在這個高速發展的時代，申請書與我們的關係越來越密切，請注意不同的對象有不同的申請書。你還在爲寫申請書而苦惱嗎？以下是小編幫大家整理的公司申請書6篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
公司申請書 篇1
尊敬的領導：
我是在xx年xx月到的公司，在xx年xx月末爲期兩個月的實習期就已經結束，後因爲特殊原因，外加的一個月實習期在1月份末也已經結束。根據公司的規章制度，現在申請x月份轉爲公司的正式員工。
來公司的幾個月，讓我這個剛離開校門而且是非本專業的人受益頗多。在實習期間，我先後經歷了營運部、行政部等部門學習工作了一段時間，這些部門的業務是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。在公司已經快5個月，下面我也簡單談談對物流行業的基本認識和公司現在情況的認識。
物流是一個近代發展比較快的行業，國家給的各項政策都在不斷的更新和完善。所以公司要根據形勢和公司的實際性情況合理的規劃公司的發展前景。xx年全球都處於經濟危機的陰影下，物流企業也不理外。爲此，公司面臨着嚴重的挑戰，這就要求我們公司內部員工加強團結，在努力維持老客戶的情況下，儘量的擴展新的業務，給公司創造最大的效益。我作爲一個新的一員加入了這場艱鉅的考驗之中，並且能和大家一起對抗這場挑戰，我感到自豪。
初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑，後事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的.發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
在這快將近5個月的工作讓我受益匪淺，這幾個月的磨練也讓我感悟很多。總之，在今後的工作中，我要繼續努力，克服自己的缺點，彌補不足，加強理論知識和業務知識方面的學習。早日能獨立的操作公司工作流程。特申請轉正，請批准!
公司申請書 篇2
尊敬的領導：
您好！我叫XXXX，於________年____月進入XXX公司。根據公司需要，目前在集團公司品牌部就職，主要負責集團網站建設維護和網絡品牌推廣工作。在近兩年的工作中，我對XXX瞭解和認識也日漸加深，併產生了很深的情感，決定長期與XXX共同成長、共同進步、共創輝煌。
入職XXX後我主要完成的工作簡要總結如下：
（一）優化集團公司網絡系統。一年前，集團公司網絡由於資源和管理問題，造成網絡使用率底下並且嚴重影響工作的網絡安全隱患，並多次受到網絡黑客攻擊。在上報領導後對部分硬件升級、上網功能流量的限制和集團計算機IP歸檔等進行處理，解決了此問題，最大程度保證了集團公司現有網絡資源的利用率和安全性。
（二）建立企業內網平臺。信息化辦公是現代化企業實現高效、無紙辦公的基礎，也是企業資源高效利用的平臺。在集團領導的支持下，組建了企業內部信息交流、資料收集、圖片視頻統一展示、滿足辦事功能的企業內部資源平臺。至今已經收集了大量的集團各類圖片、視頻、音頻信息7千餘條；收集集團業務所需的軟件程序收集近50個；收集相關文字資訊300餘條。對企業文化建設和資源有效利用和集中展示都起到一定作用。
（三）製作了《大理XXX》期刊電子版本。將實物書刊轉換成網絡電子文本，可以讓更多的人閱讀到《XXXXXX》，瞭解和認識XXX，也是企業進行網絡品牌推廣的一部分。
（四）提出通過微博進行企業推廣宣傳。我能及時捕捉到互聯網發展信息，並能有效與工作相結合。微博是目前信息傳播最快、使用人數最多的信息傳播平臺。並將集團微博進行認證，作爲對外發布平臺使用。並且，及時關注關於集團公司的相關網絡評論，對於部分網絡惡意評論進行了相應的交涉和處理。
（五）集團網站的更新重建。對網站進行風格修改和提升，從頁面上大方直觀的展示企業，使其成爲企業品牌的一張漂亮的網絡名片。拓寬與目標客戶進行有效溝通的渠道，跟蹤客戶對品牌的認知。
（六）進行集團網站和XXX地區人流量較大的網站的互聯工作，以及新浪微博品牌館入駐的相關推廣工作。
我感謝XXX給了我一個發揮的舞臺，“滴水之恩當涌泉相報”，我定會倍加珍惜，爲公司的發展竭盡全能。我對未來的展望是：在公司的領導下，更加嚴格要求自己，在做好本職工作的同時不斷的學習與積累完善自我，成爲XXX集團中優秀的一份子。
在此我向公司提出購買五險的申請，懇請領導予以批准爲謝！
此致
敬禮
申請人：xxxx
________年____月____日
公司申請書 篇3
XXXX工商局：
一、本公司於X X X X 年X X 月X X 日奉準變更登記，領到工商局設新字第X X 號執照。
二、茲因增加營業項目申請變更登記：XX
遷移地址
改選董事監事
三、遵照公司法規定，檢具有關文件，隨繳登記費XX元，執照費XX元，繳銷原領執照，敬請准予變更登記換髮執照。
此致
申請人：XXX股份有限公司
地址：
董事長：XXX
XXXX年XX月XX日
公司申請書 篇4
**銀行：
*****食品有限公司因經營需要，特向貴行申請500萬元流動資金貸款。
一客戶基本情況
1、公司概況：
該公司由***市*****有限公司於20xx年3月13日改制成立，註冊資本1010萬元，實收資本1010萬元，座落於***市******，地理條件優越、交通便利。公司營業執照按時年檢合法有效（執照號碼：*******）。公司稅務登記證（號碼：），組織機構代碼證（號碼：*******）.開戶許可證（編號：*******）信用機構代碼證（代碼：****）等證件齊全。公司主要生產各種速凍食品。以及釀酒粘高粱的生產、收購、儲存和銷售。目前公司有員工***人，擁有1個生產車間，1座6000平方米冷庫。本公司遵循“以人爲本，誠信第一”的經營理念，與河南本地以及周邊省市釀酒企業保持着良好的合作關係。
2、股東的出資方式和出資比例：
河南***食品有限公司於20xx年3月13日成立。股東分別爲***和***，**出資555.5萬元，佔55％股份，***出資454.5萬元，佔45％股份。公司於20xx年4月7日。股東***把自己持有的佔公司55％股份轉讓給了***。20xx年10月30日，***自己持有的公司45％股份轉讓給了***，***把自己持有的公司55％股份轉讓給****，目前股東分別是****55%股份（出資555.5萬元）、***佔45%股份（出資454.5萬元）。股東構成及股權結構如下表：
股東名稱實際投資金額佔實收資本比例
***454.5萬元45％
****555.5萬元55％
3：公司管理狀況
我公司實行總經理負責制，總經理****負責全面工作，公司下設行政辦公室、財務部、市場部、採購部等部門。各部門責任明確，分工科學合理。公司管理人員中大學本科8人，專科16人。公司建立健全了各項規章制度，爲企業的平穩運行提供了保障。
4：經營者素質
公司總經理****先生，男，漢族，1978年出生，大專文化，經濟師。主管公司全面工作，從事企業管理10多年，具有較高的企業領導才能與管理水平。在他的領導下，公司不斷引進先進的企業管理制度，加強員工的職業培訓，構築優良的企業文化，爲建立高品質、高水準的企業奠定了良好的基礎。本公司長期以來誠信經營，照章納稅，無經濟糾紛和不良信用記錄。
5：信譽狀況：
該客戶成立以來依法經營、照章納稅，20xx年獲得***“重合同守信用企業”、“***誠信示範企業”稱號。高管人員沒有被處罰記錄，與其他單位業務往來中無經濟糾紛。無拖欠水電費和職工工資，無訴訟案件。
二、客戶生產經營情況
1、公司生產經營及經濟效益情況
我公司近二年經營情況如下：
單位：萬元
項目2015201620xx-2
銷售收入727179261475
銷售成本619467061245
銷售利潤
銷售費用32638374
管理費用 36537267
財務費用
營業利潤38344485
利潤總額 38344485
所得稅9611121
淨利潤28733363.8
我公司近二年資產負債情況如下：
單位：萬元
項目2015201620xx-2
資產總額37384008
流動資金284294
存貨10051304
應收賬款501512
固定資產19461896
在建工程
負債820756
流動負債820756
應付工資
應付賬款415369
其他應付款200100
所有者權益 29173251
公司主要產品是/////、****、***等。自公司成立以來，憑藉着良好的人際關係及廣泛的客戶資源，公司業務得到較快發展；20xx年銷售收入7200萬元，創利稅387萬元，20xx實現銷售收入7900萬元，創利稅444萬元。爲社會做出了應有的貢獻。
2、競爭優勢
我公司主營業務是速凍食品和釀酒粘高粱的生產銷售，銷量逐年增加，作爲一個食品加工企業，盡最大的努力爲廣大人民羣衆提供優質放心食品。相信在未來的社會中，食品加工行業將大有作爲。
3、貸款的原因和申請額度
我公司這次申請500萬元流動資金貸款，主要用於購買原材料，用於擴大生產。
我公司還款來源是銷售收入及其他經營收入。
爲確保貴單位信貸資金安全完整，我公司承諾如本次借款獲准實施將保證按照貴單位規定的時限用我公司經營性及其他收入按時足額還本付息，同貴單位一道密切配合，相互支持，共同構建銀企雙贏，共同發展的良好局面。
特此申請
河南***食品有限公司
20xx年03月07日
公司申請書 篇5
公司領導:
首先,總結了第二季度的人員流動情況,4月份離職3人(辦公室三人),5月份離職6人(保安一人、廚師兩人、機修工一人、辦公室兩人),6月份離職9人(保安兩人、廚師兩人、機修工三人、辦公室三人);修理廠現有員工21人。現還需招聘的崗位有經理助理、公關、保安、招商專員。
6月份總共發佈職位7個,每天各刷新4次;招聘電話共計打出70餘個,來廠應聘的共18個,4人留任,1人待定。招聘時遇到的主要問題如下:
1、工資待遇低;對薪資要求不高的一般都爲應屆生,沒有工作經驗,稍有經驗的都以工資低拒絕;
2、每月休息少,應聘者普遍認爲休息少。
針對員工離職的主要原因也做了調查和分析:部分員工是因爲工資待遇偏低,休息少,且認爲公司喜歡口頭承諾,進廠時條件談得很到位,到最後卻沒有兌現承諾。另一部分則是認爲在職業發展上沒有足夠的空間,想學技術卻苦於沒有車源,無專業性培訓學習的機會等。個別喜歡搬弄是非的員工是負能量的傳播者,破壞了團隊和諧及戰鬥力,擾亂工作氛圍,嚴重影響了正常的生產秩序,造成員工流失。員工是企業發展的第一要素,任何一個人進入企業裏上班,都是有所期許的。很簡單的要麼錢,要麼平臺,要麼快樂。員工離職的真實原因往往是某種期望未能得到滿足,如果能管理好員工的期望值,
就會降低離職率。只有把自身的發展與員工的發展相聯繫,員工才能看得到希望,對企業充滿信心,最終獲得企業所需要的人才。爲今後我修理廠今後能健康良性發展,針對現存在的問題,提出以下幾點建議:
1、試用期滿後,及時兌現工資待遇承諾;
2、適當增加員工福利,完善員工福利制度。包括國家政策性福利“五險一金”、休假福利、培訓學習安排等,福利不光是指物質上,精神上願意給予下屬表揚與鼓勵,對工作上取得的成績給予肯定也至關重要,大大增強了員工歸屬感和穩定感;
3、創造良好的工作氛圍,組織開展集體活動,增強員工對企業的向心力和凝聚力;(企業文化、員工關係、領導情緒等),同時,在工作中既要強調製度、流程,又要根據實際情況做出相應的調整。
公司申請書 篇6
敬愛的黨組織：
今天，我懷着激動的心情，做了一個嚴肅的決定，申請加入中國共產黨！
我們80後這一代是伴隨着改革開放的步伐長大的，親眼目睹和見證了祖國從平窮落後到逐漸繁榮富強的變化，親身體會到改革開放國策的偉大，這證實了黨的路線、方針、政策是正確的，是符合最廣大人民最根本的利益的。
我決心用自己的實際行動接受黨對我的考驗，我鄭重地向黨提出申我志願加入中國共產黨，擁護黨的綱領，遵守黨的章程，履行黨員義務，執行黨的決定，嚴守黨的紀律，保守黨的祕密，對黨忠誠，積極工作，爲共產主義事業奮鬥終身，隨時準備爲黨和人民犧牲一切，永不叛黨。
今後，我將更加用心去學習和理解馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、xxxx以及科學發展觀等重要思想，更加深刻地去體會做一名合格黨員的所肩負的重大社會責任。
今後，我將在本職工作中繼續努力，嚴格遵守憲法和法律，恪守律師職業道德和執業紀律，用自己的專業知識去維護當事人的合法權益，維護法律正確實施，維護社會公平和正義。
我深知自己目前的思想認識和工作能力與黨的要求還有不小差距，希望黨組織從嚴要求，以使我更快的進步，爭取早日在思想上，進而在組織上入黨！
我已經準備好了，請黨組織在實踐會考驗我！
此致
敬禮！
申請人：fwsir