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管理上的勵志名言警句

警句 閱讀(2.16W)

領導不是某個人坐在馬上指揮他的部隊,而是通過別人的成功來獲得自己的成功。下面是小編爲大家收集的管理上的勵志名言警句。希望可以幫助大家。

管理上的勵志名言警句

管理的名言警句名句

1、論命運如何,人生來就不是野蠻人,也不是乞討者。人的四周充滿真正而高貴的財富—身體與心靈的財富。——霍勒斯曼

2、人們所認識到的是成功者往往經歷了更多的失敗,只是他們從失敗中站起來並繼續向前。

3、賺錢之道很多,但是找不到賺錢的種子,便成不了事業家。

4、一個人被工作弄得神魂顛倒直至生命的最後一息,這的確是幸運。

5、言行一致是成功的開始。

6、人生不是一種享樂,而是一樁十分沉重的工作。

7、有信念不一定成功,沒信念一定會失敗。

8、成功者一遇到問題就馬上動手去解決。他們不花費時間去發愁,因爲發愁不能解決任何問題,只會不斷增加憂慮、浪費時間。

9、堅持是一種智慧,固執是一種死板。

10、危險、懷疑和否定之海,圍繞着人們小小的島嶼,而信念則鞭策人,使人勇敢面對未知的前途。

11、輕率和疏忽所造成的禍患不相上下。有許多青年人之所以失敗,就是敗在做事輕率這一點上。

12、我知道什麼是勞動:勞動是世界上一切歡樂和一切美好事情的源泉。

13、一個管理者如果不瞭解其下屬的工作,那他就無法有效地管理他們。

14、通過辛勤的工作獲得財富纔是人生的大快事。

15、在一個崇高的目的支持下,不停地工作,即使慢,也一定會獲得成功。

16、人類學會走路,也得學會摔跤,而且只有經過摔跤他才能學會走路。

17、每項事業成功都離不開選擇,而只有不同尋常的選擇纔會獲取不同尋常的成功。

18、企業發展需要的是機會,而機會對於有眼光的領導人來說,一次也就夠了。

19、一個人想要成功,就要學會在機遇從頭頂上飛過時跳起來抓住它。這樣逮到機遇的機會就會增大。

20、我們不得不飲食、睡眠、遊玩、戀愛,也就是說,我們不得不接觸生活中最甜蜜的事情,不過我們必須不屈服於這些事物。

管理名言警句

1、戰略越精煉,就越容易被徹底地執行。——花旗銀行董事長約翰·裏德

2、可持續競爭的惟一優勢來自於超過競爭對手的創新能力。——著名管理顧問詹姆斯·莫爾斯

3、顧客是重要的創新來源。——管理學家湯姆·彼得斯

4、第一,不許說競爭對手的壞話;第二,不許說競爭對手的壞話;第三,還是不許說競爭對手的壞話。——阿里巴巴網站總裁馬雲

5、21世紀,沒有危機感是最大的危機。——哈佛商學院教授理查德·帕斯卡爾

6、不只獎勵成功,而且獎勵失敗。——通用電氣公司總裁傑克·韋爾奇

7、20世紀是生產率的世紀,21世紀是質量的世紀,質量是和平佔領市場最有效的武器。——美國著名質量管理學家約瑟夫·朱蘭博士

8、能用他人智慧去完成自己工作的人是偉大的。——管理專家旦恩·皮阿特

9、管理是一種嚴肅的愛。——美國國際農機商用公司董事長西洛斯·梅考克

10、新經濟時代,不是大魚吃小魚,而是快魚吃慢魚。——美國思科公司總裁錢伯斯

11、員工培訓是企業風險最小,收益最大的戰略性投資。——著名的企業管理學教授沃倫·貝尼斯

12、大成功靠團隊,小成功靠個人。——世界首富比爾·蓋茨

13、微軟離破產永遠只有18個月。——世界首富比爾·蓋茨

14、成功的企業領導不僅是授權高手,更是控權的高手。——管理專家彼特·史坦普

15、不創新,就滅亡。——福特公司創始人亨利·福特

16、把我們頂尖的20個人才挖走,那麼我告訴你,微軟會變成一家無足輕重的公司。——世界首富比爾·蓋茨

17、合作是一切團隊繁榮的根本。——美國自由黨領袖大衛·史提爾

18、全世界沒一個質量差、光靠價格便宜的產品能夠長久地存活下來。——華碩總經理徐世明

19、企業的成功靠團隊,而不是靠個人。——管理大師羅伯特·凱利

20、愛你的員工吧,他會百倍地愛你的企業。——法國企業界名言

管理上的勵志名言警句

1、決不能在沒有選擇的情況下,作出重大決策。——李·艾柯卡

2、企業最大的資產是人。——松下幸之助

3、溝通是管理的濃縮。——山姆·沃爾頓

4、預防是解決危機的最好方法。——邁克爾·裏傑斯特

5、抓住時機並快速決策是現代企業成功的關鍵。——艾森哈特

6、大成功靠團隊,小成功靠個人。——比爾蓋茨

7、我們說要講實際、重實效句子網,卻往往獎勵了那些專會做表面文章、投機取巧的人。——米契爾·拉伯福

8、管理是一種嚴肅的愛。——西洛斯·梅考克

9、全世界沒一個質量差、光靠價格便宜的產品能夠長久地存活下來。——徐世明

10、在企業經營過程中,經常會遇到各種誘惑,如果控制不住自己的慾望,就有可能犯錯誤。境界和思想可以超越,精神可以昇華,但力量不可超越。——魯冠球

11、創新應當是企業家的主要特徵,企業家不是投機商,也不是隻知道賺錢、存錢的守財奴,而應該是一個大膽創新敢於冒險,善於開拓的創造型人才。——熊彼特

12、一個公司要發展迅速得力於聘用好的人才,尤其是需要聰明的人才。——比爾·蓋茨

13、獎勵什麼,就會得到什麼。——米契爾拉伯福

14、一次良好的撤退,應和一次偉大的勝利一樣受到獎賞。——菲米尼

15、用他,就要信任他;不信任他,就不要用他。——松下幸之助

16、如果通用公司不能在某一個領域坐到第一或者第二把交椅,通用公司就會把它在這個領域的生意買掉或退出這個領域。——傑克·韋爾奇

17、創新就是創造一種資源。——彼得·杜拉克

18、正確的決策來自衆人的智慧。——戴伊

19、不善於傾聽不同的聲音,是管理者最大的疏忽。——瑪麗·凱

20、猶豫不決固然可以免去一些做錯事的可能,但也失去了成功的機會。——王安