當前位置:國文齋>範文>工作計劃>

銀行員工工作計劃集錦15篇

工作計劃 閱讀(1.24W)

日子如同白駒過隙,我們的工作又進入新的階段,爲了在工作中有更好的成長,是時候抽出時間寫寫計劃了。計劃怎麼寫纔不會流於形式呢?以下是小編爲大家整理的銀行員工工作計劃,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

銀行員工工作計劃集錦15篇

銀行員工工作計劃1

新的一月新氣象,在新的一月即將開始之際,我將立足自身實際,客觀分析自身所存在的問題和不足,結合縣聯社和我社發展的實際情況,有目的、有針對性的解決自身存在的實際問題,在9月份裏重點做好以下幾個方面的工作:

1、繼續加強學習,不斷提高自身的綜合能力和業務技能,在20__年裏,我將結合自身工作開展的.實際,有計劃的報考銀行從業資格證的相關科目考試,職稱資格考試,針對自身進取不足的實際,自覺提高整體綜合素質。

2、結合我社的服務創優工程開展實際情況,不斷提升自身專業技能,繼續狠抓勤練基本功不放鬆,不斷提高自身綜合技能、服務能力和營銷能力,有效提升自己的整體綜合素質。

3、結合崗位實際,不斷探索崗位工作開展的方式、方法,立足實際,着力窗口接觸點的“同位”思維,充分理解客戶的心態,善於換位思考,積極探索客戶維護和服務的方式、方法,並結合當前實際給予有效的開展落實,通過優質服務的開展,不斷提升現有客戶的忠誠度和誠信度。

4、熟練的掌握各種業務技能特別是計算機操作、財會業務等技能,努力適應時代發展需要,培養多方面技能,更好的實踐爲“三農”服務的宗旨,我將通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

我將努力克服自身的不足,在基社信用社領導的的帶領下,我將立足自身實際,嚴格服從領導安排,積極開拓進取,不斷提高自身綜合素質,有效履行崗位職責,當好參謀助手,與全體信用社職工一起,團結一致,爲我社經營效益的提高,爲完成20__年的各項目標任務作出自己的努力。

銀行員工工作計劃2

能參加行裏組織的後備人才競聘,是我一直以來的奮鬥目標,能爲行裏作貢獻,提升自我,贏取客戶對我們工作的認可,爲中國銀行的金漆招牌添光彩,特制定以下工作計劃於設想:

一、 團結協作、增加團隊凝聚力

不斷提升業務技能與團隊協作不可分,在自我增值的同時,必須強化自身的業務能力水平,勇於擔起業務骨幹的擔子,配合行裏領到分配的工作,帶動全員營銷、合規經營、嚴抓內控的工作重點,以點帶面,發揮協作精神,增強團隊凝聚力,以良好的精神面貌、頑強的拼搏精神去面對日益劇烈的市場競爭。

二、 以標準化服務爲基準,加強服務意識

日常業務中,標準化服務的規章制度要求必須銘記於心,以優秀的服務意識,瞭解客戶之所需,急客戶之所急,文明禮貌、服務入微,讓客戶感到賓至如歸,提高客戶對我行的忠誠度,有利於發掘客戶需求,有利於我行發展。提高服務質量,必先由大堂、櫃檯開始,打造專業的服務團隊,增強責任感、增強服務意識、提高工作效率,以過硬的業務技能,高效率、高質量地完成櫃檯工作,減少客戶在大堂等候的時間。

回想上一年的工作,作爲一名普通的前臺綜合櫃員,但我深知作爲一名綜合櫃員,沒有過硬的業務理論支撐,就無法爲客戶提供完善快捷的服務,爲了全面提升自己的綜合素質,跟上政策規章制度的變化,我自覺利用休息時間,系統的學習了相關規章制度和新下發的各項文件,使自己對現行的政策、規章制度有了一個較爲全面的認識,對於日常櫃檯上的客戶業務諮詢也能給予正確的反饋、答覆。

新年新氣象,在新的一年即將開始之際,我將立足自身實際,客觀分析自身所存在的問題和不足,結合縣聯社和我社發展的實際情況,有目的、有針對性的解決自身存在的實際問題,重點做好以下幾個方面的工作:

1、繼續加強學習,不斷提高自身的綜合能力和業務技能,在XX年裏,我將結合自身工作開展的實際,有計劃的報考銀行從業資格證的相關科目考試,職稱資格考試,針對自身進取不足的實際,自覺提高整體綜合素質。

2、結合我社的服務創優工程開展實際情況,不斷提升自身專業技能,繼續狠抓勤練基本功不放鬆,不斷提高自身綜合技能、服務能力和營銷能力,有效提升自己的整體綜合素質。

3、結合崗位實際,不斷探索崗位工作開展的方式、方法,立足實際,着力窗口接觸點的'“同位”思維,充分理解客戶的心態,善於換位思考,積極探索客戶維護和服務的方式、方法,並結合當前實際給予有效的開展落實,通過優質服務的開展,不斷提升現有客戶的忠誠度和誠信度。

4、熟練的掌握各種業務技能特別是計算機操作、財會業務等技能,努力適應時代發展需要,培養多方面技能,更好的實踐爲“三農”服務的宗旨,我將通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

我將努力克服自身的不足,在基社信用社領導的的帶領下,我將立足自身實際,嚴格服從領導安排,積極開拓進取,不斷提高自身綜合素質,有效履行崗位職責,當好參謀助手,與全體信用社職工一起,團結一致,爲我社經營效益的提高,爲完成20xx年的各項目標任務作出自己的努力。

銀行員工工作計劃3

新年是充滿激情的一年。我們努力總結去年工作中的不足,鞏固今年團隊的管理工作,大力提高團隊的凝聚力、向心力和執行力,增進團隊成員之間的感情,以飽滿的青年士氣提升今年的業績,進一步優化管理方案精神文化建設和營銷方案,進一步推進天齊團隊建設,堅定信心,團結一致,紮實做好今年工作。做好今年的工作意義重大。

1、充分理解實現今年資產量目標的難度

去年,我們團隊的表現離目標太遠,在營銷計劃的實施中存在很多問題。在市場推廣過程中,團隊無法獲得相應的禮品和實物模型,無法制定更好的宣傳計劃;在銀行網點維護方面,由於銀行業的競爭,對證券公司客戶經理的要求過高,每月的信貸、資金、存款任務繁重。因此,我們的客戶經理在保持網絡宣傳方面進展緩慢。雖然團隊與個人合作改善銀行網絡維護,但存款仍然困難;對於銀行網點的發展,我們處於劣勢,無法通過爲銀行提供存款和更好的雙贏“營銷解決方案”來達到雙方合作的目的。如果沒有良好的渠道開發,營銷計劃的實施將更加困難。

2、充分理解促進優化管理的重要性

團隊管理已經進入成長階段,一些深層次的問題可能仍然突出。建立一個完善的團隊管理計劃尤爲重要。全面計劃改革今年已進入實質性實施階段。通過當前團隊成員凝聚力、向心力、執行力、工作熱情等方面存在的問題,制定新的優化方案,及時解決問題,提高團隊管理水平;

3、充分理解招募成員的重要性

新成員是團隊的新鮮血液,也是團隊發展的重要組成部分。沒有新成員的增加,就不可能組成一個大家庭。公司制定了良好的招聘優化計劃,通過細化團隊招聘實施,完善了營銷目標。

充分了解任務的'情況、問題和目標,完善20xx年團隊的新局面和變化,完善和完成各項任務,做好以下六個方面的工作:

(1)營銷管理系統:

1.日常管理:

①團隊管理制度:在工作過程中,團隊分爲三個小組,組長負責管理,實施人數分組,提高團隊發展。通過與團隊領導的溝通,我們可以更深入地瞭解團隊每個成員的工作和生活,在工作中進行良性競爭。

②日常一對一管理:工作中與團隊成員溝通,瞭解展會情況及宣傳中遇到的問題,及時給予指導、鼓勵和支持。

③工作效率體系:在工作中,銷售人員應熟悉其崗位職責:

1.盡一切努力完成區域銷售任務;

2.努力滿足銷售中的所有要求;

3.負責嚴格執行客戶開戶程序

4.積極廣泛收集市場信息,及時整理上報;

5.嚴格遵守公司的規章制度;

6.具有高度的專業精神和高度的責任感;

7.完成領導交辦的其他工作;樹立團隊高效的工作精神。團隊將在每月15日前完成當月工作,並通過高效模式影響新員工,以便於後期團隊管理。

2.會議管理:

團隊會議是團隊發展的重要組成部分。會議是現代管理的重要手段。如果銷售人員對公司的指導精神理解不夠,銷售心態就會不穩定,不會嚴格按照終端理念開發客戶,工作效率會大大降低。

①工作內容:會議回顧總結昨天的工作,進行績效分析,發現不足,提出批評,共同溝通,找到好的方法和途徑,解決市場遺留問題,恢復市場主體,提高工作效率。

②會議精神:上午是一天,週一是一週中的關鍵一天。週一的會議批評並糾正了上週的工作不足。糾正的方式決定了它的主要意義。營銷的主要成功方法無異於精神支持和鼓勵,從而使人們更有動力。週一,我們鼓勵大家的工作,調動大家的積極性,使工作順利完成。

③會議文化:會議將增加人才展示,展示個人優秀的一面,突出個人的自信和人格魅力,鼓舞團隊士氣,增強團隊向心力和凝聚力。

(2)人員招聘

銷售團隊的建立和人員招聘是重要的組成部分。只有不斷增加新的力量,團隊才能發展得更好。招聘分爲三個方面:

① 網站招聘:通過智能互聯網輔助招聘招募優秀會員。

②人才市場招聘:結合大型人才市場進行招聘。

③校企合作:這是一種創新的招聘方式。

目前,它還沒有成功。通過與學校領導的溝通,初創期畢業生與校企合作,畢業前對畢業生進行培訓,瞭解他們的優秀成員,並將他們招聘到公司(在與深圳職業技術學院合作的過程中)。

(3)區域培訓

在公司組織的培訓下,團隊將對新員工進行開戶強化培訓計劃。

①新員工開戶流程和企業文化培訓(A股、B股、基金、創業板、機構開戶)。

②銷售技能和演講培訓(SWOT分析材料、客戶訪談和溝通技能、銀行網絡開發和維護)。

③資格考試培訓(證券和證券交易基礎知識)。

(4)網絡開發與維護;目前有港廈交通銀行網點和建業社區網點,通過網絡檢查和行長了解客戶經理的工作,加強維護和績效提升。

通過以上工作的完成,我意識到一個優秀的團隊應該具備優秀的管理能力,不斷強化團隊服務意識,培養個人經常思考事情的能力。

銀行員工工作計劃4

xx年上半年的工作很快結束了,面對今年宏觀經濟形勢較爲緊張,支行現狀不容樂觀的境遇下,作爲公司業務部的顧客經理更應該充分發揮自己的作用,提出下半年的工作計劃,努力實現。

一,主動學習,提升技能。

作爲一名入職一年的顧客戶經理,工作時間不長,沒有坐櫃的經歷,確實是自己在工作中的不足之處。不論是自己的技能、還是營銷能力和閱歷與其顧客經理業績都有一定的距離,。因此在下半年的工作中,要繼續加強自己的學習,提升個人素質,努力提升業務技能水平,強化自身風險管理意識。不斷總結、不斷學習、不斷積累,爭取能從容地處理日常工作中出現的各類問題。

二,維繫顧客,拓展市場。

主動與顧客聯繫,關心顧客需求,適時將我行新的業務產品介紹給顧客。對於現有顧客的上下游企業,應該做到深挖細刨,針對顧客貿易鏈各環節展開營銷工作。應積極主動並經常地與顧客保持聯繫,發現顧客的需求,引導顧客的需求,並及時給予滿足,爲顧客提供“一站式”服務。對現有的顧客,要與之保持經常的聯繫,而對潛在的顧客,則要積極地去開發。開發的目的主要是營銷產品,力爭實現“雙贏”。

首先要本着“銀企雙贏”的原則,計算好本行的投入產出賬,也替顧客算好賬,爲顧客設計最合適的金融產品組合;

其次是細分顧客,確立目標市場和潛在顧客,對顧客進行各方面的分析與評價。時刻保持與顧客的聯繫和調動顧客的資源,利用有效的溝通手段和溝通策略保持與顧客的關係,對顧客進行富有成效的拜訪與觀察。

第三,在與顧客的交往中,要積極推銷銀行產品。善於發現顧客的業務需求,有針對性地向顧客主動建議和推薦適用的`產品。如有需求及時向有關部門報告,積極探索爲其開發專用產品的可能性。第四,加強風險管理,有效監測和控制顧客風險。密切注意顧客生產、經營、管理各個環節的變化情況和大額資金流動情況,無論出現什麼問題都要與資產安全聯繫起來考慮,及時採取措施。

三、發散思維,勇於創新。

隨着我國經濟體制改革和金融體制的改革,顧客選擇銀行的趨勢已經形成,同業競爭日激烈,在業務開展上,如何服務好重點顧客對我行的業務發展起着舉足輕重的作用。在下半年的工作中,要時時刻刻地注重研究市場,注意市場動態,研究市場就是分析營銷環境,在把握客觀環境的前提下,研究顧客,通過對顧客的研究從而達到了解顧客資金運作規律,力爭將顧客的下游資金跟蹤到我行,實現資金從源頭開始的“壟斷控制”,實現資金的體內循環,鞏固我行資金實力。

銀行員工工作計劃5

首先我覺得自己最應該做的事情便是通過學習來夯實自己的基礎,畢竟當客戶想要過來辦理業務的時候,如果我連這些都講不清楚的話很可能會造成一定的困擾,因此我覺得不管是什麼時候學習業務知識都不算過時,而且有些新興的業務也是近幾年纔出來的,並不是每一個客戶都能夠了解其中的關鍵,所以我打算跟着銀行的經理多學習一些理論知識,或者說在平時的工作中注意觀察一下其他人是怎麼爲客戶進行講解的,有哪些是我一直以來忽略的地方,當自己明白這幾點以後才能夠根據自己的問題制定解決的,我相信當自己經歷過這個階段以後一定能夠有所成長。

另外我也可以申請和一些業務員一起到外面去看一看,因爲我覺得這也是鍛鍊到自己的一個最好方式,所以我準備趁這個機會好好鍛鍊一些自己的口語表達能力,要儘量做到自己在辦理業務的時候所說的言語是客戶能夠聽清楚的,如果當對方表示依舊不太瞭解的話,我可以再次整理自己的語言並換算成對方能夠接受的'程度,務必等到客戶對這些都有着一定的瞭解以後再開始辦理,不然的話一旦客戶想要反悔便是一件比較麻煩的事情。

如果說在下半年的時候能夠有着針對銀行員工培訓的話,那麼我覺得自己可以在這些方面多嘗試一番,如果培訓班能夠有着屬於自己的名額的話自然是最好不過的,平時召開會議進行的時候我也應該要做好會議記錄,確定自己不會放過任何一個提升自己的機會才行。另外我覺得自己也可以通過和同事之間的互相演習來提升自己業務辦理的速度,畢竟除了自己的表達能力要能夠出衆以外,工作的效率在平時的銀行工作之中也是比較重要的,不過我覺得只要能夠引起自己的重視便一定能夠有所提升。

其實我覺得這更像是一份如何提升自我能力的計劃,但是畢竟在自己的能力能夠有所提升以後一定會應用到平時的工作之中去的,因此我在此刻更一步堅定了一定要完成下半年的工作任務的決心,一定要在完成現有任務的基礎上想辦法將工作完成得更爲出色。

銀行員工工作計劃6

在此試用期期間,在單位指導老師的幫助、指導和教育下,我逐漸熟悉了中國農業銀行的主要經濟業務活動,系統地學習並較爲深刻地掌握了中國銀行各方面的實務工作,對關於銀行經營和管理的理論知識和各方面實際工作能力都得到了不錯地鍛鍊和提高。也明白了理論與實踐相結合的重要性。現在就將這次畢業試用期的具體情況作出以下報告。

一、試用期單位簡介

中國農業銀行是四大國有銀行之一,是中國金融體系的重要組成部分,總行設在北京。在國內,中國農業銀行網點遍佈城鄉,資金實力雄厚,服務功能齊全,不僅爲廣大客戶所信賴,已成爲中國的銀行之一。在海外,農業銀行同樣通過自己的努力贏得了良好的信譽,被《財富》評爲世界5強企業之一。中國農業銀行寧海縣支行城關分理處是寧海縣支行直屬的一個營業網點,一直鼎立支持寧海經濟的發展,在地方經濟建設中發揮着極其重要的作用,以優美的環境、豐富的金融產品,竭誠爲各類企事業單位和城鎮個人客戶提供安全、快捷的全方位優質金融服務。

二、試用期過程

此次試用期的目的在於通過在農業銀行的試用期,掌握銀行業務的基本技能,熟悉銀行日常業務的操作流程以及工作制度等。試用期過程主要包括以下幾個階段:

(一)瞭解試用期單位基本情況和機構設置、人員配備等。

(二)學習銀行的基本業務流程與交易代碼,主要包括以下方面:銀行業務基本技能訓練,如點鈔、珠算、五筆字型輸入、捆紮等;銀行的儲蓄業務,如活期存款、整存整取、定活兩便等;銀行的對公業務,如受理現金支票、簽發銀行匯票等;銀行的'信用卡業務,如貸記卡的開戶、銷戶、現金存取等。

(三)瞭解銀行會計覈算方法,科目設置與賬戶設置,記賬方法的確定等。區別與比較銀行會計科目賬戶與企業的異同。

(四)總結試用期經過,並完成試用期手冊、試用期報告。

三、試用期內容

正式學習銀行業務前,我在試用期指導老師的指導下預先學習了銀行工作必需的基本技能,包括點鈔、捆鈔、珠算、五筆字型輸入法、數字小鍵盤使用等。這似乎給了我一個下馬威,本來自以爲銀行業務相當的簡單,卻沒發現我原來有這麼多基本的技能不會操作。看着同事熟練的點鈔,真是又佩服又羨慕,而我只能笨拙的從一張一張數起。對於珠算,剛開始我一直無法理解爲什麼不用計算器,這不是更方便嗎?後來慢慢才瞭解,原來銀行櫃員經常需要查點現金,看是否能賬實相符,而人民幣有多種卷別,在點鈔時需要累加,這時使用算盤就要比計算器方便,因爲計算器顯示的結果超過一定時間便會消失。

經過一個星期的艱苦訓練,我雖然還不能熟練操作銀行的基本技能,但大致也掌握了其中的技巧,所謂熟能生巧,主要是靠以後勤加練習了。於是接下來,試用期指導老師便讓我學習儲蓄業務。該分理處的儲蓄業務實行的是櫃員負責制,就是每個櫃員都可以辦理所有的儲蓄業務,即開戶、存取現金、掛失、解掛、大小鈔兌換、受理中間業務等。對於每一筆業務,我都學習了其ABIS系統的交易代碼和操作流程,業務主要可分爲單摺子系統和信用卡字系統兩類。此外我還學習了營業終了時需要進行的ABIS軋賬和中間業務軋賬,學習如何打印流水、平賬報告表、重要空白憑證銷號表、重要空白憑證明細覈對表,審查傳票號是否連續,金額是否準確,憑證要素是否齊全等。

在銀行,每天櫃員交接工作時都要對賬,這些都是必須要學習的。對賬時除了要覈對現金賬實是否相符外,還要查看重要空白憑證是否缺失,傳票是否連續等等。而櫃員間對賬也是很有程序的,一般先清點現金,然後再是清點重要空白憑證如存摺、銀行卡、存單等。

在學完和背誦完儲蓄業務交易代碼和操作流程之後,我開始學習銀行的會計業務,即針對企業的業務。對公業務的會計部門的核算(主要指票據業務)主要分爲三個步驟,記賬、複覈與出納。城關分理處的票據業務主要是指支票,包括轉賬支票與現金支票兩種。對於辦理現金支票業務,首先是要審覈,看出票人的印鑑是否與銀行預留印鑑相符,方式就是通過電腦驗印,或者是手工覈對;再看大小寫金額是否一致,出票金額、出票日期、收款人要素等有無塗改,支票是否已經超過提示付款期限,支票是否透支,如果有背書,則背書人簽章是否相符,值得注意的是大寫金額到元爲整,到分則不能在記整。對於現金支票,會計記賬員審覈無誤後記賬,然後傳遞給會計複覈員,會計複覈員確認爲無誤後,就傳遞給出納,由出納人員加蓋現金付訖章,收款人就可出納處領取現金(出納與收款人口頭對賬後)。轉賬支票的審覈內容同現金支票相同,在處理上是由會計記賬員審覈記賬,會計複覈員複覈。

四、試用期收穫與體會

這次試用期,讓我對農業銀行的基本業務有了一定了解,並且學會了基本操作,並且在其他方面也獲得了長足的進步。作爲一名一直生活在單純的大學校園的我,這次的畢業試用期無疑成爲了我踏入社會前的一個平臺,爲我今後踏入社會奠定了基礎。

學校和單位有很大的不同,而其中最爲明顯的就是進入社會以後必須要有很強的責任心。在工作崗位上,我們必須要有強烈的責任感,要對自己的崗位負責,要對自己辦理的業務負責。如果沒有完成當天應該完成的工作,那職員必須得加班;如果是不小心弄錯了錢款,而又無法追回的話,那也必須由經辦人負責賠償。

再有就是我覺得工作後每個人都必須要堅守自己的職業道德和努力提高自己的職業素養,正所謂做一行就要懂一行的行規。在這一點上我從試用期單位同事那裏深有體會。比如,有的業務辦理需要身份證件,雖然客戶可能是自己認識的人,他們也會要求對方出示證件,而當對方有所微詞時,他們也總是耐心的解釋爲什麼必須得這麼做。現在銀行已經類似於服務行業,所以職員的工作態度問題尤爲重要,這點我有親身感受。在我試用期快要結束時,基本業務流程我也算是掌握的差不多了,所以偶爾在空閒時指導老師讓我上崗操作。沒想到,看似簡單的業務處理,當真正上崗時卻有這麼多的細節需要注意,比如:對待客戶的態度,首先是要用敬語,如“您好、請簽字、請慢走”;其次與客戶傳遞資料時必須起立並且雙手接送,最後對於客戶的一些問題和諮詢必須要耐心的解答。這使我認識到在真正的工作當中要求的是我們嚴謹和細緻的工作態度,這樣才能在自己的崗位上有所發展。

最後,我覺得到了實際工作中以後,學歷並不顯得最重要,主要看的是個人的業務能力和交際能力。任何工作,做得時間久了是誰都會做的,在實際工作中動手能力更重要。因此,我體會到,如果將我們在大學裏所學的知識與更多的實踐結合在一起,用實踐來檢驗真理,使一個本科生具備較強的處理基本實務的能力與比較系統的專業知識,這纔是我們試用期的真正目的。

銀行員工工作計劃7

爲了加強我的工作,改善自己的不足,我特地寫下這份工作計劃,希望我能在接下來的工作中認真的完成。

一、加強客戶管理,優化服務流程

1、走訪客戶制度化,增進溝通促進共贏:

建立走訪客戶制度,旨在進一步加強與客戶之間的交流和溝通,爲客戶帶給更優質的服務,向社會展示__部門嶄新的形象和高層次的服務水平。爲了把走訪工作做實,不流於形式,明年將把這項工作作爲制度納入服務規範。走訪客戶時,走訪人需詳細填寫《客戶走訪日誌》,每月末交負責人覈實處理狀況,並填寫意見。在走訪過程中,注重與客戶開展應對面交流,用心傾聽客戶的意見和推薦,把握客戶需求的新導向,切實爲改善服務收集材料和依據爲下一步開展營銷獲取第一手資料,以此增強營銷的針對性和提高營銷效果。

2、用心推行客戶經理制,規範大客戶開發與管理流程:

在過去一年走訪客戶過程中遇到一些問題,比如,由於走訪人之間缺乏交流和溝通,出現被走訪人的重疊性,客戶的難點問題以及意見、推薦的處理沒有得到很好監督,等等。爲此實行走訪人督辦制度,即遵循“誰走訪誰督辦”的原則,如由於客觀原因不能當場答覆的,或不屬於本部門職責範圍的問題應向客戶說明原因並詳細記錄下被訪用戶的資料、用郵困難以及對方提出的意見推薦,送交相關專業局處理,並協調督促實施,事後將處理結果告知客戶;負責人負責對《記錄表》的收集整理工作,每季度以報表的形式將走訪結果報相關領導,並對近期走訪工作進行梳理,並對客戶意見推薦的處理結果進行分析、評議。

3、對大客戶實行分級管理,開發統一版本的客戶關係管理系統:

爲了不斷地深化、優化服務質量,大客戶中心將從多方面着手改善、提高服務質量,以滿足大客戶的要求。首先實行客戶經理負責制,並對大客戶實施分級管理制度,強調服務的時效性、及時性,以制度化保證客戶服務工作得以順利進行。同時開發統一版本的客戶關係管理系統,在走訪客戶時關注企業、客戶動態,瞭解新年新動向和蒐集信息,以保證時時更新大客戶檔案,爲下一步開展營銷獲取第一手資料,以此增強營銷的針對性和提高營銷效果,有助於提高運行效率,降低運營成本,限度地減少內耗,實現客戶資源的共享。

二、學無止境,全面提高客戶經理整體素質

客戶經理是企業與客戶之間的橋樑和紐帶,客戶經理能否對客戶帶給“標準化、個性化、超值化”服務,直接影響客戶對企業的“信任度、滿意度、忠誠度”。大客戶中心將把握機會,創造條件,致力於客戶經理整體素質的提高。

1、強化__業務學習,提高業務素質:

作爲客戶經理,首先務必對__業務有着深刻的瞭解。大客戶中心將定期組織學_業務,以成長爲能夠隨時理解公司指令與大客戶進行業務談判的營銷專家爲目標,用心參加各專業局的.業務講座,並與各專業局持續高度溝通,不斷提高自身業務素質。

2、美化言行舉止,提升客戶經理形象:

客戶經理不僅僅要有強烈的事業心、高度的職責感和高尚的職業道德,其一言一行還代表着__企業的整體形象,工作效率、服務質量和個人素質直接影響着客戶對__企業的認知。爲此,在新的一年裏,我們將系統提升客戶經理商務禮儀和溝通技巧,進一步美化客戶經理的言行舉止、提升客戶經理形象,有助於贏得客戶對__企業的好感,從而有利於營銷工作的順利開展。

3、豐富營銷知識體系,提高營銷水平:

爲了進一步提高營銷水平,大客戶中心將創造條件透過遠程培訓、優秀營銷書籍等途徑獲得專業化銷售流程的知識與技能,豐富營銷知識體系,增強拜訪與服務客戶的潛力、提升工作信心與客戶服務的滿意度。

透過學習,旨在對__業務有全面的瞭解,對市場營銷和大客戶管理也有更深刻的認識,培養客戶經理的服務營銷意識,同時開闊事業,提高覺悟,使客戶經理認識到營銷不僅僅要透過優質的服務讓客戶滿意,而且要透過用心有效的客戶關係管理培養客戶的忠誠,並掌握培養客戶忠誠的方法和技巧,爲今後的工作打下了堅實的基礎。

銀行員工工作計劃8

回想上一年的工作,作爲一名普通的前臺綜合櫃員,但我深知作爲一名綜合櫃員,沒有過硬的業務理論支撐,就無法爲客戶提供完善快捷的服務,爲了全面提升自己的綜合素質,跟上政策規章制度的變化,我自覺利用休息時間,系統的學習了相關規章制度和新下發的各項文件,使自己對現行的政策、規章制度有了一個較爲全面的認識,對於日常櫃檯上的客戶業務諮詢也能給予正確的反饋、答覆。

新年新氣象,在新的一年即將開始之際,我將立足自身實際,客觀分析自身所存在的問題和不足,結合縣聯社和我社發展的實際情況,有目的、有針對性的解決自身存在的`實際問題,重點做好以下幾個方面的工作:

1、繼續加強學習,不斷提高自身的綜合能力和業務技能,在xx年裏,我將結合自身工作開展的實際,有計劃的報考銀行從業資格證的相關科目考試,職稱資格考試,針對自身進取不足的實際,自覺提高整體綜合素質。

2、結合我社的服務創優工程開展實際情況,不斷提升自身專業技能,繼續狠抓勤練基本功不放鬆,不斷提高自身綜合技能、服務能力和營銷能力,有效提升自己的整體綜合素質。

3、結合崗位實際,不斷探索崗位工作開展的方式、方法,立足實際,着力窗口接觸點的“同位”思維,充分理解客戶的心態,善於換位思考,積極探索客戶維護和服務的方式、方法,並結合當前實際給予有效的開展落實,通過優質服務的開展,不斷提升現有客戶的忠誠度和誠信度。

4、熟練的掌握各種業務技能特別是計算機操作、財會業務等技能,努力適應時代的發展需要,培養多方面技能,更好的實踐爲“三農”服務的宗旨,我將通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

我將努力克服自身的不足,在基社信用社領導的的帶領下,我將立足自身實際,嚴格服從領導安排,積極開拓進取,不斷提高自身綜合素質,有效履行崗位職責,當好參謀助手,與全體信用社職工一起,團結一致,爲我社經營效益的提高,爲完成20xx年的各項目標任務作出自己的努力。

一、微笑服務

爲了更好的維護我們銀行的形象,服從銀行領導的要求,對自己的工作多一分責任多一分尊敬。面對客戶時,微笑。以前工作很多時候都是簡單的說以下,從來都不會有多少表情,這樣就讓客戶感覺到有距離,畢竟兩個陌生人之間,彼此想要溝通,一副冷麪孔會讓溝通變得更加困難,心中不由自主的產生溝壑這就不利於我們工作,用微笑來拉近距離,用尊重來關心客戶,通過一次次真真切切的服務做好自己的工作,讓客戶看着高興,最做着也安心。我會在今後的工作時微笑對待客戶,對待同事也微笑禮貌對待,以禮待人,對他們多一分尊重多一分熱情,讓客戶知道我們銀行工作人員都是有素質,有品德的優秀人員,讓更多的客戶選擇到我們銀行存取業務,讓他們接受我們的工作多接受我們的工作。拉近與客戶的距離這就很好的減少了與客戶的問題。

二、認真負責,多一分責任感

經常說在嘴邊的是責任,但是想要完成工作不但要能力出衆,還要有責任感有擔當,願意一直付出,一直努力做好工作,不能忘記自己的基本任務,我是櫃員,經常需要與客戶溝通,客戶要辦理的很多業務需要人工操作,有些比較複雜,甚至需要說好多遍,爲了避免出現問題我經常會詢問多次,一從不會只說一次,因爲我清楚知道一點,如果因爲我說的不夠清晰出現錯誤需要負責人的,所以我多一些耐心,多一些付出,多說一句這就是一次對責任的擔當,我清楚明白一點,不能因爲自己所得不到位耽誤到客戶的業務辦理。

三、學以致用

在銀行我們還在培訓,雖然培訓時學到了很多,走到了崗位上,但是依然還要繼續學習,繼續把他們作爲自己可以用到工作中,不能因爲自己學的不夠我就必須多學多做,在崗位上多做,在學習中多學,不會忘記自己的基本任務學習壓力有多大,就會把自己的工作做的更好,在工作中我不會貪圖快,更多的是運用所學,熟悉了自己的學習技巧然後才能夠快速的提高自己的工作能力,在銀行需要的就是這樣不斷的學習和鍛鍊。

銀行員工工作計劃9

我參加工作已有大半年了,在這半年裏,我努力學習,勤奮工作,順利完成了由一名學生到一位銀行員工的角色轉變。下面我將自己大半年的工作情況總結如下:

我之前所在的崗位是儲蓄櫃,我的一言一行都代表着本行的形象。我的工作中不能有一絲的馬虎和放鬆。這一網點位於松花路上,每天接待大量的客戶,工作量很大,因此這樣的工作環境就迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認真認真再認真,嚴格按照行裏的制定的各項規章制度來進行實際操作。半年中始終如一的要求自己。

由於我是新來的,在業務上還不是特別熟練,爲了儘快熟悉業務,當我一遇到問題的時候,我會十分虛心的向老同志請教。信用社裏的大哥哥大姐姐們也都熱情的給與幫助和指導,令我很快地得到進步和提高。剛開始的'時候,我還由於不夠細心和不夠熟練犯過錯誤,出現了一些不該有的小錯誤,但是這並不影響我對這份工作的積極性,反而更加鞭策我努力的學習業務技能和理論知識。

而且,在金融市場激烈競爭的今天,除了要加強自身的理論素質和專業水平外,作爲網點的一線員工,更要注意自身的服務,提升核心競爭能力,將行裏下發的各種精神與要求落實到實際工作中,細微化,平民化,生活化。尊重客戶,設身處地的替客戶着想,真心真意爲客戶服務。爲廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務,贏得客戶的信賴。讓客戶在這裏感受到溫暖的含義是什麼。

總之,這是我人生角色轉變的一年,是我不斷成長的一年。新的一年裏我爲自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態來迎接新時期的挑戰。保持良好的職業操守,服從我行上級的決定與指令,並認真執行。工作一絲不苟,積極主動、負責盡力把工作做到最好。

展望新的一年,我因爲網點合併來到了新的網點。我相信這會有更多的機會和競爭在等着我,但是我也要先錘鍊自己,積極努力,我心裏在暗暗的爲自己鼓勁。要在競爭中站穩腳步。踏踏實實,目光不能只限於自身周圍的小圈子,要着眼於大局,着眼於今後的發展。時代在變、環境在變,銀行的工作也時時變化着,每天都有新的東西出現、新的情況發生,這都需要我跟着形勢而改變。學習新的知識,掌握新的技巧,適應周圍環境的變化,提高自己的履崗能力,把自己培養成爲一個業務全面的銀行員工,更好地規劃自己的職業生涯。當然,在一些細節的處理和操作上我還存在一定的欠缺,我會在今後的工作、學習中磨練自己,在領導和同事的指導幫助中提高自己,發揚長處,彌補不足!

銀行員工工作計劃10

爲了提升網點服務效能,加強服務管理,創新服務內涵,完善服務制度,培育服務典型,同時結合我部組織架構調整及流程整合,進一步提高營業部員工服務水平、營銷能力,提升我部綜合競爭力,制定xx年文明優質服務工作計劃:

1、由行政與內控團隊負責彙總整理客戶意見簿、各渠道投訴表揚並做好相關反饋回覆工作,並將表揚投訴結果定期進行公佈。對錶揚及投訴等情況整理後,選取典型事例,發送給各團隊組織進行學習。堅持公平公正原則做好每季度服務明星評選工作,使其起到模範作用。

2、實行每日服務檢查制度,發現問題及時通知團隊負責人,督促各團隊進行整改,並做好整改後的跟進。

3、爲內部員工提供服務意見反饋渠道。在部門內增設內部意見箱或公佈我部內部意見徵詢指定郵箱,向省行各部及營業部內部員工徵詢我部服務管理中存在的問題。同時,指定內部人員作爲服務督導專員,定期向服務督導專員徵求我部服務工作問題。

4、配合部門做好服務培訓工作,對錄像檢查中發現的典型服務案例進行拷貝留存,爲服務培訓工作提供素材。

5、營業部着力提升員工親和力,要求部門服務監督員與外聘服務檢查公司持續關注規範化服務的基礎上,重點關注員工微笑服務,並從客戶角度體驗員工親和力。

6、將內部服務檢查情況,外聘公司檢查情況留檔形成員工服務檔案,爲營業部服務明星評選提供依據,更加有利於部門樹立服務標兵,對其他員工起到了很好的模範帶動作用。

7、採取團隊間服務競賽的形式,讓員工從被動接受檢查轉變爲自覺主動做好服務。

8、加強員工技能培訓及測試工作。由行政與內控團隊定期組織技能測試,包括針對一級能手、針對新入行員工以及全體應測人員的'技能測試。要求各團隊採取以老帶新等形式加大對新入行員工技能的培訓四季度,確保新入行員工一年內至少達到三級能手水平。

9、選聘優秀人員充實到大堂經理隊伍中,並通過明星的評選,起到模範帶頭作用。提高大堂經理迎賓接待、業務推介、客流疏導,客戶維護等項工作的綜合素質,起到各功能服務區相互協作的樞紐,發掘vip客戶,疏導和分流客戶,樹立中行的對外服務形象。

根據我行今年一年來會計結算工作的實際情況,明年的工作主要從三個方面着手:抓服務、抓質量、抓素質,現就針對這三個方面制定我營業部在xx年的工作思路。

以客戶爲中心,做好結算服務工作。客戶是我們的生存之源,作爲營業部又是對外的窗口,服務的好壞直接影響到我行的信譽

⒈我行一直提倡的“首問責任制”、“滿時點服務”、“站立服務”、“三聲服務”我們將繼續執行,並做到每個員工能耐心對待每個顧客,讓客戶滿意。

⒉隨着金融業之間的競爭加劇,客戶對銀行的服務要求越來越高,不單單在臨櫃服務中更體現在我行的服務品種上,除了繼續做好公用事業費、稅款、財政性收費、交通罰沒款、航空代理等代理結算外,更要做好xx年開通的高速公路聯網收費業務、開放式基金收購業務、證券業務等多種服務品種,提高我行的競爭能力。

⒊主動加強與個人業務的聯繫,參與個人業務、熟悉個人業務以更好爲客戶服務。雖然已經上了綜合業務系統,但因爲各種各樣的原因還沒有能做到真正的綜合,是我營業部工作的一個欠缺。

⒋以銀行爲課堂,xx年我們將舉辦更多的銀行結算辦法講座,增加人們的金融知識,讓客戶多瞭解銀行,

⒌有計劃、有目的地進行崗位輪換,培養每一個員工從單一的操作向混合多能轉變。

銀行員工工作計劃11

在金融行業深耕越久,越能感受到金融創新飛速發展,特別是混業經營後,想要在金融業發展,必須走在時代的前沿,掌握最新的專業知識,甚至是各行業的知識,成爲跨界的綜合性人才,保持學習的姿態和前進的步伐,纔不會被時代所拋棄。

因此,在我職業的十年規劃中,放在首位的便是學習,離開大學八年之後,我決心再次邁入高校的大門。我計劃用2-3年時間攻讀MBA學位,在這段時間內,也是我厚積薄發、默默積累能量的時期。

在這段時期內,我會立足現有崗位,利用空閒時間學習更多更廣博的金融知識,進一步明確職業目標。積累與客戶相處的溝通技能與技巧,積累金融市場相關專業知識。努力適應銀行混業經營的方向,通過銀行現有資源進行內部崗位調換,從事更多金融創新相關的工作,比如大數據分析方向的職位。

並且在求學期間,我會充分利用學校的教育資源,實現自我價值的成長,目前我已獲得AFP等證書,我計劃在MBA畢業的同時,也能收穫CPA、CFA等證書,爲我的未來職業生涯創造更多的可能性。與老師和同學保持良好的關係,相互交流,學習彼此身上的優點,爲彼此的事業添磚加瓦,攜手共同前進。

在完成學業後的2-3年內,是我充分利用所學到的知識和技能,積累工作經驗與專業技能水平的時期。藉助銀行平臺,積累自己的客戶資源和人脈資源,積極接觸各行各業的精英人士,充分了解各行業的現狀,利用所學知識進行行業分析,爲職業的轉型做好準備。

隨着我國加入世貿組織,外資進入中國,以及中國企業走出國門,諮詢業的.需求在迅速增長,諮詢業成爲發展前景看好的產業。中國的諮詢業目前來說尚在萌芽階段,還不夠成熟,但是發展迅速。之後的3-5年,我將尋找機會加入知名的諮詢公司,依靠在銀行積累的人脈資源和專業的分析能力,成爲一名優秀的諮詢業分析師,並且成立自己的諮詢團隊進行展業。

最後,在積累了足夠多的行業經驗和資源的基礎上,我將進行創業,自己開設一家諮詢公司,整合各行各業的資源,並且希望能夠成爲行業的標杆,打造一個經濟共同體,對中國的經濟建設有所貢獻。

銀行員工工作計劃12

新年新氣象,在新的一年即將開始之際,我將立足自身實際,客觀分析自身所存在的問題和不足,結合縣聯社和我社發展的實際情況,有目的、有針對性的解決自身存在的實際問題,重點做好以下幾個方面的工作:

一、繼續加強學習,不斷提高自身的綜合能力和業務技能,在xx年裏,我將結合自身工作開展的實際,有計劃的報考銀行從業資格證的相關科目考試,職稱資格考試,針對自身進取不足的實際,自覺提高整體綜合素質。

二、結合我社的.服務創優工程開展實際情況,不斷提升自身專業技能,繼續狠抓勤練基本功不放鬆,不斷提高自身綜合技能、服務能力和營銷能力,有效提升自己的整體綜合素質。

三、結合崗位實際,不斷探索崗位工作開展的方式、方法,立足實際,着力窗口接觸點的“同位”思維,充分理解客戶的心態,善於換位思考,積極探索客戶維護和服務的方式、方法,並結合當前實際給予有效的開展落實,通過優質服務的開展,不斷提升現有客戶的忠誠度和誠信度。

四、熟練的掌握各種業務技能特別是計算機操作、財會業務等技能,努力適應時代發展需要,培養多方面技能,更好的實踐爲“三農”服務的宗旨,我將通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

我將努力克服自身的不足,在基社信用社領導的的帶領下,我將立足自身實際,嚴格服從領導安排,積極開拓進取,不斷提高自身綜合素質,有效履行崗位職責,當好參謀助手,與全體信用社職工一起,團結一致,爲我社經營效益的提高,爲完成20xx年的各項目標任務作出自己的努力。

銀行員工工作計劃13

一、以“立足本職、紮實工作”爲理念,勤奮務實,爲工行事業發展盡責盡職

我先後從事過管庫員、出納員、儲蓄員等不同的崗位,無論在哪一個崗位工作,我都能夠立足本職、敬業愛崗、無私奉獻,爲工行事業發展鞠躬盡瘁。20xx年8月,在我行內退人員離崗後,出納科人員缺口較大,我主動承擔起大量的工作。清點現金是一項要求嚴、任務重的工作,我時時刻刻嚴格要求自己,按規章操作,快捷高效的辦好每一筆業務。

在三、四季度,我的月均收款量在300萬元以上,佔我行月均收付量的40%左右。在出納科期間,我同時兼任管庫員工作。大家知道,管庫員是一早、一晚,兩頭必須準時的工作。工作中,我認真學習管庫員守則和庫房治理的各規定,嚴格遵守庫房鑰匙的治理規定,協助科領導共同做好現金清點、上繳人民銀行等業務,及時、準確地使儲蓄專業庫包出庫、入庫,保障了一線的工作需要。在從事所內業務主辦時,我積極協同所主任搞好各項所內工件利用自己所學把握的知識,做好所內機具的保養和維修,保障業務的正常進行,營業前全面打掃所內衛生。營業終了,逐項檢查好各項安全措施,關好水電等再離所。

二、以“客戶滿足、業務發展”爲目標,搞好服務,樹立熱忱服務的良好窗口形象

在出門收款中,每到一處,我們的一言一行,能代表我們工行的形象。所以,我對自己高標準、嚴要求,不該說的`話不說,不該做的事不做,積極爲客戶着想,在規章範圍內,積極爲客戶辦理殘損幣兌換、代捎回單等,極大的方便了客戶。同時,向客戶宣傳我行的各項新技術,新業務,新政策,擴大我行的知名度。

把了解到的企業現金量、重大投資、款項專移等情況及時向信貸部門彙報,爲我行對企業的全面瞭解和信貸工作提供及時有用的信息。在許多季節性的大額現金收款中,我都認真對待每一次大額現金收款任務,期間的工作也得到了信貸、公存等科室領導和同事們的認可。

銀行員工工作計劃14

凜冽的寒風似乎意味着11月份距離此刻的自己並不遙遠了,回顧自己過去在銀行櫃員工作中做出的努力自然需要嚴陣以待才行,至少我覺得11月份的櫃員工作不能比過去做得差纔算有所進步,想要實現這個目標自然需要提前做好相應的部署才能完成銀行佈置的任務,實際上只要用心對待的話便能夠通過銀行工作中揮灑的汗水收穫令人滿意的果實,因此我針對即將到來的11月份制定了一份銀行櫃員工作計劃。

根據11月份銀行推出的活動應當做好宣傳方面的工作才行,即便宣傳工作並非自己的主要職責也應當根據銀行的整體部署做出相應的努力,因此在工作之餘自己需要通過微信朋友圈的渠道轉發銀行活動的信息,憑藉銀行辦理業務贈送米油之類的禮品相信可以吸引許多附近的居民,而且由於11月份在外實習的應屆生較多的緣故可以和部分公司展開合作,爲新入職的員工集中辦理銀行卡併爲其進行激活與業務開通,通過這樣的方式來使11月份的自己得到鍛鍊也是一種不錯的主意。

櫃員工作中的業務諮詢與辦理則是11月份需要用心對待的,因此在11月初獲得任務分配以後便投入到銀行銀行櫃員工作中去,無論是業績的獲得還是客戶的迴應都需要認真對待才能獲得成果,想要做好這方面的櫃員工作則需要針對自身業務能力的不足進行學習,在我看來自身的櫃員工作效率的確需要在11月份得到提升才能更好地應對今後的挑戰,而且對於銀行新推出的活動以及業務需要讓諮詢的客戶得到相應的理解才行,其中針對部分企業出納上交的憑證票據也需要將其進行整理。

銀行工作之餘的學習與自身狀態的調整也是十分重要的.,所以我打算在11月份積極學習其他優秀櫃員的工作經驗並進行記錄,即便在銀行業務辦理能力上面有了提升也應該保持對工作的嚴謹與專注,若是能夠在11月份的銀行工作中有着較大的突破便能爲今後的挑戰做好相應的準備,從長遠性來看的話銀行工作之餘的學習對於11月份的發展有着重要的意義,除此之外還要調整櫃員工作中的狀態並給予辦理業務的客戶良好的體驗才行。

籌備好11月份的銀行事務以後並不意味着現在便能夠掉以輕心,時刻擺正自己的位置才能在日常的銀行工作中找出不足的地方,而且想要在銀行工作中有所發展自然需要對當前自身的能力有着深刻的理解才行,從這方面出發再製定合理的計劃便能夠通過之後的行動提升銀行櫃員工作中的能力。

銀行員工工作計劃15

轉眼之間一年就已經快過去了,爲了在新的一年能穩固的提升自己的工作能力,特將20xx工作計劃整理如下:

(1)學習、鞏固業務知識,提示處理業務的效率。

業務知識是我們開展業務的基礎,儘管通過上崗培訓,已經掌握了一定的業務基礎知識,但信貸業務知識和業務處理的技巧都是學海無涯的。隨着信貸業務的創新,更需要我們有一顆不斷學習的心態,所以在未來的時間來,我必須充分利用空閒時間,多看點有關銀行和信貸方面的知識,增長知識,提升處理業務的效率。

(2)累積工作經驗,把控信貸風險。

信貸員是整個貸款業務風險的第一個“把門人”,如何把控信貸風險的第一道門爲之關鍵。但面對着形形色色的客戶,面對着各行各業潛在的風險,面對着各種各樣的突發環境等,這些客觀或者主觀因素,都要求我們信貸員有靈敏的風險“嗅覺”。所以,在工作中,我必須要善於總結,善於發現,開拓視野,積累好良好的工作經驗,這樣才能在工作中才能遊刃有餘,做好信貸第一關“把門人”。

(3)建立良好的客戶羣體,提高轉介紹率。

客戶是我們信貸業務賴以生存的`基礎,如何有效建立客戶羣是作爲信貸客戶經理重要的任務。做好維護客戶的每個細節,良好的客戶關係,不但有利於我們的催收工作,同時也可以得到轉介紹其他客戶。剛進信貸部不久,所以對於我來說,如何有效快速建立屬於自己的客戶羣尤爲迫切。

(4)拓寬業務渠道,提升營銷能力。

俗話:“授之以魚,之供一時之需,授之以漁,則一生受用”。一直以來,我們信貸員都依賴支行長和客戶經理的單生存,沒有太多屬於自己營銷累計客戶,這同時也令萎縮我們營銷能力。所以,在未來工作中,我覺得一方面在高效處理支行長遞上的單的同時,我們也要懂得捕魚的技巧和能力,這樣我們信貸員才能更獨立走得更遠。

新的一年有新的氣象,只有不斷加強自身素質,才能走的更遠,我相信有志者事竟成。