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個人的年終工作總結(15篇)

工作總結 閲讀(1.43W)

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,不如立即行動起來寫一份總結吧。那麼總結應該包括什麼內容呢?以下是小編為大家整理的個人的年終工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

個人的年終工作總結(15篇)

個人的年終工作總結1

一、綜合部管理方面計劃

1、踐行企業文化方面。企業文化具有着鮮明的個性和時代特色,是企業的靈魂,它是構成企業核心競爭力的關鍵所在,也是對員工起着內在的約束作用,並可增強企業的凝聚力、向心力,激勵員工開拓創新、建功立業的鬥志。公司已經設計並通過了新的企業LOGO,新辦公樓落成後,把新LOGO融入到新辦公樓的軟裝設計中;設立文化牆,展示XXXX成長曆成,體現公司的企業願景;設立員工“繽紛天地”板塊,充分體現建興的經營理念:快樂從業、陽光做人、盡職做事、理性決策;設立業績排行榜,對業務部門每月按績效進行排名,時刻提醒績效排名靠後的員工,讓員工之間形成一股“比、學、趕、超”的勁頭;建立好良好的企業形象,對公司來説是一個長期的無形資產。

2、完善公司管理制度。公司成立一年有些制度還需要在營運的過程進行一些修改。對於辦公環境,有部份員工缺乏自覺維護的意識。(例如:辦公環境的不清潔(偶有不按規定在辦公室內吸煙)。經過公司發展的積累,對優質客户進行積累,市場開發的成本就可以大大降低。

綜合管理部結合公司的實際情況,進一步完善相關的管理制度,以降低運營風險。

3、制定合理的績效機制。①在入職初期,就要進行全方位的內部培訓(專業、企業文化等方面),最大限度的幫助員工提升自我。作為激勵手段,對於業績突出的人員,可以選派參加擔保行業協會或者相關機構的專業知識培訓或者管理方面的培訓。②堅持為人才提供發展通道,提升員工的成就感和責任感。促使員工樹立更高的目標,激發全體員工的工作積極性和使命感。在管理崗位及專業方位均採取“先內後外”的原則,進行內部競聘,營造人才脱穎而出的新機制。對關鍵的管理崗位儲備人才,對於高績效人員進行晉升和提拔,反之進行降級和淘汰。重視人力資源的培養和維護,人才就是公司的創造力,是公司的最大財富。努力使員工感受到公司對人才的重視和培養,使員工深刻地體會到在公司這個平台的發展潛力,增強公司的凝聚力。綜合部在發現人才、培養人才、留住人才,建立完善的人才激勵機制的方面必須擔當重要角色。同時,也要有對應的懲罰機制,做到有獎有罰,獎罰分明,督促員工進行自我約束,堅決不説有損公司的話,堅決不做有損公司的事,營造一個公平、公開、公正的工作環境。

二、行政服務後勤保障

作為公司的主要部門,綜合管理部的另外一個職責就是服務內部員工,為他們做好後勤保障。

1、上下溝通。團隊之間的溝通不止是上傳下達,而且是要將基層員工的心聲、想法在部門經理處集中,各部門彙總後反饋給公司的高管。這樣,有助於管理人員及時掌握員工的思想動態,針對不同的員工實施不同工作方法,調動員工積極性,激發他們的工作熱情。

2、關愛員工。以員工為本,讓員工無後顧之憂的工作,是綜合部的職責所在。首先制定合理的員工工資考核標準,讓不同層次的員工得到與之付出對等的待遇,提高員工的自我滿意度,建立員工的自信心。其次,在細節方面更重視,例如,員工家中出現突發事件,儘量為員工排憂解難;在員工外出時,提醒員工注意人生安全等;定時為在職的員工進行體檢;組織內部的'集體活動等。讓員工感受到來自公司的真情實意的温暖,增強歸屬感。並且完善員工的工資福利待遇,在員工為公司發展創造效益的同時,保障員工的薪資待遇。

3、管理好公司的資產。對於公司的車輛、辦公設備、低值易耗品和其他固定資產進行採購和養護。根據辦公的需要,採購各種辦公設備,做到貨比三家,嚴格控制辦公費用。建立辦公設備領用登記薄,提示員工愛護公共物品,定期為各種設備進行保養,在最大程度上為公司開源節流。

4、網絡信息化建設。公司明年將搬遷至新辦公樓進行辦公,綜合管理部會與萬科物管協調對公司短缺、網絡資源不足的困難,及時維護,靈活調配,保證公司所有電腦及服務器正常運行。

5、車輛管理工作。在車輛有限、人員緊張的情況下,所有車輛均由綜合部統一安排,統一管理,統一調配,優先安排對接銀行相關部門、業務部門用車。科學合理地安排車輛行程,使車輛做到了高效率、高質量運行。

6、後勤服務保障工作。後勤服務工作包括了食堂和健身運動兩方面,這也是與員工息息相關的兩方面。有力的後勤保障制度是公司經營活動順利開展的堅強後盾。未來,隨着員工數量不斷增長變化,食堂用餐需要提前規劃、提前準備,常與食堂工作人員溝通,瞭解員工對飲食方面的意見,提出食堂餐飲改善建議,保證了員工正常就餐;員工健身室的建成,多組織員工參加體育鍛煉,健康的身體,良好的精神狀態,才能更努力的工作;綜合部努力為員工提供周到、細緻、體貼的後勤服務。

目前公司處於運營成長期,通過公司在日常工作中的運行發現不足,及時進行修正;作為綜合部,不僅要發揮以上職能,同時也要協助其他部門共同為建興今後的發展作出努力。

個人的年終工作總結2

20xx上半年 就快結束,回首20xx上半年的工作,有碩果累累的喜悦,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的 20xx上半年就伴隨着新年伊始即將臨近。可以説,20xx上半年是公司推進行業改革、拓展市場、持續發展的關鍵年。

現就本年度重要工作情況總結如下:

一、虛心學習,努力工作,圓滿完成任務!

(一)在20xx上半年裏,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,一方面,幹中學、學中幹,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引,依託工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閲資料和實踐鍛鍊,較快地完成任務。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

(二)在20xx上半年工程維修主要有:衞生間後牆貼瓷磚,天花修補,二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽台護欄的維修,還有各類大小維修已達幾千件之多!

(三)愛崗敬業、紮實工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務,在本職崗位上發揮出應有的作用

二、心繫本職工作,認真履行職責,突出工作重點,落實管理目標責任制。

(一)20xx上半年上半年,公司已制定了完善的規程及考勤制度20xx下半年,行政部組織召開了20xx上半年的工作安排佈置會議年底實行工作目標完成情況考評,將考評結果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進

了管理水平的整體提升。

(二)對清潔工每週不定期檢查評分,對好的獎勵,差的處罰。

(三)做好固定資產管理工作要求負責宿舍固定資產管理,

對固定資產的監督、管理、維修和使用維護。

(四)加強組織領導,切實落實消防工作責任制,為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針,公司消防安全工作在上級領導下,建立了消防安全檢查制度,從而推動消防安全各項工作有效的開展。

三、主要經驗和收穫

在安防工作這兩年來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收穫:

(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能更好適應工作崗位。

(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關係,才能在新的環境中保持好的工作狀態。

(三)只有堅持原則落實制度,認真統計盤點,才能履行好用品的申購與領用。

(四)只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的'工作做好。

(五)要加強與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題,要與員工進行思想交流。

四、加強檢查,及時整改,在工作中正確認識自己。

(一)開展常規檢查。把安全教育工作作為重點檢查內容之一。冬季公司對電線和宿舍區進行防火安全檢查。

(二)經過這樣緊張有序的一年,我感覺自己工作技能上了一個新台階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脱了剛參加工作時只顧埋頭苦幹,不知總結經驗的現象。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕鬆中走出這一年 ,還有,在工作的同時,我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個良好的心態、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要

(三)總結下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發,堅持高標準、嚴要求,力求做到業務素質和道德素質雙提高。

五、聽取員工的意見

要定期召開工作會議,兼聽下面員工的意見,敢於薦舉賢才,總結工作成績與問題,及時採取對策!

六、存在的不足

總的來看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表現在以下幾個方面:

1對新的東西學習不夠,工作上往往憑經驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現出工作上的大膽創新不夠。

2本部有個別員工,驕傲情緒較高,工作上我行我素,自已為是,公司的制度公開不遵守,在同事之間挑撥是非,嘲諷,冷語,這些情

況不利於同事之間的團結,要從思想上加以教育或處罰,為企業創造良好的工作環境和形象。

3宿舍偷盜事件的發生,雖然我們做了不少工作,門窗加固,與其公司及員工宣傳提高自我防範意識,但這還不能解決根本問題,後來引起上級領導的重視,現在工業園已安裝了高清視頻監控系統,這樣就能更好的預防被盜事件的發生。

七、下步的打算

針對20xx上半年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:

(一)積極搞好與員工的協調,進一步理順關係;

(二)加強管理知識的學習提高,創新工作方法,提高工作效益;

(三)加強基礎工作建設,強化管理的創新實踐,促進管理水平的提升。

在今後的工作中要不斷創新,及時與員工進行溝通,向廣大員工宣傳公司管理的相關規定,提高員工們的安全意識,同時在安全管理

方面要嚴格要求自己,為廣大公司員工做好模範帶頭作用。在明年的工作中,我會繼續努力,多向領導彙報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結才有力量,要合作才會成功,才能把我們的工作推向前進!我相信:在上級的正確領導下,CSSM大安防的明天更美好!

個人的年終工作總結3

時光荏苒,20xx年很快就要過去了,站在20xx的門檻上回首過去的一年,內心不禁感慨萬千…財務工作二十餘年,也寫了近二十份的年終總結,我們每個追求進步的人,免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點,總結過去一年裏的得與失,分析其中的緣由,這也是對自己的一種鞭策與鼓勵吧。時間如梭,轉眼間又將跨過一個年度之坎,回首過去的一年,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

作為**.糰子公司的**公司,財務部是公司的關鍵部門之一,對內財務管理水平的要求應不斷提升,對外要應對税務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握税收政策及合理應用。在這一年裏全體財務部員工任勞任怨、齊心協力把各項工作都扛下來了。財務部的綜合工作能力相比20xx年又邁進了一步。回顧即將過去的這一年,在公司領導及部門經理的'正確領導下,我們的工作着重於公司的經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應盡的責任。為了總結經驗,發揚成績,克服不足,現將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結。

今年的工作可以分以下三個方面:

一、費用成本方面的管理

1.規範了儲存材料的核算管理,嚴格控制材料儲存的合理儲備,減少資金佔用。建立了材料領用制度,改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、也不論購進的數量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。

2.在原來的基礎上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,真實反映每一輛車當期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據。

二、會計基礎工作

(1)認真執行《會計法》,進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導,規範記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門、項目進行歸.分類,月底將共同費用進行分攤結轉體現部門效益。

(2)國家財政部門對公司的財務等級評定還是第一次。我們在無任何前期準備的前提下,突然接受檢查,但長寧區財政局還是對公司財務基礎管理工作給予了肯定。給公司的財務等級分數也是評定組有史以來,評給最高分的一家公司。

(3)按規定時間編制本公司及.團公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項税金。在.團公司的年中審計、年終預審及財政税務的檢查中,積極配合相關人員工作。

三、財務核算與管理工作

(1)按公司要求對分公司以及營業點的收入、成本進行監督、審核,制定相應的財務制度。統一核算口徑,日常的工作中,及時溝通、密切聯繫並注意對他們的工作提出些指導性的意見,與各分公司、營業點的核算部門建立了良好的合作關係。

(2)正確計算營業税款及個人所得税,及時、足額地繳納税款,積極配合税務部門使用新的税收申報軟件,及時發現違背税務法規的問題並予以改正,保持與税務部門的溝通與聯繫,取得他們的支持與指導。

(3)在緊張的工作之餘,加強團隊建設,打造一個業務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到“,充分發揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起開拓創新、務實高效的部門新形象。

(4)作為基層管理者,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執行者。要想帶好一個團隊,除了熟悉業務外,還需要負責具體的工作及業務,首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況的下,大家都能夠主動承擔工作。

新的一年意味着新的起點、新的機遇、新的挑戰,我們決心再接再厲,更上一層樓。20xx年我們將向財務精細化管理進軍,精細化財務管理需要”、”、”等,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細。要以”為起點,做到細緻入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業務,都建立起一套相應的成本歸.。並將財務管理的觸角延伸到公司的各個經營領域,通過行使財務監督職能,拓展財務管理與服務職能,實現]財務管理”死角,挖掘財務活動的潛在價值。雖然,精細化財務管理是件極為複雜的事情,其實正所謂&”。

個人的年終工作總結4

一年來,在護理部的領導下,在科護士長的業務指導下,在各質控小組的督導下,在全科護士姐妹們的共同努力下,走過了忙忙碌碌的年,圓滿完成了年初工作計劃,現將我x年的工作情況彙報總結回顧過去的一年,護士姐妹們忙碌的身影不時地在眼前晃動,想説的話太多太多。寫總結要言簡意賅,將個人感情參雜在裏面不合適我知道,但此時此刻,我還是想把這一年來大家的真實表現、特別是年輕護士的成長曆程展現給各位領導。

工作態度方面:我們科的護士,倒班護士平均年齡x~x歲,工作時間基本在x~x年,年齡小,資歷淺。白班護士的張姐x歲了,只有一名主管護師,缺少中間力量,梯隊建設跟不上。以老帶新的任務只好由的一名主管護師和我這個護士長來承擔了。護士長在香港被稱作經理,在內地是管家婆的角色,每天呼來喚去,就連門鎖壞了,廁所堵了也要喊護士長來解決的,這些事務性工作就佔了一大半時間,再加上科裏和院裏的質控工作,真的沒有太多的時間帶新人了,多數是利用牀頭交接班時間、查房時間對新護士進行有針對性的提問,然後就着問題進行一些適當的拓展,講解一些專科知識,作為培訓的一種手段。其他的分層次培訓和護理教學工作,我們的.主管護師是功不可沒的。好在護士們工作態度積極,有強烈的學習願望,而且從不計較個人得失,小姐妹們配合默契,只要工作需要,沒有講條件的,無論是科裏的還是院裏的業務學習,保證接到通知就到。對於上級領導的批評和指正,都能夠正確理解,虛心接受。

護士們的工作態度,還體現在服從分配方面。今年四月份,全國百日安全大檢查期間,我科重患是最多的時候,為了支援icu工作,將我科秀的護士借調至icu支持兄弟科室的工作;甲流病房成立,一個月內,我們科去了兩名護士,同時期,另一名主力護士又調到骨外科工作,給我科分配一名新人,不能獨立值班!人員的短缺程度可想而知了,但我們的護士們毫無怨言,將上級的人員調動當作一種使命來完成,做到了:大敵當前,大局為重!所有人員都放棄了休息時間,加班加點的才能完成本班次的工作任務。這期間,甲流病房最重的患者排除甲流後轉至我們病房,重患一個接一個的到來,天使們因為疲憊,面容憔悴,有時候夜班護士工作__個小時才能放心的下班回家!我更是時刻準備着:每當年輕護士遇到技術性問題的時候,無論幾點,接到求援電話,即刻前往科室。

今年,我院落實了帶薪休假制度,這對職工是個好消息,而對科室管理者是個難題。我們科除了年薪假,今年還有三位休婚假的,再加上病事假及借調人員、不能獨立值班的新人,我初略統計一下:相當於一年內,始終有一個半人在休息,而我們的病人數,卻比去年增加了300多人,工作負荷可以想象的出!今年下半年,我科新病房裝修、搬遷期間,正值主任外出,我真的怕非常時期,科裏出錯——怎麼搬這個家,大動了一番腦筋啊!那些日子天天失眠,睡了也象睜隻眼睛似的。我們的護士真的好可愛呀,搬家那兩天,全都到科室:看東西的,搬東西的、跟車的、擺放物品的,值班的,就像自己家搬遷一樣,病了也不和我請假,堅持上班,怕我着急上火,使我們的患者個個安全到達新病室。

在大家的努力下,一年來,無一例差錯事故發生,無投訴糾紛事件,這對於我們這種重患多、病人週轉快的大科室來講,取得這樣的成績是非常難能可貴的!

三基三嚴方面:提到這個話題,心情總是很複雜。院裏、護理部和科裏組織的理論學習、技術考核,大家都積極參加。只是每次迎檢,看着孩子們無助的眼神,彷彿要崩潰的神經,都讓我這個當護士長的格外心疼!她們都怕因為自己影響了醫院和科室的驗收和成績,我每看到她們如此,就安慰她們:做的如何是咱們的能力問題,不行再努力。只要盡力了,領導會理解的,不會怪你們的,這麼重視檢查,説明咱們態度是認真的,對醫院是負責的,別緊張,咱是七仙女呀!但説心裏話:就技術操作來看,護士們完成的還可以,但就理論知識的掌握和迎檢能力來講,年輕護士肯定不佔優勢的,我心裏還真沒底!不過經過這一年的努力,大家的進步還是很明顯的:大科第一季度理論考試:四個人沒及格;在就是這次半年的理論考試有一名不及格的,及格率還是在提高的;而且這一年裏,我們科有四名護士被院考核組選中,去為全院護士做示教,這給年輕護士很大的

鼓勵!至於“三基三嚴”的培訓次説,我認為準確的數字一定是虛假的,是按年初計劃數出來的,我覺得我們的培訓隨時隨地都在進行,是計數不出來的。“一對一”補課,也是常有的事,所以就不計數這個數字了,覺得沒實際意義。

個人的年終工作總結5

在成熟和迷惘的交織中,這一年悄然流逝了。在我眼裏,建築工地也是一個沒有硝煙的戰場,它能磨鍊人的意志,淡泊人的心靈,業務素質能得到快速提高,人的心理也能快速成熟起來,這無不凝結着每位領導的英名決策和正確指導。作為一名建築專業設計人員,業務能力的提高是重中之重。以下是我今年的工作總結。

一、總平規劃能力

今年上半年,通過對某住宅小區的總平規劃,某集資房的總平設計,某商業中心的總平調整以及某商住區的總平規劃,我對規劃方面的知識有了較為深刻的理解,具備了一定的動手能力。為方便與甲方的溝通,我力爭更多地瞭解房地產開發的動態和走向,用心揣測開發商的商業目的,努力尋求設計師與開發商完美的結合點。作為設計師,主要通過規定的容積率,建築密度,綠化率,建築高度和間距來宏觀控制;其次,基本柱網的確定,消防通道與小區路網的貫通,建築風格的選定也是一名成熟的設計師必須熟練解決的`幾個問題。我在工作中特別注意上述問題,並妥善處理,遇到難題時就虛心向領導和資深專家請教,取得了較好的效果,積累了不少寶貴的經驗。

二、效果圖的表現

效果圖作為一種表現手段,是建築設計作品最直觀的表達方式,它決定着建築的整體風格,也是決定開發商取捨整套方案的一個很重要的原因,所以我認為效果圖的表現是建築設計前期相當重要的組成部分,也使我必須掌握的一項基本技能。一年來,通過對效果圖製作,我能作出一般的單體效果圖,對於大型的商業建築和小區的鳥瞰圖製作還很欠缺,還需要不斷的學習和實踐。

三、方案能力

方案能力是一名建築設計師應必備的重要能力。好的平面方案直接與建築的適用,經濟,美觀三大基本要素掛鈎。一年來,我參與了公司大部分項目平面方案的設計,在桂湖花園,怡然居,竹韻苑等平面方案的設計中,我跟隨設計組的領導一起查閲資料,實地考察,埋頭苦幹,虛心請教,圓滿完成了既定任務。

通過今年的工作,我增強了結構概念,豐富了專業知識。在獨立設計的過程中,我發現了自己的很多不足之處,特別是對立面方案的把握還缺乏基礎理論性的認識,這都是在以後的工作中必須首要加強的。

個人的年終工作總結6

今年xxx酒店也發生了重大突破和變化。作為酒店的普通一員,感受到穩定中的變化,變化中的創新,創新中的發展,發展中的壓力。這一年對我和我的行政部門有着不可磨滅的記憶和不可複製的意義。我從日常管理工作、企業文化建設、人力資源、質檢、安全、外包中收穫頗多,其中每一項經歷和完成的工作都成為未來進步的動力,為20xx的工作打下了良好的基礎。今天簡單總結一下人事行政部的工作,把20xx的工作思路彙報給各位領導和同事,希望大家能給點指正。

一、20xx年工作總結

回顧20xx全年的工作,可以説是有得有失。作為酒店股東和監事會成員,我的工作和責任也增加了我的責任感和利用感。在進入酒店工作之前,我對這個行業知之甚少。剛到酒店的半年時間裏,在領導和同事的幫助和協助下,我在自己和部門的工作上取得了很大的進步。當然這半年發生了很多問題,但這也為我的工作和個人成長提供了足夠的經驗和資本,對個人和部門的工作進行了總結和分析。xx的工作總結如下。

1.工作表現描述

(一)半年來,部門工作取得重大進展,標準化管理和制度化建設取得重要成果;

⑵外包工作取得重要突破,為酒店創造良好的外部經營環境奠定基礎;

(3)人力資源工作取得進展,從人員選拔和員工培訓到人力資源科學管理和調配取得重要進展;

(4)質量檢驗工作取得進展,質量檢驗體系基本建立;

⑸行政部的工作為酒店的整體運營提供基礎支持,與各部門保持密切聯繫,為酒店的發展共同努力。

2.工作失誤總結

(1)部門內部管理仍存在一些不規範之處,影響工作整體效果;

⑵注重工作質量和效率,強調嚴格管理,對員工生活不夠重視,在今後的工作中加強與員工的溝通,確保更好地滿足工作要求;

⑶培訓不繫統,20xx要注意提高。

3.個人優勢分析

(1)親和力強,有一定的管理基礎,願意在壓力下工作,能夠快速適應工作環境;

⑵學習能力強,能在短時間內整合新知識並應用到實際工作中;

⑶協調控制能力,善於溝通,有較強的管理工作控制能力;

(4)工作細緻,善於從細節着手,對工作大有裨益;

4.個人劣勢分析

(1)從事酒店行業時間短,可能缺乏專業性;

⑵進一步加強對自身性格缺點的控制和把握,在工作中強化優點,儘可能避免缺點,改善自己的工作行為。

二、20xx年工作計劃

展望富有挑戰性的xx年,有許多計劃要逐一實施。因此,在xx年年初,有必要對工作進行全面的設計和規劃。在此,我向您通報部門計劃,以便您對我的計劃提出建議和修改,並在計劃實施過程中得到您的指導和幫助。

1.總體工作計劃的描述

一個基本原則:酒店管理和發展是基本原則,一切工作都是圍繞這個原則逐步進行的。兩項重要任務:促進人力資源管理和外包工作的有效發展;

三個核心環節:培訓與管理緊密結合,招聘選拔合適人員,安全工作穩步提升;

的具體工作計劃

(1)明確自己的職責,樹立工作形象,為酒店的發展做出貢獻。作為酒店的股東和監事會成員,我對酒店的感情和責任不僅僅是作為行政部門負責人應該履行的職責。在xxxx,我和我的部門將嚴格按照酒店領導的要求,將每一項工作落實到最細節,並協助總經理落實每一項政策和措施,從而在酒店取得良好的業績的同時取得巨大的進步。

⑵人力資源管理:在xxxx,行政部將把人員的招聘和培訓作為重要的人力資源管理任務之一,從建立人才引進渠道、拓展人員上升空間、形成健康的人員競爭、實現良好的考核機制等方面開展工作,使人力資源管理工作系統化,最終形成酒店具有競爭力的員工團隊。

⑶培訓工作:做好培訓工作是酒店順利運營的重要保證。在xxxx,我將建立完善的培訓體系,從員工入職培訓、專業培訓、日常培訓、經理培訓入手,將培訓工作形成一個層次化、綜合化的培訓層次。培訓體系將覆蓋酒店的各個領域和方面,將培訓工作與質檢工作有效結合,以培訓我的需求和培訓我的需求為主要原則,將培訓工作打造成為企業文化。

(4)質檢工作形成體系,建立嚴格的可行性標準,以取得更好的工作效果。xxxx應建立完善的質量檢驗體系,形成酒店質量檢驗與部門質量檢驗聯動的工作模式。質檢原則上要嚴,既嚴於檢查,又嚴於反饋,不以處罰為目的`。相反,質量檢查結果應與員工培訓和部門評估緊密結合,形成真實有效的質量檢查工作環,以取得更好的工作效果。同時每月形成可行性質檢反饋分析,上報酒店,為酒店改善經營管理提供依據。

⑸外包工作以原有外聯為基礎,發展新朋友,不要忘記老朋友積極與新領導溝通,在酒店領導的支持下,利用一切社會關係和資源,及時處理和協調各種情況,使外聯效果和外聯成本優於往年,確保酒店正常運營秩序。

(6)高度重視酒店安全管理,以高度的安全責任感和對領導和單位高度負責的精神加強單位建設。安全預防保證酒店全年無重大安全事故的能力。xxxx舉辦消防實戰演練,強化消防訓練,把消防安全工作提到重要高度。結合酒店實習,對消防監控系統進行全面檢查,確保其良好運行。xxxx計劃每月組織三到四次全酒店範圍的安全檢查和一次小規模的例行檢查。同時,安全工作責任落實到人,相關部門第一責任人簽署安全責任書,使安全工作常規化、制度化、規範化,取得更好的效果。

20xx年承載着很多人的夢想,以信息時代特有的速度奔向我們。在這一年裏,我希望我能在工作中取得進步,發揮自己的優勢,避免自己的劣勢,在職業生涯中更多地瞭解自己的生活。希望部門的工作能在現有的基礎上有很大的改進;20xx年,我和我的部門將努力提升內部實力,提升內涵,積累內部實力,拓展記憶,把我們的部門建設成真正意義上的和諧團隊、優秀團隊、專業團隊,讓自己成為一名具有專業素養的專業酒店經理!

個人的年終工作總結7

一、20xx年工作情況回顧:

20xx年10月份以前,我在公司__園項目監理部從事土建監理工作,擔任現場監理員。園工程總建築面程約為20萬m,合同承包方式為施工總承包,

板區18棟;B片均為C16型多層洋房共17棟;C片低層別墅區92棟;A 片低層別墅區65棟;C片低層貨量區18棟。在項目監理部工作期間,主要負責施工現場巡視、旁站、分項工序結束的驗收,在監理工程師的指導下,深入詳細檢查施工各部位和環節,儘量做到事前監理,善於發現問題,一發現有出現問題的苗頭馬上制止,避免問題的發生。發生問題了查找出現問題的原因儘早處理,處理不了的問題和重大問題及時向監理工程師彙報。時時以“守法、誠信、公正、科學”的監理工作準則來指導、衡量自己的工作。在監理工作中時時本着為公司、為工程、為自己負責的態度,自覺的抵制各種不良的思想及行為對自己的影響,能夠正確的運用自己所掌握的專業技術知識,履行自己的職責。

20xx年10月份,由於公司的人事變動,我來到了產業園建設項目一期工程監理部,擔任資料員和現場監理員的職務。本項目由A1—A10號及B2號建築物組成。其中A1為生產調試中心,A2分為A2—1與A2—2兩座通用廠房、A2—3一座淨化車間、A2—4一座物流中心,A3為動力中心,A4為化學品庫,A5為員工餐廳,A6為倒班宿舍,A7—A10為4個門衞房。本項目A1—A10號建築物共佔地18244.67m。

2,建築面積68886.5m,分為A標(建設集團有限公司)和B標(中建局股份有限公司)兩個標段。在工作中,主要以配合李總做好監理資料的整理與收集,空餘時間就去施工現場巡視、旁站等,認真地完成公司領導和李總安排的各項任務,盡心盡力、努力工作。圍繞公晝夜值班,並且經常晚上加班到第二天凌晨。監理工作的辛苦是不言而喻的。

通過這幾個月的工作實踐,使我的業務水平有了一定的提高,專業知識不斷充實。深入工地認真工作,做到在監理施工過程中,實施全方位、全氣候、全過程的監理工作。在工作中按照總監、總監代表及土建監理工程師的要求認真工作,只要工地正常施工就要有監理的身影在工地出現,在思想上要求進步,樹立愛崗敬業、吃苦耐勞的工作精神,不斷的提高自己;同時在這幾個月的工作中也存在着不足,自己的建築施工知識還比較匱乏,還需要在今後的工作中不斷學習、不斷提高;在監理旁站方面對一些工作中的細節處理的不夠完善,今後在工作中一定本着塌實。嚴謹的工作作風努力完善好自己的本職工作,以嶄新的工作姿態迎接新的`挑戰,以嶄新的工作面貌進入新的一年,在總監理工程師、總監理工程師代表、專業監理工程師的領導下努力工作,為監理部的各項工作獻出自己的綿薄之力。

人們都説資料管理比較麻煩,但我認為,只要自己有過整理資料的實踐經驗,資料的管理還是比較輕鬆的。首先,我按監理檔案編制辦法分門別類規範整理,將監理資料與施工資料分開放置,個放置一監理個人年終工作總結個檔案櫃,在櫃前做好監理與施工資料的標籤,

檔案盒內隨時做好卷內目錄,這樣,資料便一目瞭然,脈絡非常清楚。在平時其他監理工程師比較繁忙時,我也對鋼筋、模板及地下室防水檢驗批進行檢查驗收和現場的旁站工作,使監理工作能夠保證施工項目進度的正常運行。

 二、下步工作打算和體會:

明年__產業園一期工程的工作量將更加繁重,24小時連續施工作業,主體工作也將陸續開始進行施工,監理工作量也將加大,我會用自己所掌握的理論知識和積累的實踐經驗,按照施工規範、監理規範和監理合同約定的內容,對工程進行嚴格檢查和驗收,確保工程質量,從而使項目監理部能順利履行監理合同約定的內容,使業主對監理工作更加滿意。

個人的年終工作總結8

回顧20xx年,工作中充滿了艱辛與坎坷,卻收穫了成長與成績,展望明年,迎接我們的是機遇和挑戰。為此,客服部全體員工在明年的工作中將繼續團結一致、齊心協力的.去實現部門目標,為公司發展貢獻一份力量。

以上是我在試用期的工作總結,感謝趙姐和劉經理在工作中給予我的巨大幫助和鼓勵,感謝其他同事的鼓勵與合作。在以後工作開展過程中,我將會熟悉更多的相關業務,用筆記錄自己的成長足跡,不斷鞭策自己,不斷成長。

總之在20xx年的工作中,自己在局、中心和科室同志們的艱苦奮鬥是分不開的,在新的一年裏,我們將更加努力工作,發揚成績,改正不足,以勤奮務實,解放思想,轉變觀念,抓住機遇,改變命運。以事業為基礎,以經濟為導向,以穩定為前提,以學習為補充,以發展為動力。為我煤炭局、培訓中心的建設和發展貢獻自己的力量。

個人的年終工作總結9

1、我相信在公司全體領導職工的集體努力下,我們公司的業績一定會較去年去的長遠的進步,公司的明天也會更加的`美好、強大!我也會在不斷的學習中進步,幫助公司實現夢想,也不辜負領導和同事對我的期望!

2、我在20xx年經歷了很多,最後,我要感謝領導給我這個機會,讓我敞開心懷説説心裏話,同時給予我厚望,我在新的一年裏會更加激情,更加負責的在工作中表現自己,去温暖別人,帶動別人,也讓別人關注自己,這是一件很幸福的事……感謝所有幫助支持我的每一位同事讓我一步一步的走到了今天!

3、20xx年已經過去,機遇與挑戰並存、風險與收益同在的20xx正向我們走來。新的一年,萬象更新,公司希望各位員工要積極行動起來,團結一心,愛崗敬業,奮力開拓,以更加飽滿的熱情,以更加昂揚的鬥志,為實現公司20xx年度目標任務而努力奮鬥!

4、20xx年公司是緊張忙碌的,行政人事總務部工作責任大,但我們始終以飽滿的工作熱情投入工作,兢兢業業,履行行政、人事、總務等各項工作職責、執行公司的規章制度,較好的完成了各項工作任責。當然,行政人事總務部在今年的工作中還存在粗糙等不足,將在來年工作中改進和糾正。

個人的年終工作總結10

本人自20xx年xx月參加工作以來,認真工作,對自己的崗位一直盡忠職守,鍛鍊吃苦耐勞的精神,不斷提高自己的專業知識和操作的能力,在各位前輩和師傅們的指導下,在領導及同事們的幫助下,通過自身的努力,我個人無論是在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高,並取得了一定的工作成績已成長為一個具有較強業務能力的技術人員,現將本人一年以來的工作、學習情況彙報如下:

一、態度端正,嚴謹科學

搞園林綠化工作是一項非常艱苦的行業,日曬雨淋,屬室外作業者,而對着焰熱的夏日,和連綿不斷的秋雨,都要不懈地工作,我們曾被稱為高檔農民,要能吃苦和吃得苦,工作粗中帶細,所以沒有樂觀吃苦耐勞的人生態度和嚴謹科學的工作精神是不成的。

二、認真加強學習

不斷加強學習,素質進一步提高。具備良好的政治和業務素質是做好本職工作的前提和必要條件。自己始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質上下功夫。一是認真加強思想政治學習。不斷加強黨性黨風教育,保持政治上的堅定性,堅持學以致用,以理論指導實踐,進一步提高自己駕馭工作的能力。不斷增強全心全意為人民服務的宗旨意識,在思想、行動上和國家保持高度一致。只有不斷的加強學習,不斷提高自己的工作能力,才能在人才競爭中找到一席之地。所以,一年多來,我除了做好本職工作外,還在工作之餘認真學習各種園林方面的知識及二級建造師的知識,希望能成為一名優秀的綜合人才。

三、不斷進取,與時俱進

一年多來,盡心盡力,較好地履行了自己的工作職責。主要有從事園林的施工工作,嚴格要求自己堅持做到種好每一棵樹,養好每一株苗。在做好自己的本職工作外,配合單位其他人員儘自己所能完成設計和工地的資料整理等各方面工作。認真完成園林學會各項工作。參與北環路的施工和養護工作。參與北辰綠洲第十四標段的施工和養護工作,在參與協調工作過程中,鍛鍊了我的溝通能力,增長了工作經驗。除完成日常各項工作及領導交辦的臨時工作外,還抽時間學習各種文件精神,學習鞏固專業知識,不斷提高業務水平,做到邊學邊幹。經過一年多來的'鍛鍊與學習,工作經驗水平、組織能力有了進一步的提高。在工作中最寶貴的財富莫過於不斷學習,進取,總結經驗,總結出屬於自己的經驗,在工作的一年多以來,我除了在工作中不斷進取,學習,創新,不斷地提高本職業的知識和操作技巧外,還參加了各種各樣的培訓班。

時間又給予我一次總結的機會,每一次進步都是在不斷的反覆總結經驗或得失中得以提高。每一次總結都是在促使我們查找自身不足的同時,結合自己好的工作經驗,為新一輪的工作順利進行做更好的鋪墊。以後我會更加努力,爭取在業務上不斷提高自己的技術水平。隨着社會的進步,時代的發展,我們要不斷升值自己,讓自己在這個競爭的社會處於不倒地位,與時俱進,施工工藝的不斷創新和施工方法的日新月異的變化,我們只有適應、征服,創造才能不會被社會所淘汰。

個人的年終工作總結11

運用税務政策,向税務機關申報集團公司向下屬子公司計提管理費的申請,經杭州市地方税務局檢查審核於****年*月**日下文批覆同意杭州建設集團有限公司對杭州山水人家xx有限公司、杭州坤和建設有限公司等*户企業按不超過當年銷售收入*%的比例提取****年度總機構管理費。****年會計決算中集團公司向山水人家xx公司提取了***萬元。

對****年養老保險進行清算,整個集團養老保險分四個公司交費,今年社區公司也單獨開户交費。在集團參保人員較多,各公司人員都有,不利於管理,我們看出參保人按塊劃分,集團公司主要納入集團本部、山水公司、三墩公司員工及外派人員;公司員工劃到餘杭;客旅中心劃入客旅分公司;社區員工由社區統一辦理;寧波當地人員在寧波公司辦理。這樣利於管理,對該項費用支出便於掌握,主要還是有利於接受税務與社保的檢查。

****年度,山水xx公司產生利潤,為彌補以前年度的虧損,我們做了税務審計和申報工作,經多方努力於****年*月獲得所得税退税返還**萬元。根據浙地税發[****]**號文件《浙江省地方税務局浙江省財政廳關於個人取得差旅費津貼、誤餐補助收入徵收個人所得税問題的通知》,從月份開始在工資核算上進行相關調整,一是企業可在税前列支;二是員工可減輕税賦。

(二)審計工作

4、山水xx公司一期交付結算後產生了利潤,在進行所得税申報的同時,辦理以前年度虧損彌補申報。為彌補以前年度虧損委託杭州天瑞税務師事務所對山水xx公司****年、****年及****年進行了税務審計(****年、****年已審計過),出據的審計結果符合公司利益,西湖區地方税務徵管局已對山水xx公司前五年的虧損進行了核實。

5、委託浙江興合會計師事務所對集團公司、客運中心、集團合併報表進行會計審計,審計的目的是為了融資的需要。已取得了集團公司、客運中心審計報告,審計報告出據的審計結果基本符合公司要求。集團合併報表的會計審計報告經過蹉商獲得了有效的會計審計報告。

6、委託浙江興合會計師事務所對集團公司增資的驗資工作,已取得有效的驗資報告。

7、*月份對各公司財務狀況進行了一次審計;**月份

8、今年房地產行業是税務機關重點審查對象,為此我們在*月份已對****年的有關會計資料進行復檢,做好有關準備工作。*月*日,杭州市審計局前來對山水xx公司進行税務的延伸審計,由於準備充分,審計後對我們的會計核算規範性給予肯定。

9、****年*月**日,杭州市地方税務局稽查二局召開屬管轄的'下房地產企業税收繳納情況稽查

財務個人年終工作總結2

20xx年即將過去與20xx就要到來之際,我先祝賀各位同事在度過愉快豐收的一年和在未來一年中萬事順意!自己在局與中心領導和全體同事的關心、支持和幫助下,堅持自我嚴格要求、加強學習、踏實工作,在政治思想、工作學習等方面取得了不小的進步,下面把自己各方面的表現向領導和同事們作個小總結,財務個人年終工作總結。

一、愛崗敬業,堅持原則樹立良好的職業道德

在工作中,自己按照發展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要新舉措的要求,在工作中要能夠堅持原則,秉公辦事,顧全大局,以新《會計法》為依據。遵紀守法,遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責,一絲不苟,忠於職守盡職盡責的工作。服從組織安排,並能按時保質保量完成崗位任務工作。主動利用會計的優勢和特長,給領導當好參謀,合理合法處理好財會業務。對各辦公室人員所需報銷的單據進行認真審核,為領導把好第一關,對不合理的票據一律不予報銷,發現問題及時向領導彙報,認真做好會計基礎工作,認真審核原始憑證,會計憑證手續齊全,裝訂整潔符合要求,科目設置準確,帳目清楚,會計報表要準確及時完整定期向領導彙報財務業務執行情況,除按時完成本職工作之外,還能完成臨時性工作任務。

二、在生活作風方面

生活中繼續發揚勤儉節約、團結互助的優良作風,並有意識約束自己的言行,努力做到:能自己解決的絕不找領導解決,能暫時湊合的絕不跟領導反映,絕不提過分和無理的要求。同時,正確處理好工作與生活的關係,以積極健康的生活狀態為工作打下了良好的基礎,工作總結《財務個人年終工作總結》。

三、加強政治學習努力提高自身素質

我深知作為財務工作人員,肩負的任務繁重,責任重大,為了不辜負領導的重託和大家的信任,更好的履行職責,就必須不斷的學習,因此把學習放在重要位置,認真學習業務知識和煤礦兼併重組的新形勢下的政策,自己無論是在政治思想上還是業務水平方面,有了較大的提高。堅持把學習和積累作為提升自身素質,提高工作能力的基本途徑,堅持把參加各種學習活動與業務學習結合起來,並認真做好重點學習筆記。工作中能認真執行有關財務管理規定,履行節約,勤儉辦公,務實開拓。

四、重視日常財務收支管理

收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重,加強收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發展事業的需要,也是貫徹執勤儉辦一切事業方針的體現。為了加強這一管理,我們建立建全各項財務制度,財務日常工作,就可以做到有法可依,有章可循,實現管理的規範的制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理,對一些創收積極進行催收,使得局和中心財務財務能夠集中財力辦公,通過財務室認真落實的執行,收效非常明顯。在經費相當緊張的情況下,既保證局和中心一系列政黨業務活動和財務收支健康順利地開展,又使各項收支的安排使用符合發展的要求,極大的提高了資金的使用效益,達到了增收節支的目的。

五、認真做好年終決算工作

年終決算是一項比較複雜和繁重的工作任務,主要是進行結清舊賬,年終轉賬和記入新賬,編制會計報表等,財務報表是僅反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,單位領導瞭解情況,掌握政策,指導本單位預算執行工作的重要資料,也是編制下年度財務收支計劃的基礎。認真細緻地搞好年終決算和編制各種會計報表。寫出分析,能過分析總結出管理中的經驗,提示出存在的問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平也為領導的決策提供依據。

六、存在的問題和不足

工作取得了一些成績,是與領導同事的信任和幫助是分不開的,同時也意識到自身還存在着許多不足之處,與大家的期望還有差距。一是雖然在思想上始終與黨組織保持一致,但在行動上積極向黨組織靠攏方面做得還不夠好;二是在工作中存在一定失誤,雖然都及時補救,但還是影響了工作效率;三是對工作的繁雜性有時出現厭倦情緒、畏難情緒,精神狀態不夠好,導致進度較慢,需要認真加以克服;四是記賬對賬受其他工作影響不夠及時,同時,因為時間緊,工作任務多,對支出户未達賬項的定期清理情況也不理想。五是因為基本在財務崗工作,對具體業務經辦技能掌握較少,進而導致對各項業務政策的理解和掌握程度不夠,需要進一步加強學習。

針對以上的問題和不足,我將在以後的工作中認真加以克服,同時進一步提高思想政治覺悟,通過不斷的學習進行彌補,克服不良情緒,積極主動的做好本職工作。在工作過程中也請領導和同事多批評多指教,使我取得更大的進步。在新的一年裏,我們將更加努力工作,發揚成績,改正不足,以勤奮務務實,解放思想,轉變觀念,抓住機遇,改變命運。以事業為基礎,以經濟為導向,以穩定為前提,以學習為補充,以發展為動力。為我煤炭局、培訓中心的建設和發展貢獻自己的力量。

個人的年終工作總結12

回顧一年來的工作,自己作為一名xx的銷售員,在領導的指示下,不斷的向着更稿的地方攀升。在工作中,也經歷了不少的事情。忙碌的工作中,指尖也抓不住時間的流沙,轉眼間,這一年已經成為了過去! 現在新的一年開始了,看着過去一年經歷和留下的成績,儘管感到有些不捨,但是我們還是要繼續前進。但是在此之前,我要對自己這一年來的經歷做一個工作總結,希望通過自己的總結,能更好的完成自己在下一年的任務。我的個人工作總結如下:

一、明確發展路線,緊跟公司發展

近年來,公司正處於高速發展的道路上。為此,對作為銷售員的我麼,也在不斷的提高要求,提高工作目標。為了能更好的在過去這一年裏完成工作,我在工作中嚴謹的學習領導講話,認真吸取公司的發展方向,和目標,並在領導安排的培訓中努力的發展自己,提升自己的`工作能力,提升個人的工作成績。

在期間,我還結合自己的優勢,積極的轉變自己的工作方式。為此,我在工作內外都積極的提升自己的,並向優秀的同事看齊。在於同事們的交談學習中,我吸取了很多的優秀經驗,並通過不斷的實踐鍛鍊,將適合的經驗和方法帶入自己的工作,提升個人的工作能力。

二、積極的擴展自己,提升個人的能力和認識

在工作外,我努力的通過各種方式提升自己的銷售能力,除了參加培訓,以及和同事們的討論。我還養成了寫總結的好習慣,將自己的不足和優勢都記錄總結,提升個人的認識,並積極的去發展或改正。

此外,我還積極的去了解我們公司產品的詳細情況,對產品的生產和效果有了更深的瞭解,這不僅僅是為了在推銷的時候能有更多的説法,也是為了讓自己更加的瞭解我們的產品,增加自己的信心。同時,我還不忘去學習業界同行的產品,互相對比,找到自己的優勢和不足,為自己的推銷工作做好計劃。

三、個人的不足

反思一年來的情況,自己的問題就是在顧客的維護中沒能做細。自己一心放在產品和自己的身上卻沒能做好客户的維護,這對銷售來説是非常不應該的!為了能在銷售路線上更有突破,我必須改正自己的錯誤! 四、總結

時間過去的很快,作為銷售人員,我必須更加努力的抓緊時間,去提升自己,讓自己進步!這樣才能在激烈的市場競爭中取得自己的一席之地。

1、想要收穫,必先給予

一個合格的銷售員,不是把東西賣出去就行了,而是與客户建立良好的渠道,讓客户信任,願意一直合作,才知我們銷售人員該做的事情。一錘子買賣是很難長久的,歐文在工作中也經常遇見其他銷售人員銷售產品的時候為了一時的利益放棄了長遠的利益,在銷售產品的時候虛抬價格,甚至做得非常明顯,產品上面有標籤,但是當付款的時候卻要比標籤上面的價格高出一些,雖然大多受客户不會看,但是也不是每一個客户都是傻子。

這樣流逝的客户越來越多,讓客户吃虧,最後吃虧的只會是自己。

我在工作的時候,會給客户想要的,尤其是第一次的客户,就是新客户,給他們想要的,用事實,用好的產品,讓他們知道我們產品的質量,吸引他們來我們公司,同時也會附贈一些小禮品,那些小禮品都是一些價格低廉的,作為贈品賣給客户,有的是公司報銷,更多的時候是我自己去購買作為贈品。

這樣的做法收穫的是客户的好感,在同一個銷售地點我的人氣就比較旺,也更受客户喜歡,因為我不但不佔他們的便宜,還會給他們一些補償,讓他們能夠得償所願,而不是一味的盤剝消費者,想要得到必先給予,有舍有得。

2、尊重送給每一個客户

客户是有感情的人,不是機器人,來到店鋪或者商場時,應該給予他們足夠的尊重,我們的產品不是的,競爭對手非常多,如果不尊重客户,我們的競爭對手一定會非常開心,因為他們可以得到更多的客户,我也有過被冷落不被尊重的經歷所以非常清楚這一點,以前我去一家鞋店,去買鞋,店主,在招呼客人,但是卻沒有在意我,為了討好另一個客户,卻不招待我,這讓我感到了生氣,我當時的確有需求,如果店主來的話一定會成交一單,但是卻錯過了,所以我工作的時候對每一個客户都非常重視,無論是誰來不管買不買我都要保證不冷落任何一個客户,給予他們足夠的尊重您能夠,雖然有一些不買但是與以往想必買的人更多了。

個人的年終工作總結13

本年度,在局、台兩級領導班子的正確指導和大力支持下,我較圓滿的完成了領導交辦的各項工作任務。現就這大半年的工作情況總結如下:

一、電台節目方面

我很榮幸的從20xx年初開始參與交通廣播的組建至今,與交通廣播各位同仁一起,在局、台兩級領導班子的領導下,見證了XX交通廣播電台從籌建、試播、實現直播的全過程。在這個過程中我做過欄目策劃、欄目包裝、節目編輯、技術支持等工作。

(一)新增豐富多彩的電台節目。按照局領導班子要求,交通廣播要繼續加大節目的豐富性、娛樂性,在局領導班子的指導下,我今年負責的節目又新增了《汽車音樂瘋》(30分鐘)、《紀實60分》(60分鐘)、《五年級插班生》(55分鐘)、《下午書場》(50分鐘)、《幸運大挑戰》(60分鐘)五檔節目,增加新的節目後,我的工作量大了很多,但想到能夠讓XX廣大的聽眾朋友們聽到經過自己親手編輯製作的節目,我覺得我的付出是值得的。有時候坐在出租車上,聽到司機師傅的調頻收音機中傳出的聲音,正是自己精心製作的節目,那種無比自豪的感覺就從心底油然而生。這些節目的加入,受到了廣大聽眾朋友的喜愛,尤其是司機朋友對我們的節目讚不絕口。

(二)積極參與新欄目的策劃、包裝。20xx是XX交通廣播大發展的一年,這一年我台新增了許多欄目,我與全台編播同仁一起出點子、想辦法,積極參與策劃、包裝了《愛車課堂》、《汽車音樂瘋》、《下午書場》等欄目,在包裝欄目頭的"過程中,我與同事們羣策羣力,在大量的音樂素材中選擇適合的背景音樂、研究推敲欄目串詞,對欄目串詞的配音要求精益求精,我本人也有幸參加了大部分欄目串詞的配音工作。有的時候為了讓音效達到理想的收聽效果,我們專門到野外採集最原始、最真實的聲音,確保我們包裝的欄目頭以多元素和豐富的聽覺享受給聽眾耳目一新的感覺。

(三)XX交通廣播實現真正意義上的直播。XX交通廣播從20xx年2月9日首次試播以來,由於受人員少、編播設備落後等因素的影響,一直沒有做直播節目,所有的節目一直都是採用先錄製、後播出的方式進行。這種情況在20xx年末我枱安裝了廣播電台直播設備及數字化編輯製作播出系統平台後,得到了改觀。一些服務於受眾的直播小欄目《尋物啟示》、《天氣驟變緊急通知》等極大的方便了廣大的聽眾朋友。特別是局領導的關心指導下,經過我們全台人員編輯策劃的每天播出長達35分鐘的大型直播節目《強腎養心膠囊講座》,從9月29日開始正式播出,在大家的共同努力下,我和同事們加班加點,編輯製作宣傳廣告、欄目頭、欄目串詞,交流溝通導播技巧、制訂播出應急方案等等,我們精誠團結,互相協作,直播過程中各個環節銜接緊

密,確保播出無差錯。這是我台真正意義的第一檔大型直播節目。自此XX交通廣播結束了成立以來沒有大型直播節目的歷史。

(四)及時編播具有一定社會效益的公益節目。在編輯節目的過程中,領導和同事們告訴我,要作一名合格的傳媒人就要有強烈的社會責任感。今年3月,在得知了黑龍江吉林兩地對孕婦小嬌的跨省大營救事件後,我和同事們及時採用轉播加實時報道的方式對此事進行報道,讓廣大關心小嬌母女的聽眾及時瞭解小嬌的病情及捐助的方式。汶川5·12大地震發生後,我又與同事們及時與交通運輸管理部門合作,與全市的司機朋友一起發起了“眾志成城抗震救災獻愛心”大型直播捐款救助活動,贏得了社會各界的一致好評。

二、電台實用技能方面

(一)在編輯製作好電台節目同時,我還擔負着電台所有采、編、播設備維護的工作。在工作中,我定期對所有設備進行維護保養,需要更換的設備必須更換,需要升級或新增的設備,在請示了領導後,能夠解決的全部解決,不留安全隱患,讓編輯人員能方便快捷的使用設備。

(二)在節目的編輯製作中,我與同事們互相學習交流,經常性向廠商技術人員請教。本着讓全台每一位編播人員都能獨立操作的目的,在工作中,同事們在具體的編播操作過程中有不懂的問題,我都細心的進行技術指導,知無不言,言無不盡,現在我台的每位編播人員都能熟練的做到節目製作、入庫,編單、播出“一條龍”工作,所有環節操作有條不紊。

(三)定期對全台局域網和廣域網中的計算機進行病毒和木馬查殺,對系統漏洞進行及時修補,全台所有使用的計算機從物理上對內網和外網進行分離,確保節目製作播出安全。

(四)利用互聯網絡資源豐富的特點,我經常不斷的上網搜索、查找可以用在我們電台的各種聲音、音樂素材,網上的資源廣闊無限,要想真正找到自己需要的資源,也不容易,我在這方面下了許多功夫,可喜的是,通過我的努力找到了許多能在我們節目中使用的素材。這些素材在全台的大量應用,得到全台編輯主持的好評。

三、安全播出方面

(一)我們嚴格按照上級部門的指示精神,在汶川5·12大地震發生後的'抗災期間停播所有節目,全天候轉播中央人民廣播電台的中國之聲節目,確保節目安全播出。

(二)為了防止安全隱患,我與同事們經常性的對直播間和導播製作間的敏感部位進行檢查,把一切可能造成危險的隱患都消除在萌芽狀態,確保我枱安全播出無事故。

(三)在北京奧運會、殘奧會召開期間,我台按照上級部門及局領導的指示,遣散所有實習主持人,在此期間,非我台工作人員,嚴禁進入節目製作播出間。我也以身作責,從不在工作間接待無關人員。

四、自身學習方面

(一)在工作中我不斷加強自己的業務理論的學習,尤其是強化政治理論的學習,作為傳媒人,必須加強政治理論的學習,我經常看新聞、讀報紙,瀏覽網易等國內大型主流資訊網站的信息,瞭解我們國家的大政方針,學習政治、經濟、科技、軍事等方面的知識。同時在對電台採、編、播設備已經很熟悉的基礎上,又進行詳細而深入的學習,許多不懂的知識,就找同事問,網上查,甚至給提供技術支持的廠家技術員打電話請教。通過學習,我在業務技術方面又有了一定的提高。

(二)在工作中,我與同事們團結互助,互相補台,集體榮譽感強,有良好的團隊協作能力,能夠嚴格遵守局、台兩級班子制定的規章制度。

20xx年我雖然也做了一些工作,但仍然有許多不足,以今後的工作中,我要不斷強化自身的各方面素質,彌補不足,更加努力的工作,不辜負局領導對我的期望,為廣電事業的發展做出更大的貢獻。

個人的年終工作總結14

歲末已至,我們的工作也將翻開一個新的篇章,回顧20xx年的生活,我的心中的確充滿了感慨,因為這一年不僅僅是公司大力拓展業務的一年,同時也是咱們偉大祖國成立的X週年,如此值得紀念的一年,怎能不好好地把它給紀錄下來呢?這一年裏,我和公司一同成長了不少,在各方面都有了一定程度的進步,以下便是我對這一年工作的總結:

首先是在出勤這一方面,我為了約束好自己的行為,於是我要求自己每天都按時起牀,準時上班,這一年裏,除了一些特殊情況的出現,我基本上是沒有遲到過的,更別説無故曠工了,按時上班,認真工作是我們身為員工的基本職責和任務,要是這一點都做不好,那麼我們就有愧於領導們的信任,也白白浪費了自己寶貴的工作時間。為了更好的完成自己的工作任務,我一直都在加強自己的學習,學習是一個永恆的主題,無論是在生活中還是在工作中,我如果想取得更大的突破的`話,那麼我應該時刻保持一顆謙虛學習的心態。我雖然來到公司裏面已經有幾年的時間了,但是我相比公司裏面的前輩,我在工作效率和業務知識上都比不過,相比那些剛進公司的新同事,我又覺得自己沒有他們那種幹勁,所以我身上的壓力還是挺大的啊。

想要把自己的工作給做好,是一定需要調整好自己的心態的,首先是要保證自己對於工作的積極性,這也是我一直都在思考的問題,因為我的確有這麼一種感覺,那就是工作久了之後我會漸漸忘記自己的初衷,迷失在每天重複的工作之中。為了打破這種僵局,我時常會去找前輩們吸取一些經驗教訓,同時還會和公司裏的實習生們聊一聊生活,這樣能讓我感受到不一樣的滋味,不至於渾渾噩噩的度過一天又一天。在20xx年裏,咱們公司擴大了不少,招的員工也多了不少,我們這些稍微老一點的員工倒也輕鬆了一點,畢竟有人來幫我們分擔了一些工作上的壓力,但我也知道,我在工作的時候應該以身作則,給新同事做一個良好的表率作用,所以除了每天我會早一點趕到公司外,碰到了公司需要我加班時我也毫不含糊,加班加點的把任務給完成好。

在20xx年裏,相信咱們公司能在諸位領導的帶領下,取得更大的發展,我也會盡力的讓自己多為公司做一點貢獻!

個人的年終工作總結15

今年是我人生之中重要的一年,是我第一次正式從事產品研發工作,也是我職業生涯的一個起點,對此我十分珍惜,儘自己最大的努力來勝任這份工作,在這一年的工作中,自己工作技能也明顯提高,雖然工作中還有好多地方需要完善,但應該説自己付出的不少,也收穫了很多,這些收穫也是和領導的信任和同事的幫助分不開的。在處理各項工作中我自己感到了成長,也逐漸成熟。現將我在本年度的工作總結匯報如下:

一、開年之初我配合廠領導、我研發部領導和同事對研發部的工作制定了工作方案和計劃。

二、在開年的三四月裏盡我所能的`配合研發部同事及廠領導鼓勵和幫助同事申報火花獎,今年我報的的火花獎申報了四項:《電熱護膝》,《等離子切割機的應用》,《砂輪坡口機》,《不燙手電焊鉗》。通過了兩項分別取得了:《等離子切割機的應用》一等獎和《砂輪坡口機》二等獎的好成績。

三、在今年的五、六、七、八月份服從領導,配合我研發部同事對多功能割草機進行了設計和論證,配合我研發部同事對《水利部工程技術研究中心建設項目申請書》的申報工作;申報了三項創新成果獎:取得了《等離子切割機的數控應用》特等獎,《沙河漯河節制閘工程平卧式鋼閘門挑流板的製作革新》二等獎,《蟒河口水庫工程泄洪洞工作閘門軌道組裝件(一、二)的製作技術報告》一等獎好成績;除了本質工作外,還會經常有計劃之外臨時的事情需要處理,如服從領導的安排去信陽工地解決了信陽長洲河水庫拉桿變形,水封不封水的問題,都是我自己設計,自己製作,安裝更換;去安陽工地馬家巖水庫指導安裝,去南水北調工程安陽南流寺水庫指導安裝,去湖北堵河工地指導安裝及售後工作,為我廠的利益取得了一定成績。

四、在今年的九、十、十一月份對我廠現有的氧氣-乙炔數控切割機進行了系統全面的改造分析,對其切割機具和運行系統進行了改造升級。改造升級後能夠對3~20毫米不鏽鋼板或同厚度規格的不鏽複合鋼板及碳鋼鋼板進行切割,切割口齊整,割渣容易清理,省時省工。改造成本為2.92萬元,設備廠家改造成本為19.8萬元,為我廠節約資金16.88萬元。對南水北調工程中應用材料的合格性,進行了實驗;申報了一項科技進步獎:《氧氣-乙炔數控切割機的技術改進與應用》取得了二等獎的好成績;

五、現在十二月份正在研發一種新型發電機;對我廠20xx年度科技研發進行了立項。

在這一年中經常是忙忙碌碌,加班加點,但是每天都很充實,很開心。我本着為廠為大家服務的心態做好每件事。本年度在以廠長為核心領導班子的領導下,對於我們廠的每個人都是一個嶄新的開始,也是一個新的起點,我會加倍的努力,回報領導的信任和同事的幫助,為廠的繁榮富強貢獻一點光和熱。