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骨幹培訓個人總結

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總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,是時候寫一份總結了。但是總結有什麼要求呢?以下是小編精心整理的骨幹培訓個人總結,希望對大家有所幫助。

骨幹培訓個人總結

骨幹培訓個人總結1

學員:xxx

單位:xxxxx

二一二年八月十五日

20xx年7月20日至20xx年8月19日,根據相關安排,我參加了由甘肅省教育廳組織,在蘭州城市學院進行的《汽車電子應用技術》專業骨幹教師培訓。在這裏,我感謝上級部門給我這次培訓的機會,同時也感謝培訓組專家教師的辛勤培養。

在蘭州城市學院爲期一月的培訓時間裏,能和來自全省汽車專業的精英們在一起學習和交流,能得到名師的諄諄教誨,學習了名師的教學方法,觀摩了學友精彩的課堂教學,參觀了全省職業學校的技能競賽,對於我來說,確實是一個非常難得的機會。通過這次的專業培訓學習,我更加全面地瞭解了汽車專業的前沿知識,吸收了各兄弟學校精英的豐富教學經驗,更新了自己的教學觀念,開闊了自己的.眼界,受益匪淺,既有知識上的積澱和理論上的提高,也有教學技藝的增長。我順利完成了學業,拿到了《中等職業學校專業骨幹教師省級培訓結業證書》,並取得優異成績。這些將會是我一生受益的寶貴經歷和財富,它也將會是我日後教學工作中不斷前進和提高的墊腳石。現將一年來的學習總結如下:

一、骨幹教師省級培訓班學習雖然已經結束了,但靜思通過此次培訓,我更進一步瞭解和掌握中職學校的發展方向和培養目標。蘭州城市學院的主管領導對這次培訓非常重視,明確要求做到"嚴密組織實施、嚴格培訓質量,提供優質服務,認真做好培訓"。其中培訓指導教師賈全倉教授,兢兢業業,精心準備並指導,其敬業的精神和淵

博的知識都給我留下了難以忘懷的印象。

二、設的課程在內容和形式上比較合理,我在這次知識海洋的暢遊中,反覆吸收養份,在職業教育理念、專業知識、職業技能方面都收穫巨大。

首先,本次教學項目是《汽車電子應用技術》,在內容安排上"項目基礎"爲40%,"項目實踐"爲60%。實施過程採用"課堂講授+實訓操作"兩個階段模式。在教學過程中,實現了汽車從設故障到排除故障的判斷、分析、排除、研究的全過程。在教學模式上很好地貫徹實行了"理論實踐結合教學"和“模擬情景教學”的教學法,對我們學習完返校後的教學過程很有幫助,使得我們更加深刻體會“理論實踐結合教學”和“模擬情景教學”的教學特點和優勢,並激勵我們在教學環境有效應用。

其次,本次培訓過程中,對《汽車發動機構造與維修》、《汽車底盤構造與維修》、《汽車電氣設備》、《發動機電控技術》、《底盤電控技術》、《車載網絡技術》、《汽車檢測設備》等課程進行更加深入地學習,特別是《車載網絡技術》和《發動機電控技術》這兩門課程,在閔思鵬老師認真細緻的指導下,我們大多數同學,都有很深刻地認識,再通過實踐課題的鍛鍊,已基本掌握了整個汽車電控技術和車載網絡技術的應用與維修。這些專業知識的鞏固對回到學校的教學過程也是非常有幫助的。

最後,在培訓期間,聽到最多的話是:這什麼什麼學了,在工廠裏可以多掙多少工錢。這種提法,在我們自己教學過程中也有一些,但是沒有這樣多,這樣鮮明。靜心思考後感覺這是很好的提法,教學過程給學生的感覺是清晰的,目的性是強烈的,有助於提高學生學習的原動力和積極性,同時也給學生明確的方向感,學生能夠感覺到自己在校學的東西到了工廠中是有用武之地的,可以避免學生盲目學習,這可以算是在這次培訓中最大的心得體會。

三、同屆培訓班的同學來自全省各兄弟學校,在相互交流過程中,豐富了自己的視野,也瞭解到了自身存在的不足之處。這對於回到學校將學習心得轉化爲實際的教學理論是很有幫助。

在個人專業技能上,武威的賈龍超老師、蘭州的王育娟老師都屬於那種經驗老到,教學經驗豐富的老師。在相互交流和聽他們上課時,很有感觸,特別是他們在專業知識講解中,特別愛強調知識的實用性;在難度的處理上做到深入淺出。這些先進的經驗都是我在以後的教學中需要逐步加強的。

四、培訓學校的服務意識和教學老師的敬業精神令人生敬。在這次教長時期培訓過程中,從第一天報道、準備培訓、生活、培訓過程、中途活動、畢業設計、考評和結業等多個環節,兩位班主任做到天天到班,隨時關注大家的學習和生活情況。趙老師也經常跟大家瞭解生活需要並積極解決,在考評過程中,更是加班加點跟大家準備汽車維修高級技工考覈相關材料;教學指導教師賈老師和吳老師在教學過程中,更是恨不得能把知道的全掏出來給我們,生怕我們學的不夠,且在教學前就準備大量的資料提供大家參考。這種敬業精神和服務態度,作爲同行後輩的我,應該長期努力學習和仿效。

五、通過這次培訓,主要在專業技能、視野等方面有很大提高,我決定在以後的教學過程中努力效仿應用,特別加強理論實踐相結合和模擬情景教學,多瞭解掌握行業知識的更新和換代,爭取在第一時間給學生最新的教學理念。最後,再次感激學校給予這次培訓的機會,我將努力將這次學習中學到的知識轉化到教學過程中。

  學員:xxx

單位:xxxxx

  二一二年八月十五日

骨幹培訓個人總結2

XX年11月27日,我在山東齊魯師範學院參加了山東省國小美術骨幹教師培訓。雖然僅有十天的培訓時間,每天的感覺幸福而又充實,因爲每一天都要面對不同風格的講師,每一天都能聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的衝擊。在這十天的培訓期間,我始終熱情高漲,積極學習,聆聽專家講座;用心去領悟他們觀點,吸取精華,真心探討。在帶着累累的碩果,即將踏上新的教育征程之際,回首十天的培訓經歷,發現自己不僅在美術專業方面得到了很大的提高,而且自己的教育觀念得到了更新,教育科研水平得到了昇華。總之,這次的培訓使我受益匪淺,收穫頗豐。

一、轉變角色,儘快投入培訓學習。

這次的培訓內容包括中國傳統文化思想與國學要義,國畫書法與瓷器和國畫小品的創作,青少年健全人格教育的理念與啓示,及國小美術課堂的有效教學研討和參觀美術館博物館,外出寫生等。在開班儀式上,美麗大方的齊魯師範美術學院党支書記何偉女士對齊魯師院做了詳盡介紹,系統全面的介紹了齊魯師範學院的由來、發展和將來。在一片掌聲中齊魯師院的李廣平院長向大會致辭,李院長和藹的講話如春風細雨,娓娓道來,結合自己的人生體驗讓我們瞭解了學習方法的多樣性、人文性以及我們對下一代言傳身教的重要性,並詳盡介紹了我們此次學習安排,對濟南的地方特色、齊魯文化也做了一一說明,同時對我們這次培訓學習提出殷切希望。李廣平院長要求學員要轉換角色,認真服從學院管理。這一切都深深鼓舞着我要珍惜機會,努力學習。

在培訓期間,我嚴格遵守培訓時間,認真聽課,做了大量學習筆記。我們與專家對話,與同伴交流。這些都讓我深切地感受到自己教給學生的那點知識,只是滄海一粟。我們要學的東西太多太多了,而自己知道的東西實在是太少。教師的“那桶水”,已成爲杯水車薪,滿足不了學生的需求。因此,要想真正提高自己的教育水平,就要持之以恆地學習,不斷給自己的專業成長注入新的源頭活水,不斷豐富自己的知識儲備。

二、聆聽講座,提升自己。

在培訓中,我聆聽了許多專家關於教育理論、科研、繪畫等方面的講座。他們睿智的觀點、精闢的論述、縝密的思維、幽默詼諧的語言,無不透露出大家風範。他們結合自身的心得體會,以豐富的知識內涵對現代教育科學理論進行精闢的闡述,撥開了我在教育教學中遇到的重重迷霧,使我的眼前豁然開朗。

開班當天我們首先聆聽了齊魯師範學院文學院的李雁教授的經典國學講座,他爲我們更好地詮釋了儒道要義與人文素養的深層含義,使我們如醍醐灌頂、茅塞頓開,李教授告誡我們,聽和悟要有機結合起來並運用到以後的教學中,在工作中還要放長眼光,不拘於眼前,還要明於事理,明白做人的道理。下午和藹博才的李廣平院長又

帶我們系統全面的學習了中國畫、書法、瓷器、紫砂等方面的知識,除此李院長還向我們分享了自己所學所得,並和全體學員做了親切交流,告訴我們在以後的創作中要尋找特色,打造無二的自己,有信仰內心纔會更充實。

次日上午楊三軍教授的講座同樣精彩,他不僅向我們全面介紹了中西方繪畫的發展及中國傳統繪畫元素在當代繪畫中的應用,還提出了自己更獨到的見解,深刻剖析和指導瞭如何繪畫和做人,中肯的指出低齡兒童學畫的現狀和教師應該面臨的問題,提高孩子的興趣纔是主導。與我們接觸交流最多、溫和可愛的劉芳主任,就全國基礎教育課程改革的重要性作了闡述,並指出當代教育的困惑:即“教師在用昨天的知識,教今天的學生,過今天的生活。”要走出困境,教師必須使課程資源不斷的“動態生成”。

期間,我們還聆聽了王始均教授的書法講座,王教授的講解全面詳盡細緻入微。把書法起源字體的形成及特點一一作了詳細的介紹,並對歷代各種名家書法作品做了解讀和點評,王教授態度嚴謹、語言幽默,讓我們全體學員在輕鬆的氛圍中學到很多知識,開拓了眼界,產生了共鳴,恨不得自己也能揮毫而就,寫出一手漂亮的字來。王教授還忠告我們練習書法要貴在堅持,並自謙“我很笨,但我很努力。”“無他法,多練而已。”作爲書法界的權威泰斗,王教授如此努力和自謙,而我們又有什麼理由不努力,不堅持呢?另外,王教授還讓學員們盡情練習書法,現場一對一的指導,讓我們在佩服王教授書法水平登峯造極的同時,更被他平易近人、認真教學的態度所折服。

山東中國小師訓幹訓中心的畢詩文老師,在對孩子健全人格培養方面,讓我們要多鼓勵學生獨立思考,自由表達,增強他們的自信心,保護和激發他們的想象力、創造力,要注意學思結合,知行並重。讓學生不僅學到知識還要學會動手、學會動腦、學會做事、學會與他人共處,學會生存。要營造交往互動,共同發展的'教學過程,一切爲了每位學生的發展,要樹立終身學習的意識。畢老師不僅講授了教學能力和研究能力,還重點講解了國小美術學科的價值取向,美術教師的知識結構。精彩的講授博得老師們陣陣掌聲,更使我明白了教師在教學中只有“樂教”,學生才能“樂學”,正如朱熹說的“教人未見易趣,必不樂學”。

華東師範大學的錢初熹教授,就國內外國小美術教育思潮與實踐案例提出了其核心問題並做了深刻剖析,還不時的和學員們進行零距離溝通和交流,瞭解一線教師工作中的困惑並幫助指點迷津,她平易近人的態度使人倍感溫暖,兢兢業業、嚴謹治學的敬業精神着實令我敬佩。

山東省教研室的肖剛主任給我們指出關於課例分析方面存在的問題及解決措施,分享了一些精彩的教學案例,讓我們享受了一次視覺盛宴,開闊了眼界,增長了見識,學到了很多。

教授和專家們用生動的語言、鮮活的實例博得了我們所有聽課老師的陣陣掌聲,她們的講座時而緊張嚴肅,時而詼諧幽默,逗的我們哈哈大笑。聽了專家和教授的講座,真有種“聽君一席話,勝讀十年書”的感覺,對我而言,不僅是教學知識的擴充、教學理念的提升,更是一次心靈的洗滌。

另外,我們還有機會重拾畫筆,進行了寫意畫,速寫等寫生練習。其中由楊三軍、鞏藝、周良銀三位老師帶隊到青島市老城區進行了爲期三天的外出速寫寫生練習,雖然路途較遠,一路顛簸,加之那幾天氣溫驟降,北風凜冽,雖然臉被凍僵了,手凍得直哆嗦,但我們的繪畫激情不減,看到哪裏的景色很美,就在哪裏畫一張即興速寫。最後,我們每位學員都順利完成了這次外出寫生,有了很大的收穫,做到了真正的“在畫中玩,在玩中畫”。在寫生期間,雖然感覺筆觸生疏,但是在學院幾位教授和講師的指導下,在學員相互的交流中,我的繪畫技法得到了一定程度的提高。

更值得一提的是學院領導和導師在十天的學習生活中,給予了我們無微不至的關心和幫助,爲我們召開了熱情洋溢的學員茶話會,組織我們參觀博物館和美術館,楊三軍教授和劉芳主任更是不畏嚴寒,始終陪伴左右,學員們也是熱情不減善始善終,按質按量的完成了此次學習。

三、拓寬視野,更新觀念。

這幾天我常想:能參加這樣的培訓學習,是領導和老師們對自己以前工作的肯定和認可,大家對我寄予了厚望。想着想着,我就有些汗顏,因爲自己實在積累的很少,很淺薄。這次能有這樣一個學習交流的機會,我真的很珍惜。通過學習,拓寬了視野,使我耳目一新,教學理念也發生了翻天覆地的變化。我不僅要改變那種傳統的教育觀念,樹立正確的師生觀,而且要增強熱愛教育事業的信念。只有從觀念上更新,允許學生提出獨到的見解,爲學生創設一種和諧、寬鬆的“心理安全”環境和無拘無束的“心理自由”環境,才能創造出師生平等,其樂融融的教學氣氛。

短暫的培訓結束了,我滿載收穫回到了工作崗位。培訓,是一次專業的引導,一次經驗的分享,一次難忘的充電機會;培訓是一份榮譽,也是一份責任,更是一份激勵。我深知,在現如今的教育形勢下,要想成爲一名真正的骨幹教師,還需要努力提高自身素質、教育科研能力、課堂教學能力。我將以此次培訓學習爲契機,緊隨時代的步伐,做好教育教學工作,力爭在今後的工作中取得更大的成績。

骨幹培訓個人總結3

今年6月,我有幸參加了在邯鄲學院舉辦的河北省國小語文骨幹教師培訓。此次培訓有來自全省的100多位教師參加。在學習過程中,我嚴格服從學校的教學安排,認真對待課堂理論和實踐教學:整個培訓過程保持全勤,積極參與討論,努力完成作業,積極參與各項專業技能訓練。在多位老師的無私奉獻和指導幫助下,取得了豐碩的培訓成果。

一、體會

這次培訓,內容豐富,形式多樣,有專題講座,互動討論,實踐模擬等。回首近二十天的培訓,自己觀念上接受洗禮,理論得到昇華,教學技能得到一定的提高自己;經過此次培訓,我更深刻地意識到激情和創新是成就一個人走向成功的必要因素;教育的理論、方法、形勢日新月異,只有不斷學習,不斷更新,才能使自己的教學工作達到最優化。從而促使我重新審視自己,調整自己,完善,在以後的教學上不斷進步

二、收穫

1、提高了師德水準,更新了教育觀念

名家於永正老師和李衛東老師的精彩課堂使我更深刻地領悟到“學高爲師,身正爲範,學無止境”的真諦。在以後的教學中我要跟多地聆聽學生的心聲,尊重學生的需求,提高自己的教育教學水平。

於永正老師嫺熟的教學過程,高超的教育水平,時尚、詼諧並且準確的語言在課堂上的自然運用,營造出和諧輕鬆的課堂氣氛,使大家好評如潮,學習效率空前提高,讓我們覺得這樣的老師怎能不受學生歡迎?從於老師的課上我學到的是如何提高課堂效率,做受學生歡迎的老師。

通過學習、與授課老師以及學員的互動交流,我逐步更新了教育教學觀念,瞭解了先進的教育科學基本理論,現代教育觀、學生觀和學習觀,明白了在教學活動中應遵循的客觀規律,在以後的教育工作中我要不斷調整自身的角色和教學方式,把素質教育潛移默化地貫穿到學科教學過程中。

2、教育教學理論掌握得更爲系統

這次培訓,授課教師有許多小語界實力派的專家。自己平時很少有機會靜下心來讀書,來到這裏一下子聽了那麼多課,看了那麼多書,使我對教育教學的理論與方法掌握得更加系統,使我感到比原來站得高了,看得遠了,有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺。半個多月的'學習和實踐,使我對一些教育觀念的理解更加深刻,對教學理論的認識更加明晰,對開展教研活動的方式更加明確,對投身教育改革的激情更加充沛。骨幹教師培訓使我補了元氣、添了靈氣,煥發出無限生機。

3、開闊了眼界、增長了見識、結下了深厚的友誼

培訓期間,我們組織討論,每人就自己學校的實際情況、辦學優勢、發展方向等各抒己見,每一所學校都有她的特色,每一所學校的老師都會毫無保留地介紹他們各自的先進辦學經驗。我們全體學員與老師互相學習、取長補短、共同探討國小語文教學的困境和對策,結下了深厚的友誼。留影紀念並留下了聯繫方式,班主任老師建立了河北省國小語文骨幹教師羣,爲我們以後不斷交流和進步搭建了平臺。

三、思考

誠然,我們進行了爲期半個多月的培訓學習,那也只是給我們的日常教學起一個指導作用,具體如何實施?這就要靠我們將老師們新的教育理念和專業知識和實踐能力進行充分的“消化吸收”,將其轉變爲能真正服務於我們日常教學的有效元素,而不是一味地生搬硬套,那樣只能適得其反。實踐是檢驗真理的唯一標準,這是不爭的事實。俗話說“教學有法,教無定法。”關鍵是看你如何將你所學到的理論知識用來指導實際教學,真正做到“在學中用,在用中學”。使學生樂學、好學、善學,從而全面提高教學質量。

骨幹培訓個人總結4

“迎接未來科學技術的挑戰,最重要的是堅持創新,勇於創新。創新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力。”教育要改革、創新,以培養和提高全民族的創新能力,這是我們肩負的光榮歷史使命。

新時代賴以生存的基礎就是不斷創新,而創新的源泉就是人的創造性。因此,如何開發和培養學生的創造能力,就成爲當前世界各國教育改革的一個重大課題。

一、培養學生創新意識的可能性、必要性和重要性

1.創造性教育應該儘早進行

教育心理學的研究表明:具有高度創造性的人的智力測驗分數和創造性之間並沒有什麼聯繫,也就是說,一個人的創造性與其所擁有的知識量之間並不成正比的關係,知識多的人創造性不一定就強,知識少的人創造性也不一定就弱;知識的多少,智力的高低可以決定的只是一個人在創造中可能達到的層次與深度。這些研究成果說明,培養創新意識並不完全在於已經具備了多少知識。這也正是培養創新意識可以從小抓起的理論依據。

中國小生正處於形成科學興趣的最佳年齡段,國中階段正處於形成科學興趣時期,高中階段是形成科學理想的重要時期,應不失時機地抓好這幾個時期的教育。

2.知識更新速度快,對創新能力提出更高要求

1993年,美國首先提出興建“信息高速公路”,僅短短一年內就席捲全球。“天上用衛星,地上有光纖”,天地一體化的信息網絡已成爲全世界的共同目標。由此可見,知識量的急劇增長的直接後果就是知識老化且更新速度的加快。同時,多媒體現代化教學手段的廣泛應用,給教育內容、方法帶來了巨大變革,教師若不及時更新知識,還繼續“三一式”教學?一枝粉筆、一本書、一根教鞭,就無法適應社會發展的需要,也不能培養出具有獨立見解和有開拓能力的人才。教師必需接受再培訓、再教育、再提高,不斷進行“充電”、“補氧”。知識經濟時代的創新教育要以教師的知識更新爲起點。

3.開發創新能力,增強民族競爭力

創新是一個民族生存、發展與進步的靈魂,是民族興旺發達的動力,要使中華民族屹立於世界民族之林,就應當在更深、更高的層次上開發我們的人力資源,在科技發展上再創輝煌,讓世人刮目相看。因此,加大開發創新能力的力度是實現中華民族偉大復興的需要。

二、培養創新能力的措施

1.打破傳統觀念,強化創新意識

有了創新意識,才能抓住創新機會,產生創新方法,啓動創新思維。然而傳統的教育思想把人們的大腦看成是一座知識倉庫,思維限制在老師設定的書本知識的框框內。另外,學校的有些規範,嚴重地束縛着學生個性的健康發展。教育學告訴我們,創造能力的培養與個性密切相關,長期服從的人根本不會有創造性,只有“奴性”。正像愛因斯坦說的那樣:“我認爲學校憑藉恐嚇、壓力和權威來管理學生是一件最壞的事,它破壞了學生深摯的感情和真誠、自信,它養成學生馴服的性格。”因此,我們應當重新審視我們的某些教育規範,解放學生,讓他們敢想、敢說、敢幹。方法之一就是讚揚——如果你想讓學生表現出某一方面的好品格,你就應在某一方面讚揚他,將他的優點放大、昇華,讓他的缺點在優點的發揚中克服掉,讓他充滿自尊地健康成長。人們常把教師比喻爲園丁,園丁的工作是施肥、剪枝,但絕不是讓你把一枝月季花改良成玫瑰花。

2.改革考試製度,建立創新機制

長期以來,我國的教育特別是基礎教育形成了以考試爲中心,以分數爲標準,以升學率爲目標的教育活動機制。從國小到大學,學生要面臨無數次考試,考試考什麼,老師就教什麼,學生就學什麼,迫使學生一切依照標準答案而不能有任何創造性發揮。結果學生得到的大多是一些未經消化的、不理解的知識。在這種教育模式下,學生應用知識解決問題的實際能力得不到應有的培養。爲此,我們應當改革升學考試制度,要不拘一格選拔人才,做到“四個轉變”,建立創新機制。

一是變以升學率爲核心的評價目標爲全體學生素質全面發展的評價目標。

二是變以考試爲主的評價方式爲全面調查、綜合測評、多元評優的.評價方式。

三是變以絕對性、終結性、結果性爲主的評價形式爲相對性、診斷性、形成性和過程性等多種評價形式。

四是變以課程考試的分數和升學率爲惟一標準爲以教育目的和基礎教育任務以及培養目標爲依據的多元和特色評價標準。

3.注重個性培養,營造創新氛圍

人的創造能力的培養雖然離不開教育,但如果教育不得當,其結果就會相反。著名教育家蘇霍姆林斯基說過:“人的個性是一種由體力、智力、思想情感、意志、情緒等熔化的最複雜的合金,不瞭解這一切就談不上教育。”營造一個個性得以自由發展的寬鬆的氛圍是開發人的創造力的一個必不可少的重要條件,壓抑個性自由就是抑制創造慾望,埋沒創造人才。

爲營造創新氛圍,培養學生個性特長,應做到“三個結合”。

一是普及與提高結合:一方面提高教育教學的整體質量,另一方面注重培養有發展特長的學生。

二是共性與個性結合:一方面要保證全體學生形成最基本的道德品質、基本的學力,同時要面向每一個有差異的個性,開發差異資源,實施因材施教。

三是規範與選擇結合:一方面要求向學生灌輸共同的價值觀念、共同的道德規範和統一要求的基礎知識,另一方面要讓學生學會選擇發展自己的優勢,學會用自己的頭腦判斷、分析事物,形成辯證的思維方法。

4.拓寬知識視野,夯實創新基礎

在知識經濟時代,知識的發展出現兩大趨勢:一是突破,二是融合。突破能產生新知識,融合也能產生新知識。而無論是突破還是融合,都離不開創新精神和創新能力。創新教育要根據這種發展趨勢調整教學內容,減少記憶性知識的分量,增加有助於提高分析能力、創造能力的內容;減輕一些難度過重的課業負擔,使學生有時間、有條件接觸自然,參加社會實踐,並通過自己的創造性工作,關心和滿足社會的各種需要,增強創造性學習的積極性。還應加強學科的交叉滲透,拓寬學生知識面,將一些關係密切的學科內容合併,融會貫通,夯實創新基礎。

5.改進教學方法,訓練創新思維

應試教育把學生簡單地視爲被動的客體,把人腦當做固定的容器,教師生硬地向其灌輸知識。這種“滿堂灌”、“填鴨式”的教學,不給學生留有積極思維的空間和餘地,不允許學生有任何意義上的標新立異,抑制了學生學習的主動性和思考的獨立性。創新教育要求尊重學生學習的主體地位,採取老師啓發、引導和學生積極參與的方法,指導學生開動腦筋,尋找問題的答案,幫助學生獨立地思考和探索,養成對問題和新知識的好奇心與求知慾,培養對問題主動思考的質疑態度和批判精神,既要學會又要會學。

6.開發情感智力,培養創新品質

美國哈佛大學心理學家丹尼爾·戈爾曼在《情感智力》一書中首次使用了與智商相對應的情商概念,並且認爲在對一個人成功起作用的要素中智商佔20%,情商佔80%。

所謂情商或情感智力,包括人的動機、興趣、情感、意志和性格,在人的創造活動中,這些因素能起到啓發、定向、引導、維持、強化、調節、補償等重要作用。情感智力也要通過教育來開發和提高,開發情感智力的實質就是讓學生學會做人,只有既學會知識,又學會做人,才能更好地創新。因此,我們要改變過去輕視非智力因素的做法和忽視做人教育的狀況,注意和培養學生的興趣愛好,滿足學生的好奇心,激發學生的求知慾、上進心,這些都能成爲創新的動力源。要幫助學生學會與人相處,培養學生進行創造活動所必需的團結協作精神;要幫助他們學會用正確的態度、堅強的意志和寬廣的胸懷對待困難和挫折,最終形成良好的創新品質。

三、遵循“六解放”原則,培養創新能力

在操作上我們依據陶行知先生的教育思想,努力做到“六解放”,即解放學生的大腦,讓他們去想;解放學生的雙手,讓他們去做;解放學生的眼睛,讓他們去看;解放學生的嘴,讓他們去說;解放學生的時間,讓他們做自己喜歡做的事;解放學生的空間,讓其自由發展。這樣,學校的一切工作,都有利於學生的個性發展,有利於培養學生的主體意識和創新精神。如讓所有學生都有機會參與班級的管理,並鼓勵他們在自己從事的組織管理工作中有創新精神、創新成果。建立跨班級的各類學生組織,使學生有機會自己管理自己,併爲他們施展創造才能提供舞臺,讓他們學會獨立地運用所有知識,爲他人服務。

四、培養學生創新能力的基本途徑

可通過以下幾條途徑,培養學生的創新能力:一是以課堂教學爲主渠道進行主體性教育;二是以開設專門的創造訓練課爲主,進行創造教育;三是建立校園科技組織,開展創造發明活動;四是組織小型綜合課,開展創造思維訓練活動,如全面開放課外活動設施,將學校的圖書館、實驗室、微機室提供給全體學生使用,使學生的創造發明活動有資料、有設施、有場地;五是創辦學生自己的報紙、廣播站,使學生把所學知識用於實踐活動中,在實踐中檢驗自己的知識,並拓寬自己的視野。

未來的社會千變萬化,新知識、新事物、新問題層出不窮,一個人無論從事什麼工作,都必須具有創新精神和創造性地解決問題的能力。因此,創新教育不僅要培養獲諾貝爾獎的大科學家、大發明家,而且要培養千千萬萬個有創新精神和創新能力的高素質的社會勞動者。基礎教育是創新人才成長的搖籃,教育工作者只有堅持創新,勇於創新,才能完成歷史賦予我們的重任。

骨幹培訓個人總結5

今年8月,我有幸參加了在河北師範大學舉辦的20xx河北省高中數學骨幹教師培訓。此次培訓有來自全省的100多位教師參加。在20天的學習過程中,我嚴格服從學校的教學安排,認真聽講每一節課,用心體會專家講解,積極參加每一次參觀學習,整個培訓過程保持全勤,積極參與討論,保質保量完成各項作業。本次培訓,我全身心的投入必然迎來豐碩的收穫!

這次培訓,授課老師有中學名師、大學教授、教育專家。聽君一席話勝讀十年書,專家們知識淵博、業務精湛、理論深厚、視野開闊、觀點新穎、理念先進,他們高站位的思考、高觀點的講解、具體有針對性的解析、客觀全面的評價,使人大開眼界、大長見識、使聽者突出了自我膚淺認識的重圍,進入了豁然開朗的新境界!這一次培訓學習真正使我感受到了什麼是師者形象、大家風範!

心理學專家劉毅瑋教授教給我們如何控制自己的情緒,告訴我們只有“親其師”,才能“信其道”,情緒就是教育質量的道理!“育人的一個重要內容,就是改變人的苦樂觀。”!她教給我們心理調適的方法,要面對現實,陽光工作,改變自己能改變的,接納自己不能改變的。“生活就象是玩撲克,發到的那手牌是定了的,但你的打法是屬於你的自由意志的。” 她引用的尼赫魯的這句話啓迪我們,給我們指點了迷津!

章建躍教授的注重概念本質和數學內涵的教學觀念、連四清教授的分析性思維解題、曹一鳴教授的對現行大學聯考制度的反思、張碩教授的數學建模知識傳授、程海奎教授的概率有關概念的入木三分的刻畫、米據生教授的高觀點下的中學內容闡述、伍春蘭教授校本研修的組織與實施、張生春教授大學聯考試題賞析,使我們大開眼界、茅塞頓開、受益匪淺!劉貴老師抓住數學問題本質的解題教學、薛紅霞老師的豐富的課型研究、張蘊祿老師的論文寫作方法、楊帆老師的`一輪複習方案、褚豔春老師衡水教學模式介紹都使我受到了知識的洗禮,經歷了頭腦的風暴!這也定會使我以後的工作思路更清晰、觀念更先進、方法更得當、措施更得力!石家莊一中的生本教學、正定一中的分層次教學、鹿泉一中的小組合作新課堂、石家莊二中的競賽特色、西柏坡的紅色教育、這些觀摩、考察、學習所得都給我們留下了深刻的印象,使我有了學習的目標,有了行動的方向!

這次培訓,內容豐富,形式多樣,有專題講座、互動討論、實踐模擬、觀摩學習、紅色教育等。回首二十天的培訓,自己觀念上接受洗禮,理論得到昇華,教學技能得到一定的提高;經過此次培訓,我更深刻地意識到終身學習,做一個有實踐的思想者是一名教師走向成熟的必由之路;教育的理論、方法、形勢日新月異,只有不斷學習,不斷更新,才能使自己的教學工作達到最優化。這些收穫促使我重新審視自己,調整自己,完善自己,在以後的教學上不斷進步!

這次培訓, 我們不光增長見識,還結交了衆多朋友,建立學習交流的根據地!通過學習、與授課老師以及學員的互動交流,我逐步更新了教育教學觀念,瞭解了先進的教育科學基本理論,現代教育觀、學生觀和學習觀,明白了在教學活動中應遵循的客觀規律,在以後的教育工作中我要不斷調整自身的角色和教學方式,把素質教育潛移默化地貫穿到學科教學過程中。培訓期間,我們組織討論,每人就自己學校的實際情況、辦學優勢、發展方向等各抒己見,每一所學校都有她的特色,每一所學校的老師都會毫無保留地介紹他們各自的先進辦學經驗。我們全體學員與老師互相學習、取長補短、共同探討高中數學教學的困境和對策,結下了深厚的友誼。班主任老師建立了高中數學20xx教師羣,爲我們交流學習搭建了一個方便的平臺,這也必將成爲我們同學友誼增進的園地!

這次培訓,河北師大數信學院爲我們提供了高標準的學習、住宿、交通與飲食條件,使我們的培訓生活充實有趣。尤其是班主任閆辰立老師,在學習與活動上爲我們精心安排,在生活上的給我們以考慮全面的關心與照顧,使我們的培訓生活充實有趣,身心受益!

骨幹培訓個人總結6

隨着21世紀的到來,使我強烈地體驗到由知識經濟的加速拓展,科學技術的突飛猛進,而引發的國際競爭日趨白熱化教育開發特別是教師培訓如火如荼。

20xx年本人蔘加了教育部在北京師範大學組織的、爲期一年的“中國小骨幹教師國家級培訓”。當時新一輪基礎教育課程改革正處在醞釀、準備階段,儘管當時的培訓與今天的培訓相比,沒有這樣系統和全面,但對於教育培養創新人才。全面提高未來接班人的素質,是迎接新世紀挑戰,增強民族生存和發展能力關鍵的導向是顯而易見的。從那時起我就有意識地接受培訓和自修,四年來儘管教育思想和教育意識有了較大幅度的提高,但對於如何把這些教育思想和教育意識帶進課堂以及正確運用,還是感到困難重重。有幸參加此次甘肅省第九期骨幹教師培訓,西北師範大學教師繼續教育學院的專家教授爲我們設置了全面系統的教育教學培訓,使我在培訓中明白了對教師而言:時代產生認識;認識激發思想;思想催生理念;理念促使創設情景;情景激發行動;行動進一步激活思想再一次提升;提升後的思想引發變革;變革將會創造奇蹟。對學生而言:種下一種思想,收穫一種態度;種下一種態度,收穫一種行爲;種下一種行爲,收穫一種習慣;種下一種習慣,收穫一種性格;種下一種性格,收穫一種命運。過去我們常常在教育教學特別是新課程的實施中,抱怨大學聯考所導致的“應試教育”以及社會綜合治理的薄弱等負面影響,使新課程理念、新教育思想、新教育方法難以在教育教學實踐中施行。通過培訓使我認識到:教師是課堂的主人教育方法、教學手段如何運用全在教師本人,而不在大學聯考與社會;教育資源的開發利用與否,亦全在教師本人,而不在學校和領導。即教師既可以在課堂上讓學生歡天喜地、山歡水笑的學習,也可以讓學生在課堂上呆若木雞、愁風恨雨的備受折磨;教師既可以培養天才,也可以造就傻子和畸才。同時使我更加確信了“沒有不好的學生,只有最差的老師”這條格言的正確性。這就提醒我們:不要期待學生擁有成人那樣的行爲舉止,或者不應該像教育成人那樣去教育學生,如果那樣去做,學生在學習中不但不會得到他們本應該擁有的快樂和幸福,反而會增加他們的心理健康問題和學業不良。因此,我們在今後的教育教學中一定要牢記:“無論教師在做什麼,學生都在注視着你”這條格言,它既反映着老師對學生的影響以及榜樣作用,同時也反映着學生的尊重、責任、義務和權利是從觀察中學會的。不同的學生有着不同的文化環境、生活氛圍以及家庭背景,也有着不同的學習方式和個性特徵,保持和發展學生在不同的文化環境、生活氛圍以及家庭背景中所養成的不同的學習方式和個性特徵,充分發揮皮亞傑理論中的“同化順應平衡適應”精華,是我們每個教師義不容辭的職責。當一個教師放下所謂的“師道尊嚴”的架子,有意識的解除那些世俗的“權力”,而去適應各種不同的'學生時,他就會發現學生是多麼的聰明和可愛。通過培訓和實踐使我發現:運用友好、溫和、機智、靈活的方式與學生達成一片,以“導演”、“伴奏”、“演員”的身份來教育和引導學生,是教育成功的一種最有效的方式方法。

對於我們省級骨幹教師來說,可以用“先鋒”一詞來形容,它意味着帶着新課程理念、新課程方法率先走進課堂,同時也意味着帶着新課程理念、新課程方法率先宣傳和影響周圍的其他教師。雖然“先鋒”有時也會充滿困難、挫折或困惑,但是在實踐中我們會新經驗、新發現以及新的飛躍;也會對學生產生新理解,還會獲得新生的理性幸福體驗。

智慧不是靠灌輸獲得的,成功是建立在有準備的基礎之上的。本次培訓通過教授們的“點化”和“引領”,使本人豁然開朗,同時也爲我本人準備成功“添了磚加了瓦”。相信新課程所倡導的充分利用資源,一定會在本人身上發揮奇蹟。

骨幹培訓個人總結7

20xx年7月7日至13日,我有幸參加了20xx年千名農村市縣級骨幹教師的培訓。多名專家與一線教師的精彩彙報,精湛的語言,精闢的分析,如春風化雨般的滋潤了正在成長爲骨幹教師的我。

曾記得有人說,教師是天底下最光輝的職業,之前記得,如今懂得,傾聽了邢益寶校長的獨特見解後,恍然間,覺得自己很陽光,好像又回到自己當學生的年代,對我的影響極其深遠,受益匪淺。

一、用自己的課堂培訓自己

我來自一個偏遠地區的農村教師,沒有大智慧,沒有大學問,沒有大地位,普普通通的一名語文教師,但並不代表我在教育教學工作中就不上進,不勤奮,不學習了。邢校長的《用自己的課堂培訓自己》的專題講座語言風趣、幽默,他在課堂上談笑風生,爲我們國小語文教師“做出”了一面衡量自己的鏡子。他不管是在教育教學的能力上,還是在個人業務水平上,都是佼佼者,十二個面對:面對校長、面對同事、面對家長、面對孩子、面對辦公室、面對教室、面對教材、面對練習冊、面對試卷、面對課堂、面對自己、面對未來。從面對校長一直到面對未來,從一個人的價值觀,心態出發,每天都井然有序地工作,形成良好的習慣和規律,自然而然,自己的教育教學能力提高了,本身素養也自然提高了。邢校長的講座語言還略帶“尖酸刻薄”,與其說是給了我驗收自己、判斷自己實力,不如說是對我進行強烈的打擊,我想極力反抗卻無語,因爲正如邢校長所說的“你不夠優秀”。真是一語驚起夢中人,邢校長的話讓我陷入沉思與反思之後中。

二、新課程標準解讀

兩位特級教師關心鳳和冉茂娟的新課程標準解讀,多角度解讀特別到位,更是引起我的共鳴,對新課程標準有了新的認識。語文新課程標準解讀應致力於學生語文素養的形成與發展,明白學生是學習和發展的主體。語文素養是學生學好其他課程的基礎,也是學生全面發展和終身發展的基礎。

在語文教學方面倡導:

1、全面提高學生的語文素養。重視提高學生的品德修養和審美

情趣,使他們逐步形成良好的個性和健全的人格,促進學生德、智、體、美得和諧發展。

2、正確把握語文教育的特點。考慮漢語言文字的特點對識字寫字、閱讀、寫作、口語交際和學生思維發展等方面的影響。

3、積極倡導自主、合作、探究的學習方式。

4、努力建設開放而有活力的語文課程。

“上好語文課,解讀文本是第一步”。這確實是一句樸素的至理名言,也是兩位專家正確生動解讀新課程標準的真實寫照。而我們語文教師更該如此,對文本進行正確解讀,在教學當中才能讓學生形成良好的語文素養,把握和善於使用語言。

“理論是灰色的,只有實踐才能讓它開出一朵美麗的花。”這是王琴玉老師對文本的正確解讀,正如“新課程標準很重要,自身的實踐更重要。”語文是實踐性很強的課程,應着重培養學生的語文實踐能力,而培養這種能力的主要途徑也應是語文實踐,不應該刻意追求語文知識的系統和完整,因爲學習資源和實踐機會無處不在,無時不有。“多讀多寫,日積月累。”作爲新課程標準的最終手段,這是王琴玉老師的經典總結。

三、做一個幸福的教師

法國作家雨果說過:“生活中最大的幸福是堅信有人愛我們。教師由於自己的付出,能夠得到愛的回報,這就是教師擁有的最大的幸福。”但說實話,面對外面精彩的世界,誰不崇尚城市繁華的生活?誰不向往舒適的日子?我作爲一個偏僻的農村教師,每天下班後,還要想想第二天課堂上幾十雙渴求知識的眼睛,想想案頭堆積如山的作業,十年如一日過着這一成不變的枯燥無味的生活。我一直在想我是幸福的嗎?現在?我終於有了答案。

聽了靚女一線教師張雨的報告,不做教書匠,做幸福教師。“我現在開始,我需讀書。”“我現在不再眷戀以前的榮譽,從零開始。”

1、做一個有方向感的`教師;

2、做一個有約束感的教師;

3、做一個有責任感的教師;

4、做一個有上進感的教師;

5、做一個有奮鬥感的教師;

6、做一個有專業感的教師;

7、做一個有親和感的教師;

8、做一個有智慧感的教師;

正如管建剛老師所說:“上班真好,找出十個理由來告訴自己,每天溫習這些理由,對工作,對心態,對人生,都會很有益的。”、“人不管做什麼,意志第一。”“有一首歌最爲動人/那就是師德/有一種人生最爲美麗/那就是教師/有一種風景最爲雋永/那就是師魂/不要說我們一無所有/我們擁有同一顆火熱的太陽/我們擁有同一片廣博的天空/在同一片天空下/我們用愛撒播着希望……”

“用愛撒播着希望”成了我們教師無言的承諾。

爲了學生的點滴進步,在明天上課之前,認真備課,爲了備好每一堂課,我認真鑽研教材;多少個業餘時間,爲了轉化後進學生,我冒着嚴寒酷暑去家訪;多少個節假日,我放棄休閒的時間,潛心鑽研新課標精神和參加國培學習,利用一切可以利用的時間來提高自身的教學水平。當然這並不是說我所做的一切很偉大,而是我認爲這是我分內的事,領了這份工資就應該完成這份差事。今天我終於明白了,決定做一名幸福的教師,正像帥哥吳遙海老師充滿自信的笑容,以教師爲榮,這就是我的答案。

四、做一名愛讀書的教師

蘇霍姆林斯基說:“讀書,是教師的一種生活。要天天看書,終生以書籍爲友,這是一天也不斷流的潺潺小溪,它充實着思想的河流。”教師讀書,既可以保持教學的“源頭活水”,保持職業不倦不殆的活力,又可以保持心靈的潤澤、靈魂的高尚,從而使自己成爲一個有思想、有智慧的教師。

做一位愛讀書的教師,不僅尋求教育思想的營養、智慧的源頭,而且還要塑造人生理想與人格力量。讓讀書改變我們的生活,讓讀書創造我們的生命喜悅,讓讀書開闊我們的視野,讓課堂教學豐富多彩,讓教育更加美麗。爲我們作報告的朱麗紅、王海艦和黃慧娟的一線教師便是以自身的經驗,告訴我們只有不斷的讀書才能導致“量變”到“質變”。正如專家餘映潮說的:“韌性就是堅持,‘大量’就是‘質變’。”倘若教師能夠充分利用一切可以利用的時間,爲提高自己而持續地讀書,能夠做到邊讀書、邊思考,善於讀書,讀書成爲生活的習慣,那麼,教師的生活就更充實,人生就會更有意義。當然,前提是隻有自己願意改變的人才能獲得成功,不管外界壓力多大,自己都不理不睬,那永遠都不會改變。

五、創新纔是真

很多身處農村地區的教師都說,自己身在農村,條件差,就靠一根粉筆,三尺講臺,一張口,能把教學教好嗎?屯昌縣下坡國小的李虹老師的講座:做了,就有收穫;堅持,纔出奇蹟。她也是農村一名普通教師,但是她卻快樂生活,快樂作文。給我們展示了她教學中點點滴滴精彩的畫面,她那大膽創新的習作教學模式,挑起學生學習的興趣,燃起學生渴望知識的源泉,給課堂注入一股新活力。更不要說李平老師的我學“管大”編班報了,辦得有聲有色,得先找材料,接着排版,然後籌備資金,最後才印刷,過程雖然繁雜,卻使學生習作興趣逐步變濃,寫作技能有提高。真是“步”有所得。

聽君一席話,勝讀十年書。這次培訓使我在一次次的感悟中豁然開朗,讓我們意識到一名優秀的語文教師應該是“問渠那得清如許?爲有源頭活水來。”敢於實踐,勇於實踐,追求創新,正像鄧文珍老師所說的:“培訓只是起點,離開纔是真正的開始。”

骨幹培訓個人總結8

23號早上5點多我們一行8人來到了甘肅酒泉亞飛大酒店,參加第七期全國青少年生態環保社團骨幹培訓。當天晚上邸璟老師組織學員開展了一次素拓活動,通過這次活動我們之間互相熟悉了。

24號上午我們吃過早飯來到了市政府廣場,100名學員和甘肅團省委副書記李西新團中央農村部生態環保處處長尹虓以及團中央農村青年工作部領導進行了合影。合影結束,大家參加了培訓班的開班儀式。開班儀式上甘肅團省委副書記李西新作了重要講話。下午團中央農村部生態環保處處長尹虓作了保護母親河行動情況介紹的報告,這也表示培訓班正式開課了。在這四天培訓中,我們參觀了風光電新能源基地、三北防護林,參與了分組研討和綠色論壇。

經過四天的學習,我學到了很多。

第一就是環保意識的提升。作爲一個環保社團的成員,環保意識非常重要。之前我們的活動更多的立足於對別人的環保宣傳,而自身的環保意識不是理想中的那麼強,俗話說打鐵還得自身硬,在我們給別人宣傳環保知識時候,首先自身的環保知識要多,環保意識要強。因此一定要加強隊內文化建設。通過講座、沙龍、培訓、交流論壇甚至是遊戲的方式首先將隊員的環保意識在其原有的基礎上提升一個臺階,這樣可以更好的發揮其在隊內的作用,爲環保多出一份力。

第二就是社團要給自己一個合適的定位。環保社團是服務於大衆,而不是干預政策的`制定。保護環境,是需要多方面配合,共同努力才能實現的,比如政府政策支持、企業意識提高、人民積極響應。作爲大學生,尤其是環保社團的成員。我們應當能夠在以上三者之間起到良好的紐帶作用。所以這也

提示着我們大學生環保社團責任感要增強,要明確我們的定位,明確自身職責,我們是志願者是諫言者。

第三就是環保社團需要做一些實實在在的事。我們以前的活動大多數環保宣傳活動,就是在校園裏擺擺展板、撿撿垃圾、然後拿着一個大喇叭喊着我們要熱愛環保、支持環保,但是這樣的宣傳效果甚微。所以我們要改變活動的形式,從以前的口頭宣傳到現在的用保護環境的實際行動來宣傳環保。值得一說的是在實際做活動的時候切忌眼光太高,只看中那些那些大項目而忽視身邊的小事,環保沒有小事,環保需要各方承擔,每人貢獻。“泰山不拒細壤,故能成其高;江海不擇細流,故能就其深。”

第四就是加強各地的校園社團組織以及社會組織的聯繫。就像這次社團骨幹培訓班,我在期間不僅學得了知識,在跟其他社團骨幹交流時更學得了很多管理的經驗。通過互相交流,雙方不僅結下了深厚的友誼,更是學得很多知識。現在這個社會就是資源共享的社會。如果一個社團總是閉門造車的話,我估計這個社團發展的會很慢。我通過這次培訓班認識了很多朋友,有浙江的、青海的、寧夏的、重慶的。尤其是重慶本地的社團,我們交流起來更是方便,所以我會在下一年中儘量多的和其他學校的環保社團多做交流,互相學習,互相進步。

最後就是我自身感覺社團越來越需要走專業化道路。面對如今環保事業的盛行,不能再侷限於以前那種簡單的宣傳活動,而是在這個基礎上有更多的實踐和調研。能更好地發揮作爲大學生的作用,在環保政策面前能夠做好政府和羣衆之間的溝通工作,使政府能夠更好的施行政策,而羣衆可以充分得到切實的好處。

上面這是我的個人感受,也是我們綠服隊在將來要面對的問題。環保是一個公益事業,是千千萬萬人共同努力完成的。不求每個人能做多少大事,但是能夠用我們自身的努力去匯聚成一股堅不可摧的力量去實現我們的和諧社會!

骨幹培訓個人總結9

1、提高了自己的師德水準

從師德教育培訓起,就對我們原有的師德觀和專業成長目標有了更大的豐富和提升。我們深切領悟到“學高爲師,身正爲範,學無止境”的真諦。通過培訓意識到天外有天,自己還有很大的發展空間。

2、提高了專業知識水平

深化了數學學科基礎知識,加強了對國小數學學科基本知識和基本理論理解,掌握了數學學科的一些發展動態,瞭解到數學學科理論與技術的新發展,提高了自身更新教學內容和改進教學方法的能力,以及教育教學基本功和學科教學或教育實踐能力。在導師的帶領下我們高段數學組的老師形成了良好的教學展示和科研的氛圍。我有幸執教了兩堂市級公開課,教研員姜老師深刻而又到位的點撥使我的課堂教學有了新的領悟,同組的其他優秀老師的寶貴經驗也使我受益匪淺。

3、教育觀念得到更新

通過集中理論學習請專家做講座,和特級教師的互動交流,自己創建博客和導師同伴在網上的交流等方位全面的交流,使我們逐步更新了教育教學觀念,瞭解了先進的.教育科學基本理論,現代教育觀、學生觀和學習觀,在教學活動中遵循客觀規律、調整自身的角色和教學方式,把素質教育貫穿到學科教學過程中。在培訓期間,導師組織我們觀摩優秀教育教學活動和優秀的課例,使我們能夠理論聯繫實際,切實提高實施素質教育的能力和水平。在培訓中,我們一道從多角度、多層面對觀摩課堂上的各種困惑和行爲進行理論的詮釋和深刻的反思,使我們想到了一些從未想過的問題,發現了各自的差距與不足,對原有的教育觀念產生了強烈的衝擊。我第一次聽到案例教學,開始感到茫然無緒,現在慢慢從一團亂麻中理出了一個分析課堂教學的關緒。我們以前評課總是在關注教師的設計和講授,而很少關注學生的認知水平和參與度,更很少體察學生的情感和需求,通過培訓,使我印象最深的就是學會聆聽學生的心聲,尊重學生的需求。

4、提高了現代教育技術的運用水平

在此次培訓中,不僅使我更新了教育觀念,還掌握了一些現代教育技術。在現代教育技術、計算機應用的學習中,自己已具有了運用計算機進行輔助教學、開展教育教學活動的能力、會製作適用學科的簡單教學課件。自己還在學校給其他的老師上網絡知識的課,並且在學校裏創建了教師交流平臺,使大多數老師都會運用網絡,提高了課堂教學效率。

5、教育教學理論掌握得更爲系統

這樣的培訓非常系統,平時忙於教學,很少有機會靜下心來讀書,來到這裏一下子聽了那麼多課,看了那麼多書,記了厚厚的筆記,回去還得慢慢消化。使我們對教育教學的理論與方法掌握得更加系統,使我感到比原來站得高了,看得遠了,有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺。一年半的學習和實踐,使我對一些教育觀念的理解更加深刻;對教學理論的認識更加明晰;對開展教研活動的方式更加明確;對投身教育改革的激情更加充沛。骨幹教師培訓使我補了元氣、添了靈氣、去了驕氣,煥發出無限生機。

6、真正感到教育是充滿智慧的事業,深刻意識到自己肩負的責任

通過培訓,我從姜老師和一些優秀的骨幹教師身上不光學到了教學、研究的本領,而且學到了如何做人爲師。寫在紙上的是思想的足跡,化作動力的是思想的延伸,我們得到的是人格的提升、生命的昇華,願“一片金色的回憶,一份永久的紀念”成爲我重新跋涉的新起點。

7、合作學習、共同成長。

在學習過程中,全體學員合作學習、共同成長,成爲一個親密和諧的學習大家庭。學員之間、師生之間相互學習、取長補短,結下了深厚的友誼。培訓結束,就是我們新的合作開始,以後一定要互通信息,保持聯繫,我們的心是永遠連在一起的。

骨幹培訓個人總結10

新一輪國家基礎教育課程改革給廣大教師帶來了嚴峻的挑戰和不可多得的機遇。新課程能否順利實施關鍵在於教師的素質能否適應要求。因此,當務之急是加深教師對新課程的理解,提高教師實施新課程的能力和水平。此次我參加了市青年骨幹教師培訓班的學習,使我在思想政治與職業道德、教育教學能力與教育科研能力、終身學習能力和教育創新能力等方面的綜合素質有所提高,爲自己今後的教育實踐打下了基礎。通過培訓,使自己有了不少的收穫:

1、提高了自己的師德水準。

從師德教育培訓起,就對我們原有的師德觀和專業成長目標有了更大的豐富和提升。我們深切領悟到“學高爲師,身正爲範,學無止境”的真諦。通過培訓意識到天外有天,自己還有很大的發展空間。

2、提高了專業知識水平。

深化了數學學科基礎知識,加強了對國小數學學科基本知識和基本理論理解,掌握了數學學科的一些發展動態,瞭解到數學學科理論與技術的新發展,提高了自身更新教學內容和改進教學方法的能力,以及教育教學基本功和學科教學或教育實踐能力。在導師的帶領下我們高段數學組的老師形成了良好的教學展示和科研的氛圍。我有幸執教了兩堂市級公開課,教研員姜老師深刻而又到位的'點撥使我的課堂教學有了新的領悟,同組的其他優秀老師的寶貴經驗也使我受益匪淺。

3、教育觀念得到更新。

通過集中理論學習請專家做講座,和特級教師的互動交流,自己創建博客和導師同伴在網上的交流等方位全面的交流,使我們逐步更新了教育教學觀念,瞭解了先進的教育科學基本理論,現代教育觀、學生觀和學習觀,在教學活動中遵循客觀規律、調整自身的角色和教學方式,把素質教育貫穿到學科教學過程中。在培訓期間,導師組織我們觀摩優秀教育教學活動和優秀的課例,使我們能夠理論聯繫實際,切實提高實施素質教育的能力和水平。在培訓中,我們一道從多角度、多層面對觀摩課堂上的各種困惑和行爲進行理論的詮釋和深刻的反思,使我們想到了一些從未想過的問題,發現了各自的差距與不足,對原有的教育觀念產生了強烈的衝擊。我分析課堂教學的關緒。我們以前評課總是在關注教師的設計和講授,而很少關注學生的認知水平和參與度,更很少體察學生的情感和需求,通過培訓,使我印象最深的就是學會聆聽學生的心聲,尊重學生的需求。

4、提高了現代教育技術的運用水平。

在此次培訓中,不僅使我更新了教育觀念,還掌握了一些現代教育技術。在現代教育技術、計算機應用的學習中,自己已具有了運用計算機進行輔助教學、開展教育教學活動的能力、會製作適用學科的簡單教學課件。自己還在學校給其他的老師上網絡知識的課,並且在學校裏創建了教師交流平臺,使大多數老師都會運用網絡,提高了課堂教學效率。

5、教育教學理論掌握得更爲系統。

這樣的培訓非常系統,平時忙於教學,很少有機會靜下心來讀書,來到這裏一下子聽了那麼多課,看了那麼多書,記了厚厚的筆記,回去還得慢慢消化。使我們對教育教學的理論與方法掌握得更加系統,使我感到比原來站得高了,看得遠了,有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺。一年半的學習和實踐,使我對一些教育觀念的理解更加深刻;對教學理論的認識更加明晰;對開展教研活動的方式更加明確;對投身教育改革的激情更加充沛。骨幹教師培訓使我補了元氣、添了靈氣、去了驕氣,煥發出無限生機。

6、真正感到教育是充滿智慧的事業,深刻意識到自己肩負的責任。

通過培訓,我從姜老師和一些優秀的骨幹教師身上不光學到了教學、研究的本領,而且學到了如何做人爲師。寫在紙上的是思想的足跡,化作動力的是思想的延伸,我們得到的是人格的提升、生命的昇華,願“一片金色的回憶,一份永久的紀念”成爲我重新跋涉的新起點。

7、合作學習、共同成長。

在學習過程中,全體學員合作學習、共同成長,成爲一個親密和諧的學習大家庭。學員之間、師生之間相互學習、取長補短,結下了深厚的友誼。培訓結束,就是我們新的合作開始,以後一定要互通信息,保持聯繫,我們的心是永遠連在一起的。

骨幹培訓個人總結11

作爲一名信息技術教師,我有幸參加了20xx年杭州市信息技術教師骨幹班的培訓。本次培訓爲期2個星期,培訓的內容包括課題的撰寫、教學設計的理論與實踐指導、聽課評課、專家講座等多方面。此次培訓對我在今後的教育教學實踐中必將產生深遠的影響。通過培訓,本人收穫頗多,感觸很深。現簡單總結如下:

一、更新觀念、提高研究能力

從事十幾年的信息技術教學工作,一直都是循規蹈矩、按步就搬忙於教學。很少對對自己的教學進行認真、徹底、全面的研究和總結。本次培訓我們學習了課題的撰寫和基於“學習中心”的教學設計的理論與實踐。通過培訓讓我深深感受到,研究的重要性。今後我將努力進行信息技術教學的研究活動,以研究成果指導實踐教學,努力實現自己逐步由簡單的經驗型教師向研究型教師轉變,使自己更快更好的成長。

二、專業理論知識學習時刻不能放鬆

此次骨幹班的學習中,我們聽了很多專家老師的關於信息技術前沿知識的講座。讓我深深的感受到信息技術學科的特殊性,當今社會信息技術飛速發展,信息技術知識更新很快,我們要不斷的進行新知識的學習,不斷給自己充充電。在培訓中我們學習了“信息技術環境下的個人知識管理”,這對我們以後的學習起到了至關重要的作用,還學習了“交互式課件的製作與應用”、“安卓應用程序設計”“樂高機器人與技術創新教學”“Scratch課程開發與教學實踐”等,通過這些課程的學習,讓我對這些新的軟件有了初步的認識和更深入的學習,但也感覺到學習的任務很重。我將在以後的工作和學習中進行更加深入的學習和研究。

三、聽課、評課收益匪淺

此次培訓、我們聽取了杭州東城中學劉帶英老師的“制定建站計劃”、建蘭中學顏麗丹老師的'“動畫效果設置”等多堂優秀的展示課。在聽課、評課的學習中讓我學到了很多課堂教學的經驗和方法,對自己以後的教學實踐中應該有很大的幫助。

四、作爲骨幹教師責任重大

正如王衛東老師講座中所說的“引領示範追求特色”,作爲骨幹教師要有引領示範的作用。作爲本次骨幹班的成員之一。本人被感身上的壓力巨大。對照自己過去的工作總感覺自己要學的還有很多,要想成爲真正意義上的骨幹還有好多事要做。深刻感覺到責任和壓力巨大,今後我將化壓力位動力,不斷學習逐漸成長,使自己儘快起到一個骨幹教師應有的作用。

培訓學習,目的在於提高自我。本次培訓對我來說來的很及時,培訓內容很多,有很多的知識在此次培訓中只是有了個初步的學習或者說剛剛入門。在培訓結束後,我將在以後的工作中更加深入的學習這些知識,將培訓中獲得的知識和理念運用於工作實踐中,不斷提高自己的信息技術專業知識水平和教育教學能力。發揮骨幹教師的引領示範作用。

骨幹培訓個人總結12

很榮幸能夠參加這次骨幹教師培訓。聽了三位教授對教學的講座報告,在教學上給我們指明瞭教學的方法與理念,使我在課改的教學課堂捂出方法。以下幾點是聽了三位教授的講座報告之我見:

一、透視課改現象,迴歸教育真實。

周教授以課堂上的一些事例來透視課改現象,如一節數學課買香焦價錢上的數字例成一道數學題,經過老師的引導,學生再結合生活上的經驗,解答了這一道題。從這一事例總決出課堂來自以生活。這是一節有效教學。教學是生活,生活不是數學。一課與美術課上的‘合作’學習,事例,也是我們在教學上常會出現的現象,這兩個事例是無效的教學。周教授以這幾個正反事例的講座,總結出了課堂上是無休止的探究,無趣的合做,無味的活動,一例例的事例所要說明的,是我們教師在課堂上怎樣的一節課纔是真正的有效教學。

課題教學的有效性是指通過課堂教學活動,學生在學業上有收穫,有提高,有進步。具體表現在:學生在認知上,從不懂到懂,從少知到多知,從不會到會,在情感上,從不喜歡到喜歡,從不熱愛到熱愛,從不感興趣到感興趣。

要使教學有效性,必須要當魅力老師。有效教育的祕密是打開學生的心智慧之門,魅力是走進孩子的心靈,打開心智之門的鑰匙。孩子們幸福的高效的出現在課堂上就是魅力課堂的本質所在。

我們在職的各級每位教師,必須不斷學習業務知識,提高自身的教學素養,專研教材。使學生從心底裏認定[要我學到我要學]美國教育家吉諾特多年的教學結論;教學的成功與失敗,我是決定的因素,我個人採用的方法和每天的情緒是影響學生學習氣氛和情境的主因。身爲教師,我具有極大的力量,能夠讓孩子們活得愉快或悲慘,我可以是創造痛苦的工具,也可以是啓發靈感的媒介,我能讓學生翻臉,也能使他們開心,能傷人也能救人。可見我們教師駕駛着很大的使命。

二、教師專業成長與職業道德修養。

吳教授首先給我們講述在各行業中,人在各行業中有着不同含義。而教師教育中的人是成長中的人,從而引出教師專業的成長必須掌握專門的知識,特殊技能。職業情感。由此可見教師專業成長之重要。一個正在成長中的孩子,家長與社會把孩子交給你,你身上負着神聖的使命。孩子的成與敗就掌握以教師。所以教師的成長必須是專業化。教師職業情意有一句:“遇到一位好老師是孩子的幸運,全家的幸福。教師的愛體現在於教育上。對學生的尊重,期望,理解與寬容,即是一種情感。”教師不但要對學生有愛,而且要公正對學生,做到一視同仁,體諒寬容,提供機會,老師對學生的愛是無私的,總之做爲一名人民教師要不斷完善自我,總結經驗,對教學多做反思,堅持每學期寫一次有效教學的小結。

三、有效教學實驗的'基本策略。

吳教授給我們講述了有效教學的實驗意義和基本理論,並抓住課文的關鍵環節,積極探索有效教學的策略。明確了有效教學的基本策略,才能開展有效教學。

以學生的學習狀況開展有效教學。如什運地區的學生,他們所使用的目語是黎話,進入學校以後,要學會使用的是普通話。在教學過程中,不能完全以教科書裏,照本宣科傳授教學。要開展有效教學就必須制定明確的教學目標,設計教材,在備教材的同時,也要備學生。教師與學生之間要建立平等的關係。利用本地區的鄉土以及學校現有的資源教學。如我在教學看圖寫話一課時,課題是:“今天是爸爸的生日,天色已晚,問爸爸在上班的途中什麼事耽誤還不能回來?”圖上畫的是在城市裏爸爸的工作的圖,以看圖寫話。

我班的學生都是來自於農村的學生。對上班途中會遇到什麼事耽誤,孩子們一時想象不出來,於是我根據學生的狀況,引導學生,假如是你爸爸他會因爲什麼事耽誤過生日,請你想象爸爸會因爲什麼事耽誤不能回來?孩子們都舉起手來回答:“爸爸到山上找牛,牛還沒找到,所以耽誤了。”“有的說要把這一塊稻穀割完纔回來,等等。”我想這也是一堂有效教學,因爲學生從不懂到懂,引導學生投入學習過程。

有效教學堅持以學生髮展爲本的教學目標。不僅關注學生的考試分數,更關注學生的需求,學生體魂的健壯,情感的豐富和社會適應性的提升,從知識和技能,過程和方法,情感態度和價值觀,促進學生全方位的發展。

在這次培訓中使我收穫頗多,受益匪淺。在今後的教學工作中,利用掌握的理念開展有效教學,奉獻自己的一份力量,爲瓊中美好的教育獻出一份愛。

骨幹培訓個人總結13

骨幹教師是教師隊伍的中堅力量,我校把骨幹教師做繼續教育的中心任務。爲進一步提高教師隊伍的整體素質,我們在貫徹各級行政部門有關教師培訓的指示精神的同時,結合我校實際,在骨幹教師中廣泛開展了以教學改革爲載體,在教育教學中鍛鍊、提高和成長的師培活動,充分發揮骨幹教師的帶頭、指導和示範作用。

我校共有骨幹教師14人。學校對骨幹教師提出了新的要求。抓好五個結合:骨幹教師的培養與理論學習相結合;骨幹教師的培養與備課相結合;骨幹教師的培養與課堂教學相結合;骨幹教師的培養與教研活動相結合;骨幹教師的培養與開放教學活動相結合。堅持四項原則:創造性原則;實踐性原則;開放性原則;針對性原則在骨幹教師的`培訓中,開展了豐富多彩的活動,如觀摩活動、調講活動、聽評活動和競賽活動,以練促教,以賽促推廣,提高教師素質,保證培訓質量,在我校富有成效的師培活動中,大批教師迅速成長起來,爲骨幹教師隊伍的注入新的生機和活力。

一、我們選拔培養骨幹教師,使之成爲新秀和能手。我們的做法重點培養、定向跟蹤、參賽表演。爲了使青年教師早日成爲教學新秀、能手,成爲學者型的名師,我們每學期在骨幹教師、青年教師中開展寫好教案、上好一節課、寫好一份經驗材料等活動。

二、給骨幹教師創造外出學習、參加培訓、深造等機會。

三、積極推薦骨幹教師參與優秀課評選及較高層次的教學比賽活動。要求他們在大賽中賽水平,爭取好名次。

四、發揮骨幹教師的示範作用,促進羣體發展。要求骨幹教師具備狡立使用現代化教學手段的能力,能夠異地借學生上好示範課、日常教學或成績名列同年級前列。

五、期末我們採取問卷測試、交流研討、上課評課等多種形式,採用學分制,使全體教師的素質得到提高。六、骨幹教師在教學中起到引領的作用

1、深入鑽研教材,較好地做到“三備”(備課標、備教材、備學生),把知識點化爲能力點,使學生能深入淺出地掌握各知識點,培養了學生們的各項能力。

2、較好地貫徹了“以學生爲主”的教學理念,在教學的每個環節中都注重了“導”,這包括思維方式的引導,學習方法的引導,學習習慣的培養,避免了“滿堂灌”“填鴨式”,使學生從被動地學變爲主動地學。

3、注重了教法的多樣性,充分調動了學生的學習積極性。骨幹教師魏友紅、陳偉成、劉厚東等同志都能帶頭上示範課。

骨幹培訓個人總結14

xxxx年7月至11月至13日,我有幸作爲市級骨幹成員參加了xxxx年海口市暑期骨幹教師培訓,參加了期待已久的學科分組培訓,在引領與反思中收穫頗多。

一、《教師專業標準》解讀專題

在可親可藹的張衛東院長的解讀中,我們對《教師專業標準》有了更深入、細緻的理解與思考。其基本理念是“學生爲本,師德爲先,能力爲重,終身學習”。這也是從事教育工作的指導思想。而“終身學習”既是教師專業標準的理念,也是教師職業道德中是的修養的時代要求。眼光有多遠,舞臺就有多大。持續不斷地讀書與學習是教師進步的不竭動力。我們教師不但要常上網,看新聞,而且要跟學生同步學習,跟上時代潮流。纔不會出現“更年期”碰上“青春期”的窘迫和尷尬。“活到老,學到老”是對每一個人的要求,何況教師,更不能閉門造車。所以,教師要有世界眼光與時尚心態,終身學習。教師要把“終身學習”記於心,見於行。讓學習這條清甜溪流,滋潤心田,啓迪心智,完善人生。

二、教學設計專題

在親和力強的黃玲導師的引領下,我們對教學目標的設定、角度與措詞進行了激烈的爭論,在爭論與協商中我們對平時教學目標的認識誤區得於思考與反思。這也促使我對有效教學與高效課堂的深思:對於有效教學而言,我們教師都應始終關注學生的進步和發展,這就要求教師必須明確學生的主體地位,樹立“一切爲了學生的發展”的思想;要有“全人”的概念,即學生的發展是人的發展,而不是某一方面或某一學科的發展;教師就像電影的.導演,是課堂的主導者,而學生就像演員,是課堂的主角。在教學的過程中,教師應儘量把時間還給學生,發揮學生學習的主體作用。爲了提高學生課堂活動的有效性,教師要精心設計教學的過程,對學生什麼時候動腦、動手、動口等都要預先進行設計和調控,並避免流於形式。

三、微課製作專題

在課件製作資深專家姚倫盛的指導下,我們再次與微課製作“親密約會”,對新潮流的學習方式有了更深入的瞭解與思考。相對於較寬泛的傳統課堂,“微課”的問題聚集,主題突出,更適合教師的需要:“微課”主要是爲了突出課堂教學中某個學科知識點(如英語語法教學中的重點、難點、疑點內容)的教學,或是反映課堂中某個教學環節、教學主題的教與學活動,相對於傳統一節課要完成的複雜衆多的教學內容,“微課”的內容更加精簡,因此又可以稱爲“微課堂”。此外,通過製作微課,我們教師可以實現從中實現教學觀念、技能、風格的模仿、遷移和提升,從而迅速提升教師的課堂教學水平、促進教師的專業成長,何樂而不爲呢?

四、課堂觀察與診斷專題

在我們德高望重陳波站長的引領下,我們對課堂觀察與診斷有了多角度與多維度的理解與把控。通過觀摩三節xxxx全國優質課大賽的優秀課例,我們對如何科學觀察課堂與如何有效診斷課堂有了新的實踐體驗與理論解讀。聽課教師沒必要也不可能面面俱到地註釋課堂上的每個方面。教師要一邊聽,一邊觀察思考。既要看教,又要看學,二者兼顧。看教者對教材的鑽研,重點的處理,難點的突破,教學法的設計,教學基本功的展示。看學生的學,要看學生的課堂表現,看學習參與的情緒,學習的習慣。總而言之要看教師的主導作用和學生主體地位有機結合。這樣,我們才能成爲一個有心的學習者與觀察者,我們才能實現專業的發展與持續不斷地提高自己的課堂效率。

總之,通過短短三天的培訓學習,我們從科學性、技術性上提高了自己的專業理解並認清自己的專業發展方向。期待着這粒種子能發出巨大的能量,推動我們快速的專業發展。

骨幹培訓個人總結15

20xx年7月至9月,我有幸參加了國家中職骨幹教師數控技術應用班的學習。通過這三個月的學習,我的專業理論知識水平有了一定的提升,在實訓中,我的動手能力和實踐操作能力也進步了很多,對於一些與數控技術有關的前沿的知識以及新的項目開發理念,也有了很好的認識。更爲重要的是我開闊了眼界,對職業教育有了很好的瞭解,對於我們職業教育的含義有了新的認識和理解,對於教學方法有了很大的收穫,這些堅定了我從事職業教育的信心和決心。通過認真的培訓和自己的學習,獲得了很大的收穫,現將自己的心得體會總結如下:

一、培訓過程

三個月的學習,我收穫良多,感悟頗多。這次培訓採用了“基地培訓+企業實踐”的模式,分三部分進行:

第一階段(第一週)是以職業教育理論知識和教育教學方法爲主,安排在陝西科技大學未央校區,主要舉辦的講座有:高居紅教授的“專業建設及課程開發”、王新安教授的“現代教育技術應用”、趙居禮教授的“國外職業教育發展趨勢”等。

第二階段(第二週至第六週)是以專業知識與技能爲主,安排在xxxx校區,主要開設了以下課程:《數控機牀》、《數控加工與編程技術》、《機械三維實體設計》、等課程以及數控機牀實訓操作的實踐。

第三階段(第七週至第十週)是去企業實訓基地進行實訓,去了xx的xx機牀廠參觀了機牀的加工以及組裝,去了xx的xx有限公司參觀學習,去了渭南工業學校,瞭解認識數控大賽操作演練的全過程以及實驗室參觀和示範教學,此後去了南京,在南京進行了學校實習和工廠參觀,作爲一個南方的城市,與所教書學校有一定的不同,在裏面認識的更好的職業教育的發展理論,以及它的辦學方式,給了我更好的借鑑,對於以後的發展也是一個很好的促進,對於工廠的參觀學習,也有了一個更鮮明的瞭解。

二、個人收穫及提高方面

1、加深了對職業教育重要性的認識:

通過學習,我瞭解到了世界各發達國家如德國、日本、美國等國經濟發展迅速的一個重要的原因是因爲職業教育的迅速發展。對於一個國家的經濟發展,需要研究生等高

素質人才,需要本科等優秀人才,但是要想成爲一個工業強國,更需要職業教育的職業技術人才,需要高素質高水平的勞動羣體和高的科研尖端技術。我國的機械製造還與發達國家有一定的差距,需要不斷的來縮小差距,要不斷的培養優秀的職業人才。

2、提高了專業知識水平,拓寬了專業知識結構

專業課方面,通過這次的培訓使我以前所學的知識更系統化、具體化。很好的掌握數控編程以及一些軟件應用,對於機械加工工藝和材料選用,有了更進一步的認識和了解,對於各種普通機牀以及一些數控機牀有了很好的操作能力,並且在理論的基礎上提高了我自己的動手能力,和解決數控應用有關的問題的能力。在企業中的實訓,更讓我真實地感受到公司的工作環境及對技術的要求,對目前廣泛使用的前沿技術有了具體的認識,重溫了機械製造的相關知識與技能,並與老師、學員進行了多次交流,總結出了不少的經驗,更多的瞭解了實際的操作和一些與理論有出入的實踐數據,爲我以後的工作打下良好的基礎。

3、師德有了更進一步認識

(1)認真學習教學規章制度、常規和教學方法,做一名合格的人民教師

相關教授詳細介紹和講解了學校的相關教學規章制度、常規和教學方法,並結合多年來的許多相關事例作爲典型範例。這些都使我深受教育和啓發,我認識到要成爲一名合格的教師不是一件容易的事情,如同其他的工作部門一樣,同樣有着很多的規章制度要遵守,同樣要付出艱鉅的努力。我認識到,作爲教師,要有強烈的工作責任心,必須堅持教學領域的正確方向,要以教書育人爲己任,要將傳授知識和思想教育有機結合起來,寓思想品德於教學之中。同時,要嚴格教學規範和堅守學校的各種教學規章制度,從而確保教學任務的順利完成。

(2)必須具備開拓進取的奉獻精神

教師作爲一種特殊職業,其社會作用是巨大而又深遠,但日常工作卻是平平凡凡、默默無聞的,在這裏沒有顯赫一時的財富和權力,沒有令人羨慕的榮耀和名聲,也沒有悠閒自在的舒適和安逸,只有一顆熱愛和忠誠於教育事業的心,是一顆教師崇高職業理想最閃亮的星。

(3)職業道德修養對於教師這個職業而言,是多麼重要。作爲一名教師,他的一言一行都是學生眼中的榜樣和標準。教師必須具備高尚的職業道德,這是教師這一職業的特殊性,也是倍受家長和社會關注的焦點。多年來,崇高的教師職業道德是我們一直

追求的目標,只有堅持高水平的師德標準,才能培養出高水平的對社會有用的人才,我們每個教師都要迅速行動起來,努力加強師德修養、共同開創師德建設的新局面。

4、教學方法有了很好的提升

作爲一個從事教育行業不是很久的老師,我對於教育方法有很多的不足之處,這次的培訓讓我瞭解了許多很好的教學方法,對於科學的教學方法有了更好的認識,對於教學,要明白爲什麼學,教什麼,怎麼樣教,和教的結果。作爲中職的學生,教學上需要更多的鼓勵和白話的教學,讓他們能很好的獲得知識,在教學的時候,還要教育他們,引導他們,成爲高素質的人才。教學的時候還要注重教育與生活結合,教育與勞動結合,學和用結合,讓他們能很好的步入社會,做一名優秀的技術人才。

教學中要達到好的教學效果,高的效率,和好的效益。多用成功爲導向來教學,讓他們在成功中學習,不斷的成功並達到最後的成功。要能很好的教學,對老師也有很高的'要求,對於自己所教的課程有很好的認識,能夠很精通自己所教的知識,這樣教學生的時候才能很好的表達出來,還要有很多的閱歷,教學中來增長學生的知識面,讓他們瞭解的更多,對本專業,甚至有關的知識都有很好的認識。並且在教育過程中,不斷培養學生的創新能力,不斷的引導學生,最終能夠到達學生自主學習,靈活運用所學知識去獲取更多的知識,最終成爲一個高素質的技術人才。

5、教學與企業實際更貼近現在的機械行業有比較多的工具,在實際教學中沒有,而且學生畢業的時候,到用人單位手裏面的證書也沒有幾個,用人部門的主管問幾個簡單問題,很快就發現在學校基本上什麼也沒有學,到了工作崗位還得從頭學起。

帶我們參觀的企業人員這樣說過:不管什麼學校畢業,只要肯吃苦,在一線學三年,肯定比在學校學三年管用。不過也有遺憾:十個學徒,三年後剩下的頂多一兩個,其他的要麼吃不了這個苦,要麼就是自己覺得翅膀硬了跳槽了。

下企業實踐,像企業工作人員一樣上班下班,從事企業員工相同的工作。在實踐的過程中,不僅使教師們體驗了企業工作的艱辛,更重要的是普遍感受到書本知識和實際工作需求存在的距離,熟悉企業相關崗位職責、操作規範、用人標準與管理制度,在教學理念上有了更深的認識。這爲準確定位人才培養目標和人才需求規格、重構通信專業課程體系、改革課程教學內容和教學方法、創新以工作過程爲導向的符合職業能力形成規律中職教育新模式奠定了良好的基礎,明確了中職教育教學改革的方向,從而實現教師重構課程教學內容能力的新提高。

三、對機械製造與控制專業的思考

1、現在的中國是一個發展中的國家,作爲國家的工業製造業,更需要快速的發展,這就需要很多的技術人才,並且在很長的一段時間裏面都需要大量的機械方面的技術人才,這就要求中職學校需要培養大量的機械方面的技術人才,來迎合國家的大力發展。中職學校就要找準發展方面,在培養機械方面的人才同時來壯大自己。

2、研究對象的現狀與分析:現在很多的中職學校都開設了數控應用專業和一些相關的專業,有的學校發展的很好,但是有的學校發展的還不是很成熟,作爲數控應用有關的專業,學生在獲得理論的同時,更需要大量的實訓和實際操作能力,這就需要有大量的資金來買相關的設備和教學器材,但是一些學校沒有這個能力,還有的一些學校沒有重視到這一點,這都需要很大的改觀,對於沒有能力的,可以與一些實訓基地聯繫讓學生去實訓,也需要相關政府部門的大力支持,對於沒有重視的,應該改變自己的看法,讓理論與實訓結合起來教學。

三個月的培訓時間是短暫的,但收穫卻是豐碩的。在這裏,我感受了專家學者們的人格魅力,感受了最累最投入的學習過程,感受了優秀的企業文化。通過培訓,提高了理論水平,掌握了操作技能,更新了教育理念,實現了我自己作爲一名機械專業教師真正意義上的向“雙師型”教師的轉變。