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關於學校工作計劃彙編五篇

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時光在流逝,從不停歇,又將迎來新的工作,新的挑戰,是時候寫一份詳細的計劃了。那麼計劃怎麼擬定才能發揮它最大的作用呢?以下是小編幫大家整理的學校工作計劃5篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

關於學校工作計劃彙編五篇

學校工作計劃 篇1

一、指導思想

學校的創衛工作要根據學習實踐活動爲指導和子洲縣創衛辦的精神,結合學校的實際,改善育人環境爲手段,以強化全體師生衛生意識爲工作重點。全面提高學校的教育教學質量和師生的健康水平。做到科學管理、全員參與,努力完成我校各項衛生工作的目標和任務。

二、完善創衛機構和相關制度建設。

1、進一步健全領導機構,堅持一把手領導下的各部門工作負責制,明確工作任務和責任人,健全組織機構,層層抓落實。

2、加強宣傳。利用多種途徑,宣傳健康、文明的生活方式,宣傳衛生健康的基本知識,形成良好的輿論氛圍,促進良好文明習慣的養成。

3、保障經費。確保一定的經費作爲後盾,提供經費、器材、工具等保障。

三、環境衛生保潔方面

1、堅持班級衛生包乾區每日兩掃,週五進行衛生大掃除,每月進行衛生大整治活動。

2、每月組織一次全校大掃除,並進行聯合檢查,及時公佈評比結果。

3、開展“優勝班級”流動紅旗競賽活動,倡導校園文明行爲,引導學生養成健康、文明、向上的'生活方式。

4、利用晨會、班會及時發現糾正學生中的不文明行爲,提高學生自我教育、管理的能力。

四、健康教育方面

1、定期出好黑板報、佈置宣傳窗,宣傳衛生保健知識,培養學生良好的衛生習慣。

2、按計劃進行衛生知識講座,傳授季節性、流行性疾病的防治知識,特別是對結核病的防治和宣傳。

3、健康教育開課率100%,按要求做到有計劃、有備課,教務處定期檢查。

4、健教教師嚴格按照教學要求進行備課,不斷提高教學質量。

5、認真做好學生健教知識的傳授教育,確保健康知識及格率100%以上,知曉率80%以上。

五、加強食堂管理。

1、加強教工食堂管理,健全食堂網絡,設立相關的獎懲制度,同時根據有關規定,督促炊事員參加衛生知識學習和體檢,做到三證齊全,健全食堂衛生消毒、驗收制度,做到分工明確,責任到人。

2、嚴格把好食物採購關,對購買食品有專人驗收,並認真填寫驗收清單,然後方可清洗加工。

3、炊事員加工時必須做到原料清洗乾淨,生熟食品及成品、半成品分開,避免交叉感染。

4、餐具、用具天天進行消毒,同時經常保持食堂環境的整潔,做到無"四害"。

六、疾病防治方面

1、注意用眼衛生,做好視力檢查和防近工作,嚴格控制近視率。

2、學習貫徹《傳染病防治法》,進一步做好以結核病、肝炎、傷寒爲重點的疾病防治工作,認真落實防治措施。配合有關部門做好預防接種,發現傳染病,馬上嚴格進行隔離,採取相應的消毒措施,避免疾病的蔓延。

七、除“四害”工作

按照上級要求,做好除四害工作,做到定期消殺和突擊消殺相結合,食堂和廁所定時噴灑滅蠅藥水,投入滅鼠誘餌,消滅四害孳生地,嚴格控制"四害"密度在國家標準內。

八、繼續開展豐富多彩的創衛和健康教育活動。

1、積極創新工作思路,工作方法,利用多種形式積極開展培訓工作。

2、繼續組織好創衛志願者進社區活動。

3、繼續開展“創衛知識進課堂活動”,進一步利用課堂宣傳創衛知識。

4、積極開展控煙工作。

九、做好創衛資料的收集和整理工作。

學校工作計劃 篇2

一、指導思想

堅持以“十六大”精神爲指導,努力實踐“三個代表”重要思想,通過學習“二期課改”,進一步解放思想、更新觀念,堅持“以學生髮展爲本”,注重教學方式創新,形成與“二期課改”相適應的教學模式,初步形成學生主動活潑、主動發展的局面,使學校的教學質量上一個新的.平臺。

二、工作目標

1、加強學習“二期課改”,全面推進以德育爲核心,以創新精神實踐能力的培養爲重點的素質教育。

2、進一步完善教學管理和質量監控。

3、大力推進學科中的研究性學習,倡導自主探究,實踐體驗和合作交流的學習方式。

4、加強教研組、備課組的建設,發揮好年級組長的協調功能。

5、積極探索牛津英語的教學模式,積累經驗。

6、切實做好新教師的培養工作,建立“師徒制”,爲新教師架設舞臺,創造機會,迅速成長。

7、積極開展教學評比活動。

8、加強師資隊伍建設,做到“老年教師模範,中年教師示範,青年教師規範”。

三、主要工作

1、備課做到“四個有”,即“腦中有大綱,胸中有教材,心中有教法,目中有學生”。教案中充分展示教師如何激發興趣,調動學生參與意識。

2、課堂教學做到“四個一點”,即“微笑和激勵多一點;發展智力,培養能力的要求具體一點;讓學生施展才能的面廣一點;給學生靈活安排的時間有一點”。

3、批改作業要有激勵性評價機制,且有所創新,在作業佈置和批改中體現學生自主發展爲本的教學理念,促進每個學生個性的最佳發展。

4、加強教師上課的組織管理意識和提高組織管理能力。

5、加強命題研究,建立“月考”制度,單元測試要列“雙向”細目標,進行兩次測試,第二次爲矯正測試。

6、舉辦研究性專題公開教學活動(有效教學研究)。

7、實施新教師“一二三培養工程”,即“一年基本規範,二年站穩講臺,三年教有所長”。

8、抓好牛津英語教學工作,音標教學、詞彙教學要有計劃、重落實,教法銜接,語文閱讀課、作文教學要有計劃、重修改,提高學生的興趣,調動學生的積極性。

9、重視和加強九年級畢業班教學工作,成立九年級領導小組。

10、運轉教學監控機制,做到每月一次抽查、交流備課筆記。教研活動、備課活動定時間、定地點、定主題。逐步走向規範化、人性化軌道;每月一次年級組長、教研組長、備課組長列會。

學校工作計劃 篇3

指導思想:

進一步深化教育教學改革,貫徹新課程綱要,堅持以課程改革爲中心,以課堂教學改革爲重點,以學生綜合素質培養爲突破口,形成教育教學特色,不斷提升各學科教學的總體實力與競爭力。

主要工作及具體措施:

一、加強學習,轉變觀念,提高認識,形成特色。

二、加強交流,勇於實踐,不斷提升課堂教學水平與教學質量。

1.進一步加強集體備課力度,要求教師對教材的備課設計、練習設計、課堂教學重難點等環節進行交流與探討,,以確保課堂教學的最優化。

2.積極鼓勵教師開展研討課交流活動,本學期根據學校的安排,每一個人都有兩節以上的公開課,同組的成員儘量做到多聽課,多反思,可以針對某一課題進行集體交流與探討,各抒己見,在實踐的基礎上總結經驗,發現不足,提出新觀點與新理念,使課堂教學質量得到進一步提高。公開課要求充分體現課改精神與素質教育要求,要求研討課儘量與現代信息技術手段相結合,可以是成功的.課程,也允許是失敗的課型,畢竟研討階段的路程總是曲折的,成功的課型要進行推廣,失敗的課型要總結經驗,從失敗中不斷獲得成功。

3.進一步加強青、老年教師課堂教學的互聽互學活動,充分讓青年教師在聽課中學習老教師豐富的教育教學經驗;同時也讓老教師在聽課中不斷學習青年教師的新的教學理念與方法,使青、老教師相互協調,共同發展。

三、強化質量意識,切實提高教育教學質量。

1.緊緊抓住提優補差兩大環節,一方面加強雙基訓練,對學困生個別輔導,另一方面讓學有餘力的學生充分吃飽。不斷保持和提升合格率與優秀率。

2.各備課組每一個月根據每個單元的練習捲進行一次內部的質量分析與階段性教育教學總結,及時瞭解學生學習情況和發現不足,切實調整教育教學方法與策略,以確保教育教學質量。

四、進一步加強團結,使全組擰在一起,發揮集體的力量,充分調動每一個老師的積極性和主觀能動性,使每一個人的能力得到最大限度的發揮。

五、繼續抓常規教學,加強管理,認真上好每一節課,提高課堂的教育教學效率。在課堂上要關注每一個學生,不放棄每一個學生。本學期課堂教學模式的重點是"體驗是教學",讓學生動起來,使每一個學生能在老師的教學任務中得到收穫,另外,要求老師積累素材,爲教學研討會作準備。

在教育上,因爲八年級年級的教學內容增多,教學難度加深,學生容易走向兩極分化,學困生增多,而且學生的心理變化在這一階段是最大的,因此無論是班主任還是科任老師,時刻關注每一個孩子的發展動向,遇到問題及時解決,引導孩子以積極的心態順利度過青春期,使他們能健康成長。班主任要注意鞏固假期的軍訓成果,出好板報,開好主題班會,使學生養成良好的學習習慣和行爲習慣。

學校工作計劃 篇4

一、工作指導思想

深入貫徹科學發展觀、認真學習《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》,緊緊圍繞“內抓管理,外樹形象”總目標,堅持育人爲本,創新管理機制,強化質量意識,加強教育教學管理,完善目標和評價體系,落實考覈獎懲制度,強化安全工作,在教學成果上謀求新成效,在激發教育活力上謀求新突破,在教學質量上謀求反彈,在教風學風上謀求新變化。解放思想,創新思路,逐漸提升學校競爭力。

二、學校基本情況:

xx國小位於潁上縣謝橋鎮xx村部附近,潘謝公路北面,潁上、鳳台倆縣交界處,是潁上縣的東大門。xx國小始建於1976年2月,是當時“三結合”建校的。學校只有一座兩層教學樓,兩間的教室只有8個。學校地處偏僻,生源少,就想設備、設施匱乏,聯繫條件異常落後。本期,我校共有1----5年級和學前班等6個班。學生生源主要爲謝橋鎮xx村各自然莊的學生及鳳臺縣的連塘、七裏井等村莊部分學生。現有在職教師12人,其中大學本科學歷6人,大專學歷4人,中師學歷2人,國小高級教師4人,國小一級教師8人。青年教師佔80%,中老年教師比例偏少。由於學校地處偏僻,生源少,今年春季學期以後,謝橋中心校姜我校的六年級併到張莊中學去了。 我校教師堅持日常教學中創新工作方法,不斷加強業務理論學習,積極開展教學研討,促進共同成長,逐漸步入了良性發展軌道,取得了一定的成績。但是不容忽視的是該校學生整體成績明顯下降,整體素質較差,紀律渙散,學習熱情不高,這主要是因爲學校地處偏僻,生源少,前幾年沒開設幼兒班,很多不足齡的學生過早入學,一學期過後,一年級有三分之一的學生不動筆,不說話。全鎮一年級語文、數學最高平均分爲80 多分,而我校一年級語文、數學平均分爲40 多分。導致我校近幾年教學質量明顯下降。但我想教師不氣餒,更沒有放棄。相信師生共同努力,經過幾年,我校教學質量定會走出低谷,再創輝煌。

三、工作目標

1、外樹形象:增加教學用房,粉刷教學樓等外牆,綠化、美化、淨化校園,給人耳目以新的感覺。努力讓校園充滿書香文化氛圍。讓教師安心工作,愉快生活;學生樂於學習,勤於學習。

2、內抓管理:建立健全學校規章制度,加強師生思想教育及 紀律教育。教師時常用《教師職業道德規範》及師德師風建設標準嚴格要求自己,一心想着,找着教,把教書育人看作自己義不容辭的職責和義務。學生要真正明確學習目的,端正學習態度,把學習當作自己的第一要事,自覺主動地學習,爭取書本知識學習和各種活動有機結合,成爲全面發展的合格接班人。

3、 不斷加強校園文化建設,深化學校特色建設,不斷髮展學生,發展教師,發展學校,全面提升師生素養與內涵。

3、建一流隊伍:

不斷加強行風建設,加強教師在崗培訓和繼續教育,校本培訓參與率100%,教師參加各類培訓考覈合格率100%,努力培養骨幹教師,以前教師邊教邊學,不斷給自己充電。

四、主要措施

1、不斷創新管理機制,強化目標責任,增強質量意識。

⑴學校班子成員全部安排到具體的班級,加強管理,共同施力,共謀發展。

⑵、健全學校管理體系。在突出教學爲中心,強化教學常規管理的同時,設置政教處,全面加強學校政教管理工作,強化安全教育、師生紀律、文明行爲、爭先創優、校園衛生的管理。三是完善評價機制,落實獎懲制度,實現期中、期末兩次評估教師(其中期中、期末佔70%,第一、第三次評估佔30%,第一次評估併入期會考覈,第三次評估併入期末考覈,學年末綜合兩學期考評結果,實行末位淘汰,真正體現多勞多酬,優績優酬。

2、全力以赴做好春期傳染病防控工作,確保師生健康安全。

學校將及時調整以校長爲組長、主管副職爲副組長、班主任爲成員的學校傳染病防控領導小組,要求各負其職,各負其責,堅決執行責任追究制,切實加強防控管理工作。嚴格落實晨、午檢、日報告、零報告、隨時報制度。,發現異常情況還要求班主任做到及時上報,及早治療,不得隱瞞、漏報。同時將採取多種措施預防春季傳人病相關常識。此外,學校還將及時購置必備的秋冬季各種傳染病的防控物資,抽調專人定期對學校大門口、校園內教室、學生桌凳、門窗、廁所、樓梯扶手、活動設施等進行了消毒。學校將全力以赴阻斷病毒、細菌的傳播,給廣大師生創造了一個良好的生活、工作、學習環境。

3、不斷強化責任,多策並舉,狠抓校園安全工作,確保師生安全,打造和諧平安教育

1、本期將進一步量化細化安全責任,健全學校三級安全教育網絡,實施無間隙安全值班,確保師生平安

本學期,學校將及時調整以校長爲組長的安全工作領導小組,健全了學校三級安全管理網絡,抽調一名班子成員主抓此項工作,並與各班班主任、各任課教師、校園24小時不間斷安全值班教師簽訂了安全目標管理責任書。同時,按上級要求,印製了《馬川新村國小XX年秋期安全設崗表》,對值班情況進行了量化細化。此外調整了校園安全值班教師,抽調6名馬川新村的教師輪流值夜班,加強了學校夜晚的護校值班工作,實行24小時不間斷值班制度,每天從開大門到放學鎖大門的每一個時段、每一個有學生的區域都有值班教師,特別強調了課前、課間、體育課、大型集會、操場、上下學時大門口等關鍵時段、關鍵地段的安全責任。進一步明確了職責,強化了監督、實施了責任追究,爲學校各項安全工作的開展奠定了堅實基礎。

2、多策並舉狠抓安全教育。

學校將利用大型集會、班會、板報宣傳、安全教育報告會、校園廣播系統宣傳等多種形式對學生進行安全教育活動,分別從校園安全、道路交通安全、用電安全、家庭安全、防雷電、防盜、防溺水、防食物中毒校內外安全自護自救等秋冬季安全教育。本學期,學校將舉行教師、學生安全知識考試各2次。9月份安全教育月期間還將出安全板報8期,懸掛橫幅10條,書寫、張貼標語20幅,製作安全教育版面一塊,學校還分別於月9月30日、12月31日進行2次防火災安全模擬演練,全面提高廣大師生的安全意識和自護自救能力。

3、繼續堅持安全排查日查周結月報制度。

學校安全領導小組每日(周)都要對校園內的校舍、圍牆、廁所、體育設施、線路、大門外十字路口等部位進行細緻的排查。發現安全隱患,立即排除或上報。此外,還將繼續認真堅持安全工作周結月報制度,每月末及時向鎮中心學校報送《安全月報表》、《安全排查報告》、《安全教育報告》等。

4、繼續堅持大門口護送學生安全離校制度。

學校大門口緊鄰廣場,新村正在爲移民建設院牆、門樓,路上施工、進料車流量大,車輛來往較頻繁。此外,周邊的槐樹灣村、馬莊村學生放學須過公路,因此學校堅持實行了大門口護送學生離校制度。有當天校園安全值班老師具體負責,提前10分鐘到崗,積極疏導學生及時離校。同時,將槐樹灣村、馬莊村的近30名學生排成隊,由值班老師列隊帶過公路。學校明確了此項工作的職責,誰的崗,誰負責,執行責任追究,並在下週例會上通報值班到崗情況。

3、深入開展德育工作,加強常規訓練,培養良好習慣.

認真貫徹國、省、市、縣加強和改進未成年人思想道德建設工作會議及文件精神,結合新時期青少年的生理心理特點,通過紮實有效的管理與活動,認真開展具有各校特點,行之有效的國小生思想道德建設工作,增強學校德育工作的針對性、主動性和實效性。

(1)、加強學生文明素質教育。本期學校將繼續在全校學生中廣泛深入開展以“說文明話、行文明舉、做文明人”爲活動宗旨的“文明禮貌月”活動。在全校大力開展了以“爭創文明班集體”、“爭當文明學生”、“創建文明校園”的“三文明”教育活動,旨在進一步加強全體學生的文明禮貌習慣,加強學生的日常禮貌常規教育,創設校園良好的育人環境,使師生的整體素質得到全面的提高,逐漸形成良好的校風、教風、學風。

(2)、開展誠信教育活動。通過開展“誠信班級、誠信學生”競賽活動,積極營造“人人知誠信,人人講誠信”的良好風氣。

(3)、以人爲本,注重發展,精心打造骨幹教師隊伍。

繼續加強教職工的政治學習,,高度重視師德教育,全面貫徹落實《中國小教師職業道德規範》、《寶豐縣教師“十條禁令”》等法規,重視典型引導,強化制度約束,加強師德培訓,增強廣大教師愛崗敬業,廉潔從教的意識。積極開展師德承諾活動,建立師德考評制度,評選師德標兵,師德先進個人,表彰愛生模範,愛生先進個人。鞏固治理有償家教、體罰或變相體罰學生等師德失範現象的`成果,不斷提高師德水平。

(4)、開展多種形式的學生道德實踐活動。新學期各校少先隊要結合綜合實踐活動課程,全面實施“德育與心育相融合的活動課程”,結合社會主義榮辱觀教育, “手拉手”活動,“扶殘助殘”活動,“愛心助成長”捐助活動,努力提高國小生道德實踐能力。

(5 )、健全學校德育工作的考覈激勵機制。加強德育工作考覈評估工作,繼續開展“三好學生”“優秀少先隊員”“先進班集體”的評比表彰活動。

4、紮實抓好教學工作,強化教研科研,提高教學質量。

本期我校將繼續牢固樹立“質量興校”的思想,切實解決好實施素質教育與強調一流教學質量的關係,突出教學工作的中心地位,求真務實、勇創一流。

⑴、加強教師的在崗培訓進修和繼續教育工作,確保各項培訓工作順利進行,通過培訓不斷提高教師業務文化素質。積極學習外地教學管理經驗,儘可能安排更多的機會走出去,學習先進學校的新思想、新理念,新教法,明確國小教學管理和教學工作相關要求,重點抓好教師教學常規和學生學習常規,積極推進教師“坐班制”和“交班制”,培養學生良好習慣,着力提高教學管理水平和課程實施水平。

(2)、開齊、上足、教好”國家規定的各類課程,嚴格作息時間,把“教師課前準備,小黑板使用,學生作業處理”這些重要環節抓牢、抓實、抓細。

⑶、狠抓常規教學管理。各科教學要堅持面向全體學生,各科教師要全面貫徹教育方針,以學生爲主體,課堂爲陣地,質量爲根本,以過程管理爲突破口,積極推行“嘗試教學法”和永威“先學後教,當堂訓練”先進教法,繼續實行月評估測試和月常規檢查制度,以提高教學和訓練的針對性、有效性爲重點,建立教學流程管理的長效機制。

積極參與縣教研室、鎮中心校教師專業成長指導室開展的各項課堂教學教研活動,積極參加聽評課活動,鼓勵老師們積極邀請鎮中心學校指導室成員到校聽自己的課,

同時學校還要主動出擊,不斷加強與對口幫扶學校寶豐縣第二實驗國小的聯誼與共建,積極邀請縣實驗二小老師來我校“傳經送寶”,派老師到縣實驗二小參加各項教研活動,落實教學主渠道,主攻教學主陣地,提高學生的學習興趣和自學能力,提高課堂教學效率,着力減輕學生的學習負擔。

(4)、加強網絡教研,提升學校教研品味。本期我將充分利用學校網站和教師平臺,進一步加強網絡教研,學校將出臺有關網絡教研考評獎勵機制,要求每位教師要積極加強與全國網校教師的交流與溝通,不斷學習各地的新思想、新理念,新教法,並及時撰寫教學反思、教學心得發表到個人的網校空間,尤其鼓勵老師們多發表原創教育教學類的精品文章,學校每學月統計一次,實行量化考覈,期末按考覈結果和發表原創文章的數量和質量評出一二三等獎,頒發獎金或獎品,納入學期個人量化考覈,作爲將來晉升職稱、評先表優的主要依據。

(5)、建立全面、科學、合理的符合素質教育要求的教學評價體系,從德、智、體、美、勞等方面綜合評價教學效果。

(6)、積極開展教科研活動,樹立教科研興校、興教思想,大興研究之風,從小處着眼,從問題入手,解決實際教學中遇到的問題,特別是集體備課的實效性問題。對申報立項的兩項市、縣課題要加強研究,有學校教務處牽頭,重視過程管理,收集整理研究成果,及早申請中期檢測及課題結題,使每個教師都能參與縣級以上課題研究,人人都有自己的研究課題。

(7)、校本教研,引導教師認真學習名家教學案例,通過集體備課、首課試講、觀摩課研討、參與式評點、教學反思、教研沙龍、專家指導等,以教學理論指導教學實踐,以教學實踐創新教學理論,提高課程研究的實效性。

5、強學校特色建設,形成學校特色文化。

去年秋期以來,我校在校園文化建設進程中進行了積極的探索和有效的嘗試,取得了明顯的成效。今後,我校要在傳承、總結的基礎上進一步加強研究和探索,將學校特色與校本課程有機結合,培養特色教師、培植特色課程,讓特色融入課堂,把特色項目化爲對全校多數學生的素質要求。不斷加強校園文化建設,深化學校特色建設。從而逐漸形成學校的特色文化,彰顯學校的特色品牌,不斷髮展學生,發展教師,發展學校。

本學期,我們要在上學年認真組織開展國學經典----中華經典古詩文誦讀活動的基礎上,我們將認真按照上級要求把字字課正式納入課程規劃,抽調專門老師任教,逐漸突出寫字這一教學特色。學校將系統開展教師、學生“三字一(話)畫(粉筆字、鋼筆字、毛筆字、普通話、簡筆畫)”活動。元旦前夕,學校將組織舉行第三屆中華經典古詩文誦讀和首屆師生 “三字一(話)畫(粉筆字、鋼筆字、毛筆字、普通話、簡筆畫)”活動,邀請上級領導參加,評出優勝選手,頒發獎狀、獎品。

6、後勤工作是學校教育教學工作的保證,學校要切實做好以下幾個方面的工作:

(1)、制定學校後勤工作計劃,做好財務預算。學校日常財物支出明晰,帳目日清日結,實行一月一次審計公佈。

(2)、按上級要求實行內務管理,搞好節約,嚴格控制支出,保證有限的資金用於關鍵的教學工作中。

(3)、加強校產的管理,對校產每學期進行一次清理登記,重點是按要求做好財物登記和註銷,落實專人負責,防止校產的流失。對學校教學樓、教學設備、實驗器材進行管理登記,對桌凳進行管理維修,落實到人管理,避免因管理不善造成損失。經常性地搞好學校校舍的安全檢查,爲教師學生創建良好的學習和生活環境。

(4)、後勤人員應加強學習,提高自身素質,按自己不同的分工,踏實工作,做出成績。

7、統籌兼顧,積極做好其它各項工作。

嚴格執行上級部門制訂的收費標準,規範收費行爲,張榜公示,接受社會監督。努力做好督導、法制教育、工會工作,不斷完善軟硬件建設,全面提高學校的辦學水平。加強法制教育,要做到將法制教育工作與學校教育教學工作有機的結合起來,依法治教,執法執教,創新載體,創新形式,做到“四個落實”,即計劃落實、內容落實、師資落實、課時落實全面加強師生的法制教育素質,努力使全體是由生知法,懂法,守法。努力做好工會工作,積極開展健康向上、有益教職工身心的各種工會活動。校園綜合治理和平安創建工作要常抓不懈;同時還要做好宣傳報道工作以及創建工作。

學校工作計劃 篇5

一、指導思想

以“全面提高教學質量”,“實現我校各學科平衡發展,共同優化,學生素質快速提高”爲目標,以加強國小教學管理的有關意見爲指導,加大學校內部管理創新和評價機制改革力度,注重分數量化,將大目標進一步細化,迅速提高我校的`教學水平。

二、工作目標

1、貫徹新課標,進一步研究新課程教學理念,開全課程,開足課時,不斷用新的教學思路來武裝各位教師的頭腦,立足實際狀況,實事求是,突出一個“真”字;關注最新理念,充足優化,突出一個“新”字。

2、重點加強語文、數學、英語、品德、科學考試學科等教學研究,摸清學生知識底子,制定詳實可行的方案,表揚先進,批評後進,整體推進。

3、以課改爲核心,全面推行課程改革,各科各年級都要用新的教學理念指導教學,用新的教學方法優化教學。

5、強化校本課程開發建設力度,每人都要有自己的研究課題,有立項表、實驗計劃、活動記錄等。

三、主要工作措施

1、加強業務理論學習

新學期開始,認真學習文件,認真學習認真學習各科課程標準,深化教學的新路子。

2、抓好課堂教學研究

(1)建立教研例會研究制度。

(2)建立聽評課制度。實行推門聽課,聽課後立即組織研討,並填充檔案。

(3)公開課,互評互改,提高先進,帶動後進,公開課後補充評課講稿。

(4)組織教師用心參加各項羣衆教研活動。如觀摩課、示範課、優質課、優質論文評選等活動。

3、強化過程性管理

(1)嚴格落實教研製度。將學校的教研製度落實到底。

(2)實行“實時管理”。結合常規管理制度,反饋到各位教師、各班,使事事有人抓、有人管。

(3)注重反思。強化“周反思”,並羣衆研討,提出優化方案,將方案應用到實踐中去,然後再反思再實踐,逐步強化積累提高。

4、豐富校園文化建設

美化校園環境;加強校園文化氛圍