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培訓心得體會【熱】

心得體會 閱讀(2.85W)

當我們受到啓發,對生活有了新的感悟時,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,如此可以一直更新迭代自己的想法。一起來學習心得體會是如何寫的吧,下面是小編整理的培訓心得體會,僅供參考,歡迎大家閱讀。

培訓心得體會【熱】

培訓心得體會1

通過爲期兩天的培訓,我係統地瞭解了航天科技集團公司的發展、組成、四大產業結構等方面的內容,同時也學習到了新員工所應該具備的禮儀技巧和基本素質,更重要的是通過此次培訓,使我進一步認識了中心的文化內涵和服務理念,以及作爲一名航天人所應該具備的高尚的職業精神和職業素養。

培訓過程中,我們首先進行了寓教於樂的熱身活動。全體人員分成兩小組,各自組建團隊,推選組長,完成分配的任務。通過團隊的組建,我們打破了彼此的間隔,大家羣策羣力,最終出色地完成了任務。這個活動使我認識到團隊對於集體而言的意義以及每個人,每個崗位的重要性。接下來的學習給我的感觸就是在具體的工作中要具有強烈的責任心和長遠的目光,要用發展的眼光去看待問題,在工作的過程中不斷學習,不斷積累經驗,養成一種好習慣,好心態,從各個方面提高自己的.基本素質,提升自己的職業素養。

最終,感謝中心給我們搭建了這樣一個學習的平臺,通過這個平臺,我看到了自己的不足,獲取了寶貴的知識和經驗,也看到了自己今後的奮鬥目標。

培訓心得體會2

學習心得

我於20xx年8月27日參加了由四川省建設監理與工程質量協會舉辦的QC小組活動診斷師考評培訓班,經過幾天的學習收穫頗多。我在成都建築工程集團公司一直在項目從事技術工作,接觸QC管理及活動也有10餘年時間,先後參與及主持了四川金驪總府大廈工程地下室防水QC小組、江波華城商住樓工程地下室底板大體積混凝土裂縫防治QC小組及成都香格里拉大酒店及辦公樓發展項目鋼筋直螺紋連接技術QC小組活動。對QC小組的活動有一定的認識,在這幾天的學習中,加深了我對統計方法重要性的認識,以前我們QC小組的活動對數據僅做了簡單的統計及分析,因此對策就顯得過於簡單,使我們的QC活動難於上一個臺階,因此在以後的QC活動中,我們要加大數據收集及整理,使對策更加有針對性,更能解決實際問題,使正常波動控制在允許範圍內。對5M1E,自從開展QC活動,ISO9000族標準的認證及實施以來,對我們建築企業來說,引起產品質量波動的主要因素還是人的因素,原因是建築產品基本是手工作業產品,大量採用農民工,工人流動性大,技術素質參差不齊,使產品質量不易得到保證,因此在以後的`工作中,QC課題應偏重對施工工藝方面進行選題,加大對管理人員及技術工人的上崗培訓及通過民工夜校的方式,加強對工藝標準及操作過程的學習,使我們的QC活動能對工程的質量切實起到促進作用。

以上是我通過本次學習得到的一些心得體會,不對之處敬請指正,

以幫助我不斷提高自己的QC小組知識,使自己能夠成爲一個合格的診斷師,爲企業的發展盡到自己應有的力量

成都建築工程集團總公司

肖斌

二0xx年八月二十八日

培訓心得體會3

20xx年12月24日至27日,我有幸參加了XX縣20xx年黨外幹部培訓班。在縣委統戰部的精心組織下赴廣西社會主義學院的學習,抱着強烈的求知慾,用心投入到本次學習、考察中。本次學習培訓時間雖然短暫,但讓我深深地感受到了組織的關心,倍受鼓舞,收穫頗豐。

特別是西鄉塘區副區長、致公黨南寧市委會常委樑紅英副區長的授課給我留下了深刻的啓迪。她淵博的學識,紮實的理論功底,聯繫實際的講解,使得我們這些黨外幹部受益匪淺。通過她深入淺出的講述,使我們懂得了作爲一名黨外幹部,接收中國共產黨的領導是歷史的選擇,走特色社會主義道路是實現中國現代化的必由之路,工作中勇於勤廉奉獻,提高方法藝術、社會形象和綜合素質,提高建言獻策的水平,提高專業和服務能力,是黨外幹部參政議政的立業之本等等。聽了樑副區長的授課,讓我明白了堅持共產黨的領導,與黨內同志搞好合作共事,是每一位黨外幹部堅定不移的方針和政治責任。如何當好黨外幹部,提高合作共事的能力,我認爲:除了要具備國家幹部應有的能力和個人素質外,還應具備追求理想信念的堅定和執着,擁有較強的政治素養和參政議政的綜合能力。

一、勤思善學、自信自立

黨外幹部,尤其黨外領導幹部往往被人們“另眼相看”,有肯定和佩服的,也有懷疑和排斥的。少數黨外幹部任職後,有一種“外人”的心理障礙,社會也確有“擺設”、“花瓶”一說,雖有職,恐

無權,因而在工作中謹小慎微,縮手縮腳,多請示,多彙報,少表態,不能放開手腳創造性地開展工作。要改變這種局面,我認爲一是要做到自信,要認識到黨外幹部也是黨的幹部,是黨長期培養和認真選拔出來的,在思想上、組織上、作風上信得過、靠得住的優秀幹部;二是要充分認識到黨外幹部走上領導崗位是我國堅持中國共產黨領導的多黨合作制度和統一戰線工作的需要,是國家的需要,人民的需要;三是要從思想深處樹立一種強烈的使命感和責任意識,把爲人民服務爲己任,忠實做好本職工作;四是要敢於觸及難點、熱點問題,敢於觸及矛盾,樹立信心,積極參與,用行動說話,爭取獲得更多的鍛鍊機會,從而不斷地提高自己;五是要注重政治理論學習,沉下心來學習黨的政策和法律法規,學習黨的統戰理論,勤思考多學習,在理論學習中提高自身的政治素養,注重在實踐中向黨內幹部學習,向羣衆學習,用熱心和愛心掌握工作策略和技巧,積累知識和經驗,提高素質和能力。學習是一種責任,只有強化學習,才能正確執行政策和提高依法辦事能力,提高做好羣衆工作、解決實際問題能力,提高化解社會矛盾糾紛、維護社會穩定能力。只有強化學習才能獲得自信,實現自立,在自信中自立,在自立中實現自信。

二、立足本職、敬業奉獻

無論“黨內”“黨外”幹部,都必須立足於幹部身份和崗位要求,忠於職守,敬業奉獻,當“人才型”而非“人在型”幹部。所謂“人在型”幹部,指的是人在崗位心不在焉,佔其位而不謀職者,對工作不專心,影響別人很上心,工作讓領導煩心,處事讓同事噁心。

這種“人在型”幹部會嚴重地影響我們黨外幹部的形象,損害我們黨外幹部的社會地位。“人才型”幹部是指德才兼備,能辦事,會辦事,讓領導稱心,讓羣衆放心,讓同事舒心的幹部。這些幹部無論職務高低,任職虛實,都能立足本職,在本職崗位上,提高自己的履職能力。要做到想幹事,會幹事,幹成事,好共事,不出事。要做到用心想事、用智謀事、用力幹事。也只有這樣,才能贏得人們的支持和社會的肯定,才能提高黨外幹部的地位,做到“有爲有位、有位有爲”。我是編委辦的一名幹部,日常工作給了我深刻的體會。編辦因爲自身的工作屬性,一直是被多數人忽略的一個部門,工作“鎖碎繁雜”。再加上部分單位認爲我辦業務簡單工作輕鬆的錯誤認識,使我們工作開展推進困難,很容易就在工作壓力下存在着門難進、臉難看的現象。二是現有的管理模式已不適應形勢發展,改變以往的思維方式和做法已迫在眉睫。我們立足實際,總結經驗,勇於探索,轉變思想,建立了優質服務創新模式,此模式堅持從實際出發,將自己定位爲服務各單位辦事人員的服務員,以允許的範圍內最大限度減少辦事流程和審批步驟,做到了協調推進。不但減少了各單位辦事往返跑的機率,也大大提高了自己的工作效率。我體會到,當好黨外幹部,要表現爲做事、做職務要求的事,做羣衆期盼的事,做上級分配的事,做職業道德該做的事,做事是當好黨外幹部的實現方式和存在形式。

三、淡泊名利,接受監督

黨外領導幹部是在黨的培養下成長起來的,必須置身於黨的領導下,始終保持政治上的清醒。黨外幹部數量少、進步快,得到了黨

委重視,但一定要保持清醒,正確對待榮譽,正確對待名利,正確對待手中的權力,時時處處用黨員幹部的標準要求自己,時刻做到如智者所說——寵辱不驚,看庭前花開花落;去留無意,望天上雲捲雲舒。心平氣和地面對一切,居功不傲,得意不狂,受挫不悲,浮財不圖。樹立起自己的良好形象。黨外領導幹部既有搞好參政議政、民主監督的責任,也有自覺接受監督,廉潔自律的義務,要常修爲“官”之道,常懷律己之心,常除非份之想,常省自身之過。要在工作上嚴格要求自己,自覺地做一名勤政爲民、樂於奉獻的人民公僕,切實做到兩袖清風,一身正氣。即要有勇挑重擔的膽識和素質,又要甘於平凡、持之以恆的'工作熱情。要在組織紀律上嚴格要求自己,敢於抵制各種歪風邪氣,要時時刻刻牢記黨和人民的囑託,始終做到自強、自省、自警、自勵,要保持良好的生活作風,自覺加強思想道德修養,潔身自好,做到慎微、慎獨、慎交,不該去的地方不去,不該做的事情不做,追求積極向上的生活情趣和高尚的道德情操,用正確的世界觀、人生觀、價值觀來自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,始終保持黨外幹部的高風亮節。

四、參政議政,當好助手 黨外幹部要積極主動向羣衆宣傳黨的路線、方針、政策,教育和引導他們投身於社會主義現代化建設的偉大事業中。向黨和政府反映黨外人士的呼聲,廣交朋友。團結奮鬥,帶動他們爲黨的事業獻計獻策,注意發揮所聯繫的羣衆呼聲和真知灼見。把解放思想、更新觀念作爲一個永恆的主題,善於學習和借鑑先進經驗,開闊視野,形成自

己的工作思路和方法。始終把求真務實,知難而上,作爲領導幹部必須始終堅持的原則,保持迎難而上、與時俱進、開拓創新的良好精神狀態。要敢於正視困難、敢於解決問題,要經常查找思想觀念和精神狀態上存在的差距,總結新的經驗,探索新的路子,使工作體現時代性,把握規律性,富於創造性。要在參政議政中充分發揮廣泛聯繫各界羣衆的優勢,反映各方面的意見和建議,以利於黨和政府決策的民主化和科學化,要主動把上級的指示精神與本地本部門的實際情況有機結合起來,講科學、鼓實勁、求實效,創造性地開展工作。總之,作爲一名黨外幹部,尤其是黨外領導幹部在廣闊的政治舞臺上要內強素質,外塑形象,不斷提高自身參政議政的能力,當好黨和政府的助手。

培訓心得體會4

這一學期我們開了服裝工藝學這門課,學習了一學期,我初步認識了做衣服基本步驟,我們學習了一些最基本的手縫機縫操作,我從中也學習了不少有用的東西,這是我們學習專業課的最基礎的內容,需要我們非常重視,這對我們以後就業有着很大影響,基礎沒打好其他都免談,沒有最基本的理論知識和動手能力,用人單位是不會考慮用我們的,因此我也十分重視這一門課.

我們這一學期手縫學了長短絎,回針,鎖邊,鎖釦眼,楊樹花針等等,感覺只要看懂了操作起來還是不算難的,機縫我們學了平縫,壓倒縫,分開縫,包縫等等這些機上的操作感覺不是很熟練,最後的作業感覺不好,質量不是太好,有很多不太完美的地方需要改進.機縫和手縫都很重要,我們必須都要熟練掌握它們才行,這就需要我更加努力的去學習和領悟其中的奧妙,我們要把手縫和機縫都學好,要能靈活地運用.

學習這門關係到我們就業的基礎課,需要一名好老師,負責任的老師是相當重要的,老師教我們我們才能會,負責任我們纔會保質保量完成學習任務,我們的老師能夠很負責任的教我們,不會的她可以再教,不允許我們有一絲的馬虎,她的督促讓我們不敢大意,只能認認真真地完成她佈置的任務.老師一絲不苟的態度促使我們認真學好這門課.

電動縫紉機每個造型不同,所以走針走線也略有不同。縫紉機一般有5-6個穿線孔,這個非常至關重要,一個線穿錯,你的機器就不能正常工作,所以你一定看好是怎麼走線的。第二就是調好棉線的鬆緊度,根據縫製的'東西不同來選擇,底線的鬆緊一般不用調節的,如果特殊需要只要調節梭心套上的小螺絲就可以。還有就是針跡的大小,這個也很重要,針跡大小根據你縫製物品來定的。厚重的衣物通常針跡稍微大點,比較薄的就小點。也會根據特殊需要來調節。最好一個就是壓腳的壓力。這個功能主要是真的縫製薄厚的織物。一般家用電動縫紉機都有這個按鈕。縫2層棉布和2層帆布所要的壓腳壓力是完全不同的,如果你選擇不好就會出現斷針,斷線功能.

我們在學習使用縫紉機後知道了一些縫紉機常見故障的修理方法,這爲我們以後能正確使用縫紉機打下堅實基礎,這些方法的學習會讓我們以後在使用時方便的不是一點,而且節約時間,提高工作效率.

縫料起皺產品原因可能是機針斷尖、底線張力過大、差動機構調整不當.處理方法:更換新機針,旋鬆梭心簧螺釘,重新調整差動機構.縫料下面被“啃破”形成格齒痕.產生原因,送布牙齒尖太銳,壓腳壓力太大.處理方法:可用油石修磨齒尖,旋鬆調壓螺釘縫料下面有線毛縫紉時突突打斷纖維的聲音.產品原因:機針斷尖或過鈍。處理方法:更換機針.縫料停滯不前.產品原因:送布牙太低,壓腳壓力過大.處理方法:擡高送布牙,旋緊調壓螺釘.縫料來回走. 產品原因:送布牙太高.處理方法:調整送布牙.縫物倒退不能縫.產品原因:送布凸輪移位.處理方法:調整送布凸輪位置.縫料不規則地斜走.產品原因:送布牙裝歪或送布牙螺絲鬆動.處理方法:校正送布牙並擰緊螺釘.

線跡方面的故障原因也很多.面線呈飄浮狀.產品原因:夾線器壓力過小.處理方法:旋緊夾線,增大棉線張力. 底線呈飄浮狀.產品原因:梭心簧太鬆.處理方法:旋緊梭心簧螺絲,增大底線張力.針距時長時短.產品原因:壓腳壓力太小.處理方法:旋緊調壓螺釘.縫料下面每針都有線套出現呈毛巾線套狀.產品原因:送布與挑線動作不合,送布動作快。處理方法:調整送布凸輪螺釘,使送布與挑線動作諧調一致.

運轉方面的故障:機頭轉動沉滯.產品原因:加錯了潤滑油,特別是加註了植物油.梭牀內污垢太多,連桿螺釘,園錐螺絲裝得過緊.處理方法:用煤油沖洗後,重新加註縫紉機油.清洗梭牀,調鬆螺絲,保證一定的間隙.送轉時,半圈沉滯,半圈輕滑或每轉一圈有一個沉滯點.產品原因:梭牀內輪有線頭運轉時不僅半圈沉滯而且伴有劇烈的抖動和噪音.送布牙位置偏高或齒縫內積聚污垢,使送布牙上升時與針板相碰.處理方法:清理梭牀,並加註少許縫紉機油。清洗或調低送布牙.更換或校直針杆.機頭被卡住不能動.產品原因:送布牙位置太靠前或太靠後,碰針板.針杆安裝位置太高,針夾碰機殼.處理方法:調整送布牙的位置,重新對針,調整針杆高度.噪音來自針機構。產品原因:針杆、針杆套,小連桿等磨損送動過大。小連桿螺絲針杆曲柄螺絲鬆動。處理方法:更換新件,旋緊.噪音來自送料機構。產品原因:大尖頂園錐螺絲磨損或鬆動,送布牙碰針板,針距調節機構鬆動。處理方法:研磨或重新調整,重新調整,重新調整或旋緊螺絲.噪音來自擺梭機構。產品原因:擺梭和梭牀磨損致使間隙大,擺梭與擺梭托出現間隙過大,產生衝擊。處理方法:更換新件,調整或更換新件。一般噪音。產品原因:上軸、下軸及軸套磨損,致使上下產生竄動,機器缺油。處理方法:更換新件,或調整上下軸平面的間隙,注意保養,按時加油。

斷針.縫厚料斷針。產品原因:機針過細或彎曲,縫料厚度不均,針杆竄動過大。處理方法:換新粗針,適應放慢縫速並用手幫助送料,換新針杆或針杆套。短針距不斷針,長針距斷針。產品原因:送布牙動作滯後、送布牙不合格,機針碰送布牙後端而斷針。處理方法:應調整送布凸輪的定位,適當縮短針距或換新送布牙.機針斷在針板下面。產品原因:機針位置偏低,機針碰擺梭,梭牀沒裝好,擺梭尖碰機針,擺梭託與機針端兩面隙過小或過大,擺梭託碰針或失去護針作用。處理方法:調整針杆或機針的位置,重新裝擺梭,調整擺梭託與機針的端面間隙.機針斷在針板上面。產品原因:手拉縫料過猛,致使機針彎曲,壓腳螺釘鬆動,致使壓腳歪斜碰機針,送布凸輪位移致使縫料拉斷機針,縫料中有硬物使機針碰斷。處理方法:加強操作練習,調正壓腳擰緊螺釘,調整送布凸輪螺釘位置。

斷線.第一針斷線,斷線頭呈切割狀。產品原因:機針裝反或機針沒有裝足,致使機針太低。縫料偏硬,機針偏細或壓腳壓力過大。處理方法:檢查機針的安裝和針杆連接軸螺釘是否鬆動。更換機針或調整壓腳壓力.縫線在斷頭兩端呈捲曲狀,並帶有短鬚。產品原因:夾線過緊或縫線在縫紉時發生拌繞。縫線被擺梭擠入梭牀導向槽。縫線腐脆易打結,質量差,過線部位有毛刺。處理方法:調換夾線片壓力並檢查過線線路排除拌繞。檢查擺梭的磨損情況,必要時,更換擺梭。砂光過線部位,更換縫線。縫料下部積線重,無法形成針距而斷線,斷線頭馬尾狀。產品原因:送布牙過低,縫料停止不前積線過多而斷。送布與線步調不合被扎斷。壓腳,機針鬆動,阻礙縫料運行。處理方法:擡高送布牙、調整送布凸輪定位角度、緊固壓腳和機針螺釘。縫紉中突然斷線,面線有曲狀波動。產品原因:梭牀位置沒裝好面線軋入梭牀。梭心套末鎖緊或縫紉中突然移位。擺梭質量差梭心簧過長或心套橢圓。處理方法:重新調整梭牀位置、重新安裝梭、心套換擺梭。縫紉中突然斷底線。梭心套不合格,內徑橢園。產品原因:梭心套不合格,內徑橢園,致使梭心轉動失靈。梭心簧螺釘擰得過緊,使梭皮壓力太小。梭心繞線過滿或過於鬆散雜亂。底線腐脆,有結頭,使底心無法通過梭心簧。處理方法:更換梭心套、旋鬆梭心簧螺釘、重繞梭心線、更換底線。

跳線.引不上底線。產品原因:梭線太短、梭線夾於梭門、機針太高,擺梭無法勾住線環。處理方法:拉長梭線、檢查底線是否被卡住,並排除之。針杆連接軸堅固螺釘鬆動針杆上移,應下調針杆,重新對針,擰緊緊固螺釘。針杆竄動。產品原因:針杆孔、針杆磨損、針杆連接扎螺釘鬆動,針杆位移。處理方法:調換針杆套,或選配新針杆、重新對針;並擰緊緊定螺釘過若干針跳一針線。產品原因:擺梭磨損,擺梭尖太鈍、機針太高或過低。處理方法:換擺梭、調整針杆高度或機針高度,重新對針。連續跳線或一針也不能縫。產品原因:機針質量差或機針彎曲不能正常產生線環。機針太高,勾不住線環,縫料縫線機針三者配合不當。長期使用擺梭,擺牀等零部件嚴重磨損或折。處理方法:更換合格機針或校直機針。調整針杆或機針高度。一般情況下可更換擺梭或梭牀,必要時進行大修。縫薄不跳線,縫厚跳線。產品原因:壓腳壓力不夠、機針太細、勾線機構等零件嚴重磨損。處理方法:調整壓腳壓力、換機針、更換零件,進行修理。縫厚跳線,縫薄跳線。產品原因:針板的容針孔磨損過大、機針太粗、壓腳底部磨損,或壓腳壓力過小。處理方法:更換針板、換細針、換壓腳,換壓腳,或調整壓腳壓力。

我們在進行手縫和機縫時要注意縫份,在踩縫紉機時要掌握好尺度,靈活使用縫紉機,做一些縫紉時正反面要十分注意,搞錯就白費了,鎖邊鎖釦眼要密不能太稀疏,否則不好看,等等許多問題亟待我們去發現去解決,學了一學期了,對於這方面的專業知識我也只懂這些了,感覺還是比較充實的.

下一學期又會有新的專業知識等待我們去學習我們只要努力學,擺正態度,我相信一定會學好,希望我能再以後的學習中能夠學的更好,爲以後就業打下良好的基礎.

培訓心得體會5

通過校本培訓學習,使我更新了教育理念,樹立了現代教育思想,優化了知識結構。我認識到關注學生個體,滿足不同學生的學習需要,創設能引導學生主動參與的教育環境,激發學生的學習積極性,培養學生掌握和運用知識的態度和能力,使每一個學生都能得到充分的發展,這是我在今後着重解決的問題。在課堂教學中,教師要善於發現學生思維的獨特和創新之處,消除這種緊張、畏難的心理,用親切的語氣,和悅面容,鼓勵的話語,激勵性的評價。教師是學習的主導,學生是學習的主體,充分調動學生的積極性,以求達到良好的教學效果。讓學生在實踐的過程中體驗到多種學習方法,學到書本上沒有的東西,體驗到成功的歡樂。

培訓是短暫的,但收穫是充實的.。讓我站在了一個嶄新的平臺上審視了我的語文教學,使我對今後的工作有了明確的方向。這一次培訓活動後,我要把所學的教學理念,咀嚼、消化,內化爲自己的教學思想,指導自己的教學實踐。要不斷蒐集教育信息,學習教育理論,增長專業知識。課後經常撰寫教學後記,對該堂課的得失有所記載,以便今後上課進一步提高。並積極撰寫教育隨筆和教學論文參與投稿或評比活動。

感謝學校領導與同事給我提供了一個外出學習交流的機會,通過這次培訓,我的教育理論水平和教學實踐能力都有了很大的提高。對於培訓給予的清泉,我要讓它長流,並將振奮精神、激勵自己,在特教語文教育天地中走得更寬,更遠。

培訓心得體會6

在達內爲期兩週的實習時間已悄然離去,剛來時的那種新鮮好奇早飛到了九霄雲外,更多的是離開時的那種不捨和對自己及所學的反思。

當我第一天來這裏時,和其他同學一樣懷着興奮得心情踏進達內IT培訓中心,或許是單純的對這個新環境的好奇、也或許是曾經對這兒有一點了解想親自見證一下,因爲聽大二的學長說只有來到達內才能學到與學校不同的東西,才能更接近實際項目工程。的確如他們所說,運行程序前必須作許多準備工作,如:在ClassView內的`CSDIDemoDoc文檔內創建變量或增加成員函數;在ResourceView內創建快捷鍵或增加菜單項……當然做成功一個項目必須先寫好需求分析。

就這樣既興奮又好奇的跟着老師一步一步往下走,跟着在鍵盤上忙碌的敲代碼、調整程序。實習時間慢慢的在減少,而程序卻相反——越來越難,越來越繁。因爲一個小環節與大家拉開了距離,在一個龐大的項目中是不允許任何一處掉鏈子的。看到同學們早已“輕車熟路”操作自如了,而我卻不知所措,立刻就有了壓力。一天下來感受最深的就是那種巨大的差距。學校所學與實際應用中的脫節。

在我困惑與迷茫時,老師給我解釋說:“咱用的編程軟件是VC6、0,更加註重的是對學生實戰能力的培養,在學校所學專業知識的基礎上讓我們學習最新的編程技術,通過做項目的方式來讓我們明白實踐中的編程到底是怎樣的……”正是冀老師的耐心講解讓我重新找回了自信,幾天下來從簡單的c++程序到第一個win32程序,從MFC到第一個Dialog……雖然程序中還是有太多的疑惑但更多的是增長了見識看清了差距。通過實際項目的開發我有以下幾點收穫:

1、多向老師、同學虛心請教,也別說自己學的不怎麼樣,不然會大大減少自己的自信,從而與大家的差距越來越大。

2、編程以前一定要對整個項目有仔細的瞭解,最好能寫好需求分析,這樣在實際操作時就會更加調理,而且不會遺漏東西。

3、做任何項目都離不開團隊合作。所以我們一定要注意團隊合作意識,多和小組內的人交流。

4、在編程中一定要規範,絕對不可以隨性

在達內的這半個月培訓我感覺獲益匪淺。雖然與課本知識不同,至少我看清了實際做項目與書本知識之間的差距,不至於在就業後手足無措。這次實習對我以後的學習甚至就業帶來了巨大的幫助。

培訓心得體會7

這次的培訓即將結束,通過看課件,我受益匪淺。這個夏天,室外驕陽似火;室內春風拂疏。各位教授的循循善誘、娓娓道來如春風化雨,盪滌了所有的炎熱,滋潤着我們焦渴的心田,讓我飽嘗精神大餐。我們爲他們感染力極強的語言魅力所驚歎,爲那抑揚頓挫的語調所折服,爲那優雅大方的體態語所吸引,更被他那入情入境的講解技巧所震撼。

潛移默化中我明白了什麼是良好完善的教師職業形象,如何打造標準規範的教師語言。也讓我領悟到了教師職業的魅力。走進微課,我們像走進了孩子的世界,與學生進行心與心的交談。課件內容深入淺出,直觀形象,讓課堂煥發出無盡的生機和活力。讓我們明白瞭如何在教學實踐中行之有效地提高國小語文教學的有效性。

鮮活生動的課例展示,爲我們開啓了一扇緊閉的門窗,展示了一幅幅雋美的畫面。既把折磨人又枯燥無味的文字變成了賞心悅目的課件,更讓我們倍感耳目一新:原來教學是一門相當"活"的學問,教學是真真切切的藝術,是紮紮實實的藝術。在這次的培訓我們的教育觀念和教學理論都得到了充實和提高,對課堂教學有了全新的感悟:

一、新課程下的語文教學課程應致力於學生語文素養形成和發展。

在課程的基本理論中提出要"全面提高學生的語文素養。“十二年”義務教育階段的語文課程,必須面向全體學生,使學生獲得基本的語文素養。

在這"素養"是一個嶄新的概念。教師在教學課堂評價中要採用科學的評價方法,挖掘教材中的"文化蘊育點",培育學生熱愛祖國語文的思想感情,指導學生正確地理解和運用祖國語言,豐富語言的積累,培養語感,發展思維,使學生具有適應實際需要的識字寫字力、閱讀能力、寫作能力、口語交際能力的評價。

二、新課程下的師生關係,新課程中的師生關係是新型的師生關係。

教師要"把學習和主動權交給學生,在充分自學的基礎上進行有效的合作學習,教師首先是學生的學習夥伴,是學生學習指導者、引導者、誘導者、輔導者。語文教育是教師和學生之間的平等對話,它既不是教師一味教訓,學生絕對服從,也不是教師只能造就學生,圍着學生轉,而是師生平等、相互合作,教師引導、學生探究。

三、新課程下的語文教師,傳授語文知識作爲語文教師的全部職責

在教學活動中,要學習語文知識,注重培養學生學習語文的興趣,要新奇感轉化爲未知欲。激發學生興趣,培植學習語文的自信心。無論是條件好或差的學校,處處有課程資源,時時有課程資源。它是可以再生的,尤其是新教材的實施中,教師根據自身發展需要,開發利用課程資源,提升自己素質和能力。

這七天的學習,自始至終都給我一種脫胎換骨、煥然一新的感受,教育專家的講課,給我們指明瞭今後前進的方法;名師課堂的觀摩,給我們提供了很有價值的參考;優秀教師的報告,令我受到心靈的震撼,同各位專家們面對面的交流,讓我疏通了許多自己在教育教學中的疑難、困惑。今後,我們將以這次培訓爲新起點,認真工作,刻苦鑽研,用優異的成績向學校,向家長交一份滿意的答卷。

爲期七天的國小數學培訓結束了,如果要說學習體會的話,那就是學習到了許多教學的方法,解決了一些在教學中的困惑,受到了較大的啓發。學習到的不僅僅是專業知識,同時也是上了一堂很好的人生課,感覺受益匪淺,收穫頗豐。

雖然教國小數學已20多年了,自己也覺得對於教材還是蠻熟悉的,但是聽了專家們的.講座,讓我看到了更多教材的內涵。以前,每次上研究課的時候,總是挖空心思,想改變原來教材的內容,想更加與衆不同,更加吸引人。其實,專家在編寫教材時有着一套承上啓下的脈絡。

綜觀目前我的教學,最注重的似乎就是學生的學習成績,簡單的說就是學生的考試分數,它就是我們教師的生命。於是整天圍着學生轉,課內效益不高,就利用課外補,花了大量時間,出現了學生累我更累的局面。

反思我課堂,忽視了學生的心理特點和已有的數學經驗。常常以成人的眼光審視嚴謹系統的數學,並以自己多年習慣了的教學方式將數學“成人化”地呈現在孩子們面前。

如何使我們的數學課堂愈發顯得真實、自然、厚重而又充滿着人情味,作爲數學老師的我更要關注的是蘊藏在數學課堂中那些只可意會、不可言傳,只有身臨其境的教師和孩子們才能分享的東西,要關注那些伴隨着師生共同進行的探究、交流所衍生的積極的情感體驗。我們不但要傳授知識,而且要善於以自身的智慧不斷喚醒孩子們的學習熱情,點化孩子們的學習方法,豐富孩子們的學習經驗,開啓孩子們的學習智慧。讓我們行動起來,做一位有心的“烹飪師”,讓每一節數學課都成爲孩子們“既好吃又有營養”的“數學大餐”!

此外,我還認識到:一節好的數學課,新在理念、巧在設計、贏在實踐、成在後續。一節好的數學課,要做到兩個關注:

一是:關注學生,從學生的實際出發,關注學生的情感需求和認知需求,關注學生的已有的知識基礎和生活經驗……是一節成功課堂的必要基礎。

二是:關注數學:抓住數學的本質進行教學,注重數學思維方法的滲透,讓學生在觀察、操作、推理、驗證的過程中有機會經歷數學化的學習過程,使學生真正體驗到數學,樂學、愛學數學。此外,我認識到:一節好的數學課,不要有“做秀”情結,提倡“簡潔而深刻、清新而厚重”的教學風格,展現思維力度,關注數學方法,體現數學課的靈魂,使數學課上出“數學味”!而教師的“裝糊塗、留空間”也是一種教學的智慧和方法。

我突然感到自己身上的壓力變大了,要想不被淘汰出局,要想最終成爲一名合格的骨幹教師,就要更努力地提高自身的業務素質、理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。我覺得我還是一個國小生,要學的東西還很多,和新老師一樣,不能因爲自己新而原諒自己教育教學上的不足,因爲對學生來說國小教育也只有一次。而這就需要我付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,並勇於到課堂上去實踐,及時對自己的教育教學進行反思、調控我相信通過自己的不斷努力會有所收穫,有所感悟的。

在以後的教學中,我要做的是:

第一,自我反思。從以往的實踐中總結經驗得失。

第二,不斷學習。讀萬卷書,行萬里路,讀書是提高自我素養的良好基奠。一桶水早已不能滿足學生的需求了,我要不斷學習,成爲長流水。

第三,交流。他人直言不諱的意見與建議可能是發現不足、認識“廬山真面目”的有效途徑。要聽真言,要想聽真言,更要會聽真言,久而久之對我大有裨益。

培訓心得體會8

6月21日,參加了市環保局局組織了黨風廉政建設培訓。上午參觀了渭南監獄服刑人員在獄中生產生活的場所,聽了3位服刑人員的現身說法;下午市檢察院預防職務犯罪處李關斌處長做預防職務犯罪講座;最後認真聆聽了張局長有關黨風廉政建設的重要講話。這是一次非常有意義的廉政思想教育,也是對心靈的一次淨化,同時也是我局預防職務犯罪,加強黨風廉政建設的一項重要內容。培訓以反面教材和真實案例使自己加深了對職務犯罪危害性的認識,進一步打牢反腐倡廉、預防職務犯罪的思想防線。下面我談談這次培訓的幾點心得:

一、不斷加強學習,嚴以修身養德。

要始終把加強政治理論學習,提高黨性修養作爲必修課,堅持通過集中學習與自我學習相結合的方式,認真學習黨的路線、方針、政策及各種業務知識,增強思想上的"防腐性"和政治上的"免疫力"、按照市縣的工作要求,深入開展"兩學一做"學習常態化教育,嚴於律己、履職盡責,自覺做政治上的"明白人",實實在在爲羣衆辦實事辦好事。

二、進一步加強對幹部職工的黨風廉政教育。

以嚴明黨的`紀律、加強黨風廉政警示教育工作力度爲着力點,採取多種形式、經常性的開展警示教育、職業道德、崗位職責和社會主義核心價值觀教育,把守政治紀律、講政治規矩作爲一項重要內容列入日常教育內容。定期組織全體幹部職工觀看廉政警示教育專題片,始終堅持把黨風廉政建設作爲環保工作發展的主線,把廉政風險防控管理作爲源頭防腐的重要抓手,細化工作任務,創新工作方法,狠抓責任制的落實,不斷推動我局黨風廉政建設工作取得新成效。

三、嚴明黨紀政紀,守住法紀紅線。

嚴格執行領導幹部廉潔從政"五條紀律",對其中的違紀違規行爲予以嚴肅查處。堅定政治立場,遵守黨的各項紀律,嚴格按照黨章和各項制度辦事,認真落實各級決策部署,時刻站在黨和人民的立場上想問題、辦事情,自覺做到不踩"紅線"、不闖"禁區"、

四、堅持懲防並舉,加大預防腐敗的工作力度。

繼續在加強教育上下功夫,使領導幹部自覺拒腐防變,帶頭廉潔自律;繼續在完善制度上下功夫,推進反腐倡廉工作的制度化、法制化,發揮法規制度的規範和保障作用。通過集中學習,廉政文化陣地建設、廉政讀書櫃、參觀廉政教育基地、觀看廉政警示教育片等形式,使中省市縣有關廉政精神人人皆知,自覺落實。

五、強化機關管理,轉變工作作風。

進一步加強機關規範化、制度化建設,不斷完善機關管理、重點工作督查督辦等制度,並嚴格執行落實。堅持用制度管人,用制度辦事,用制度推動工作,切實轉變幹部作風,努力打造一支"有責任、勇創新、敢擔當"的幹部隊伍。

六、加強組織領導,自覺接受監督。

要進一步加強對反腐倡廉工作的領導,充分發揮紀檢組的組織協調作用,進一步加強反腐倡廉的理論建設,堅持黨的宗旨,增強黨的觀念,樹立和落實科學發展觀,努力提高黨的紀律檢查工作能力,自覺接受黨組織、黨員和人民羣衆的監督。

我將會以狀態投身於護理工作中,做一名讓每一位病人認可、滿意的白衣戰士。

培訓心得體會9

我認爲,做一名現代化不落伍的老師,應當積極適應素質教育要求下的角色轉換,要用發展的眼光看學生,同時,不斷的充實和提高自己的能力,實現自身的持續發展,終身學習,不斷進步,這是新時期對教師的要求,也是爲人教師的重要內容。

以前我的認識就是“春蠶到死絲方盡”,教師的工作的確需要奉獻。通過這學年的校本培訓後,我又認爲新課程中有愛心,有創意,能夠擴展教學資源,對學生自主學習,終身學習產生影響的具有注重人文關懷的教師。如關於真才實學的老師。也許“給學生一杯水,自己首先得有一桶水”的說法已經有些過時,但若將自己擁有的那桶水變成不斷更新的“活水”,又有何不可?同時,隨着信息時代的到來,學生獲取知識的途徑也越來越廣泛,以學生爲友,甚至以學生爲師都是必然趨勢。只有這樣,才能感染學生勤學善思。也只有這樣才能更和諧地與學生相處,才能成爲學生心目中的好老師。

首先,對學生胸懷要博,情感的體驗要細微,“沒有理由要求每個學生喜歡我,但我必須喜歡每個學生”。師生關係和諧、融洽,學生感受到教師對自己的肯定,便會主動親近教師,樂於接受教師的教誨,使師生心靈溝通,從而激發學生學習的積極性和創造性。

其次,教師對學生的影響是深遠性的,影響不是一時的,而是長遠的,所以教師的一言一行對學生的思想、行爲和品質具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都喜歡模仿,將會給學生帶來一生的影響,因此,教師一定要時時處處爲學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴於律已,以身作則,才能讓學生心服口服,把你當成良師益友。

現在,我有了更理智的看法,教師們不能再像一部部快速老化的汽車超負荷地在公路上疾駛,社會應該重視教師資源的可持續使用,在教師中力提倡科學、文明、健康的生活方式。如以前看電影《燭光裏的媽媽》的場景時,我感受頗深:在很多人的印象裏,優秀教師的形象無外乎就是起早黑,廢寢忘食,一天到晚泡在學校裏,幾乎沒有屬於自己的'時間。他們的身體多不好,有的帶病上課,甚至當場暈倒。他們沒有天倫之樂,老人臥病在牀,卻不能侍奉左右;活潑可愛的孩子沒人帶,只能鎖在家;親人過世,卻不能趕回家見最後一面。教師是凡人,不是籠罩在崇高光環中的聖人,教師不應是站在講臺上拖垮早已患病的疲憊身軀,而充當學生含淚學習的崇高榜樣;教師也不應無情地把正發高燒的子女留給年邁的父母,自己卻被頌揚爲舍小家、顧家的優秀典型。依靠透支健康來獲得事業上的成功,無疑是殺雞取卵。

總之,通過這學年的教師校本培訓學習,使我深深地體會到做一名讓領導放心、學生滿意、家長信任的好教師就是要以熱愛事業爲核心,把熱愛學生視爲靈魂,在構建師生和諧關係的基礎上不斷積極。

培訓心得體會10

非常有幸在盛夏時節走進北京大學,參加了株洲市國土資源局幹部綜合素質提升培訓班的學習。時間飛逝,九天的燕園學習生活很快結束了,然而心情卻久久不能平靜,未名湖、博雅塔仍歷歷在目,名師教誨和文明智慧的鐘聲還在耳畔縈繞。能夠到北大深造學習是多少人的夢想,這是市、縣局領導對自己的信任和關愛。這次培訓在教學內容上的精心編排,課外活動上的周密部署,課堂上名師的言傳身教,無一不體現出市局在組織上的高度重視和良苦用心。學習機遇十分珍貴,學習生活豐富充實,受益匪淺。北大培訓中心的領導和授課老師儒雅的風采讓我爲之傾倒,嚴謹的治學態度讓我爲之欽佩。深邃的理論、跳動的思維如和風細雨在教授們的言談話語中不經意地浸潤着我們的心扉,陶冶着我們的情操。理論與實踐的火花在腦中碰撞,心靈的啓迪和昇華讓我感悟頗深:

(一)思想和精神境界得到了不斷昇華。

一是開闊了眼界,更新了觀念。這次我有幸融入到北大濃厚的學習氛圍中,汲取最先進的知識,感受到知識的更新、科學技術的進步、時代前進的步伐、不斷遇到的新情況新問題逼着我們要不斷地學習,不斷吸取新知識,掌握新技術,不斷地探索、創新。結合工作實際進行反思,使我深深地感到自己的不足與膚淺,自身在很多方面都還存在很多差距,深刻體會到學習的重要性和緊迫性。我們必須樹立勤學習、終身學習的思想,不斷充實自己,才能適應時代的發展的客觀要求。提升班裏的49名同志,來自市、縣(區)兩級國土部門,通過共同的學習和交流,在課餘探討平時工作中遇到的困難和問題,積極溝通,虛心學習,進一步密切了與兄弟局之間的關係,使我們共同提高,共同進步。同時通過學習使我們看到了差距,更增強了信心。二是啓迪了思想,拓寬了創新的思路。北大、清華等名校老師的思想觀念和意識境界推陳出新,既有引人深思的深厚學理,又有催人奮進的人生智慧。它使我進一步拓寬了視野,提高了認識能力,思想受到了很大的衝擊,促使自己去反思以前的思想方法和觀念,反思自己過去的工作方法,深受啓迪與教益。使自己能以新的、全面的理念去看待問題、思考問題,以實事求是、歷史發展的.全面眼光看待事物,從而提高了認識問題、解決問題的能力。

(二)所學知識用於實踐有力地推動了工作。

這次學習,除了行政管理理論水平得到提升,還對依法行政有了更深層次的認識。學習了新理論,接觸了新理念,激發了新思路。一是對當前和諧社會的理念有了更深層次的理解。從事國土資源工作,處在社會矛盾衝突的風口浪尖,要承認社會客觀矛盾的存在,而不排斥與迴避,積極地面對和解決矛盾問題,維護和諧社會。二是理論還要充分結合實踐。在很短的學習時間內,聽到看到了很多方面的知識,接收了大量的信息,積累了很多寶貴材料。需要在今後的生活和工作中,常翻常閱,不斷,慢慢消化,慢慢吸收,辯證客觀地分析,把理論運用到實踐中去,真正使這些知識爲我所用,受用終生。要以新的理念,新的角度,新的高度,重新去審視、開展自己的每一項工作,力求做到有新思路、新變化、新效果。

走進北大的校門,耳濡目染了這裏濃厚的學習氛圍和學術氛圍,在這令人神往的聖地,我又一次感受到學習帶來的快樂,同時也感到些許遺憾。“吾生也有涯,而知也無涯”,學習的時間很有限,而當今社會發展日新月異,新知識和新信息層出不窮,需要學習的方面和內容很多,涉及面很廣。因此,我會倍加珍惜這次學習機會,決心在今後的工作中更加勤奮學習、細心思考、紮實工作,達到學習和工作相互促進、相互提高的目的,用優異的工作業績來回報組織的信任和培養,用不懈的努力來爭取更大的進步。

培訓心得體會11

近日,有幸聆聽了鍾老師的國小英語培訓課——高效使用課堂,提高學生英語學習興趣,內心深有感觸,受益匪淺,如醍醐灌頂,清楚了自己英語教學中存在的問題和解決辦法。鍾老師不愧是專家,有着豐富的教學經驗,我們所遇到的問題在她這裏都不是問題,我也學到了只要敬業,一定能找到方法。總結了下鍾老師的寶貴建議,有以下幾點。

一、高效使用課堂

衆所周知,國小英語每個班每週安排的英語課其實是很少的,沒辦法像語文數學那樣天天見,但我們還要完成大量的教學任務,也就呈現了任務多、責任大、時間少、課少的局面,只能依靠英語老師自己想辦法趕課。鍾老師有句話說的非常好,要讓每一分鐘都發揮的價值,我深有同感,40分鐘彌足珍貴,再切割成複習、學新、鞏固、練習幾部分,每一部分的每一分鐘都不容一絲浪費,還要高效,這就需要作爲老師的我們高效認真地備課,每個步驟都記在心裏,清清楚楚,每個步驟都腳踏實地,同時還要想辦法集中孩子的注意力。

二、多方面集中孩子們的注意力

在集中孩子們注意力上,鍾老師給了幾個實用的'辦法。我們可以學習足夠的英文童謠兒歌,簡筆畫,在教學中,這些技能信手拈來,融入到枯燥的英文字符裏,孩子們是喜新的,好奇心很重的,課堂充滿活力和變幻,老師充滿活力,那麼孩子們一定不願錯過可以笑的時刻。

三、及時充電,保證自己的專業能力

新課程標準下教師不再是一片水域,而是一條常流常新的河,學生一代又一代地在變,作爲老師怎能因循守舊,一套課本用n年?英文作爲一門語言,需要經常交流經常說,所說我們沒有語境,沒有生活在外國,但網絡信息時代,想要什麼樣的學習方式沒有?鍾老師還給我們推薦了很多練習英文的公衆號,都很實用。其實,不僅僅是英語,任何一位老師都應該不停地學習,保證所授的都是全新的知識。

四、多管齊下,提高學生學習興趣

英文單詞如此枯燥甚至晦澀,沒有興趣、不喜歡學怎麼能行?國小生都是坐不住的主兒,好玩,他們才願意接觸。我曾經吐槽過三年級是個入門、打基礎的階段,可是這個門好難入啊,基礎好難打啊,都不如高年級好教,入門階段,每個字母都是陌生的,再加上語文拼音的干擾,學生們直呼難呀難,難於上青天。因此,鍾老師給了我們很寶貴的建議,學兒歌,學簡筆畫,在意學生的任何意見,與學生做好朋友,讓英語課堂成爲活潑課堂的代表,我們可以蹦,可以跳,可以唱,孩子們慢慢就會愛上英語課。最後,我們還可以合理利用孩子們的崇拜心理,展示優秀、厲害的自己,擔任強大人物的角色,學生渴望成爲老師這樣的人,像老師這樣可以流利地講英語,那麼他們喜歡英語、學好英語就指日可待了。

培訓心得體會12

炎炎夏日,爲期九天的肥西縣新聘教師崗前培訓在肥西師範學校圓滿結束。嚴謹和務實的培訓作風讓每一位新學員收穫頗豐。同時在這酷熱的夏日裏,單位領導和老師那細緻的人文關懷時刻打動着我們每一位新學員。培訓短暫,卻給我們注入了新的血液和精神食糧。天氣酷熱,卻能感受絲絲涼意。

20xx年xx月xx日早上8點20分,我們準時在肥西師範學校培訓大廳進行了開班典禮。本次培訓,全縣共有一百多名新學員。培訓班裏氣氛熱烈,縣局相關領導和本次培訓負責領導相繼發言,提出要求和希望。縣局領導講解了關於新教師繼續教育的意義。強調新教師培訓對於其自身的發展和追求,每年必須要求達到72學時繼續學習時間。通過學習,培養終身學習的習慣。同時實現資源共享,讓同行互相學習,共同進步,提高教師的整體素質。縣局領導同時提出四點要求:一遵守學習紀律,營造良好環境。二按時按質學習。三撰寫學習體會。四提升自我的學習質量。

在肥西師範學校程功明校長的講話中主要有兩個部分:一是歡迎,二是希望。程校長首先自我剖析作爲一名教師的自豪。強調要求培養學生如何做人。之後歡迎廣大新學員走入教師隊伍,歡迎到肥西師範學校來培訓。在培訓期間,程校長希望大家安全,文明,有效的培訓。安全就是做好自我的安全。文明就是互相尊重,相互關照。有效就是聽好課,做好筆記,讀好書,寫好反思。

通過相關領導講話後,我和其他的學員一樣,對本次培訓有了準確的方向和目的。把自己在這次培訓中自我任務定格爲兩個轉化,一是由教師向學員的轉化,二是由要我學習向我要學習的方向轉化。

在本次的培訓中,培訓內容大體可爲三個方面的內容:一是教師的職業道德素養,二是教育法規,三是課程標準。在這三個方面的內容裏,各科的授課老師講解理論課的同時緊扣實際教學,深刻系統的分析了我們新教師在日常實際教學中不足和困惑。同時針對不同情況給予了我們實際的解決方法。在這種系統的學習氛圍中,我作爲一名新教師我要做的還有很多很多,以前那寫不成熟的想法和行爲現在看來是多麼的無知,我深深的自責着自己。但我同時又慶幸自己,因爲在這讓我模糊不定的實際教學中,因爲有了這次的培訓讓我重新認識了自己,認識了我所從事的職業。這種職業是多麼的偉大和炫麗。因此,我安奈不住內心的激動和喜悅,我要對本次的培訓老師和領導說:“謝謝,是你們讓一個已即將迷失的我重新回到一個嶄新的世界,讓我重新認識了我自己,我的價值,認識了我所從事的光榮事業”。也許千言萬語也無法表達我內心的喜悅之情,但我卻知道我以後我該做些什麼!

在7月x日上午學習課程裏,縣教育局小教室的`張主任做了題爲《教師的職業道德的養成》的報告。張主任從六個方面系統的講解了教師所需具備職業道德和學業水準。他引用李開復的那段話對我觸動很大。他說道:“有勇氣改變可以改變的。有度量接受不可改變的,用智慧區別二者的不同”。這段話說明要用自己的力氣改變自己,做一個有幸福感的教師。這句話意味深遠,但卻深深的刺痛了我哪朦朧的窗口。同時,他還用最樸實的話語道出師德的三方面:一是良心,二是責任心,三是爲人師表。話語雖然簡潔,但不失其所表達的深刻含義。通過張主任本節課程的講解我已暗自爲自己制定了我的個人第一個職業規劃,在制定首個個人職業計劃我主要參照以下四個方面的內容。一是要了解教師職業發展階段,二是認識自己的發展狀況,三是充分了解他人對自己的評價,四是制定發展目標與行動策略。我想通過這個計劃來規劃好我以後要走的沒一步,我要虛心學習不斷充實我的知識和我個人專業的技能水平,廣聽八方評析,一步一個腳印踏實的走下去,早日爭取個人價值體現的最大化。

7月x日下午,有肥西師範學校程功明校長主講的“三真三愛”鑄就師魂,“三能三會”練師能爲主題的教師素養課題再一次的爲我打了一劑“強心針”。程校長用幽默風趣的話語開啓了我心靈那扇緊閉的窗門。“三真”:真誠,真實,認真。“三愛”:愛人,愛物,愛理。“三能”:能說會道,能寫會畫,能歌會舞。講解簡單明瞭,深入人心。在講解“三真三愛”時,要做到必須要求我們要嚴格要求,練好內功。付諸行動,錘鍊品格。同時引用古代大教育家孔子的“有教無類”和現代教育家陶行知的“千教萬教教人求真,千學萬學學做真人”。系統的闡述了沒有真就沒有教育,沒有愛就沒有教育的真理。而講解到如何做到“三能三會”時則要求我們做到兩點:一是樹立真確的人生觀,世界觀,價值觀。二是努力練就“三能三會”本領要日積月累,持之以恆,不驕不躁,專心致志。通過程校長的精心細緻的講解使我明白,要想成功沒有捷徑,必須做好充分的準備,腳踏實地做好自己的本質工作。同時要求必須要有高尚的情操,用最真實的自我踐行科學發展。實現真正人生“學高爲師,身正爲範”的價值體現。

在本次還有很多的大師名家授課內容也是精彩紛呈。例如,省教育廳法規科的查海波主任講解的課題《初任教師應當瞭解的幾個教育法規問題》,合肥師範學院的李羣教授講解的課題《師生溝通的藝術》,合肥師範學院的範蓓蕾教授講解的課題《教師禮儀與教師形象塑造》,肥西實驗國小金副校長講解的課題《關注有效備課,追求高效課堂》,肥西縣教育局中教師的李傳發主任講解的課題《備課,上課,反思的藝術和說課,聽課,評課的技能》等等。這些名師大家從不同層面不同角度深刻剖析了我們新人教師索麪的不足和須待解決的問題。他們利用豐富的知識,富有感染力的講解真正給我們一次傳到授業解惑,讓我們受益匪淺。他們高超的講解技能和豐富的知識底蘊以及謙遜真誠的爲人作風一時讓我難以自拔,以致九天的培訓時間感覺轉瞬即逝。

我相信這次培訓將在我人生的仕途中難以磨滅。同時最重要的一點就是通過這次培訓我人生旅程將會開啓嶄新的一面,我將爲自己的教育事業奮鬥終生,因爲我爲我的事業而感到光榮。

培訓心得體會13

炎炎酷暑,爲期十天的培訓即將落下帷幕。通過這次的技能培訓,我收穫頗多,同時也深刻的體會到教師是一個神聖的職業,肩負着爲祖國培養下一代的歷史重任。當一名教師容易,但是要當一名好幼兒教師卻是不容易的。這次技能培訓主要給我們安排了三方面的內容,分別是舞蹈、繪畫與聲樂。在當今,教育的發展對教師提出了更高的要求,要求我們的教師能夠具備各方面的能力,特別是我們幼兒園教師,我們擔負的是教育起點的重任,我們需要激發孩子在各方面的潛能,那麼首先就要求我們教師能夠多才多藝。這不禁讓我想起了關於教育的一句名言:要給孩子一杯水,那麼你就要裝備一桶水。事實也確實如此,所以,作爲我們教師,不但要會說,而且還要會畫、會唱、會跳,只有這樣,才能更好的啓發每一個孩子。

通過這次的舞蹈培訓更加紮實了舞蹈的基本功。雖然以前在學校也學過,但是由於較長時間沒有練習,一些舞蹈的基本動作也有些生疏了。通過這次的學習,把從前丟棄的東西重新撿起來了,這無疑是一件可喜可賀的事情了。這次培訓不僅學習了舞蹈的基本動作,還在這個的基礎上學習了編舞技法。我覺得在以後的教師生涯中是非常收益的。在幼兒園的各種活動中,舞蹈是不可或缺的,然而舞蹈的編排無疑是一項重要的工作。培訓中,我們還學習了有關舞蹈教學的理論知識,包括幼兒舞蹈各年齡段的目標,幼兒舞蹈教學的實施途徑和主要內容等。這樣的理論學習使我們能夠在今後的工作中更加的得心應手。在聲樂培訓方面,同樣讓我受益匪淺。這幾天的培訓中我接觸了很多關於樂理方面的知識,其實在上大學的時候都學過只是在畢業之後就沒再溫習現在提起來已經有些陌生了,因此我深深的感觸到凡事就怕“認真”二字我如果在以後的日子裏每天溫習一些,天長日久那將是一個很大的收穫對自己也將是很大的一筆財富。南中路幼兒園老師的示範讓我目不暇接,在他手中簡單的一首小曲,子搖身一變就成了很悅耳動聽的天籟之音可見平時我們會的那些簡單的伴奏方,法是遠遠的不夠的,我們要不停的學習新知識與新技巧,來提高個人的總體能力及水平,現在知道自己的不足了,就應該付出行動不要光說不練,平時自己就可以,找一些小曲子先考慮一個合理的指法,然後再配上動聽的伴奏,一首曲子也可以,嘗試多種伴奏類型,我想這樣不停的練習對提升自己會有很大幫助的。在繪畫培訓方面,我也收到了很大的啓發。整個美術培訓中解放路幼兒園的,老師從幼兒園的色彩基礎、泥工活動、剪紙活動及新材料炫彩棒的使用四大方面,進行詳細的介紹。

培訓過程中,老師通過理論講解和操作相結合,通過實踐使我,們對介紹的幾種美術形式有了一定的瞭解;通過幼兒繪畫作品的欣賞,使我感受到兒童畫應有氣息:色彩的絢爛、獨特的想象、稚拙的筆觸;解幼老師的講座使我感觸頗深之處:尊重幼兒的想象和創造,美術教學應該是愉悅的表現、靈性的躍動。此次培訓,主要包括手工活動在幼兒教育中作用、手工活動各方面注意環節,各環節實施步驟、用心感受兒童畫等方面。通過此次培訓,幫我樹立了全新的理念,作爲教師,要一切從孩子興趣出發,把培養孩子創造力和豐富的想象力,作爲主要目標,通過各種材料提高孩子學習的積極性。通過本次培訓,我意識到在美術活動中,尊重幼兒個性的重要性。教師應具,有敏銳的眼光和洞察力,正確地引導幼兒去感受美、創造美。及時鼓勵幼兒的奇思妙想、好奇心,善於發現每一個幼兒的興趣傾向及思維的閃光點,讓每個幼兒,在原有的水平上都得到有效的`提高。教師的及時鼓勵應貫穿於整個活動的始終,如討論作畫方法時需要及時肯定與表,有新思路、新方法的幼兒,在講評過程中引導同伴相互探討,發現別人有利於自己的長處。

十天的技能培訓結束了,但留給我的確實深深的回憶,是一筆寶貴的財富。通過這次的培訓,我理解了如何通過藝術教育的有效教學活動,更好的幫助幼兒,養成良好的學習習慣,在“熱愛學習”和“善於學習”兩方面怎麼樣來促進幼兒學習品質的不斷完善。在以後的幼兒園教學中,我本着這個目標,努力嘗試培養幼兒的學習品質,更好的.激發幼兒的好奇心,發揮幼兒的好奇心,讓幼兒更好的子學中玩,玩中學。在日後工作中要學習的東西還有很多很多,碰到意外的困難是在所難免的。只有通過自己反覆的研究和領悟,才能正真成長成爲一名合格的幼兒園教師~

在教育局的精心組織和安排下,我們第二批學員開始了爲期8天的教師教學技能培訓學習活動。這次培訓雖然時間不長,但培訓的內容十分豐富。理論上包括師德師風、教材分析、有效教學等方面的學習,實踐上包括觀摩教學示範課,開展現場評課研討和寫教學設計,進行備課研討。雖然學習生活忙碌而緊張,但大家學習的熱情極高。相信,通過這次培訓,大家都會有很大的的收穫。

一、明確培訓目的,提高自身素質,增強實施新課程的自覺性和責任感。

在開班儀式上,劉局長結合當今我國教育的發展趨勢和我市教育的實況闡明瞭這次培訓的重要性,以生動具體的例子說明提高教師自身素質的必要性。對教師的專業素養提出了進一步要求,勉勵大家以先進教師爲榜樣,加強學習,不斷進取,提高自身素質。做一名愛崗敬業的好老師。我相信,只要我們不斷地充電,一定會成爲一個有良好的精神風貌和過硬素質的老師。

二、開闊視野,提高教學技能。

在這次培訓中,林景教研員以他豐富的教學經驗爲我們做了一次生動的關於有效教學的專題報告,使我們從中學到了不少課堂教學的藝術和技巧。在這次培訓中,我市幾位骨幹教師還結合他們豐富的教學經驗和豐厚的知識底蘊,以精闢的語言,對我們的新教材進行了詳細的講解和分析,通過聽講和自己的認真體會,使我對教材有了更新的認識。特別是對教材的編排特點,以及教材中各單元之間知識點的聯繫的認識,從模糊到清晰,從茫然到豁然,確實感到受益匪淺。相信,在以後的教學中,我能更好地把握教材意圖,進行有效的教學。

三、研討交流,相互間吸取了不少經驗,增長了見識。

在這次培訓中,老師們都非常積極的參加各種研討活動。大家一起探討教學工作中遇到的困惑,探討解決問題的策略,交流經驗。在熱烈的討論交流中,我們學到了不少精妙的教學技巧,也看到了不足,找到了改進的方向。

總之,通過這次培訓,我感到收穫頗豐。我將帶着這次培訓所學到的知識和技能,積極投入到新的教學工作中,爭取獲得更大的教學成效。

培訓心得體會14

藥品GSP是企業藥品經營管理和質量控制的基本準則,修訂後的GSP共4章,包括總則、藥品批發的質量管理、藥品零售的質量管理和附則,共計187條,將於x年6月1日起正式實施。

本法規以《藥品管理法》、《藥管法實施條例》爲基礎,從硬件軟件兩方面更詳細的`規範藥品經營企業的採購、儲存、銷售和運輸等個環節的質量控制;首先,企業需根據藥品相關法律法規制定質量管理體系,確定質量方針,開展質量策劃、質量控制、質量保證等,要求企業進行質量內審,並對內審進行分析,根據分析結論制定質量體系改進措施。提到企業應進行質量風險評估,企業是一個大團體,要求全員參與質量管理。x版GSP相對於20xx版而言,更多的是規範各質量崗位的相關職責,同時也提高的各崗位的任職要求,比如,企業負責人應當具有大學專科以上學歷或者中級以上技術職稱,而企業質量負責人應具有大學本科以上學歷、執業藥師資格證和三年以上藥品經營質量管理工作,質量部門負責人應具有執業藥師資格證和3年以上藥品量管控工作。同時,從事藥品質量、驗收、養護工作也有專業和學歷要求。

修訂後的GSP強化了藥品監管的兩個重點環節:藥品購銷渠道和倉儲溫溼度控制,以及三個難點:票據管理、冷鏈管理、運輸管理;本法規也主要圍繞2個重點3個難點,規範各環節的崗位職責和人員要求,相對於20xx版GSP的要求有所提高,盜版將藥品檢驗併入驗收養護過程中,要求票、賬、貨相符,並詳細介紹相關票據包含內容;提到溫溼度有效監控,提出冷藏冷凍運輸的溫度要求及相關的監控;針對藥品流通過程中的流向管理,提出藥品電子監管碼管理,特殊情況下的藥品直調也做了相關規定,以便有效控制藥品在流通過程中受天氣環境等原因影響。

總之,20xx版GSP雖然讓經營企業更清楚怎麼做的同時,也增加了實施的難度,也或許在實施過程中會逐漸的完善!

培訓心得體會15

我參加國小校長培訓班提高學習,受益匪淺,體會頗深。下頭就本次學習培訓,談談自我的體會:

一、以德治校,突出文化育人

校長,首先是一個普通的社會人。做人德字爲先,誠信爲本。校長的爲人處世所彰顯的人格魅力和道德力量,對凝聚人心、構成良好校風能起到事半功倍的作用。

二、形象管理,突出辦學特色

把學校特色發展作爲品牌戰略來進行形象管理,具體步驟:第一步:培育特色;第二步:鍛造品牌;第三步:提煉目標,設計形象。相信對學校的`發展必須有一個更爲清晰的認識。我校要想辦出特色,就必須走出一條屬於自我的路。

1、確立自我的辦學理念。首先要加強學習,精讀中外教育名著'從教育思想、教育觀念、管理觀念入手,把“尊重兒童個性,引導兒童發展,成就兒童未來”的辦學理念再細化,結合本校現狀,找準定位,凸顯特色。

2、從自我做起,引導教師善於反思。構成於思毀於隨,沒有反思,人生是盲目的,教育亦然。在順境中反思,謹防坐失良機,;在逆境中反思,謹防意外事故;在展望中反思,謹防決策失誤,時刻堅持一個清晰的頭腦。

3、研訓一體,培育名師。改變“我念你聽”的傳統培訓方式,把課題實驗、教學研究和教師培訓揉合在一齊設計活動,開發教師主體精神讓教師全體參與,行動研究,逐步成長。

4、科學實踐,鍛造品牌。經過幾年的實踐驗證,讓學校的特色活動構成特色成果,反映在教師和學生身上,再進行理論總結,構成品牌。

5、長遠設計,提煉目標。爲學校制定目標,彰顯特色,構成品牌效應。

三、學校活動,堅持以人爲本

教育的根本在科研,科研的關鍵在以人爲本。抓管理、抓質量,我們就要弄清楚,教師需要什麼,學生需要什麼,纔有可能真正做到以人爲本。

總之,本次培訓,開闊了眼界,促進了反思,提升了素質,理清了思路,真的是學有所獲,應對未來,任重而道遠:“昨日的微不足道,今日的正在爭取,明天的正在拼搏”!