當前位置:國文齋>範文>工作總結>

(經典)班主任工作總結

工作總結 閱讀(1.92W)

總結是事後對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查並分析評價的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,不如立即行動起來寫一份總結吧。你想知道總結怎麼寫嗎?下面是小編整理的班主任工作總結,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

(經典)班主任工作總結

班主任工作總結1

好快,我與九年級(5)班的同學們已經共同奮鬥近一年啦!我與他們相識在去年的8月,轉瞬,往事已成追憶。

接任九年級(5)班的班主任後,我着手全方位地瞭解學生的狀況,與家長溝通,與前任班主任交流,利用軍訓機會與學生談心,向分管德育的領導和級長了解5班需特別關注的學生。

發現:5班的學生比較浮躁,成績好的學生不願意當班幹部。

確定了5班應着手提升的方面:班幹部的領導力和帶頭作用;後進生的情緒穩定和學習興趣的培養以及愛校愛班感情的培養。

確定了“以靜制動,以柔克剛”的治班策略。

明確了工作理念:接到任務後,動作要迅速,心態要平和,大事不糊塗,小事不馬虎。耐心指導班幹部,耐心引導後進生,領着學生一步一個腳印地往前走。

上學期,迎接德育評估、運動會、秋遊,井然有序。期末調考,五班改變了“頭小尾巴大”(張級長語)的現狀,頭昂起來了,尖子生的人數增加了,還獲得“優秀連隊”“先進班級”榮譽,黑板板報連續兩次獲二等獎。這一年,在扭轉班風的.同時,注重培養學生的興趣,關注美術特長生(7人)和音樂特長生的全面發展,經常與美術老師交流,幫助特長生確定會考目標,制定文化課提升計劃。這7位美術生表現很好,在藝術節中表現突出,5班獲“最佳組織獎”。用《班規》來督促學生落實《中學生守則》,引導學生向真向善向美,2月和4月在常規評比中獲“先進班級”獎。學生畢業鑑定、學生德育考覈、會考報名資格審查、英語口語考試、體育會考、正式會考,按部就班,有條不紊,保質保量完成了任務。

遺憾的是:還有一位葉同學沒有聽從教育,沒有遵守諾言,沒有順利地完成國中學業。在離會考還有一個多月的時候,因打羣架而停止了九年級學業!但願他能以此爲戒,善待自己,善待他人,走好人生之路!

班主任工作總結2

本學期本人擔任四(5)班的副學校班主任,當過學校班主任的我深知班級工作的繁重,所以我盡力配合學校班主任做好各項班級管理工作,指導學生各方面的發展,尤其是學生日常行爲習慣的養成教育,以減輕學校班主任的負擔。爲了使今後工作更順利地開展,現對本學期的副學校班主任工作情況作如下總結。

平時,我協助學校班主任對學生進行思想政治道德品質教育,常常利用時間找學生談心,積極主動協助學校班主任參與學校組織的活動和開展各項班級活動。

學期初,幫助學校班主任做好班級學生的報到領書排座位,以及其它的準備工作。在學期中,儘快瞭解班級,熟悉學生,主動和學校班主任一起對學生進行家訪,不斷與學生家長聯繫,及時瞭解學生的情況。我關心班級的黑板報工作,認真督促完成班級的黑板報和學習園地,並經常和學生一起交流出黑板報的經驗感想,並適時提出有關建議,讓學生在出黑板報的過程中進一步提高他們的板報宣傳水平。

在班級早讀早操集體晨會時,我總能及時到位,認真督促管理。時時爲學生做典範。平時常常深入班級,瞭解學生的情況,同學生建立良好的師生關係。對班級中一些學生所出現的不良情況,我能及時地進行鍼對性教育,採取適當方法,和學生交流想法,並及時向學校班主任進行彙報,儘快妥善地解決問題,爲建立良好的班風儘自己的一份力。本學期,班級中有部分學生學習目的不明確,態度不端正,把學習當作是一項應付的事情,對學習提不起興趣,拖拉作業現象較爲嚴重,導致學習成績不理想。針對這一現象,我和學校班主任商議對策,及時與家長取得聯繫,通過老師與家長的努力,這些學生的學習自覺性積極性有所提高,一些學生的學習成績有一定提高。在大課間時,我能及時到位,組織學生進行有關的活動。大課間結束後,認真組織學生列隊放學,路隊情況比較好。平時我能認真組織好學生打掃班級衛生,經常指導學生保持教室乾淨整潔,教室桌椅擺放整齊,經過努力,使得班級的衛生取得了很大的進步。

在平時的工作中,我總能認真完成學校班主任交給我的.各項任務。有時,學校班主任有事不在學校,我都能自覺的承擔起班級的各項管理工作,並能較好地完成管理工作。在期末,我能自覺認真地幫助學校班主任完成學生學籍卡成績單的填寫工作和有關期末工作,較好地減輕了學校班主任的有關工作負擔。

總之,我能在搞好自己的教學工作的同時,較好地完成副學校班主任的工作任務。在今後的工作中我將更加努力,揚長避短,進一步協同學校班主任搞好班級的管理教育工作,爭當校文明班級三號班級。

班主任工作總結3

本學期,我擔任了一年級一班的班主任。一學期下來,我有了一些感慨和反思,就以下幾個方面,我說說自己的感受,也爲這一學期的工作做一個總結:

一、習慣的培養

國小階段是人成長的起步階段,也是人的基礎素質形成的開始階段,而低年級更是良好習慣養成的關鍵期。良好的習慣會形成良好的班風,會使學生在各方面得到提升。因此,良好習慣的培養,對於剛進校門的一年級學生來說,就顯得尤爲重要了。

鑑於以上這些認識,剛開學的`時候,我確實也把它當成了教學工作的重點。從培養學生良好的學習習慣開始,從坐姿、握筆的姿勢、課堂發言等看似細細碎碎的小習 慣抓起;教育學生不能隨手亂丟垃圾,要保持自己課桌和教室的整潔……但是,習慣的培養對於小孩子,尤其是才7、8歲的一年級孩子來說,需要的是一個不斷反 復、不斷強調、不斷監督、鞏固、提升的過程,但我卻在這需要反覆、強調、鞏固的過程中做得不是很好

二、小幹部的培養

班幹部是班級的核心,是班級的骨幹力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班幹部隊伍。低年級孩子的行爲能力都處於不穩定狀態,尤其需要培養小老師來協助班主任管理班級。

開學後,我陸陸續續的選取了幾位培養對象。讓他們能協助老師管理好班級裏的各項事物,如:打掃衛生、管理晨讀、維持紀律、監督文明行爲……由於一年級的孩 子年齡小,各項能力有欠缺,我有針對性的進行了幾次班幹部培訓:如值日班長如何分配任務、檢查衛生;老師不在時如何維持紀律;如何處理一些不良行爲;小組 長如何檢查小組成員的作業完成情況。一學期下來,小幹部有了很大的進步。

三、競爭意識的培養

對於一年級孩子來說,能促進他們自律的,就是良好的獎懲制度。而這一學期的班級工作更是讓我深刻地認識到有一個系統的獎懲制度真的很重要。

教過低年級的老師都知道小紅花的魅力,如果獎懲制度實行得好,一朵小紅花可能比爸爸媽媽獎勵的十元錢更值錢。爲了督促孩子建立良好的行爲習慣,我在黑板上 建立了表揚欄,課上認真聽講、好人好事、晨讀表現好、做操認真的同學可以上表揚欄,對上5次的同學給予獎勵,學生都表現的很積極。

四、與家長間的交流

一個人的成長離不開家庭的影響。教師對孩子的影響再大,如果得不到家庭的響應與合作,必然是勢單力薄的。所以我經常通過家長接送孩子的時候,通過與家長交流、家長會這些途徑,表達自己對教育孩子的看法,反映孩子的在校表現和提出一些建議等等。

一個學期不知不覺中過去了,從學生進校到現在,學生從什麼都不懂,到現在會認字,會表達,能與老師、同學進行交流,生活基本能自理,我覺得這個變化太大了。這一學期下來,學生完全能適應學校的生活了,並能比較自覺地遵守學校的各項規章制度。

總而言之,在今後的工作中我將不斷努力,盡心盡責做好這一項工作。

班主任工作總結4

本學期我還在默默無聞地做着班主任工作,全心全意地帶好每一位學生。通過一年的精心、愛心、潛心的教育,培養了學生優秀的道德品質和良好的學習習慣。

一、精耕細作,精細管理

在班主任管理中,我總是一絲不苟,要求自己做到“面面俱到”。六年級的學生對學校的校規、校紀已瞭如指掌,也產生了一些“抗藥性”,如不採取多種形式的教育,學生只會做表面文章。針對這種情況,本學期我花較大精力抓學生的行爲規範。

我充分利用學校各項活動,對學生進行講文明禮儀、講衛生、守紀律等思想方面的教育。我還動足腦筋,充分發揮小組中組員間的制約和影響等的教育作用,以及小組間的評比活動,規範學生的行爲習慣和學習習慣。期末評出“小組合作冠、亞、季軍組”,併爲他們合影留念。

在學習成績方面,我組織學生利用課餘時間開展古詩、文背誦比賽,只要小組內全部組員都把同一個內容背誦下來,我就會根據內容的長短和難易程度,給小組加上相應的分數,於是班內掀起了轟轟烈烈的背誦高潮。他們抓緊一切時間和機會,背誦並讓我檢查會背的內容,包括早到校、發飯前、吃飯時、課間……孩子們的積極性被調動起來了,期末統計時,有的組古詩、文的篇章背誦多達三、四十之多,這不但爲他們適應國中的緊張學習生活起到了一個過渡,也爲國中學習減輕了一定的負擔。

二、以愛爲橋,傾心教育

誰不愛學生,誰就教育不好孩子。特別是國小班主任,更應該給予學生更廣泛的愛。

每個班主任在工作中都會遇到後進生,後進生雖然只是少數,但他們往往集許多缺點於一身,給班主任工作帶來很多麻煩,他們不僅容易犯錯,而且改過來之後極容易再犯。針對這樣的情況,我總是用我的'寬容去溫暖學生的心靈,讓學生真正地認識到自己的錯誤,然後逐步改正。

對於愛“動口動手”的學生,我採取讓他“記日記”的辦法,即每當他犯了比較大的錯誤時,都讓他把犯錯誤的過程、老師的教育做法、自己的感受記錄在同一個本子上,簽上犯錯誤的時間,然後念給我聽。幾次下來,加上我時不時“小題大做”的表揚和鼓勵,他的言行有了極大的改變,記錄過的錯誤基本不會再犯,最初還真的沒想到效果會這麼好,用他的同桌話說“好像是換了一個人”。

三、業務精湛,愛崗敬業

作爲一名教師,我在教學上認真備課、認真上課;鑽研業務,虛心研究教學方法;及時批改作業,耐心輔導學生;對學生嚴而有度,與學生真誠相處。用愛與學生溝通,把家長們認爲最嚴重的所謂“搞對象”問題無所謂化、平常化、公開化,這不但讓孩子們沒有了神祕感,消除了好奇心,還主動和我聊他們中的“小祕密”,最熱點的話題已不再成爲熱點,而只是孩子們茶餘飯後的笑談而已。我成了同學們信賴的朋友,“親其師”就會“信其道”,他們也就喜歡聽我的話,願意上我的課。

四、忘我工作,無怨無悔

班主任工作歸根到底就是一個責任心的問題。我頸椎不好,只要累着了不但頸椎難受,而且頭也會跟着痛得特別厲害,只能靠吃去痛片緩解,痛得厲害時曾連續吃過3片。即使這樣,我也從沒有因爲身體原因請過一次假,因爲我放不下我的81個孩子。我們年組教師在一起常說的一句話就是:教師工作是良心活,我只求對得起自己的良心。

一路艱辛一路歌。當一名班主任容易,當一名優秀的班主任卻很難,但我要力爭優秀!

班主任工作總結5

光陰飛逝,日月交替,轉眼之間,一學期的工作行將完畢。本學期,我擔任三年級班主任工作。一學期下來,雖然工作繁忙,但我覺得也很充實。現將本學期的工作做以下總結,與大家來共同分享一學期我的工作經歷。

一、培育學生學習習氣,激起學生學習興趣。

沒有好的學習習氣,學生也不可能安下心來學習。由於三年級是學問積聚和才能培育的關鍵階段,也是學生育成良好習氣的關鍵所在。因而,我依據本班學生實踐狀況,有的放矢,採取多鼓舞,常鼓勵的教學手段,以此促進學生盲目的學習,主動矯正學生各方面的缺點,協助學生逐步養成良好的學習習氣。針對本班學生書寫習氣差的缺陷,我在班裏評選出書寫最認真的幾位學生,不只給他們獎勵,而且把他們的作業經常在班裏進行展覽,爲其他同學樹立良好的學習典範,並對幾位書寫特別差的學生嚴格要求。這樣,學生的書寫都有改觀,書寫較上學期進步了不少。每天的早讀和下午的自習課,由於班幹部年齡小,經歷缺乏,不能輔佐教師上好自習。因而,我首先在班裏留意培育得力小幹部,協助小幹部樹立威信,使小幹部能在班裏獨當一面。然後,有小幹部擔任早讀和自習時間。一段時間後,小幹部就得心應手了,班級的自習課管理的有條不紊,教師不在,也能上的很好。這樣,不只局部學生的組織才能得到進步,而且在班幹部的率領下,養成了自主學習的良好習氣。

有了良好的學習習氣做保證,學生對語文學習有了興趣,學生就會主動參與到學習活動中來,語文素養也就在不知不覺中得到進步。

二、注重培優補差工作,使全班學生能共同和諧開展。

這學期,依據期中成果來看,全班的成果不是太好,均勻分也低,前景不是很悲觀。特別是李鑫和段瀟兩位學生,成果更是令人擔憂。爲了促使每一位學生能在原有的根底上都有所開展。鼓勵他們樹立自信心,多停止課外輔導,從根底學問抓起,課堂上多給他們表現的時機,以此激起他們的學習興味,進步他們的學習成果。還在班級裏精心佈置學生座位,展開“一幫一”的活動。這樣,構成了先進幫後進,後進學先進,先進更先進的好的習尚,全班的學習成果都有所進步。固然本班大局部同學都可以遵守紀律,按時上下學,按時完成作業,但是也存在個別同學無法按時完成教師佈置的作業,存在不寫作業的學生,如:秦瑞、聶瀟。個別學生學習主動性弱,學習盲目性較差。綜合才能及素質有待進步,由於學生的家庭環境影響,所以許多良好的行爲習氣還沒有構成。在管理這個班集體時我常經過許多活動的方式調動學生們的學習盲目性。其實,每個學生都想成爲好學生,他們對教師充溢了尊崇和依賴。但是每個學生的才能不一樣,所擅長的東西也不一樣,所以班級裏不可能沒有差的學生,所以看待要因材施教,在嚴厲請求的同時,儘量多鼓舞他們,多褒揚他們,並儘可能多地讓學生遭到讚揚,讓他們感遭到勝利、感遭到學習的樂趣,構成良性循環。我們班級有一位同學特大意,寫作業只求速度,不求質量,寫的字很難讓人分辨出來,批判了幾次都不論用。後來,我採用了“以退爲進”的辦法,修改他的作業後,在他的本子上寫上“這次的字比上次有進步了!”或“加油,你越來越棒了!”等句子,還在班隊課時,對他的點滴進步給予褒揚,這一下子,他成爲了同窗們眼中的進步大王,他本人也有了認真完成作業的盲目,進步真的越來越大了。從這一點也能夠證明不同的學生要採取不同的看待辦法。三、注重家校聯絡工作

班主任只憑本人的威信和力氣是不可能獲得教育勝利的,對學生教育離不開家長的配合。學生在學校裏承受教師的教誨,恪守着各種規章制度,一點一點的'構成良好的學習習氣,構成良好的學習態度,假如回到家裏,父母一點也不會去注重,一點也不會要求學生認真學習,那麼一星期五天的教育將變成無用功,如此的惡性循環,關於學生的生長沒有任何的作用,所以我非常注重與家長的溝通,坦誠相待,讓家長明白在家裏也不能夠放鬆本人孩子的學習,這樣學校和家庭的教育口徑分歧,教育要求分歧,學生才能夠更好的生長。但是我們的家長都是農民,農活都很忙,就算他們很關懷本人孩子在校的表現,他們也沒有足夠的時間來訊問教師,也沒有足夠的時間在星期天的時分教育本人的孩子要好好學習,很多家長都是有心無力,所以屢屢都會對教師說:“教師,那我們的小孩就交給你了!”這不是一種好現象,沒有家長的配合,學生基本不可能有足夠的進步。所以在家長會時,我向各位家長提出:不管多忙,都要抽空隔一段時間倆學校向老師詢問學生的在校表現;翻一翻學生的作業本,檢查一下他們的作業完成狀況,不要求家長檢查每道題,只是要讓學生曉得本人必需認真完成每一道題,不認真,父母要檢查出來的這種認識,這也是爲了培育學生的良好習氣的一個辦法。在開學初,我就告訴學生我的電話號碼和學校的電話號碼,方便家長和我聯絡,我也隨身帶着家長們的聯絡電話,一旦學生髮作什麼事情,能夠隨時和家長聯絡,讓家長理解學生的狀況,協助家長共同看待孩子的進步和存在的問題,同家長達成共識,充沛調動家長的積極性,配合學校教育好孩子。

總之,本學期我盡了本人的義務和才能去努力完成了教學工作任務。經過這一學期的工作,我班11位學生,在思想方式上,在學習才能上,在學習成果上,孩子們都有或多或少的進步。而且孩子也更懂事更心愛了今後我將繼續加倍地努力工作,不時更新本人的教學理念,嚴厲請求本人,時辰留意吸取別人的優點,補償本人的缺乏,兢兢業業的做好本人的教學工作,儘量做到最好,爲全面進步學生的語文成果而努力鬥爭!

班主任工作總結6

班主任是班級管理的核心,是組織和協調校內外各種教育力量,發揮整體教育的關鍵。結合學校提出的要求和本班的實際情況,爲努力提高學生的素質,使學生能得到全面的發展。我主要做了以下的工作:

一,緊抓常規教育,端正學生態度,培養良好的行爲習慣

利用晨會課和班對課組織學生學習《國小生行爲準則》,《國小生日常行爲規範》,結合貫徹學校的各項常規教育,分析本班的特點,制訂本班在學習,紀律,衛生等行爲規範要求。結合規範開展文明學生評比,利用一切機會表揚遵守紀律,勤好學,關心集體,樂於助人的文明學生,爲全班學生樹立積極的'榜樣對象。如每週把評比的結果公佈,連續幾次做得好的同學表揚。通過這樣做,促使學生良好的行爲養成。加強課前,課外紀律,發現問題,立即指出,耐心誘導。

二,發揮班幹部的主動性,參與班級管理

班主任是班級的組織者,要圓滿完成班級的各項任務,必須領導學生,信任學生,調動全體學生的積極性,讓他們參與班級事務的管理。爲了挑選出來的班幹部成熟起來,充分發揮他們主動性,帶好和管理好班集體,真正成爲班主任的得力助手。首先要樹立班幹部的威信,這樣要求其他同學纔會樂意接受和改正。同時定期召開班幹會議,讓他們找出班中存在的問題,商量,討論解決的方法,許多同學都能大膽地提議,而我對他們的優點給予肯定,指出他們的缺點,並給予指導,幫助他們克服。

三,積極組織參加各類活動

本學期比賽活動較多,工作,學習的任務較重,爲了讓學生充分發揮其各項技能,增強班級凝聚力,我重視去培養學生的各項素質,發掘其潛能,讓學生勇敢地團結在一起面對考驗,爭取好成績。本學期,我班的李依林等同學分別在環保徵文繪畫比賽中獲獎,被評爲"環保之星",我班還獲得《文化胥口》校本知識競賽第一

四,充分發揮班主任職責,協調各方力量。

老師是溝通學校與家庭的橋樑,班主任的橋樑作用就更加明顯和重要。學生雖然大部分時間在學校內,但孩子的家庭背景對於孩子的成長有重大的影響,所謂"近朱者赤,近墨者黑",通常家長對子女學習的重視程度跟子女的學習成績成正比。有相當部分文化水平較低的家長,對子女的成績片面追求高分,卻忽視平時的培養。爲此,通過家校路路通和家訪的機會,我會耐心地同家長分析問題並共同協作好去解決問題,從"一切爲了孩子"的角度去改觀一些家長的態度,加強平時的培養,共同教育好下一代。同時,協調好各門學科之間聯繫,及時交流班中情況。

一個學期下來,雖然大局上都向好的方面發展,但也存在相當多的問題。如學生學習懶散,消極,有個別同學屢次違反紀律,有些同學屢次教育還不能改正,希望在今後工作中,逐步摸索切實可行的方法,誘導他們,使之能專心學習。

班主任工作總結7

爲了能夠在新的學期能夠更好的工作,及時地總結經驗、教訓,特總結前段工作如下:

首先,繼續抓好學生的日常行爲習慣養成教育,及時抓住學生點滴的情緒變化,及時解決問題。許多學生開始在思想上出現了極大的變化,特別是很多學生已經進入“反叛”時期,如xxxxx等常常會自認爲自己已經長大,不再需要這些條條框框的約束,因而在思想上有了很多的麻痹、鬆懈。作爲一名班主任老師,我適時地在學期伊始之際,召開班會,重新讓學生進行學習,並體會遵守規範的重要,從思想上給學生以深刻的認識。在實際工作中,抓住日常學習生活中的不遵守課堂紀律的、課上睡覺、不完成作業甚至出現與教師頂嘴的現象等行爲,對同學進行“換位”思考,並進行積極教育,讓學生在反省中受教育,得真知,約束自己,培養自己良好的行爲習慣。

尤其是針對八年級學生的思想複雜、偏激、情緒不穩定、多變的特點,及時地發現存在的問題,同學生進行談心,而及時解決問題。同時,積極開展文體活動,豐富學生的業餘生活,引導學生將情緒正常的宣泄,儘可能的調整他們的心態,積極的投身於班級的各種活動中。

其次,積極培養學生的正確的人生觀、價值觀,並會同各學科老師多方面、多角度地激發學生地學習興趣,掌握科學的學習方法,提高學習成績。

針對中學生此階段的心理狀況,適時的抓住學生中存在的問題,開展各種形式的班級討論會、演講會、讀書報告會等活動,或者跟部分學生談心地方式,並結合語文學科的特點及時的讓學生在寫出個人的短期、長期目標,樹立自己的正確的人生觀、世界觀。

與此同時,在課堂提問、聽寫、單元測試等學習活動以及其他類型活動、競賽中將學生的表現通過加減分的形式具體化,激發了他們的學習興趣。與此同時,增強了學生的個人競爭,也鍛鍊了學生的能力。

第三,積極配合各學科教師管理好學生,探討教育學生的方法,用大家的智慧解決問題,積極的向各位教師學習先進的班級管理、學生教育的經驗,取得了較好的效果。

特別是在新學期開始,班主任班級中出現了大量的學生上課前遲到的現象,及時的發現不良苗頭,及時的糾正,給學生一個改過自省的`機會,同時積極在班內開展“我爲什麼來學習”的大討論,使學生在大家的關注中將此消滅並且通知任課老師以及學生家長,及時關注這類問題,共同解決。

與此同時,積極同家長聯繫,及時瞭解、掌握學生情況,共同管理教育學生。尤其是在期會考試以後,借鑑了其他班級的方法,採用交流冊以及量化評比彙報單的形式積極同家長聯繫,及時反映學生情況,並及時的瞭解、掌握學生情況,達到共同管理教育學生的目的。

第四,完善班級的管理制度,繼續將競爭機制引入班級管理當中。班級實行競選與班級考察相結合,繼續實施班主任助理的手法,鍛鍊學生的自理自立能力。同時將權利下放,在開展各種活動時,積極發動學生,創設各種機會,給學生以自己活動的自由空間,積極提高學生的能力。

當然也有問題存在:在管理方面,還欠缺更加科學、**;學生的知識能力層次不一,落後面大,在處理問題時還有一些急躁,對於學生的部分心理,還不能更好的掌握,關心、愛護學生還不能夠全面到位。在今後的工作中,我將繼續努力,爭取更優異的成績。

班主任工作總結8

上屆學生中有一件案例我記憶猶一位女生吃糖,被主任逮個正着,主任進行了嚴厲的批評,幾個女生也到我的辦公室進行了深刻的反思。而我並沒有說什麼,就讓孩子們回班了。然後在一次衛生掃除中,我掃除了糖紙,我就藉着這個時機說:“這女生身形好,苗條順溜,多好看啊。”從此我們班再也沒有吃零食的情況出現。這屆學生,我也採取了同樣的方法,結果哈,可想而知,零食氾濫。於是我採用瞭如下方法進行圍剿:

1、家長微信談這個情況。爭取家庭的助力,形成教育合力。

2、做好偵探。正大光明說查拍照錄視頻。潛伏下來,更容易發現情況。

3、當好唐僧,碎碎念。牙齒,身體,減肥。

4、懲戒。家長會念,年級隊會展示,而且家長要留下來和我和學生簽訂保證書。

教師要像如來,任小猴子們如何騰雲駕霧,翻筋斗雲,最終我要有把他們壓在五行山下的能力!我想,如果每一位同學都能夠加入到自律者這個行列中來,就會發現身邊的事物、環境都會大大的不同。自律並不僅對我們現在的學習有益,在幾年後,當我們陸續結束自己的學生生涯走上社會的`時候會發現它對於我們今後在社會上的工作和生活也有很大的影響。

本欄主要記載班主任工作中典型的教育案例、對教育活動的反思、個人學習體會、工作經驗或教訓等。

班主任工作總結9

本學期,本人繼續擔任四年級的數學教學工作。一學期來,我自始至終以認真、嚴謹的治學態度,勤懇、堅持不懈的精神從事教學工作。在臨近學期末,我現將本學期的教學工作做一下總結:

首先,認真做好轉差生工作。

根據我所任教班級的實際情況,優生少得可憐,中差生卻俯視皆是。不是有人曾說:如果孩子天生就是優生,哪教育還有什麼功能?又談什麼基礎的素質教育呢?因而對佔相對多數的中差生,我更應變嫌棄爲喜愛,變忽視爲重視,變冷漠爲關注,變薄待爲厚待。

應該說任何學生都會同時存在優點和缺點兩方面,對優生的優點是顯而易見的,對差生則易於發現其缺點,而看不到優點,這種不正常的現象有礙學生進步。我注意幫助他們找到優、缺點,以發揚優點,克服缺點。其次是以平常的心態對待:差生也是孩子,厭惡、責罵只能適得其反,他們應享有同其它學生同樣的平等和民主,也應享受到優秀學生在老師那兒得到的愛,我作爲一個教育者,在對待中差生時應該具有自我調控的能力。

厚愛差生,我真正做到以情動人:首先做到“真誠”二字,即我在學生面前不敢有絲毫虛僞與欺哄,做到言出必行;其次做到“接受”,即能感受差生在學習過程中的各種心理表現和看法,如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責等,信任中差生,鼓勵他們自由討論。最後做到“理解”二字,即通過學生的眼睛看事物。

由於我能善意理解他們,高興地接受他們,因此促進了中差生不同程度的進步和發展。其次,努力提高課堂教學質量。

認真制定教學計劃,注重研究教學理論,認真備課和教學,積極參加學校的教研活動,上好公開課,並能經常聽各老師的課,從中吸取教學經驗,取長補短,提高自己的教學的業務水平。每節課都以最佳的精神狀態站在講臺上,以和藹、輕鬆、認真的形象去面對學生。按照國小數學教學大綱進行施教,讓學生掌握好學科知識。還注意以德爲本,結合現實生活中的現象層層善誘,多方面、多角度去培養現實良好的品德和高尚的人格。

教育是愛心事業,爲培養高素質的下一代,本人時刻從現實身心健康,根據學生的個性特點去點拔引導,對於個別差生,利用課間多次傾談,鼓勵其確立正確的學習態度,積極面對人生,而對優生,教育其戒驕戒躁努力向上,再接再厲,再創佳績。通過現實生活中的典範,讓學生樹立自覺地從德、智、體、美、勞全方面去發展自己的觀念,樹立崇高遠大的`理想。

課前做到認真備課,多方面去搜集相關資料。爲提高每節課的教學質量,本人除注重研究教材,把握好基礎、重點難點外,還採用多媒體教學,如:網絡視頻、多媒體課件、漫畫、錄音等多樣形式。通過培養學生學習數學的興趣,調動學生學習的積極性、主動性,提高課堂的教學質量,按時完成教學任務。

最後,制定合理科學的複習計劃。

能制定好複習計劃,並能認真備好複習課,培養好尖子生,提高中等生,幫助差生。但由於本學期授課時間較短,複習內容較多,複習比較倉促,同時發覺很大一部分學生接受能力較差,學習自覺性不高,班級的差生面積較大,致使無暇顧及,導致本學期教學成績未達所想。

在以後的教學工作中,要不斷總結經驗,力求提高自己的教學水平,還要多下功夫加強對個別差生的輔導,相信一切問題都會迎刃而解,我也相信有耕耘總會有收穫!

班主任工作總結10

成功做法:

1.建立一個和諧、團結的班主任和教師隊伍。我們高一、二都是一個班主任帶兩個班,任課教師一節課一張導學案,禁止成題和輔導書直接上課堂,很辛苦。作爲年級主任,無論對班主任還是任課教師都沒有承諾,所以身先士卒,說得再好,不如做出樣子,無論是管理還是備課都決不少做。所以整個高二年級的教師、教練在工作中,齊心協力,齊抓共管,戰鬥力很好。

2.抓好課堂建設

“本着相信學生,解放學生,利用學生,發展學生”的理念,去進行教學,從我們的實踐來看,我們的學生,單靠教師的講,現在來看肯定是學不會了。所以在課堂上本着“學生最後的學習成績取決於他能吸收多少,而不是教師教了多少”這樣一個原則去編寫導學案和實施課堂教學。總體上看學生的積極性有了很大提高,教學成績有了一定的提高。

3.做好教材整合工作。文科數學就去掉了特別難的部分,只抓住能得分的部分。

4.週考與月考相結合。

5.每週兩節輔導課。每個教師不多於6人,教室的老師可以看班或輔導,但不能講課,每個班級都有具體的任務。補知識,也補感情,老師與學生交流較少。

存在問題:

1.導學案設計習題化,沒有情景化、生活化的東西,展示表面化,念展念答案現象嚴重,缺乏規範,導致學生學得不高效,教師教的不高效。學生的知識不能內化成自己的東西,造成理科的'數理化生,文科的地理成績偏低。

2.教師的教學設計並沒有盯着學生,而是盯着考綱,所以造成學生的知識儲備應對不了導學案的要求,造成效率的低下。

3.弱勢學科的存在,某個班整體學習氛圍不好。

今後措施:

i、班主任:樹立正面典型,宋春霞,歷宏亮等,開好每週的班主任會。

ii、教師方面:

1.圍繞着我校高效課堂的建設,從我自身做起,爭取儘可能多的`走進課堂,與高二全體教師一起,做好課堂建設工作。做到導學案設計符合學情,課堂展示符合規範,教師的點撥深刻到位。

2.降低教學起點,以學定教,而不是以教定學。我們的進步跟我們從這個有很大關係,有的老師總是很迷惑,降到什麼程度,學生能聽得懂,入點門兒的內容,像數學從基本的解方程、計算入手,英語從音標入手。

3.針對學科弱科,找備課組長,分析具體原因,找其一同聽課,整體都弱的班級,找班主任,開合力會。

學生方面:

1.樹立正面典型,從正面引導學生。通過“努力抓、反覆抓、抓反覆”的辦法,改變這部分學生的現狀,讓他們覺得只要努力,自己也是可以取得進步的,自己身上也是有優點的。

2.通過每天一節閱讀課,記500字筆記。拓展學生的知識面,陶冶學生的情操,樹立正確的價值觀。

3.關注學生心理,加強理想前途教育,保證生源。

班主任工作總結11

高三年級下學期是高中三年當中最關鍵的時候,最重要的是準備大學聯考。不僅教學任務重,壓力也大。而且班主任工作是高中階段最累最重的,既要爲每個考生準備大學聯考檔案,還要做深入細緻的思想工作,關心每一個學生的思想狀態、學習情況,以確保76個學生以健康、穩定的心理,積極緊張的學習情緒做好複習備考。本學期我主要從以下幾個方面做好班主任工作,總結如下:

一、重視常規管理,建立班級良好秩序

我所帶的高三(_)班人數比較多,是76人。班級情況也比較複雜,有藝體生,補習生,和文化課的學生。因此,管理難度相對比較大,保證穩定,並建立良好的班級秩序,營造積極向上的氛圍,是保證高三學生高效學習的前提,所以我十分重視常規工作,主要從以下幾點做起:

(1)做好各項工作的檢查督促,在管理上要嚴字當頭,依靠規章制度,力求科學化、規範化,程序化,不因爲學生學習緊張而放鬆對遵守紀律、做好衛生等工作的要求。實踐證明,高三下學期抓好紀律、衛生、兩操工作,不僅不會影響大學聯考複習,而且這種一如既往的要求,會使學生感到嚴肅緊張、積極向上的'氣氛,防止產生懈怠情緒。

(2)深入班級,及時發現問題,讓班規校規落到實處,本學期各項工作繁重,瑣碎,但我仍然堅持做好每日下班,力爭做到知道每個學生的狀態,瞭解每一天的情況,發現問題及時處理,使大事化小,小事化了。

(3)經常表揚好人好事,做好激勵工作,堅持每隔一段時間,由班長或班主任做班級情況小評,以表揚爲主,對學習上刻苦、成績進步、遵守紀律好,勞動好,關心班集體,關心幫助同學等好人好事充分表揚,樹立正氣,激勵學生積極進取。

(4)抓好班幹部,使常規管理有人抓,工作有人做,班主任對班級的管理工作必須依靠學生幹部,教師要放手讓班幹部工作,經常叮囑、提醒、檢查。充分發揮他們的主觀能動性,既減輕了班主任的負擔,又鍛鍊了學生幹部。不過,高三年級的學生學習任務非常重,教師要體貼學生,費時耗精力的事不要佈置給學生。要確保學生集中精力學習。

二、抓尖子,督差生,調動學習積極性

調動學習班積極性,形成刻苦學習爭先恐後的學風,全面提高全班學生學習成績,是高三班主任的首要任務,這方面 ,我採取了抓兩頭,帶中間的辦法,以個別談話爲主要工作形式,做尖子生和差生的指導工作,對尖子生,要求他們明確目標,確定方案,突破弱點,保持優勢。同時提出具體措施;對差生,以鼓勵爲主,多談話、多檢查,發現問題及時糾正,發現進步,充分表揚;形成了優秀學生帶頭,差生不甘落後,大家爭先恐、比學趕超的學習風氣。同時利用每次模擬考的成績,進行個案分析,幫助學生建立自信,樹立信心,發現弱點,分析原因,找到改進辦法,保證各層次的學生都有強勁的學習勁頭,使學習成績保持上升趨勢。

另外用“以志激人”的辦法,激發學習興趣。 一個無追求和奮鬥目標的人,就缺少前進動力機械,更談不上發展,無論是知識獲取,技能形成,還是素質提高,都主要來自學習。能夠提高學習效率,完成學習目標的途徑有二:一是延長時間, 二是提高效率。運用激勵措施,通過多途徑幫助學生樹理想,談追求,增強責任感、使命感和憂患意識。以培養學生的熱情性、主動性、和進取精神。時時力求將學習情緒調控到最佳的“亢奮”狀態,“水擊石則鳴,人激志則宏”實踐證明:高三學生採用激勵、明志能使學生保持持久的學習的動力。

三、注意心理輔導,加強學習方法的指導

本學期,如何使學生保持心理健康,情緒穩定,使學生高效學習,是班主任的一個重要研究課題,爲此,我抽時間進行這方面的學習,閱讀了關於學習心理、學習方法的資料,對學生進行心理方面和學習方法的輔導:如何保持考試的良好心理;如何樹立自信心;如何進行考前複習;如何進行查缺補漏;如何從考試中發現知識缺陷等等。根據不同學生分別進行不同的指導,收到了一定的效果。

總結一學期的工作,有收穫,有喜悅,也有教訓,有不足。最大的體會是:只要有愛心,肯花精力、花時間,多學習,多摸索,工作就能會有成績。最大的不足是對學生的錯誤處罰不力,致使有些錯誤不能得到很好的糾正,如班上少數學生一直經常出現遲到、缺席現象,而我的工作卻一直停留在口頭批評上 ,使之造成了不良影響。這是值得吸取的教訓。

班主任工作總結12

我深知一個良好班集體的標誌是:有共同的奮鬥目標;有堅強的集體核心;有準確的集體輿論;有良好的班風。一個良好班集體的形成,對學生各方面的發展都起舉足輕重的作用。在各課任老師的協助下,工作進展很順利,絕大多數學生有了很大的進步,能分辨是非,團結互助,勤奮好學,班級比較穩定。

一、培養學生與老師的合作精神,提高學生的自覺性。

我班好動的學生太多,很多老師都感到頭疼。我明白老師的語重心長的'勸說起不了多大作用,除非找家長,但也只是好幾天,他們的毛病就又犯了。好動的學生肯定聽課質量不高,並且嚴重影響他人,而老師如果管不住這幾個人,那老師的威信必然降低不少。實踐告訴我,心急吃不了熱豆腐,因此我經常觀察老師對學生的教育問題到底出在哪裏,最後我感覺一方面是老師的要求過高,另一方面學生不明白與老師合作,所以他們缺乏自覺性,而老師又覺得冤,付出那麼多卻得不到學生的理解。

我首先對學生進行了分類,找出最需要解決合作的學生,與他們平等的談心,告訴他們與老師合作不是所有人都能做到的,但如果他們做到了會得到很多人的佩服,然後降低對他們的要求,學習上盡力而爲,但上課必須要坐住,不能影響老師上課,不能與老師對着幹,也不能趴着睡覺,而且作業必須交,告訴他們只有達到這些要求才是個合格的中學生,也只有和老師合作,將來的他們走上社會才能得到更多人的尊重。我班的問題學生看到老師對他們開誠佈公,他們也直言相告爲什麼上某些課程他們會搗蛋,我對症下葯,做到理解他們但又要求他們尊重課任教師。他們一點一滴的伴着我的步子走了,我很欣慰。

對於尖子生我要求他們經常向老師請教難題,鼓勵他們向年級前50名衝刺,並且形成合適自己的獨特的學習方式。對於中間學生,我則更多的付出我的愛心和耐心,無微不至的關注和指導着他們的學習,因材施教,教給他們的方法要求他們必須嘗試,事後向我彙報他們的進步。爲了提高學習效率,我班學生都體會到合作中的快樂。

二、制定奮鬥目標,做到今日事,今日畢。

我和同學們商量,決定每個星期都給自己制定一個小的目標,每天的事情每天必須做完。我班的量化成績每次都是行爲規範丟分,裴月瑩每週到政教處查看事什麼原因造成的,並在班會課上總結,誰的問題誰解決。第一個目標是每次學校組織的活動都要取得名次,每次徵文我班都超額完成,感恩父母月的徵文,保護文化遺產的徵文,我愛四中的徵文、書畫徵集、感恩父母演講稿大家都積極參加。我每次都帶着欣賞的眼神看着進步的人數越來越多,鼓勵更多的人蔘與進來。我班大多數人都在用這句話激勵自己奮發圖強,爲了大學而不懈的努力。

時期在變化,我們班主任的思想必須與時俱進,矮下身子做學生的知心朋友,讓他們對我們佈滿信賴,這樣教育才是成功的,要想班務管理簡樸化,那就要不斷嘗試新的方法,我想我們的努力也肯定會得到家長和學生的肯定。

班主任工作總結13

班主任工作是一件苦差事,正如教育家陶行知所說的“捧着一顆心來,不帶半根草去。”如何管好班級,如何做一名對學生、家長、學校負責的班主任,一連串的問題時刻讓我在思考,幾年不長不短的班主任工作中,我有以下的幾點感受:

做個細心的班主任。在日常生活學習中,細心觀察學生,細心觀察事情,否則容易誤會學生,挫傷學生。例如,一天,晨會課上,我就學生爬樹一事對學生進行思想教育,細心地向他們說爬樹的不安全,以及要保護學校的樹木等,學生都聽得很認真。剛下課休息時,有學生來向我報告,說某某又在爬樹,我一下子好生氣,剛剛講怎麼又犯了呢?我快步走到花園,剛想“狠狠”地批評他,可他先開口了:“老師,某某把地上的乾草扔到樹上,把小樹的弄髒了,我想把它搞掉……。”多麼純真的想法,我心頭一震,如果剛纔我不分青紅皁白地批評他,對這個天真無邪的小朋友會造成怎樣的挫傷,也許從此以後他不會爲小樹拿走髒東西,甚至對旁邊不關自己的事漠不關心。所以在以後的班主任工作中,我都會多一份細心,多一點觀察,不讓自己的粗心和失誤給學生造成不必要的心理傷害。

做個耐心的班主任。學生由於生理特點和心理特徵,會出現許多重複性的錯誤,他們知道是錯的,但有時自身控制不住,這就需要班主任三番五次地對其進行耐心的教育,才能引導其走上正道,否則我們的工作中就會出現越來越多的紀律差生。例如我班的鄧建偉小朋友,是一位頭腦靈活、學習拔尖,但過分活潑好動,喜歡惹其他小朋友的同學。一天,他又在課堂上搗亂,把旁邊的小朋友的書弄到地上並把書用腳踢走。我知道一年級的學生愛玩,好玩是正常的,如果一個不會玩不愛玩的學生同樣在學習上也是不熱情的,正所謂“愛玩是小孩子的天性。”作爲班主任,尤其是一年級的班主任,要正確地引導學生怎樣玩,在玩中放鬆自己纔是重要的。此時,如果我因爲以前說過數次他都不聽而放棄他的話,或者如果我輕描淡寫地說他的說,我想也許在這件事他知道是錯的,以後不會用這鐘方式搗亂,但不能保證他會用另外一種方式搗亂,快速思考了一下後,我決定先給他講這件事會引起的影響,然後決定讓鄧建偉小朋友做個小組長,讓他自己用職位、職責來約束自己,並在工作中認識什麼是對的`,什麼是錯的,從而使自己改正不好的習慣。一段時間後,他在工作中表現很好,有什麼事也能向我彙報,在一次次的彙報中,我指導他分析別的小朋友的行爲,教會他判斷什麼是正確的行爲,什麼是錯誤的行爲。現在,鄧建偉小朋友不再是一個調皮搗蛋的學生,他已經成爲一個學習優異,遵守紀律的好學生。有時,我在想:如果開始我因爲不耐煩教育他而放棄他,現在我們班就會多一位“天不怕地不怕”就愛捉弄別人的學生,甚至在玩中學習退步。

做個學會傾聽的班主任。幾年的班主作工作讓我有個感覺,越低年級的學生越喜歡親近老師,和老師說話;越高年級的學生則反之,這和教育心理學所說的“向師性”是否有些有一致?第一次接手做一年級的班主任,剛開始,覺得班上的小朋友好可愛,下了課他們會圍在你身邊不停地問,不停地和你交流自己心中千奇百怪的想法,我也很開心地回答他們,但後來隨着各種各樣的工作任務,每次下課後我都匆匆趕回辦公室。幾個星期後,我發現學生下課後不大理我了,只有我問他們,他們纔會回答。這時,我才猛地認識到爲什麼高年級的學生不喜歡親近老師,因爲班主任平時用各種各樣的原因而一次次無形中拉遠自己與學生的心理距離,所以,學生越來越不願意向老師說心理話,因爲他們覺得班主任不願意聽,不喜歡聽。認識到這些後,我每次下課後不再急着趕回辦公室,而是把要做的事儘量下班後纔去做,擠出時間走進學生,和學生交流,傾聽學生的心裏話,讓他們把我當作知心朋友。而且我還總結出在傾聽一年級小朋友說話時,一個隨意的,不經意的動作,例如輕輕地拉着他們的小手,或邊聽邊用讚賞的眼光看着他們,都會使學生更願意親近你,靠近你,有了這些情感的不斷交流,學生在學習上也會不斷進進步,正所謂:親其師而信其道。

班主任工作總結14

引領學生進入書的世界“書是人類進步的階梯”,高爾基的這句名言影響了一代又一代的人。現在的孩子處於電子信息的包圍中,都快忘記了書是什麼味道了。學生對於電子產品的敏感度,自學力遠遠超過了書本。甚至他們之間的聊天話題都是電視電腦,很少聽到孩子之間是聊書的。在開學初的家長會中,我向家長提出了本學期的兩個嘗試:一是帶領學生朗讀經典,《三字經》,《弟子規》等;二是讀書給孩子們聽。一個學期過去了,我堅持做到了。

每天的早讀,都是讓學生讀背《三字經》。學生以一個星期一課的速度背誦,到了十一月才完成。接着背誦《弟子規》,因爲時間有限,所以這學期無法完成《弟子規》的背誦。對於學生來說,《三字經》和《弟子規》都是比較難理解的古文,字音也比較難讀。每一課的開始都是很艱難的。學生朗讀的興趣不高,容易讀錯音。每一課的開始,我都會帶着學生朗讀。等學生讀得比較熟了再放手讓科代表帶讀。所以每一次我都會告訴學生:開頭是比較難的,只要堅持下去,你會讀得很流利的。學生總會跟着來。一次又一次的艱難,換來一次又一次的收穫。通過大半個學期的朗讀,學生基本會背誦《三字經》了。

對於第二點,我覺得真的是堅持得不容易啊。因爲讀書給學生聽,必須要有時間。時間從哪裏來,只能從課堂中來。而課時就這麼多,教學內容也這麼多。所以只以擠。爲了能夠節省教學的時間,我改變了預習的方式,不再指定學生讀幾遍,而是要求學生熟讀。每個學生根據自身的情況來定讀課文的次數。好的學生也許只需要三五次,差的學生可能要十次八次。只有在課文熟讀的情況下,才能提高課堂的教學質量。而節省下來的時間,就可以用來讀書給學生聽了。我是從薛老師推薦的書目中挑了一本《1年級鮮事多》。這本書寫的內容剛好是學生剛剛經歷過的一年級,所以學生十分喜歡,聽得津津有味。接着我又讀了《二年級問題多》。一二年級的學生對於繪本是很喜歡的,所以我也讀了很多繪本給學生聽。比起文字,學生更喜歡繪本。通過繪本,學生更加喜歡看書了,也因此而認識了幾位出名的作家與翻譯者。

朗讀後大部分學生會比原來更喜歡看書,學生也願意在課餘時間看課外書。但這樣朗讀的時間畢竟是少數的,遠遠滿足不了學生的需求,也達不到學生應該有的閱讀量。我只是希望我的朗讀,可以從根本上提高學生的聽讀、理解能力,增加學生的識字量。也希望通過這點星星之火,讓閱讀成爲燎原之勢。

以寬容的心對待學生當老師真不容易,因爲總會因爲學生這樣或那樣的事情而火冒三丈。拿別人的錯誤來懲罰自己,這真是老師的真實寫照。所以,對待學生,退一步海闊天空。學生是一個活生生的人,更是一個正在成長中的人。只要保住底線,學生也應該享有自己的自由。因此,當學生犯錯時,我都儘量不着急去指責學生,而是先了解情況,讓學生有個解釋,說明的過程。學生沒交作業,遲到,上課講話,你剛講完問題又來問你,你一再強調的問題又忘記了……都要是經常發生的事。我都會盡量給學生解釋的機會,有時候是學生理解錯了,有時候是老師看錯了,有時候確實是學生犯錯誤了。當然,老師也不是聖人,有時候,我也會錯怪學生,這時,老師的一聲“對不起”很重要。針對我班的學生情況(理解力非常需要提高),我都會盡量耐心地給學生解釋。不管這個問題重複了多少次,不管這個問題有多少人問過。因爲要想不讓自己變成一隻可憐的壓力鍋,老師還真得好好揣摩一下如何“及時地、耐心地、再三地、平和地指教”孩子。

等待學生的成長每個孩子都是獨特的個體,每個個體的成長都獨一無二的。有的成長像蓋樓房,每天都看到變化;而有的成長像蝸牛,慢得你都以爲他一直都那樣,慢得你都快失去耐心了。班上44個學生,44種成長速度。而我們的恩楷就是其中的珍藏版蝸牛。由於孩子幼年時的成長環境,讓他與人交流方面的能力十分缺乏,專注力,理解力都沒有達到他的年齡水平。當你在課堂上講得唾沫橫飛時,當你以爲自己已經把知識點分析透徹時,你卻發現,恩楷依然用一雙無辜的眼睛,而你的激情講述,沒多少能夠進入他的腦子。那時,你真恨不得化身成爲揠苗助長的農夫,把這棵長得比別人矮一半的禾苗拔高。但我更清楚這樣的後果:禾苗枯死了。日本的.七田真列出了兒童入學前必須學會的十件事,如果孩子沒有在入國小前掌握,那麼他在學校中將會面臨很多的困難。孩子也很難將學校當成快樂的地方了。面地這樣的學生,龍應臺告訴我們:孩子,請慢慢來。我想,我,也應該慢慢來。

慢慢等待孩子的成長,用他自己獨特的方式。面對恩楷,我也曾經生氣過,也大吼過。但我會發現,每次的生氣與大吼只會換來學生怯生生的眼神和無所適從的不安。而你想要他理解的內容,彷彿下了魔咒一樣怎樣都理解不了。心靈的安穩纔是最重要的。所以,請耐心等候吧。經過一年的學習,在開學初開家長會時,恩楷的家長告訴我:恩楷長大了。後來在成長記錄冊中,家長很高興地寫道:恩楷成了家裏的新寵。(之前在家裏,他是最不受爺爺奶奶歡迎的,因爲動作慢,嘴巴不會說話,所以爺爺奶奶都不喜歡他,而喜歡弟弟。)而現在,恩楷成了孝順爺爺奶奶,懂得照顧弟弟的好孩子。而在學習上,儘管他還是比班上的同學慢一兩拍,但他已經開始學會問問題,學會把他理解的意思反饋給你聽。蘇大師告訴我們,每個孩子開竅的時間不一樣,我們要做的,只是等待,然後幫助他開竅。

管理一個班級不容易,因爲每個學生都有自己的特性。管理是一門學問,怎樣考級發揮集體的力量,怎樣才能讓學生身心都得到發展,怎樣才能引導學生做合格的公民,這是每個班主任都要思考的問題。希望每學期的一點一滴的思考,可以慢慢地完善。有次在廣園聽課,老師講的關於主題班會的開展,當時覺得這是高年級更需要的。現在想來,是集體都需要。每個年級都有不同的內容,只要運用合適,都是有用的。也許下年我是可能以考慮的。

班主任工作總結15

不知不覺間,期末如期而至。這幾天忙於期末的複習及各項班主任工作,跟以往的期末一樣,忙忙碌碌。閒暇之餘,對本學期的班主任工作做一個回顧與總結:

一、積極創建文明班級,樹立良好的班風。

在本學期剛開學時,我就積極利用班會課時間與學生共同制定適宜班級的班級公約,並從學習、紀律、衛生、安全、禮儀等各方面提出本期的要求,並在平時出現狀況苗頭時及時疏導和制止。所以,良好的開始便是成功的一半,本學期的各項常規工作都落實較好。

二、幹部隊伍的組建和培養。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小幹部決定的.。小幹部對班集體有着"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養幹部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。正因爲這些班幹部都是由同學們民主選舉出來的,加上我本身比較注重對班幹部的信任和鼓勵,加之注重對他們責任感、自信心、榮譽感的培養,與上學期相比,這個學期,我的班級管理工作輕鬆了很多,適時學會放手,及時引導,既是對班幹部的一種培養和鍛鍊,也能讓自己變得更輕鬆。

三、重視主題班會的開展。

孩子是需要不斷提醒的,所以,本學期我嚴格按照要求,及時上好每節主題班會,會前做好充分準備,針對不同的主題以不同的形式來開展主題班會,並通過班會課引導學生規範日常行爲,解決同學們相處中出現的矛盾或狀況。還通過班會課進行感恩母親、父親等相關教育專題活動,讓同學們學會講文明,學會感恩,與人爲善等等。

有了良好的班風、自信而有責任感的班幹部、團結向上的每一位同學,大家齊心協力,共同朝着我們開學初的目標前進着。當然,在我本學期的班主任工作中還存在着不足,但我會在以後的班級管理中更精心,更用心,更加註重學生良好的學習和生活習慣的培養,把班主任工作做得更紮實、有效。相信我們班以後會有更出色的表現!篇五:五年級班主任工作總結

班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學期來,我能時刻牢記"愛崗敬業"和"爲人師表"的職業道德爲宗旨,在實際工作中不辭勞苦地主動開展班級管理和德育教育,在領導的關心、支持、指導和幫助下,圓滿的完成了本學期的教育教學任務。現就本學期的工作做如下總結。

一、堅持不懈抓常規管理,初步養成良好習慣。

學生從早晨上學到放學,一日的常規是否規範、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學生良好的學習、生活習慣,爲學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:紅領巾佩戴檢查員、安全員、班級衛生檢