。

對上級交給的任務,要“及時”、“落實”、“按時”。“及時”是指部長要及時分析活動任務要求和重點難點,及時、有效、正確的傳達命令通知,及時對突發事項進行具體安排,各成員接到命令後及時做好計劃工作;“落實”是指各成員將活動工作落實到實處,按要求完成。不弄虛作假,不投機取巧;“按時”是指在策劃部全體成員的共同努努力合作下按時保質量的完成任務,做到不延遲不拖欠。

詳細落實下學期各項活動的策劃。

工作系統化,制定準確的大體工作流程和各項標準,使工作更系統,做起來更順手,對部內成員進行分組工作,具體分爲“活動小組”、“策劃小組”、和“節目小組”,各組相互進行協調統一,使各個小組即有明確分工,對不失有機的合作。

發展原創活動,開創新活動、新思路。

我們青年志願者中隊在策劃組織好每項原創志願者服務活動的同時,積極聯繫新的志願活動基地,擴大我院系志願者服務活動基地,使青青志願者活動更加豐富多彩!

成績屬於過去,奮鬥成就未來。我們將會一如既往地做好本職工作,以新的姿態展現我們的品牌與特色,自強不息,開拓創新,穩中求進,以飽滿的精神迎接各項新的挑戰,用心做好每件工作,精益求精,爲實現創建優秀團體的目標奮進。

青年志願者協會工作總結15

本學期我部在院團委、協會主席團的精心組織指導下,在各部的大力配合和支持下,我支教指導組所有成員積極工作,快速、優質的完成了本學期計劃的內容以及協會其他部門交給我部的各項任務和工作。在這個過程中,我們部所有成員都得到了一定的鍛鍊。現將本部的工作總結如下:

一、制定針對支教組的工作標準及內部紀律要求

負責人:

喬倩工作目的:爲嚴明和完善指導組內部的紀律。工作過程:通過內部討論,總結以往支教中的經驗教訓,依據《西安郵電學院青年志願者協會章程》制定了工作紀律、人員分配、資源整合等一系列的書面要求。這對於組建不久的支教指導組是一項重要的任務。工作總結:制定制度條令必須先徵集其約束對象意見,並不斷完善,確定其切實可用。

二、製作財務一覽表和通訊錄負責人

喬倩工作目的:財務一覽表的製作是爲了做到報賬清楚,成員監督的作用,防止遺忘,混淆賬目等事件的發生;通訊錄則是爲了方便內部成員互相聯繫以及各部之間人員的調用工作總結:達到預期目標,未發生財務不清等問題。

三、開展茅坡村國小“文明支教”活動負責人

喬倩陳龍徐賢濤活動目的:秉承我校志願者“奉獻、友愛、互助”的服務宗旨,爲繼續貫徹青年志願者的奉獻精神,本學期支教組將在茅坡村國小展開更深入,具體的支教活動。針對茅坡村國小領導就支教活動所提出的工作要求,以加強國小生素質教育及創新教育爲目的,結合以往工作經驗和教訓,推陳出新,正確的指導進行本學期的支教活動。活動過程:本次活動共持續了八週的時間,進行了英語、健康、音樂、美術、體育的各年級輪換教學。每次由陳龍、徐賢濤輪換帶隊,組織由全校招募的志願者十二名左右,經過一定的.培訓學習進行支教。活動過程中有來自本校和外校的老師參與,給國小生們提供了更高水平的教學,並受到茅坡村國小的一致好評。活動總結:此次活動是支教指導組成立以後的

第一個支教項目,通過對茅坡村國小的支教一方面繼續了以往的支教內容,另一方面總結支教中遇到的常見問題和工作漏洞,爲以後更好的開展支教活動打好基礎。

四、聯繫周邊國小計劃支教

負責人:

宋娟

工作目的:掌握周邊國小的概況,爲下學期的支教內容打好基礎,也爲今後支教指導組的發展打好基礎。

工作內容:我部於五月份開展了對香積寺國小,溫國堡國小,東韋國小,西崔國小的聯繫,實地考察了學校的教學設施並聽取了校方對大學生支教的意見和跟我校合作的意願及合作方式。

工作總結:經過我部成員的多方努力,我們已經和香積寺國小,溫國堡國小,長安區孤兒院達成合作協議,計劃於下學期展開支教。

相信支教指導組可以一步一個腳印的成長,發展。