心中有不少心得體會時，寫一篇心得體會，記錄下來，如此可以一直更新迭代自己的想法。那麼問題來了，應該如何寫心得體會呢？以下是小編精心整理的高速收費員軍訓心得，歡迎閱讀與收藏。
高速收費員軍訓心得1
實行半軍事化是省高速公路的一大特色，其目的是使收費人員具有良好的政治素質、思想素質、作風素質和一定的軍事素質，培養其服從命令、聽從指揮、吃苦耐勞、不畏艱險、嚴謹求實的作風。
爲了迎接20xx年xx省高速公路星級收費員的評選，我站職工在這暑氣未減的激情八月接受着陽光的考驗，整齊的軍姿隊伍展示了職工軍人般的風采。“立正，稍息，向右看齊……”年月日清晨，由30多位員工組成的方陣正邁着整齊的步伐，喊着響亮的口號，一個個精神飽滿，士氣高昂的在站坪裏進行軍訓。自開站以來，始終堅持着以人爲本，強化管理的原則，進一步加強全體員工的組織紀律性，提高團體意識、執行力，培養員工的凝聚力和向心力，同時把軍隊的'作風深入到收費站的每一個角落，樹立良好的文明窗口形象，在軍訓動員大會上，李站長鏗鏘有力地說：“軍訓中要求每位員工都要認真做好每一個動作，把軍人作風融入到隊伍中來、運用到工作中去，希望通過組織此次軍訓，進一步增強員工們的紀律性和團隊意識，塑造出我們嶄新的精神面貌。”
半軍事化管理含軍訓、內務整理制度、着裝、等內容，通過半軍事管理這種基本形式，塑造了高速公路的窗口形象、展現了高路人文明服務的“風采”，正因爲我們全體幹部職工能深刻認識到半軍事化管理的重要性和必要性，因此我們定期開展軍訓比武，這不僅規範了員工行爲，增強了員工的紀律性，還能讓員工實足地提起精氣神，以最飽滿的工作熱情投入到徵費工作當中來。俗話說無規矩不成方圓，此次軍訓讓我們收益匪淺：站部的管理更規範化、制度化，員工的風貌更嚴整，隊伍的紀律性愈強，員工的工作激情和生活熱情更高；於是員工倍加珍惜優良的工作和生活環境，儘管堅守邊關的三尺崗亭也執着，儘管每天重複着簡單的勞動也樂此不疲，儘管面對無數無理取鬧的逃繳司機也會真情服務、文明執法。八月三十號，我們結束了近半個月的訓練，在訓練場上我們揮灑着辛勤的汗水，在高速路上我們將傳播文明譜寫奉獻的篇章！
高速收費員軍訓心得2
實行半軍事化管理是日照北收費站的一大特色，其目的是使收費人員具有良好的'思想素質、作風素質和一定的軍事素質，培養其服從命令、聽從指揮、吃苦耐勞、嚴謹求實的工作作風。爲了迎接國檢，近期，管理處開展爲期十天的軍訓活動，我作爲第二批參加此次活動。
“立正，稍息，向右看齊……”每天清晨，我們都邁着整齊的步伐，喊着響亮的口號，精神飽滿、士氣高昂的在操場上進行軍訓。軍訓中要求每位員工都要認真做好每一個動作，把軍人作風融入到隊伍中來、運用到工作中去。
俗話說無規矩不成方圓，此次軍訓讓我收益匪淺：進一步增強了我的組織紀律性，提高團體意識、執行力，重塑了我的精神面貌，讓我能夠以飽滿的熱情投入到收費工作當中來。
高速收費員軍訓心得3
實行半軍事化管理是省高速公路的一大特色，其目的是使收費人員具有良好的政治素質、思想素質、作風素質和一定的軍事素質，培養其服從命令、聽從指揮、吃苦耐勞、不畏艱險、嚴謹求實的作風。
爲了迎接20xx年xx省高速公路星級收費員的評選，我站職工在這暑氣未減的激情八月接受着陽光的考驗，整齊的軍姿隊伍展示了職工軍人般的風采。“立正，稍息，向右看齊……”年月日清晨，由30多位員工組成的方陣正邁着整齊的步伐，喊着響亮的口號，一個個精神飽滿，士氣高昂的在站坪裏進行軍訓。我們自開站以來，始終堅持着以人爲本，強化管理的原則，進一步加強全體員工的組織紀律性，提高團體意識、執行力，培養員工的凝聚力和向心力，同時把軍隊的作風深入到收費站的每一個角落，樹立良好的文明窗口形象，在軍訓動員大會上，李站長鏗鏘有力地說：“軍訓中要求每位員工都要認真做好每一個動作，把軍人作風融入到隊伍中來、運用到工作中去，希望通過組織此次軍訓，進一步增強員工們的紀律性和團隊意識，塑造出我們嶄新的精神面貌。”
半軍事化管理含軍訓、內務整理制度、着裝、等內容，通過半軍事管理這種基本形式，塑造了高速公路的`窗口形象、展現了高路人文明服務的“風采”，正因爲我們全體幹部職工能深刻認識到半軍事化管理的重要性和必要性，因此我們定期開展軍訓比武，這不僅規範了員工行爲，增強了員工的紀律性，還能讓員工實足地提起精氣神，以最飽滿的工作熱情投入到徵費工作當中來。俗話說無規矩不成方圓，此次軍訓讓我們收益匪淺：站部的管理更規範化、制度化，員工的風貌更嚴整，隊伍的紀律性愈強，員工的工作激情和生活熱情更高；於是員工倍加珍惜優良的工作和生活環境，儘管堅守邊關的三尺崗亭也執着，儘管每天重複着簡單的勞動也樂此不疲，儘管面對無數無理取鬧的逃繳司機也會真情服務、文明執法。八月三十號，我們結束了近半個月的訓練，在訓練場上我們揮灑着辛勤的汗水，在高速路上我們將傳播文明譜寫奉獻的篇章！