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教師全員培訓總結

工作總結 閲讀(1.96W)

總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動力,不妨坐下來好好寫寫總結吧。你想知道總結怎麼寫嗎?以下是小編收集整理的教師全員培訓總結,歡迎閲讀與收藏。

教師全員培訓總結

教師全員培訓總結1

回顧一年來,我深刻體會到,教師工作非常辛苦,不僅擔負着教書的工作,更擔負着育人的重擔。教師是學生班集體的教育者、組織者和領導者,也是學校教育工作主力軍。下面對幾個方面作點小結:

一、思想政治方面:

我能積極參加政治學習,關心國家大事。遵守工作紀律,團結同事,熱心幫助同事;教育目的明確,態度端正,鑽研業務,工作踏實,關愛學生,有奉獻精神。

二、教學方面

1、備課

作為一個新教師,積極參加教研室組織的教研活動,在師傅和各位同事的指導下進行備課,勤於聽課學習,領會精神實質。然後根據教學要求,認真備課,寫好教案。備課時認真鑽研教材、教參,學習好大綱,虛心向同事老師學習、請教。力求吃透教材,找準重點、難點。

為上好課,我常上網查資料,博採眾長。為了學生能更直觀地感受所學的知識內容,我儘量將課程形象化。複習階段,我把每一單元的詞語、重點內容記在備課本上,為的就是讓學生有個清晰的複習印象。

2、上課

上好課的前提是做好課前準備。認真講課,力求抓住重點,突破難點。運用多種教學方法,從學生的實際出發,注意調動學生學習的積極性和創造性思維,使學生有舉一反三的能力。培養學有困難生的學習興趣,簡單的問題常找學困生回答。濾布巡視時,注意對學困生的輔導。課後及時做授課後記,找出不足。

3、輔導

我利用課間對學生個別輔導,耐心講解,及時查漏補缺。並能積極與家長聯繫,及時溝通情況,使家長了解情況,以便雙方配合輔導。輔導學困生,我常在課後進行適量的輔導,重在培養他們的學習信心。

4、作業

根據減負的要求,我把每天的作業經過精心地挑選,適當地留一些有利於學生能力發展的、發揮主動性和創造性的作業。

三、職業道德:

德育是學校工作中的重中之重,而德育工作的祕訣就是"愛"。師愛,它凝結着教師無私奉獻的精神。師愛,沒有私利與目的,卻有種巨大的力量,能在很大程度上激發學生的學習興趣和激情。

1、愛是瞭解。

愛學生就要了解學生,包括對學生的基本情況的瞭解。這是做好教育工作、避免盲點、因材施教的前提,也是提高教育管理水平、教育教學質量的必要條件。

為了解學生我常和他們在一起,壓濾機濾布課間和他們一起聊天,中午休息時和他們閒聊、下棋,在閒談過程中瞭解他們的基本情況。經過一段時間的瞭解,我對班級學生的基本情況掌握了不少。瞭解了學生的基本情況,才能有的放矢地去幫助他們。

2、愛是關懷。

師愛,是進行教育的必要條件。當教師全身心地愛護、關心、幫助學生,師愛就成了一種巨大的教育力量。正因為有了師愛,教師才能贏得學生的信賴,學生才樂於接受教育,教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。全面公平的愛是指教師要熱愛每一個學生:學習好的要愛,學習一般的要愛,學習差的也要愛。入冬以後,學生感冒的比較多,每次上課前都要叮囑學生注意身體。

3、愛是尊重。

尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格。教師與學生在人格上應該是平等的,這就要求教師不能盛氣凌人,更不能利用教師的地位和權力污辱學生;理解學生要從他們的心理髮展特點出發,理解他們的要求和想法。信任學生要信任他們的潛在能力,放手讓學生在實踐中鍛鍊、成長。只有這樣,學生才能與教師縮小心理距離,學生才會對教師產生信賴感。

經過一段時間的接觸,我發現有的學生儘管有這樣那樣的缺點,但他們熱愛勞動,樂於助人,有很好的思想基礎,也有很強的自尊心。我對於他們的每一點進步都有給予鼓勵,從不以分數論英雄,還適當讓他們做一些力所能及的事,適時給予肯定。逐漸提高他們的自信,相信經過長時間的教育,同學會對他們另眼相看。這些學生的轉化使我深刻認識到教師要熱愛每個學生,尤其是對後進生要多給些温暖,理解、尊重、信任他們。理解尊重和信任是培養自主品格的養料。用心培育孩子對集體和他人的愛,一旦這種愛昇華為對他人和社會的責任感,那麼健全的人格形成了。

4、愛是責任。

愛學生要深入、理智地愛。就是要嚴格要求學生,堅持原則。師愛既藴含着強烈的情感色彩,又表現出深刻的理智,不僅着眼於學生的.眼前,更注重學生的未來。

作為一個教師,我有責任引領他們走進知識殿堂,學到更多知識;有責任引領他們張開理想的風帆,駛向夢中的彼岸;有責任引領他們插上智慧的翅膀,翱翔在無盡的天空。

在教學中我嘗試多種易於接受的方法進行教學。特別是在課堂穿插適當的課外知識,由此吸引了學生的注意力,而且還有意想不到的收穫,學生知識面明顯有了拓展。

在輔導學生學習時,一視同仁。我們班有些學生學習困難,於是,我儘可能為他們輔導。在學校我採取讓同學教,親自教,讓同學考他們,我親自考他們等方法,促使他們學習。通過期會考試我發現他們學習有了一點進步。

教師的責任不僅在於傳授知識,更在於引導他們學會做人的基本行為準則。

剛入學的學生,只會隨心所欲地玩鬧。我不失時機地抓住一切機會輔助班主任進行常規教育。這樣讓他們心中有常規,時刻有常規意識。

四、業務學習:

積極學習各種教育理論,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學。努力鑽研教學方法,適應當前教育形式,為進行教學做好準備。積極參與新教師進修學習,不斷充實自己。我還利用業餘時間認真學習電腦知識,學習製作多媒體課件,同時也儘可能幫助同事上網查找資料等。

五、事業心、責任心:

1、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養,知識上做到脈絡清晰。利用各種方法,訓練學生提高、集中注意力。

2、對差生多些關心,多點愛心,多些耐心,使他們在各方面有更大進步。

3、加強守紀方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要按校紀班規嚴格約束自己。教育學生要注意環保,增強主人翁意識和責任感。

4、在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。

教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。尤其我是個新教師,在各方面還有很多的不足之處,在今後的工作和生活中,我還將繼續向師傅和各位同事學習,以不斷提高自己。而且社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生着不斷的變化。作為教育工作者,我們從事的是一項良心工程,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神聖歷史使命。

教師全員培訓總結2

一、領導重視

縣教委領導對培訓工作高度重視和肯定,學員受到極大鼓勵和幫助。

二、感動

這次培訓中時間最長(5月17日——8月8日近4個月),困難最多,特別是在輔導教師譚明華老師和學員導師譚紅梅老師二位的帶領下,我們班的成績令人感動。

三、收穫

在這次的培訓中,我們老師明確了工作的真諦,提升了教育理念,豐富了自身的內涵。這次培訓與從前純理論講座培訓方式不同比如:

1.線上學習與線下互動相結合:

以線上自主學習為主,將學員的自主分散學習、專家在線答疑與網下組織的集中討論相結合,充分發揮現代信息技術優勢,減少工學矛盾。參訓學員可以參與當地組織的線下集中學習和研討活動,也可通過遠程培訓平台自主學習或參與其他地區的研討交流活動。

2.專家引領與自我反思相結合:

培訓期間學員通過觀看視頻講座和課例分析,參與在線答疑活動等,實現與專家交流互動;

同時在課程學習和研討互動之餘,需按要求完成作業等參與式學習,及時對自己的教學實踐進行反思和總結,從而提高教學水平。

3.同伴互助與自身發展相結合:

通過班級沙龍研討、視頻會議主題研討等互動交流渠道,及時解決學習過程中的疑難問題,同時也促進個人反思和教學實踐改進,從而加快自身專業成長。

4、學員按照要求和進度,自主進行每個課程模塊的學習。

學習主要流程為“觀看課程視頻→閲讀相關文章、資料→完成並提交作業→參與班級在線研討和交流→完成自薦作業的提交、撰寫培訓總結"。學習過程中,專家定期參與討論和答疑指導。

本次是案例式的培訓教材,為老師們呈現了一個個鮮活的教育案例,再加上專家及一線優秀教師的分析點評,可以為老師們處理解決各種問題,提供思考的空間。以別人的教育事實省思自己的經驗教訓,提高老師們的應變決策能力,使學員在思想上、理論上和技能素養上都有較大的提高。專家的講座、學員間的.交流,使學員對自己的工作有了更深刻的認識,學到了一系列科學、優秀的管理方法和先進的教學理念。這是我們學員最大的收穫。

在這充滿激情、挑戰的不平凡的日日夜夜的學習時間裏,我通過交流、研討、反思、實踐,體驗了一段有意義的培訓之旅。雖然感到很忙碌,很辛苦,但同樣有喜悦,有收穫,在忙碌中成長,在辛苦中收穫(學習時間:7892分鐘、日誌50篇、資源31條、發起話題47條、課程話題留言124條、完成作業13篇其中一篇獲得班級優秀)。

學習結束了,可思考並沒有結束。我們還有許多設想為了實現統一、論與實踐的有效結合,極致地發揮所學的最大作用,在今後的學習中,我們還將繼續攜手同行路上,注重學習的有效性,強調學習質量,將遠程研修引向未來。

教師全員培訓總結3

一個區域學科的研究風氣了離不開教研員的示範和引導。目前,區裏一批中青年教師迅速的成長起來了。當聽到別的學科教師説;“你們物理老師真好”、“你們物理老師很幸福”我也由衷感到自豪與欣慰。對於教師的培訓我深有所感。在經歷長達五年的“國中物理新課程實施研究”中,我體會到優秀的教學方法是普遍適用的,雖然每一種教學方法都有其根植的土壤,但是移植也是非常有成效的。新課程提倡自主、合作、探究學習,這是對學生而言的,我們的教師在接受培訓中也是“學生”自然也是適用的。

在“十一五”最後一輪的教師全員培訓中,我們區本着“自主、探究、合作”的.新課程倡導的學習方式,採用豐富多彩的培訓方式進行教師培訓。

(一)做二傳手,也需要創造

上學期假期期間,市教研員用兩天的功夫,對縣區教研員進行一級培訓,將國中三冊教材的問題進行解讀與澄清。縣區教研員需要對本區域教師進行二級培訓。我區在進行二級培訓時,沒有采取集中培訓的方式,我們按照教學進度,每間隔一月培訓四章的內容(八年級、九年級各兩章)。由於每次內容少,培訓更加細化,包括課標要求、知識框架、教學要求等。教師在實施教學前接受培訓,效果會更好。

(二)課例研究,構築高效課堂

在高效課堂研究中,我們採用課題牽動,九年級——課堂學案教學設計研究,八年級——合作教學研究,兩為教研員分別主持帶領本學段的教師開展研究活動,九年級在一個學期內,以概念規律學案設計為主,研究概念規律教學的學案呈現方式,實際上就是對物理課程中主要的教學內容(概念規律)進行研究。一系列的活動,讓教師清楚的認識到概念規律教學的特徵和實施方法。

(三)典型示範,鞏固應用

在本學期,我們開展優秀教研組展示活動,以優秀教研組五中為主體,開放教師課堂教學和組內教研活動,同時納入區學科帶頭人開放課。在活動中充分展示前期研究成果,將學案教學、合作教學應用到課堂中教學中,讓教師在理論與實踐之間架構橋樑。

(四)成果彙報、培訓總結

本學期末(12月份)我們舉辦了物理學科教學故事大賽,促進每位教師思考、研究教學,將本學期教學中印象最深的教學環節以故事的形式描述出來,並對其進行分析,顯示本學期的培訓學習的效果。

我們還以研究成果展示發佈,來顯示教研員、點校教師的研究成果。一月份將以教研組為單位進行校本研修成果展示。

(五)打造典型教師

骨幹教師、學科帶頭人承擔主要研究任務以及展示活動,發揮示範引領作用,同時也進一步鍛鍊提升骨幹教師的教學水平。

教師全員培訓總結4

*全省中國小教師全員培訓培訓總結 我此次參加了安徽省中國小教師全員培訓,經過這次培訓我得到了許多啟發。下面談談我在這次培訓過程中感受最深的一些體會:

一是:走在行知路上,創造精彩人生

聽了教授的講座,感受頗深。他對陶行知教育思想的追隨,對教育事業的執着與熱愛,都讓我感動不已。教師們不能教死書,死教書,學生們不能讀死書,死讀書。要創造,要在用腦的同時,要用手去實驗,手和腦一塊幹是創造教育的開始。要培養學生的創造力要從小時候就幹起。不要束縛他們,使他們回覆行動的本能,讓學生們在活動中去尋找知識,解決困難,來完成中國教育的最終目的——創造。

在日常教學中,要特別注意培養學生的獨立思維能力,解放他們的頭腦。針對事物之間的異同點進行探索,能提供對事物較為全面的認識,更重要的是培養了他們獨立思考的能力,實現思維的解放。捧着一顆心來,不帶半根草去。”的確,選擇了教育,就選擇了奉獻。有人將教師比作園丁,園丁的夢境,常常是花的芳香,葉的濃蔭,教師的夢境,常常是雅甜的笑臉,朗朗的書聲。”“真教育是心心相印的活動,惟獨從心裏發出來,才能打到心靈的深處。”沒有愛就沒有教育。“你若把你的生命放在學生的生命裏,把你和你學生的生命放在大眾的生命裏,這才算是盡了教師的天職。”作為一名從教多年的老教師,仍需牢記陶先生的教誨,不斷更新教育觀念,以陶行知先生的理論為指導思想,引導學生手腦並用,學會過硬的技能,使學生的素質全面發展,成為具有創新精神和創新能力的有用人才。

二是:培訓內容系統全面,知道了《課程標準》的修訂進程;《課標標準》解

決了哪些教學實踐問題.;落實《課程標準》要求,提高物理教學的有效性;人教版《國中物理教材》修訂簡介 。教學設計為什麼;教學設計怎麼做;教學設計實例。修訂後的課標和教材主要變化及在教學中的基本對策;在課堂教學中存在的問題及對策;在新課標新教材的背景下如何提高教學的有效性。通過本次培訓學習,我知道我國第八輪基礎教育課程改革從經過十餘年的課改實踐,國家層面在全國範圍進行了廣泛而深入的調查研究。反覆徵求業界,政界,知名人士,高等院校及基礎教育各方人士的意見。針對課改實驗中存在的問題和不足,對基礎教育各學科的課程標準進行了認真修訂。對相應教材進行了修訂調整。對教師也提出了新的要求,新課程標準不僅對教材進行了修訂調整,對教師的.角色也提出的了新的問題,即是如何按課改的要求搞好物理課堂教學。課堂教學過程涉及理念 、內容 、學生、教師、環境、資源等諸多因素,是一個複雜的過程.它是有既定目標的 、講求效率的、師生共同發展的過程.目標、效率、發展是搞好課堂教學的三要素,是上課或評課的基本依據.在新課改的要求,搞好國中物理課堂教學要做到如下幾點:

一、教師如何 落實“三維”目標,我們要變化回顧教學目標,認識到知識的地位,技能和情感態度價值觀的培養,注重過程提高教學的開放度。

二、 學生主體地位與學習方式多元化

現代教育是主體性教育、多元化教育,學習方式多元化十分重要。在課堂教學中正確把握探究學習方式十分重要。學習方式不是萬能,也不是唯必須用好:七階段;六要素

三、發揮教師主導作用,教師首先要提高教學素養,做到話怎麼講?字怎麼寫?課怎麼上?

教師的引導作用:有效啟發(1)明確啟發目標(針對什麼?)(2)注重啟發策略(3)遵循思維規律(4)營造和諧氛圍

組織作用:依託科學合理的課堂教學結構

(1)科學而合理的課堂教學結構的重要性

(2)設計科學合理的課堂教學應考慮:教學目標;師生關係;課堂結構;學習方式;心理需求;教學方法;教學手段;訓練活動;資源整合。我必須要在新課改的要求,提高自己的教學素質。 經過這次培訓,我認識到了新課程標準的教材的整體結構與每個章節內容的關係,也深深體會到科研的重要性,也認識到繼續教育的重要性。樹立了終身學習的目標,我一定在課改的實踐中找準自己的出發點和位置。並不斷的學習中提升自己,完善自己。

教師全員培訓總結5

為了適應新《綱要》下的幼兒教育教學發展需要,全面落實並推動我區幼教改革,根據我區幼兒教師崗位培訓方案安排,我校於XX年5月20日、21日這兩天在我區實驗二小四樓多功能廳小劇場舉行了“幼兒園課例研究”專題講座和課堂教學展示活動。這次活動專門邀請了教育部全國中國小教師繼續教育上海研究中心,上海市教育科學研究院教師發展研究中從徐子煜研究員和上海市特級教師應彩雲做專題講座。我區三所省示範性幼兒園(區中心幼兒園、區機關幼兒園、通巨幼兒園)三位優秀教師上觀摩課,專家作專題評課。本次培訓共有600名幼兒教師參加,其中本區幼兒教師559名,黃巖、寧波等外縣市共41名幼教同行參加。本次全員培訓活動因組織嚴密,準備充分,所以培訓效果良好。無論是我區三位開課的教師帶給大家的優秀的活動展示,還是上海專家精彩的點評都使參培教師耳目一新,受益匪淺。下面我對本次的全員培訓作一些總結:

一、領導重視,準備充分

本着切實加強師資隊伍建設,提高我區幼兒教育質量的思想,教育局領導和進修校領導高度重視這次培訓活動。進修校吳宏保、林賽君兩位校長親自主持了培訓前的“XX年椒江區幼兒園繼續教育工作的會議”,並在會議上做了重要講話。參加會議的各輔導站站長在會議後,積極行動,向所屬的各園大講全員培訓接受繼續教育的重要性,必要性。通過宣傳動員,提高了廣大幼兒教師對繼續教育培訓的認識,增強了參培的積極性,普遍的認為磨刀不誤砍柴功。培訓活動開始時,教育局葉祥洲副局長又作了重要講話,由於領導的重視,關心和大力支持,所以廣大幼兒教師對全員培訓的認識更明確了,態度更端正了,在後來的學習中非常的認真和投入。

同時,在培訓前1-2個月,我校廣大教師就積極籌備這次培訓活動,準備好了活動所需的大量材料,如打印、裝訂、整理出600多份的`培訓活動材料、分發座位號、演示多媒體效果等準備工作,為培訓的成功完成提供了最有力的保障。

二、組織嚴密,效果良好

全員培訓活動涉及面廣,工作環節多,參加人數多,要想保讓質量,必須把每個細節都考慮到,也儘量在規範有秩的同時更好的考慮到以人為本、尊重教師。資料發票、檢票、錄像拍照、音響、全場佈置等等,都有專人負責,組織很嚴密,為本次培訓取得的良好的效果做了最基本的保證。

三、問題與建議

在培訓總體效果良好的同時,我們也發現了一些問題,如:

1、參培教師的專業水平參次較大,最好能按教師的專為水平大致水準分批分期舉行。

2、場地稍過於小,若能寬敞些效果將會更好。

總之,通過這次全員培訓,教師們普遍明確了在科技、經濟迅猛發展知識爆炸的今天,要想做一個合格或優秀的幼兒教師,必須不斷學習提高,才能適應當前教育改革發展的需要,不然就將被淘汰。通過培訓,使我區的幼兒教師緊跟時代的步伐,站在幼教改革的潮頭浪尖,促進了我區幼兒教師整體水平上了一個新的台階。幼兒教師繼續教育工作是事關我區幼兒教師隊伍整體素質提高的大事。在各級領導的重視和關心下,我區的幼兒教師繼續教育工作正逐漸走向規範化。

教師全員培訓總結6

為進一步實施“強師興教”行動計劃,落實區教委“互動式卓越課堂”五年行動計劃,切實推進國小美術學科卓越課堂建設,按大足區教師進修學校的統一要求,4月至5月,用時五天,分三個階段四個步驟對我區112名國小美術專兼職教師進修了培訓。

一、政策研修,瞭解為何這樣做

為讓教師充分了解“卓越課堂”提出的背景,過程中的目的要求,4月17日上午,教研員與大家一起,一同學習了重慶市教委義務教育“卓越課堂”五年行動計劃、大足區教委“互動式卓越課堂”五年行動計劃,使大家在思想認識、教學行為上對“卓越課堂”的建設有了更加清晰的認識與理解。

二、方案學習,明確應該怎樣做

在大家明確了市、區“卓越課堂”建設相關要求和階段目的的基礎上,美術教研員與大家共同學習了“大足區中國小美術卓越課堂實施方案(實驗稿)”,結合視導檢查中的教學案例,就如何在教學活動中體現學科本體性、如何運用示範的手段來突出重點,突破難點與大家進行了交流。為使大家對美術課堂有更深入直觀的瞭解,4月17日下午,組織大家來到龍崗一小聽了由李敏老師執教的造型與表現學習領域,四年級《線條的魅力》、周海燕老師執教的欣賞與評述學習領域,六年級《留下美的蹤跡》兩節美術課,進修校朱凱老師,從教學中知識傳遞的準確性,美術與生活的關係等問題對兩節課作了評價。

三、自主研修,促使大家這樣做

由於各校美術教師人數少,學科校本教研難以得到開展。為增強本次培訓的實效性與教師參與研修的密謀,培訓按相鄰學校、專兼職結合的原則,把參培教師分成了六個學習分組,每組確定了一名組長,負責自主研修時段的組織、考勤、按規定的學習要求開展小組活動,另從我區國小美術中心教研組成員中,挑選了六名教師作為每組的指導教師,督促小組活動的開展與研修過程的具體指導。教研員按區美術卓越課堂實施方案的'要求,分年級給每組佈置的學習任務,提出了具體要求。在4月19日、25日兩天的研修中,各組分別按任務與要求開展了活動。從巡查的情況看,各組研修的效果達到預期,參與的自律性超過了預期。

“……從選課題、確定課題、擬定教案、製作課件,每一位學員都積極參與,認真對待。特別是針對今天的彙報課,大家從課前活動、教學導入、教學過程及最後作品的呈現形式都進行了深入地討論,怎樣導入新課、怎樣銜接到下一環節,教師的語言怎麼組織,一步步、一句句,大家集思廣益、暢説欲言,思維的火花在此碰撞,不斷地激發出新的想法、新的思維,一堂課就這樣被大家研得深入、染的豐盈。”黃纓老師的總結,如實地描述了研修的過程,表達出了各組開展研修的自律性與實效性。

四、彙報展示,驗證做得怎麼樣

為驗證各組自主研修的成果,5月8日至9日,用了兩天的時間,全體參培教師在龍水二小參與了彙報課的展示、組長的介紹,指導教師的評課,與會教師的自主交流活動。在彙報展示環節,體現出:1.年青教師得到較好的錘鍊。六位展示課教師中,教齡不足兩年的就有三位,達到50%。反映出年青教師勇於擔當,善於吸納、勤于思考的樂業精神;2.視覺性特徵得到彰顯,學科特點鮮明。體現在課題的展示新穎,課中圖片的選用力求了精美,且目的性、針對性強;3.示範的目的性作用得到加強。上課教師對示範的有效性作用有了新的認識,不再單純把示範作為展示作畫或製作步驟的完整手段,而是更好地用於突出重點,突破難點的方法,使學生主體,教師主導的作用發揮充分,這也是本次培訓收穫中最大的亮點。

教師全員培訓總結7

繼續教育是教師教育的重要組成部分,是提高個人整體素質和促進教師專業化的有效途徑,也是全面實施素質教育的關鍵。利用網絡開展繼續教育使我們的繼續教育工作更具針對性和實效性,最大限度地擴大了優質教育資源的利用價值。通過繼續教育培訓,有力地推動了自我教育水平的提高。以下是本人此次學習的個人小結: 經過培訓學習,我深深地會到這是一種新型的學習方式,對於新的事務總是有利有弊的。我本人覺得它的優勢在於我們學習的時間有了很大的自由度。工作與學習的時間可以做合理的安排。做到學習和工作兩不耽誤。萬事貴在恆。網絡學習也要有顆恆心。以前學習總是抱怨沒時間。困難每個人肯定都會有,只有學會“擠”時間才可以。每天保證學習,既誤不了你太多的事,也養成了良好的學習習慣。因為一旦停下來,人就易養成惰性。學會堅持是一種良好的學習態度,也是開展網絡學習的關鍵。先進的信息技術使教育資源共享的原則得以貫徹,聽取高水平課程的要求已經實現,學習選擇的自由度大大提高,學術交流空前繁榮。

一、 樹立“活到老,學到老”的終身學習觀

教育是長期的'任務,教師的繼續教育還應不斷提升,所謂:活到老、學到老。我要以此為契機,不斷學習,不斷的充實自己,成為一名永遠跟的上時代步伐的教師。

通過這次培訓學習,結合自身的實際情況,我認識到未來教育需要科研型的教師,而不再是“教書匠”。教師要想從“教書匠”轉為

科研型教師,首先要樹立終身學習的觀念,給自己不斷充電,消除職業倦怠。由於我們從事的教育事業,面對的是一羣對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。大家都知道要想給學生一碗水你必須有一桶水。其次要明確自己今後所要研究追求的目標。如果教學理念不改革,教學方法不創新,個人素養不提高,這是難以勝任的。這些都要求教師要不斷的學習提高,做創新型教師、研究型教師、引導型教師。教師如果沒有認識到自己學習的必要性、重要性,總是用陳舊的知識和老化的觀念去教育現在的學生,那其結果必然是被社會無情的淘汰。

知識媒體的進步和信息時代的快速傳播,學生可説也是見多識廣,知識量也在飛速增長。學生除課堂學到的知識外,在廣闊的課外天地裏,古今中外,天文地理都在接觸,他們每時每刻都在產生許許多多“稀奇古怪”、“異想天開”的問題。面對這種情況,我們老師也只有不斷的學習新的科學文化知識才可以應對。由此可見,作為一名教師,應同時具備雙重身份:既是教師,又是學生,教師為“育人”而學習。

作為教師,我們的學習不是一般的學習,而是基於一個教育者的學習。我們最終的追求是育好人,為“育人”而學習是教師的天職。我們應當積極參加上級組織的各種培訓,繼續學習,使之達到活到老,學到老的終身學習觀念。應當不斷學習新的教法,新的教育教學理念。讓自己成為“源頭活水”更好地滋潤學生渴求知識的心田。

二、改變工作方式,謀求共同發展

新課程理念提倡培養學生的綜合性學習,而自主合作探究又是學生學習歷史的重要方式。對於絕大多數教師而言,幾乎很難獨立一個人較好的完成,這就要求我們教師要善於瞭解其它學科,學會與其他教師合作,互助配合,齊心協力培養學生。從而使各學科、各年級的教學有機融合,互助促進。

人生沒有捷徑,教學亦如此。雖然我的作業不是優秀,但是讓我看清楚了其中的差距,鞭策我不斷的努力。相信自己,別人能做到的,我經過努力一定也能做得到。

1、“備課”不等於“背課”教師要樹立正確的備課觀,課堂教學是由師生雙邊的活動構成的,因此,上課的過程絕不可能僵化死板地揹着教案走,要樹立自己獨特的教學風格。

2、處理好“預設”和“生成”之間的關係,預設要適度,要留有空間。過度的設計必然導致對教學的控制,導致對學生活動和發展的包辦、強制干預。在教學過程中,則應關注學情,準確把握“生成”,拓展學生思維空間。

3、重視教師的第二次備課“課後備課”。必須儘可能地徵求學生的意見,細心記錄學生的反映,能更好地促進課堂教學,為學生全面發展服務。

4、教學目標要具體,不管採用什麼教學方式與手段,都必須有明確的針對性和目的性。注意學科之間的綜合,以學生為本,建立平等互動的師生關係。

5、關注學生主體,合理使用媒體課件,有效輔助教學。

通過繼續教育教師遠程培訓的學習,使我認識到教師要加強自身的素質培養,最重要的就是要學有所長、愛崗敬業,具有奉獻精神。還要有過硬的專業知識,要勇於承認別人的長處,取長補短,加強交流和溝通。因此,我在平時工作中注意加強自身專業以外的文化知識的學習,不斷開拓綜合與專業學科相關聯的邊緣學科知識。在工作中認真負責,對人誠懇,思想端正,以大局為重。在教學上有自己的教學個性風格,為自己樹立長遠計劃,通過實踐、反思、研究三位一體的教師專業化發展的途徑加強自己專業化的提升,多實踐,勤反思,多記讀書筆記,讓反思貫穿自己的教師專業發展學習中,不斷的完善自我,超越自我。

教師全員培訓總結8

xx年暑期山東省高中教師全員培訓,規模巨大,準備充分,培訓手段先進。通過13天的培訓學習,使我接觸到了專家學者們的教育新理念,學習了不少優秀教師的課堂教學設計,同時還與省內的一線教師們進行了充分的交流。收穫頗多,感觸較深的同時,也認識到了自己教學中的不足,因此,可以説這次培訓來的很及時,培訓內容很深刻,培訓的效果將影響深遠。嶄新的教育理念和先進的教學模式震撼着每位教師的心靈,作為一線教師的我深深感到學習的重要性,在今後的教學中,我將立足於自己的本職工作,加強理論學習,轉變教育教學觀念,積極實踐新課改,促進自己教學工作的不斷進步。

一、加強學習,不斷培訓,自覺走進新課程。

課改是一個全新的事物,是全力推進素質教育的重要舉措,我們應主動地由過去以傳授知識為主轉變為傳授獲取知識的技能和方法,圍繞學生設計課堂教學,體現學生是學習的主體,課堂的主人。

1、摒棄舊的教學方法,把先進的教學模式引入課堂。

多年來,老師教,學生學;老師講,學生聽,這已經成為固定的教學模式,新課改向我們提出了新的課題,這種教學模式限制了學生的發展,壓抑了學生學習的熱情,不能煥發學生的潛能,與此同時,通過培訓學習,”合作學習“、”主動探究“、”師生互動“、”生生互動“等新型的教學模式為課堂注入了生機與活力。通過培訓我認識到:這些新的教學模式給學生更加自由的學習空間,體現了以學生為本的理念,老師要自覺地把新的教學模式引入課堂,改變課堂的面貌,使課堂氣氛活躍;教學民主;學生的學習熱情高漲;師生關係融洽。才能充分體現素質教育的根本目標。

2、重新樹立新型的”人才觀“。

多年來,聽課、穩當、學習好已成為好學生的標準,這些學生受到老師的青睞,得到老師的寵愛和呵護,隨着培訓學習的深入,我們認識到,我們培養的是有創造精神,有實踐能力的`一代新人,這是時代賦予我們的重任。有了這一認識,我們應該厚愛有創見的學生,全力引導和發展學生的求異思維,活躍學生的思維,鼓勵學生的獨創,樹立新型的人才觀,才能教好學生,做好工作。

二、勇於實踐提高課堂教學質量。

實施素質教育,課堂教學是主陣地,我們要在教學實踐中汲取營養,突顯”合作學習“、”主動探究“的全新的教學理念。注重培養學生勇於探索,認真實踐,大膽創新的精神,鼓勵學生的求異思維,在課堂教學中,充分體現”師生互動“、”生生互動“的學習方式。將新的理念引入課堂,改變課堂的面貌,使孩子們會學了、樂學了、愛學了。就一定能提高我們的教學質量。

三、對高中英語新課程的整體把握

1、對教材的整體把握。首先要整體把握新課程提出的目標;其次要整體把握英語語言的素養和能力;再次要整體的理解英語課程的內容;最後要以學生為主體。

2、對新增內容和變化內容有了新的認識。新課程更注重英語的應用價值、新課程更突出了英語的跨文化價值、新課程更體現了英語與其他學科的聯繫以及其發展、新課程更體現了時代精神和時代的要求、新課程更注重了英語教學方法的多樣化、新課程更強調了學生的參與活動

3、對英語教學設計有了新的認識。問題的設計應該簡潔明瞭,引人入勝;過程的設計應該能促進學生的全面發展;活動的設計應該體現以學生為主;評價的設計應該關注學生的學習過程以及學生的終身發展。

四,提高教師自身素質水平

素質教育改革對教師的專業素質提出了更高的要求,作為素質教育的實施者,應該以新課程改革為契機,不斷地加強學習。在培訓中,我們完成了十二項作業,每一個作業都是對我們的挑戰,要求我們結合新科標理念精心設計,用心鑽研,敢於突破自我,打破陳規。新思考教育資源提供的錄像使我受益匪淺,

並且深刻意識到自身的不足。我決定以後要努力提高自身教學能力和科研能力;要向課本學習,向專家學習,多讀教育教學方面的書籍;向有經驗的教師學習,多參加聽課、評課活動,多與同事進行交流,加強教師間的合作,或者利用網絡與更多的同行進行交流與學習。同時,要向學生學習,在教師與學生的互動中”教學相長“。

新課程的改革對我們每位教師來説既是機遇,又是挑戰,相信每位教師都和我一樣,在新課程面前都是滿懷自信,壯志凌雲。暑期培訓的結束,只是一個新的起點。在新的起跑線上,我將堅持以學生為主體、堅持”以學生的終身發展為目標“ 的教學理念,”立足過程,促進發展“的評價準則,認真貫徹落實新課標精神,用智慧和激情打造精品教育,用靈感和創新塑造英語人生。

教師全員培訓總結9

20xx年4月13日,我參加了20xx年臨高縣中學教師全員培訓的培訓學習,非常感謝縣教育局為我們搭建瞭如此好的一個學習平台,使我得以有如此珍貴的機會從各方面提升自己.通過這一輪的培訓,既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積澱,也有教學技藝的增長。下面是我在培訓中的幾點心得體會:

一、樂觀對待教育事業

專家的教育教學理念、人格魅力和治學精神深深地烙印在我的心中。特別是楊和平專家《主動成長 收穫幸福》的專題講座,真是心生感慨,讓我受益匪淺,讓我懂得從平常的工作中去體驗幸福。我們老師面臨着來自自身、學校、家庭、家長等各方面的壓力,面對如此重大的壓力,我們必須先學會愛自己,要學會調節自己的心態。因為一個人的心理因素不僅影響到人的健康和壽命,還關係到人的成敗。作為教師要學會調試自己的心理,同時還要學會與學生溝通,用陽光般的心態積極面對學生,才能有良好的教學效果.

魏書生説過:當你每天都能把這些極小的事情做得有滋有味,有聲有色,從從容容,快快樂樂,如詩如畫,如舞如歌的時候,你自然在天天盡到了生存責任的同時,每時每刻都能享受到生存的快樂與幸福!回顧自己多年的教學經歷,我發現自己一直在成長着,不斷地困惑,不斷地摸索,不斷地收穫着幸福。成長的感覺真好!我在忙碌與進取中漸漸地走向成熟。我會為我的夢想繼續努力,在以後的路上,會有平坦也會有泥濘,但既然選擇了遠方,我只會一如繼往地風雨兼程。

我堅信收穫的季節會隨之而來,我終會收穫專業發展帶來的幸福,收穫來自學生給予的幸福,收穫物質回報饋贈的幸福,收穫來自家庭倍增的幸福,收穫職業歸屬產生的幸福。

二、堅持讀書,豐富自己的內涵。

任何人想發展都離不開書,讀書的邊界就是人生的邊界。書籍可以讓我們跨越時空與先哲進行精神對話。給我們培訓的老師,幾乎都談到了這個問題。作為一名教師,我們不僅要讀教育教學方面的書,還要博覽羣書。不讀書,如何更加深入地教學,如何在課堂上與學生與文本進行對話?如何與時俱進地掌握教育教學的技巧?在培訓中,我深感自己的差距與不足。

養成愛看書的習慣很重要,只有不斷的從書中汲取營養,我才能大踏步的前進;同時,我堅信,世上無難事,只要肯攀登。作為一名教師,要不斷的給自己“充電”。我深感只有不斷的充實自己,博覽羣書,授課時才能做到遊刃有餘,而不是照本宣科、索然無味。教學需要教師不斷刷新,而不是複製。特別是現在的新教材新理念,為我們教師提供了更寬廣的舞台,同時也對我們每位教師提出了更高的要求,我們更需要有創新的思想創新的理論。因此,以後要堅持讀書,以豐富自己的內涵,讓自己獲得更好的發展。

三、教得有效,學得愉快,考得滿意

課程改革的中心環節是課程實施,課程實施的基本途徑是課堂教學。課堂教學改革無疑是課程改革的重頭戲和攻堅戰。新課程實施已有兩年多時間,在全新的教育理念主導下,我們的課堂變樣了,教師的教學方式,學生的學習方式正發生着深刻的.變化。但是,我們也看到了教改實踐和新的理念還有很大的差距,困惑、迷惘常常阻撓教改的深入。為此,每位一線教師對新課程課堂教學改革中存在的問題進行交流、探討是提高課堂教學質量必不可少的。聽了羅基鳴專家的講座,讓我茅塞頓開,受益匪淺。

“教學的有效性是教學的生命,學習中學生學到什麼,得到什麼是任何教學都必須追問和考慮的。”我們的課堂教學,既要重視個性和人文性,又要注重面向全體和科學性。要正確處理好“活”與“實”的關係,我們在課堂教學中必須關注以下幾個關係:(1)優生的培養與學困生扶植的關係;(2)鼓勵、表揚與實事求是的糾正、否定的關係;(3)自主、自由與必要的規範、養成良好的習慣的關係;(4)局部、偏頗的質疑討論與完整把握基本知識、技能的關係;(5)固定的課堂時間與變化的教學容量的關係;(6)活躍的課堂氣氛和必要的課堂教學秩序的關係。

國中物理課程理念指出:1、面向全體學生,提高學生科學素養;2、從生活走向物理,從物理走向社會;3、注意學科參透,關心科技發展,注意學生的綜合素質;4、提倡學習方式多樣化,注重科學探究;5、注重評價改革導向,促進學生髮展。就要求我們教師做到:1、課堂教學的生活化,學生學習的主動化;2、師生互動的有效化,學科教學的整合化;3、教學過程的動態化,教學資源的優化;4、教學內容的結構化,教學策略的綜合化;5、教學對象的個性化,教學評價多樣化。具備了好目標、好預設、好生成、好過程和好評價的課,才是我們所追求的紮實、充實、豐實、平實、真實的好課。

我想一堂好課沒有統一的標準,但總有一個邊界,是否可以這樣説:教得有效、學得愉快、考得滿意。這是指每個老師都可以圍繞這個邊界自己去創造。“教得有效”是指一堂課有一堂課的標準,一個學期有一個學期的標準,要精教精學,別浪費學生的時間;“學得愉快”指學習的過程應該是愉快的;“考得滿意”是指注重結果,如果要學五個字,結果沒學會,這認知目標沒達到,怎麼行?一堂成功的課,雖有許多因素組成,但有兩大方面非常重要:一是學生是否樂意上這堂課,是否樂意參與探索、交流等;二是學生得到了什麼?如知識、能力、情感、態度、價值觀等。只有做到這兩點,課堂才會成為學生享受快樂的場所,才能真正達到提高學生素質、提高教育質量的目的。

四、要做創新型、研究型的教師

蘇霍姆林斯基説,要想讓教師品嚐教育的樂趣,就要把他們引入教育科研。而在這方面班主任比其他教師有着天然的優勢。相處的樂趣,思考的樂趣、寫作的樂趣、實驗的樂趣......

通過此次培訓,我得以反思自我,尋找自己與“名教師”之間的距離。我經常會思考:在具體的教育教學中怎樣做才能算是一位好的老師?怎樣成為學生好的引導者?平時我們疲於應付日常教學,很多問題都沒有認真去探究和思考,我覺得自己還有很多不足:

如,教--研分離。“教師在行動研究中成長”,要想成為一名教育科研專長骨幹教師,光會教還不行,還得研。要朝着教育特長型發展,這就要求必須在一定行為規範的基礎上,將自身調節機制放在教育活動的控制執行環節上。在平時的教學活動中要多做創新嘗試,要多研究教育教學理論,以堆積、沉澱並吸收經驗。通過此次培訓使我認識到一個教師不僅要具有一定的教學經驗,還應該從經驗型逐步向研究型轉變,教育科研是教師專業發展的重要途徑,也是教育發展的一個重要趨勢。

教師的成長離不開自身的素養,人格的魅力,離不開廣博的知識。通過學習我的思想有了極大的轉變,教育教學理論掌握的更為系統。本次專家的講座可謂:深刻獨到,發人深省,作為教師,必須有淵博的學科知識,良好的思想品質。在以後的教學中我要將次此培訓學到的新理念,新方法,運用到教學中去,我要把所學的教學理念,咀嚼、消化,內化為自己的教學思想,指導自己的教學實踐。要不斷蒐集教育信息,學習教育理論,增長專業知識。我相信,孜孜以求,堅持不懈的理論沉積,一定能不斷提高自己的業務素養。

通過這次的培訓學習,我的確感到長了許多見識,也更加清楚了自己以後物理教學的側重點和研究方向。

教師全員培訓總結10

1月13日、14日我園組織部分教師參加了縣幼兒教師全員培訓班,2月9日-10日,我園通過錄像的形式將培訓學習內容對全園教師進行了二次培訓。

本次培訓主要傳遞省幼教專家xx教授關於幼兒園特色建設、積極打造有效教學活動方面的講座,老師們通過培訓學習,拓寬了視野,更新了教育觀念。有效促進了教師專業技能及教育教學能力的不斷提升,為教師專業成長搭建了很好的平台。

一、培訓內容內容更有針對性

本次培訓,我園組織教師聆聽了省幼教專家xx教授的兩個講座,一個是“有意義與有意思——幼兒園集體教學活動再思考”,另一個是“對幼兒園特色發展的思考”。這兩個講座董教授結合具體案例,從教師的教學實際出發,深入淺出的`進行講解。特別是“有意義與有意思——幼兒園集體教學活動再思考”這個講座,貼近教師的教學實際,更具有針對性,老師們更是覺得受益匪淺。老師們都在反思自己的教學活動 “有意義,有意思”嗎?誰都不敢保證!董教授在發現問題後,告訴我們,但更重要的是她還引導給我們如何解決這個問題。

她分三個方面闡述了自己的一些意見和看法:

1、有意義——集體教學活動的價值判斷與取捨

2、有意思——集體教學活動的趣味化過程

3、教師的實踐選擇

而第二個講座,對我們正在想做特色,但又無從下手的幼兒園來説,也起到了指引作用。

二、培訓內容內容更有趣味性

Xx的講座,列舉了大量的例子,增加了培訓的趣味性。 她以大班綜合活動“春天裏的哨聲”,大班健康活動“小螞蟻大豆豆”為例,引導我們重新進行目標定位。通過繪本故事“好餓的毛毛蟲”我們學習到什麼是有意思的素材;而繪本故事“好玩的洞洞”也讓我們體會到了途徑與方法,即有意思的過程;在繪本故事“小藍與小黃”中我們知道了有意思的師幼互動是多麼重要!而通過其它方式,董教授又讓我們學習到了有趣的操作材料的重要性!而應彩雲老師的繪本故事“老鼠娶新娘”的活動視頻,更是讓我體會到一位好老師的魅力,一節好活動的有意義有意思!

這些例子,增加了培訓的趣味性。

三、精心組織,培訓效果良好

2月9日,我園召開了全體教師會,提高了廣大幼兒教師對這次培訓的認識,增強了參加培訓的積極性,所有教師都能克服天氣寒冷等困難,按時到園參加培訓。培訓中,老師們全神貫注,認真記筆記,休息時還討論自己的收穫。老師們一致認為,這次培訓,內容有針對性、趣味性,符合自己的教學實際,董教授帶給我們了一次精彩的“營養大餐”。通過培訓,提高了教師的業務能力。

教師全員培訓總結11

這次培訓,對我來説,最大的感觸是及時,而且有一種洗腦的感覺。及時於自己思想覺悟的感悟,及時於自己教學理念的充足和提升。在培訓中專家和優秀班主任強調了當前我們班主任工作的重要性與藝術性。教學就學生而言,良好的學習態度和學習習慣一旦形成,就能自覺地在學業上不斷地追求進步;就能自覺地在人生道路上不斷地追求更大的發展。因此,班主任教師有義務、有責任為之而努力。

當我13號聽了翟召博老師的精彩報告後,我一次次在反思,我真正感覺到自己跟不上新時代的教育了。我們平時只發現了學生的表面問題,並沒有追溯根源,只有從根源上找到了突破口,才能真正的解決問題。這些年當班主任,只顧着應付學校裏分配的任務把班級工作幹好,根本沒有心思靜下心來去研究學生的心理。現在的學生再用過去的老辦法真的就不靈了。所以我們才感覺到工作累,學生難管理。

翟老師的講座,讓我感到自己還停留在經驗型教師的層面上,讓我看到自己雖然有執着的工作信念,但工作的反思是及其不夠的,就如翟老師説的要做到:經驗+反思+學習=智慧。如果一個教師僅僅滿足於獲得經驗而不對經驗進行深入的思考,那麼,即使是有“20年的班主任經驗,也許只是一年工作的20次重複;這樣他永遠只能停留在一個新手型班主任的水準上。充分説明了總結自己的教育,思考自己的教育行為之重要。

我覺得這次學習不僅在班主任工作方面讓我受益匪淺,在如何扮演好家長角色這個方面我收穫更大。我不止一次地發表自己的感慨,如果在女兒還沒出生前我能聽到這麼一次報告該多好。我替那些還沒有孩子或孩子很小的老師感到慶幸。她們以後在教育自己的'孩子時也許更輕鬆。

聽了楊老師和韓老師那些觸目驚心的案例,不得不引起我們班主任老師的反思。不管你工作做得多麼出色,一旦學生出現了傷亡,哪怕你是好心也沒有人會理解,就會遭到指責,自己也會終生遺憾。現在都是獨生子女,對每一個家庭來説,孩子的死亡就是毀滅性的打擊。雖然我以前就感覺到我們班主任工作的危險性,但是沒有像今天更讓我感到可怕。如果現在讓我自己來選擇,我寧願多教幾科,也不願再當班主任了。自己的確感到有點力不從心,駕馭不了現在的學生了。

通過暑期培訓,我充分理解了老師的敬業精神的內涵,它不僅表現在對教學工作的職守,以兢兢業業,任勞任怨的態度對待教學工作,以尊重、信任的態度關懷學生,而且更重要的表現在對學生良好習慣的養成上。要求我們在奉獻自己的同時,更要不斷地汲取,不斷地超越自我,要有勇於創新與創造,鍥而不捨的追求的精神,積極探索教育教學規律,科學施教,開闊自己的教育視野。通過不斷地學習和實踐,逐步完善自我,以便取得良好的教育教學效果。

在以後的班主任中,我要做的是:

第一,自我反思。從以往的實踐中總結經驗得失。

第二,學習。讀萬卷書,行萬里路,讀書是提高自我素養的良好基奠,知識是財富,人生旅程是財富,教學經驗、過程與感悟更是財富。

第三,交流。他人直言不諱的意見與建議可能是發現不足、認識“廬山真面目”的有效途徑。要聽真言,要想聽真言,更要會聽真言,久而久之對我大有裨益。

通過這次暑期教師培訓,猶如為我們打開了一扇窗,撥雲見日,使我豁然開朗。“玉不琢,不成器。人不學,不知道。”活動雖然結束了,但我還在思考着,今後,我將在實際班主任中不斷反思、不斷積累,摸索出一條有利於孩子們長遠發展的路。

教師全員培訓總結12

作為一名國小班主任教師,參加了河北省20xx年中國小幼兒園教師全員遠程培訓的學習,雖然日常工作很緊張,遠程培訓只能利用節假日和晚上的業餘時間學習,但認真回顧總結整個學習過程,還是覺得獲益匪淺、受益多多。現將自己參加河北省20xx年中國小幼兒園教師全員遠程培訓學習的情況做一總結,以利於今後自己教育教學水平的不斷提高。

一是進一步更新了教育教學理念。隨着教育教學改革的不斷深入,我們的教育教學理念正在發生着巨大的變化。在這一新舊交替、轉換、變革的新時期,作為教育教學一線的教師,非常需要了解各地同行的教改情況、經驗,以及各具特色的教學方式方法,進行廣泛的交流、溝通和探索、探討,集思廣益、取長補短,輔助自己的教學實踐活動,不斷提高自己的教學水平。此次全員遠程培訓,正恰逢其時,可以説是一場及時雨。

二是緊密結合新課改的律動,更新教育教學知識。今天我們面臨的是一個不斷變革的偉大時代。我國的教育制度、教育方式方法,從古至今,具有很強的傳承性,哪些是精髓,哪些是糟粕,哪些該繼承發揚光大,哪些該變革、摒棄,如何與世界先進的教育理念、方式方法接軌,多年來,大家一直都在積極地摸索。教育先行是社會文明進步的一個標誌,已成為社會的共識。如何進行深入的教育教學改革,到底改成什麼樣,作為基層一線的教師又不是很清晰。改革開放三十多年來,在社會政治、經濟各個領域,都存在着一種“摸着石頭過河”的現象。我以為這只是一種無奈的選擇。我國的教育教學改革也是在摸着石頭過河。值得欣喜的是,全員遠程培訓為我們指明瞭行進的方向,為我們點起了一盞燈。教師永遠是一個傳播新知識的角色。只有不斷用教育教學的新理念、新知識充實自己,才能擔當起今天教師的重任。此次遠程教育培訓中,教學一線的精英、名師們的講演十分精彩,不僅使自己的教育教學理念得到進一步更新,更增強了教育教學的新知識、新方法,這些都將會積極地促進我們自身的教育教學工作實踐的開展。

三是遠程培訓會促進自己在教育教學工作實踐中更加健康成長。在參加此次遠程培訓學習期間,我們學校還專門組織部分教師遠赴重慶觀摩學習兄弟學校教改的先進經驗,我也非常榮幸地參加了觀摩學習。現代信息技術高度發展,使最新知識的.傳播、學習經驗的儘快交流成為現實。隨着教育教學改革實踐的深入發展,遠程教育培訓擔當起了傳遞最新教育教學改革信息的重任,其功莫大焉。

總之,參加此次全省中國小幼兒園教師全員遠程培訓是收穫多多。希望以後能不斷舉辦此類的培訓學習,讓遠程培訓成為我們一線教師永遠的良師益友,緊緊伴隨我們的教育教學實踐,促進教改的縱深發展。用我們的辛勤汗水當好園丁,向時代交一份滿意的答卷。

教師全員培訓總結13

一天全員培訓轉眼便結束了,我在這次培訓當中收穫了很多:聆聽專家的講座,汲取思想的精華,這樣的培訓給我帶來了全新的教學理念,帶來了豐富的精神食糧,通過學習使我對教材教法有了更新更全面的認識。

一、培訓讓我更新了教學理念

教師是新課改的具體執行者,執行者的意識和素質是很關鍵的,所以在進行教學的過程中,教師必須要具備較高的專業水平,並自覺進行教學反思,發揚繼承優秀的教學傳統,更新教學理念和教學思想,努力實踐、探索,提高自己的課堂教學水平。在培訓中研討了很多問題,讓我反思再不能用老一套的教學方式了,在課堂上教師要更多的引導學生參與教師設計的課堂和問題探究中來了,那麼這對教師的要求提高了,在課堂上,你怎樣展開探究的問題?你怎樣才能讓更多的學生有效的參與進來?等等問題都是上課之前教師要想好的,一節課就四十五分鐘的時間,學生參與課堂的機會多了,老師的講授時間必然減少,在有限的時間內,怎樣讓學生把要掌握的知識學熟學透,這也是老師要思索的'。總之傳統的“滿堂灌”、“填鴨式”的教學方法已經完全不能適應新課改了。所以作為老師一定要認真學習新的教學理念,努力提高自己專業知識水平,擴大擴大自己的知識面,提高信息獲取、加工和傳播水平。

二、培訓使我不斷進步

在每次與專家思想碰撞中,都會結合自己的教學實際思索。每一個專家的理念都會引發學員的熱議,每時每刻都有不小的收穫。在專家的理念薰陶下,使我有了更寬闊的視野,掌握更高的教學技能。因此研討交流充實了我,讓我獲得了進步。我將把自己學到的、感悟到的應用於實踐,只有這樣才能讓自己的工作更加得心應手,使教學效果更上新台階。

三、培訓中的感悟

培訓讓我懂得了教學要圍繞知識的實用性來進行,課堂上要提高學生的參與度,要充分體現以學生髮展為本的精神。在注重基礎知識與基本技能的基礎上,更強調學生的學習過程與方法,增強對學生情感、態度與價值觀的培養。在以後的教學中要把課本的內容化繁為簡,化細為粗,這樣教師在教學中就有了更廣闊的自由度和發揮空間。在課堂教學中要充分發動學生的主動性,新的教學理念更強調在師生互動和生生互動中實施自主、探究、合作式學習。這種改變要求教師不能再只重視知識的傳授,更要肩負起培養人的重任。教師不再是學生的主宰,教師和學生是兩個平等的團體,在學生獲得知識的過程中,教師只是激勵人、引導者,為學生的學習提供支持、幫助、輔導,幫助學生了解自己的特長、潛能,為學生的發展提供指導。

四、培訓解決了我教學上的一些困惑

本次培訓為每位教師提高自己思想品德教學業務水平提供了一條捷徑。在培訓過程中,專家們積極嘗試與學員之間的交流,在交流過程中,注意到專家是如何處理教學中遇到的種種困惑,以及他們對教材的把握與處理。在培訓中,我們不斷地交流,真正做到彼此之間的“相長”。這次培訓,專家提出的許多觀點和問題,都是教學中的實際問題,引起全體學員的一致共鳴的同時,也得到我們的重視,他們的回答也給了我們很好的啟示,對於我們今後的教學有着積極的促進作用。

五、享受教育,收穫快樂

學習是辛苦勞累的,但是讓我享受了教育,收穫着快樂。通過培訓,我的理論和專業教學水平同時得到提升,使我懂得了只有不斷地為自己充電,才能適應現代化的教學模式。大家都知道要想給學生一碗水你必須有一桶水,現在的一桶水已經不能滿足需求,我們要給孩子們注入源頭活水,這就需要我們不斷地學習,不斷地總結,不斷地反思,及時將自己的經驗記錄下來。在整理中思考,在行動中研究,這將是我今後所追求的目標。

總之,兩位專家老師的講座,讓我從中汲取了精華,一方面,使我在理念上革新,使我對教材教法有了更新更全面的認識,理清了思路,另一方面找到了自身的不足之處以及與一名優秀教師的差距所在,我將以此為起點,不斷梳理與反思自我,促使自己不斷成長。在今後的教育教學實踐中,我將帶着收穫、帶着感悟、帶着滿腔的熱情,把學到的理論知識應用於自己的教學中去,在教和研中走出自己的一路風采。

教師全員培訓總結14

儘管淅淅瀝瀝的細雨不停地下着,卻絲毫沒有削減北碚區國小語文低段教師們暑期培訓的熱情。在北碚區教委和教師進修學院的組織領導下,在全體參培教師的支持下,XX年6月29日至7月3日在西大附小為期5天的國小語文教師培訓工作已圓滿結束。

本次培訓,我區國小語文參培報名人員673人,低段參培教師330人,實際參訓人員325人,請假5人,均持有請假條,學校、教委蓋公章,參培率、出勤率100℅。其餘的均按時、保質、保量參加了培訓的各項活動,圓滿完成了培訓任務。現就培訓情況做一簡要總結。

一.精心策劃 ,統籌安排

本次培訓從6月開始策劃,教師進修學院和研訓部圍繞“培訓什麼”、“如何培訓”、“誰來培訓”等進行了多次商討,制訂了初步的《培訓方案》,並報教委審定,形成最終的培訓方案。

在區教委的整體部署和教師進修學院的直接領導下,小語室於6月先後三次召開會議,研究課程計劃、培訓方式、培訓地點等培訓工作,具體落實了培訓前期的各項準備工作,制定了《班主任工作要求》、《培訓學員守則》、分組等工作,做到了“職責明晰、責任到人、各負其責、保障充分”。

二.組織嚴密,管理嚴格

本次培訓針對國小語文教學的具體情況,分成了兩個片區進行。國小1-3年級在西大附小進行培訓,4-6年級在朝陽國小南校區進行。1-3年級班均安排了三位班主任,一位場地負責人和一位技術保障人員。所有人員分工清楚,職責明確,確保了培訓的有效運作。

培訓過程中,班主任嚴格進行考勤管理,認真維持會場紀律,關心培訓老師的身體健康,提示老師們安全出行,整個培訓期間不僅會場秩序良好,還讓老師們感受到了班級的温暖。

三.內容豐富,形式多樣

為期五天的國小語文教師全員培訓,共進行了10個微課展示和12場專家講座,6次網絡互動研討。內容包括各種文體的朗讀技巧指導、語文教師如何有效進行文本解讀、語文教師專業發展的`文化自覺和自省、學生學業評價、課例分析、信息技術在國小語文學科中的運用等內容,深受教師們歡迎。

每天的微課,來自一線教師們精心準備,認真備課,並將理論和課堂實踐相結合,以課例的形式讓老師們在課堂上隨着授課老師一起繪聲繪色地讀着各種文章,琅琅的書聲成為了校園裏最動聽的交響樂。

每天的主持是培訓的一道亮麗風景。每位主持人認真、幽默、各具風格的主持,不僅讓整個培訓更加井然有序,同時漂亮的主持人,動聽的普通話,不僅展示了北碚區國小語文老師的高尚素質和文化底藴,更讓聽課的教師們在他們幽默的主持中感受到了輕鬆和愉悦。

每天的專家講座,精彩紛呈,內容豐富。既有對當代中國國小語文教育中文本解讀的“望聞問切”,又有課堂教學設計研究和案例分析,專家們高屋建瓴,旁徵博引,理論與實例相結合,打開了教師們的心扉,開啟了教師們的思緒,啟迪了教師們的智慧。聽了專家們的講座後,老師們都感悟到語文教學要提高教學質量,真正體現“卓越課堂”必須做到三個字:實——思維訓練的過程要紮紮實實;巧——訓練的方法要巧妙,精妙;大——在有限的教學時間裏努力實現教學行為價值的最大化。

本次培訓與往年最大的不同就是得到了信息技術的支持,將網絡研修推向了新的時代。下午,老師們將專家講座的內容在網絡互動中深度交流。大家感覺網絡研修形式新穎,教師們參與性強,易產生共鳴,達成共識,具有針對性、示範性、實效性,還能將各自的資源進行共享和交流,大家覺得這個平台的搭建是拉近了老師和領導、老師和專家、以及老師和老師之間距離,使我們不僅可以及時瞭解中國教育的方向,同時教研活動還可以不受時間和空間的限制,真正做到隨時研究,隨時請教。網絡教研把本次培訓推向了高潮。

四.學風良好,富有成效

五天的培訓學風良好,參訓教師能按時到達會場,在培訓期間認真傾聽,積極思考,主動記筆記,沒有人隨便出入,沒有人玩轉手機,學風濃厚。老師們靜心傾聽講座,思緒在專家的智慧點撥中跌宕起伏;細心品味課例,情懷在學生的精彩表現中心潮澎湃;用心碰撞辯論,灼見在網絡交流點評辯駁中屢次交鋒,……本次培訓讓教師瞭解到新形勢下的教育方向,汲取教育智慧,領悟教學策略,感悟教學藝術;使教師們的一些教育教學困惑得以釋懷,收穫頗多。

培訓結束後,各學校負責人及時蒐集了老師們培訓作業和反饋意見,並提醒老師們認真參加滿意率的調查和建議。

五.協調有力,報道及時

本次培訓共有五個片區20所學校分別承擔了微課教學、主持銜接、撰寫簡報、拍照攝影、成果彙報等任務,大家及時溝通,相互協調,將這個培訓工作的實況及時以簡報的形式上傳北碚區教師進修學院和北碚區教委網站,受到了大家的一致好評。

六.存在問題及改進措施

1.培訓內容不能完全滿足不同層面參訓者的需求。

由於參訓者人數眾多,年齡,地域、文化層次及培訓態度(有近50歲的老教師,也有剛畢業的大學生)的差異,培訓內容不能完全兼顧所有參訓人員需求。觀摩優質課、課例分析多數教師有興趣;信息技術講座較枯燥,有些教師想了解具體的操作步驟,但對理論和信息技術管理不感興趣。

2.內容豐富,互動交流時間顯得不夠。

應進一步優化培訓內容,更新培訓形式,提高培訓針對性、實效性。教研員在平時就要廣泛蒐集培訓資料、素材,這樣,我們相信學科全員培訓工作會做得更好。

總之,在北碚區教委和教師進修學院的統籌安排下,在小語室的精心籌劃下,5天的培訓活動圓滿結束了。這頓精神大餐讓參訓的老師們 “吃”後的感覺怎樣,能否消化吸收?是否學有所得、學以致用,讓實踐中檢驗。

教師全員培訓總結15

20xx年黃尖社區教育中心教師全員培訓工作總結 為了深入貫徹落實區教育局治堅定、業務過硬、作風紮實、德藝雙馨的教師隊伍,切實提高教學質量。我社區教育中心對教師全員集訓。現將今年一年的培訓情況總結如下。

一、精心組織,周密部署,高效有序

我中心傳達學習了教育局的文件精神,成立了由中心主任為組長的培訓工作領導小組,下轄協調組、資料組、後勤組、信息組等。

3月12日上午,在會議室隆重舉行了開班典禮,開班典禮深刻闡述了本次培訓活動的.重要意義,明確提出了培訓要達到的目標,同時也對培訓考勤、作息制度、紀律等作了詳盡的要求和説明。

二、目標明確,內容豐富,形式多樣

本次全員培訓以按需施培為原則,緊緊圍繞師德師風建設、班主任工作和教師專業成長三條主線,以聽取報告、耳聞口誦、勤記筆記、撰寫體會為主要活動形式。

三、勤於筆記、深刻反思、振奮精神

暑期短短八天的全員集中,是全體教師的一次思想大解放、認識大提高、工作作風大轉變的轉折點,教師們本着對學校負責,對自己負責的態度,嚴守紀律,態度端正,深刻反思,認識不足,改進方法,相互交流,共同促進,更新自我,明確了教育者的社會責任,樹立了高尚的道德情操和精神追求,極大增強做人民滿意的教師的責任感和緊迫感。

四、認真總結、改進方法、持續發展

這次全員集中培訓,學完了規定內容,完成了學習任務,達到了預期目標,中心全體同志一致認為,這次培訓的成功之處在於:建立機構,統一認識,精心安排是前提;廣泛動員,狠抓落實是關鍵;領導重視,紀律嚴明是保證。

“登高而招,臂非加長也,而見者遠;順風而呼,聲非加疾也,而聞者彰。”所謂理論改變視點,視點決定視野,視野決定人的成長質量。今後將大力弘揚教書育人、為人師表、愛崗敬業、樂於奉獻的園丁精神,堅持不懈地抓好教師全員培訓,以激發和喚醒教師,使教師產生一種積極的心態和探究的慾望,並使教師走上快速成長的康莊大道,為創辦理想的教育而奮鬥。