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【實用】主任工作計劃模板彙總9篇

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時光在流逝,從不停歇,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,寫一份計劃,爲接下來的工作做準備吧!好的計劃都具備一些什麼特點呢?下面是小編爲大家整理的主任工作計劃9篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【實用】主任工作計劃模板彙總9篇

主任工作計劃 篇1

作爲一名老師,還是一名高中老師兼班主任,工作真的是很累。每天要做不同的準備來教育學生,還要不停的關注學生的身心、學習狀況,每天的壓力很大。可是我並沒有怨言,因爲我教的學生很多都考上了大學,我在這裏給他們努力講課,爲的就是這個,爲了他們的將來。雖然他們將來也會忘記我這個曾經的班主任,但是我做到了問心無愧,我值了。

高中學生身心都處在發育狀態,會有很多的問題出現,這就需要老師的積極工作,來幫助他們走出成長中的困惑,這麼些年了,我也遇到過很多學生有很多的特殊情況,但是我一直努力,最終都幫助他們走出了困境,爲此我一直爲我自己在心中感到驕傲。

本學期我繼續擔任了高中的班主任。這個班是一個普通班。與其他的快班相比起來,我班學生無論在紀律還是在學習成績方面的底子都較差,對於我來說既是一項挑戰,又是一個很好的鍛鍊機會。

要當好這個班主任,首先要了解學生的情況。在兩位老師的幫助下,我很快掌握了有關本班的學生家庭情況、升學成績等重要資料。這些資料對我制訂班主任工作計劃、組建班幹部隊伍、開展思想教育都起了重要的作用。上任後,我又通過與學生談心、與家長交流的方式進一步瞭解學生,同時也讓學生和家長了解我對班級工作的要求,以便在相互理解的前提下建立良好的協作關係。

接下來的工作就是對所蒐集的資料進行整理和分析,我發現學生可能有以下問題:

一是學生懷着一種新奇的感覺必然要發生一些不守紀律、好動好玩等小問題。

二是由於是普通班所以他們有壓力。

三是由於集體凝聚力不足。

四是班級體紀律鬆散的問題這些問題的存在必然會成爲班級進步的重大障礙。因此,我便把工作重點放在如何解決這些問題上。

針對上述問題,我採取了一些措施,也取得了一定的成效。

他們犯了錯誤我不是一味的批評埋怨,因爲我們是教育者我總是採用迂迴戰術,對他們恩威並施、主要採用原諒政策。因爲他們還是一塊沒有雕琢的璞玉。

針對集體凝聚力不足的問題,我利用班會課舉辦了一些活動,使學生在輕鬆愉快的氣氛中加深對彼此的瞭解。培養集體榮譽感是增強集體凝聚力的另一有效措施。

對於紀律鬆散的問題,我採取了以下的措施:

第一,明確獎懲制度,

例如在考勤方面,我堅持每月獎勵全勤的學生,對於遲到的學生則要求他們爲班做一件好事例如,擦黑板。

第二,建立正確的輿論導向,充分發揮學生自我教育的作用。

我根據班級的德育目標及出現的問題設計了一些論題,利用班會課讓學生進行討論並根據討論的情況給予適當的引導,令學生通過討論進行自我教育和相互教育。

第三,充分發揮班幹部的橋樑作用。

要全面瞭解班級的情況,更有針對性地開展德育工作,少不了一羣得力的班幹部的支持。要得到班幹部的支持必須有民主的作風,讓班幹部有足夠的自主權去完成各項任務,多給他們一些鼓勵和支持,幫助他們樹立威信。

第四,正確處理學生的違紀行爲。

處理違紀行爲的關鍵在於讓學生知錯,改錯並給其他學生以警示的作用。我的做法既讓全班學生認識到事情的嚴重性又給違紀的學生以希望和約束,得到了學生們的支持,以後班上就沒有再出現類似情況。

總而言之,當班主任是一項又細緻的工作,採用什麼工作方法要視乎班級的實際情況而定,最主要的是我們要了解學生針對不同學生要有不同的處理方法,學生是玉是需要我們去雕琢的玉,有瑕疵是再所難免的。我們的任務是教育是雕琢。

我愛我的學生更愛班主任這份工作,因爲我是指引他們走出旋渦的燈塔,我是把他們送向彼岸的海風。也許我將自己說的過於高尚和偉大了,不過我卻認爲這是平凡中的.偉大,我確實爲學生做出了我自己應該做的了。

經過我針對學生經常出現在問題,我做了具體的解決方案後,學生的基本問題我都解決了,我的班級已經凝聚城鐵板一塊了,學習進步是很正常的,我爲此感到非常的欣慰。如果你將一個普通班帶成一個在全年級都數的着學習好的班級,誰都會爲此感到驚訝,那你的成就感不是一般的高的。

學生每一屆的大學聯考都是一項很重要的事情,這是關乎到每個學生終身的大事情,我作爲班主任也是一直爲此緊張,緊張每一個學生的成績能否完成大學聯考的標準。經過這麼多年的緊張,我已經學會了如何調節學生的緊咋回那個氣氛,處來很好的成績就是必然的了。

這就是我的工作計劃,雖然不是很完美,可是應經是盡力了。

主任工作計劃 篇2

一.指導思想

樹立素質教育、德育爲先的教育思想,堅持從我校的實際出發、從班情出發,遵循學生的身心發展要求,以加強學生思想道德建設爲重點。盡全力抓住教學質量這條生命線,開展高效課堂活動,努力開創教育工作的新局面。

二.班級現狀分析:

1、我班共有40名同學,在這個學期,學生都能夠認識到這個階段的關鍵性和重要性,在思想上比以前更重視,在開學初呈現出比較良好的勢頭,但是由於長期養成的不良習慣和懶散的學習態度,所以,擔心大部分同學不能持之以恆。

2、全班同學在任課老師的幫助下,各門功課均衡發展,在期末考試中,英語,物理成績有很大的進步,其他學科成績比較平穩。

3、班級在學生的自主管理中,班級同學能夠自己約束自己,剋制自己,能主動承擔責任。在學校各項活動中都取得較好的成績,自習課也能認真完成作業,保持秩序。各項常規工作也能正常有序的開展。

三.班級目標:

1.加強班級管理,樹立良好班風學風,增強班級凝聚力,培養學生學習意識,競爭意識

2.每個學生都有明確的目標計劃(近期目標和長遠目標),並且有信心去實現理想,考取重點高中。

3.做好培優補差(尤其是邊緣生的提高)工作。

四。工作重點:

1.加強班級管理,抓學生行爲日常規範。

2.定目標,樹榜樣,營造良好的學習環境

3.加強學法指導,培養獨立學習能力和抗挫能力,克服學生的厭學心理,做好培優補差工作。

4、做好家長講堂工作,滋潤學生健康成長。

5、開好家長會,做好家校育生工作。

6、取消班委會,開展學生自主管理工作,責任到人,自主發展,自主完善

五.具體措施:

①抓紀律,樹班風。紀律是形成良好班風的保障,我們要樹立起刻苦、勤奮、團結、拼搏的班風,這不但有利於我們的學習,更爲今後走好人生的漫漫長路鋪下了基石。

②加強班級文化建設,營造良好的學習氛圍。

③ 培養學生自主管理能力。國中階段是一個人生的轉折點。一切事情都主張讓同學能夠嘗試獨立完成,這是培養學生能力的一個有效途徑。需要根據班級情況自主制定班級管理規劃,自己完成發現問題、解決問題的步驟,不能夠凡事都等待老師的處理。尤其是每天的值日班長,更應做好老師與學生之間的橋樑工作,及時向老師反映同學們的建議和想法,是師生之間能夠得到及時的溝通,這有利於學生的學習和發展。我們要讓班級形成一種互相幫助,共同前進的風氣。我們會組織同學更好的進行學習經驗交流,使同學能夠對自己的學習方法進行反省和改進,從而提高學習成績。總之,作爲班級一個分子,凡事要以身作責,時刻關心班級,使整個班級形成一種良好的自主管理模式。

④抓好教學質量,密切配合科任教師的工作,和其他任課老師進行及時溝通使班級各科成績穩步上升,保持優勢學科的長足進步,扭轉弱勢的落後局面,促進各科間的平衡,確保及格率,提高優秀率,力爭完成學校的指標任務。

⑤加強對學生心理素質的教育。而心理素質教育是素質教育的'基礎。由於九年級學生的學習負擔加重了,面對會考的挑戰、家長的壓力、老師的要求,從而產生了不同程度的心理問題,而作爲班主任就要幫助學生調適情緒,爲他們及時做好心理輔導。

⑥ 重視體育鍛煉,提高身體素質。畢業年級的學習壓力很大,所以更要重視學生的體育鍛煉,配合體育老師抓好體育課的質量,同時加強和家長的聯繫,共同重視對學生的健康教育。

主任工作計劃 篇3

指導思想

1.根據學校相關要求和年級特殊的階段特點,做適合學校要求和孩子成長需要的教育;

2.根據班級的現實情況以及各種期待,做立足自我基礎和指向未來目標的契合班級實際的工作。

帶班設想

第一階段:9月1-20日。初步建立班級架構,塑造“讓彼此成爲生命中的貴人”的價值靈魂。

具體如下:

1.分析班級現實,明確自我定位。讓每個孩子和家長接受現實,尋找起點。

2.構建臨時班委,運作班長和體育委員。打造班級的第一張名片。

3.推介帶班路徑,給孩子和家長樹立信心,構建班級統一的靈魂。

4.不斷傳遞能量,讓形象影響形象,靈魂構建靈魂。

第二階段:9月21日到10月底。逐步展開工作,完備班級建制,讓“彼此貴人”由理念轉化爲操作實踐。

具體如下:

1.逐步讓學習委員開展工作,構建班級特殊的學習系統,在小組合作的基礎上建立起立體的互助網絡。

2.讓團委開展工作,使得班級的小組競爭局面逐漸形成,將工作中的自豪感因創意而加強。

3.生活部開展工作,豐富每個孩子的班級生活,讓靈魂構建再上新臺階,激發孩子們的內在潛能。

4.宣傳部開始開展工作。形成強有力的宣傳團隊,打造立足學生個性發展和展示班級特色的行走方式,給更多的孩子鍛鍊機會,讓每個人因得到尊重而愛上班級愛上學習。

第三階段:11月初日到11月底。強化靈魂構建,形成班級強大的凝聚力、激發孩子們強大的進取心。

具體如下:

1.開設班本教程,讓班本文化成爲強大的動力源泉。

2.開設家長課程,讓凝聚力從外力強化。

3.構建班級成長共同體,將班級發展延伸到更廣闊領域,藉助更多力量完成自我構建。

4.成立班級智囊團隊,爲班級發展探索新路,開展有計劃的財政改革,讓流動的財政點燃班級溫暖。

 第四階段:12月初到1月中旬。形成以團隊爲對象的評價機制,讓完善的機制完美班級行走的.路徑。

具體如下:

1.打破組間平衡,讓不平衡成爲班級發展新的增長點;

2.形成完備的團隊評價體系,讓評價成爲推動組間失衡的有效手段;

3.開設兩端互助架構,讓兩端平衡成爲班級水漲船高的新依據;

4.讓班級敘事成爲班級發展新紐帶。

第五階段:1月中旬到期末。組內結構新調整,讓組內結構調整激活孩子們衝刺期末的動力。

具體如下:

1.組內平行發展轉化爲組內塊狀發展,讓塊狀行走挖掘組內潛力,使班級發展走向快車道;

2.設計小大學聯考衝擊策略,爲學業水平測試埋下伏筆。

3.各部門述職,談下個學習工作設想;

4.期末公益,讓班級課程構建進一步指向靈魂的豐盈。

設想是未知,行走纔是正路。

主任工作計劃 篇4

一、指導思想:

進一步貫徹新形勢下的新教育精神,落實學校教育教學工作計劃,以課堂教學和教育活動爲載體,以構建起學校、家庭、社會素質教育大環境爲保障,以努力提高學生的現代文明素質爲目標,本學期我班將以全面推進素質教育,提高學生的綜合素質,把教育深入到各種活動中。

二、本班基本情況

我班一共有53人,男生33人,女生20人。學生來自全國各個省市,地方習俗、家庭教育環境不一,學生基礎也參差不齊。但由於有了一年的班級管理基礎,在班級管理上也取得了一定的成效。在本學期我將繼續加強本班的班級管理。

三、班級工作重點:

1、結合班會、隊會加強班級管理,樹立良好班風、學風,在班級中樹

立榜樣。加強班級建設,培養學生良好的行爲習慣和學習習慣。

2、加強少先隊基礎建設,規範學生的愛國、愛校和愛班教育。

3、通過豐富多彩的活動,提高隊員的素質、實踐能力、創新能力,以及心中有他人的意識。

四、具體工作安排

(一)營造和諧班級

1、學生與學生的和諧

經過三年的培養,四年級的同學能夠做到互相幫助、團結友愛。但是成績較差的幾位同學和班集體有些脫離,作爲班主任以後應多注意發現他們的優點,在班上表揚他們,鼓勵他們讓其他同學重新認識他們,接受他們,認可他們。同時,也應鼓勵這幾個同學重新認識自己,樹立

自信,主動融入班級。讓學生學會尊重、學會理解、學會團結、學會寬容與愛。

2、老師與學生之間的和諧

作爲班主任要做到師生和諧,首先就要放下管理者的架子,尊重學生、賞識學生、鼓勵學生、愛護學生,在教育教學過程中做到一碗水端平,不惡意挖苦諷刺學生,同時,發現學生的錯誤要及時給予批評指正,不放任自流。

3、教師與家長的和諧

教師和家長都是學生健康成長的關鍵人物,所以教師和家長要建立和諧的關係。班主任應該做到經常與家長溝通,應該經常用手機聯繫或發短信的方式告訴家長學生在學校的表現,讓家長及時瞭解自己的孩子,從而對其有針對性的教育,家校攜手共同讓學生健康成長。

(二)建設班幹部隊伍

在學期初期應進行班幹部的選拔。因爲四年級的學生大多數都有一些主見了,他們也有了對同學正確認識的能力,所以我通過自我推薦和民主選舉的方法進行班幹部的選拔。經過這種方式選出來的.學生幹部往往是深受班級大多數學生歡迎的。由他們來擔任班幹部,自然有一種向心力,有利於幫助班主任管理好班級體。當然我在以後也會認真觀察,即時作出有必要的調整,以便讓每一位班委都能真正做到盡心盡責,真正發揮自己應盡的責任。

(三)班風建設

良好班風的建設首先需要班主任以身作則,做到不遲到、不早退、上課時不打電話等,同時要求班幹部也要以身作則,做好帶頭作用,再去要求其他同學。以後要堅持每週開一次班會,及時指出這星期來班上存在的問題,讓學生及時認識到錯誤,並改正。通過講故事的方式向學生傳達一些爲人處世的道理。並對下一週的各項事宜作出展望及要求。

(四)家訪工作

本學期我將繼續開展家訪工作,主要是綠牌學生及學校安排的紅牌學生的家訪,在家訪中爭取做到了解學生,增進師生感情,獲得家長支

持。其他學生也應定期進行電話或者短信訪問,及時與家長溝通學生情況,做到家校合作,進而促進學生的發展。

(五)安全工作

對學生進行各項安全宣傳,例舉發生在國小生身上的危險事情,如玩火,下河洗澡,爬車(樹),不亂吃變質食品等等,創造安全、零事故班級。

(六)衛生工作

由於本學期本班的清潔區打掃任務不重,因此衛生工作主要在班級衛生。應養成學生良好的衛生習慣,教育學生不吃垃圾食品,養成講究衛生的好習慣,同時要維護好校園環境,見到校園垃圾主動彎腰撿起來,人人爭做校園環保小衛士。

(七)良好的養成教育

學生的良好習慣應該從小培養,幫助他們養成良好的行爲習慣非常重要,例如:從小就要尊敬老師,尊老愛幼,熱愛勞動,做事認真……

總之,班主任要認真、細心、耐心的做好本職工作,引領班級學生努力做好自己的同時有所提高,相信本班一定能成爲既和諧又充滿活力的集體。

主任工作計劃 篇5

本學期我繼續擔任了五年級班的班主任工作。在幾年的班主任工作中,使我深深懂得國小階段是人的成長起步階段,教育家葉聖陶先生說過:“教育是什麼,往簡單的方面說就是養成良好的習慣。”良好的班風是學生各種良好的習慣養成的基礎,如何促進良好班風班紀的建設,發展學生的個性,培養學生各方面較高的綜合素質,根據本班情況制定計劃如下:

一、本班學生基本情況分析

本班共有xx位學生,其中老生流出x名,插班新生x名男生。由於本班男生較多,比較難管理.目前本班學生集體意識基本形成,但仍有個別的學生需時常督促,嚴格管理促使其取得更大進步。總體來說兩級分化情況比較嚴重,基礎差的同學比較多。

二、工作目標

本學期我班的基本目標是:建立一支有進取心、能力較強的班幹部隊伍,全體同學都能樹立明確的學習目的,形成良好的學習風氣;培養學生良好的行爲規範,弘揚正氣,逐步形成勤學、進取、超越的班風。

三、具體措施

(一)班主任自身素養方面

充分利用空餘時間找學生談心,主動與副班主任配合,儘量把班主任工作做細、做精,認真履行學校班主任常規管理制度,經常性的閱讀相關專業書籍,來充實自己。

(二)學生常規培養方面

1、重視養成教育:養成良好的學習習慣和生活習慣,對學生的成長進步是十分必要的,良好的行爲習慣使一個人的終生髮展受益匪淺。因此,在班級進行良好品德的養成教育是十分必要的。根據學生的思想實際情況,與學校的德育工作密切配合,本學期,將從不同的方面和角度對學生進行規律性的常規訓練。重點落實好《國小生日常行爲規範》,使學生逐步形成良好的道德品質,行爲習慣,學習習慣和積極的學習態度,不使一個學生掉隊。

2、加強後進生管理:面向全體學生,分類施教,加強對後進生的輔導,要從關心、愛護學生的角度出發,瞭解關心學生。及時瞭解學生的心理變化,掌握他們成長道路上的發展情況。

3、及時瞭解學情:準確把握學生對知識的掌握,因材施教,在重點難點上下功夫,以促進全班成績的平穩、紮實地上升。

4、家教結合:經常保持與學生家長聯繫,使學校教育和家庭教育有機地結合起來,要不厭其煩的做好後進生的'轉化工作,抓兩頭,促中間,使全班形成一盤棋,真正成爲一個團結向上的班集體。

5、培養班級幹部:及時召開班幹部會議,針對他們在工作中出現的問題,教給他們工作方法,使他們明確自己的職責,指出他們的優缺點和今後努力工作的方向。同時,還要求他們注意班幹部成員之間的合作,齊心協力,擰成一股繩,盡力在同學之間樹立他們的威信,創造機會,鍛鍊和培養他們的能力。

6、重視關懷教育:要關心學生的生活,及時和家長聯繫,體貼他們的冷暖,瞭解他們的心理,建立平等和諧的師生關係,做學生的知心朋友,以使班主任工作做的更好。

7、重視文體工作:教育學生上好所有學校開設的課程,積極參加體育鍛煉,積極參與學校組織的文娛活動,重視各項比賽的積極參與,培養學生的參與意識。

(三)抓好班主任的日常工作

⑴組織好學生做好一日常規。組織學生參加每一週的升國旗,對學生進行愛國主義教育,使學生認識到自己的學習、生活與祖國的前途、命運息息相關。做課間操班主任應該堅持跟班指導,要求學生做到精神飽滿,姿勢正確,動作符合節奏班主任工作計劃,做操完畢聽口令整理好隊伍,依次返回教室。

⑵檢查本班學生值日生工作。班級的值日製是培養國小生良好道德品質和自治自理能力的重要途徑。目前學校中獨生子女的比重越來越大,在他們的身上不可避免地會具有獨生子女在性格上的弱點。學校通過班級的值日工作,對他們進行關心他人,關心集體,熱愛勞動,培養勞動習慣等方面的教育,都有着重要的現實意義。

⑶加強學生的安全教育工作。爲了防止意外事故的發生,班主任必須重視抓好學生的安全教育工作。爲了防止交通安全、溺水等意外事故的發生,班主任日常工作應該做細做實,加強安全宣傳,多提醒,多查詢,時刻警鐘長鳴。

3、組織和培養班集體。

班級集體是班主任教育的對象,又是班主任工作依靠的教育力量。班級集體不是自然而然形成的,需要班主任進行長期工作,進行組織和培養。⑴確立共同的奮鬥目標、培養良好的班風。⑵選拔、培養和使用班幹部。

4、做好個別學生的教育工作。對於學習困難,或是性格孤僻,或是頑皮搗蛋的學生,進行個別教育。具體做法如下:

對於個別學生的教育,思想上不要歧視,感情上不要厭惡,態度上不能粗暴。對學困生要一分爲二,善於發現學困生身上的積極因素,特別是要注意培養學困生的自尊心和自信心,做到動之以情,曉之以理。

主任工作計劃 篇6

時光飛逝,轉眼間我們就會來國中最後的一個學期,九年級四班在過去的時間裏,團結一致,奮發拼搏,取得了比較大的進步,在學習、紀律等各個方面都有了不同程度的提高。面對學校領導的殷切關懷,家長與社會的期待還有學生們對各自未來的無限展望,我們深感肩上的擔子很重,這一學期又將是辛苦奮鬥的一學期,所以,做好充分的思想準備和細緻合理的教學計劃是十分必要的。我們將再接再勵,繼續爭取更大進步。

一、指導思想

以學校班級管理和德育工作計劃爲指導,認真學習有關班級管理的理論和文章,認真抓好學生的日常行爲規範,落實班務管理,開展心理健康教育,時刻不忘對學生加強安全教育,深入學生羣體,關心與教育並重,堅持從學生的日常行爲和學習情況着手,不懈地培養學生良好的行爲習慣和學習習慣的形成,創建良好的班風,促進良好學風的形成和學生全面健康發展。

九年級是一個關鍵時期,在九年級第二學期,班級將繼續強化“時時要管理、處處有管理”的責任意識,真正做到關心學生,關愛每一名學生的每一方面。要以學生日常行爲規範的培養、學生思想品德教育和集體意識教育、班風學風建設等方面爲班級工作的重點,加大教育管理力度,從日常學習生活的每一點小事抓起,以保證本年度工作的順利進行。

學情分析

九年級四班現共有學生35人,本班學生的學習習慣需要大力的培養。大部分學生能積極參加各項活動,同學之間團結協作,但也有少部分學生學習熱情不高,甚至放棄學習。學生學習風氣比較好,個別學生在早讀不願出聲、不愛交作業,沒有養成一種良好的學習習慣和風氣,積習難返等等。這一學期將進一步完善班級管理制度,建立良好班級集體,形成學生思想進步,相互團結友愛,樹立良好的班風,班貌,真正成爲理想的班集體。

二、學期目標:

1、加強學生前途理想教育,樹立明確的目標。

2、進一步培養良好的行爲習慣和學習習慣。

3、鞏固良好班風,完善班級管理制度,做到“人人有事做,事事有人做”,凝,聚挖掘班級各方力量,提高班級整體水平。

4、加強學風建設,培養學習興趣,明確學習重要性,注重學法指導,提高學習效率。

5、與學生融洽相處,建立“亦師亦友”的新型師生關係。

6、常規工作能改進不足,爭取在衛生,紀律和尊師守紀方面做的更好。

7、總體成績更上一層樓,爭取全班同學的成績在整體上有提高。 主要措施:

本學期是面臨會考的關鍵階段,在積極落實學校德育工作和做好學校常規工作的基礎上,根據我班的具體情況,重點着手抓以下幾個方面的工作。

1、狠抓理想和前途教育,使學生明確學習目的.,端正學習態度;

2、狠抓安全教育,做到警鐘長鳴,避免安全事故的發生;

3、以正面教育爲主,樹立正面典型,讓學生學有榜樣,趕有目標;

4、充分發揮班幹部和團員的作用,經常瞭解他們的工作情況,指導他們採取正確的方法開展工作;

5、虛心學習他人的先進經驗,努力改進班務工作方法。

6、認真執行學校的各項規章制度,嚴格要求學生。

7、全面瞭解學生,努力幫助學生克服學習和生活上的困難,學會學習,提高學習效率。

8、積極調動學生學習的積極性和培養良好的競爭意識,努力形成紮實,競爭,拼搏,進取的學習風氣,全面提高學生的素質。

9、協調各科學習安排,平衡各科的發展,幫助學生全面提高成績。

10、使得每位學生的心理都能健康發展,以平常心去對待生活中的人和事。

11、進一步推進班級管理制度,營造良好班風班貌,形成思想進步,團結友愛的理想的班集體。

12、進一步發揮班幹部能力,鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法;培養幹部團結協作的精神,形成集體的組織性、紀律性和進取心。

13、抓好教學質量,密切配合科任教師的工作,和其他任課老師進行及時溝通使班級各科成績穩步上升,保持優勢學科的長足進步,扭轉弱勢

的落後局面,力爭實現學校的指標任務。

14、加強對學生心理素質的教育。而心理素質教育是素質教育的基礎。由於九年級學生的學習負擔加重了,面對會考的挑戰、家長的壓力、老師的要求,從而產生了不同程度的心理問題,而作爲班主任就要幫助學生調適情緒,作他們的心理醫生。

15、 重視體育鍛煉,提高身體素質。畢業年級的學習壓力很大,所以更要重視學生的體育鍛煉,配合體育老師抓好體育課的質量,同時加強和家長的聯繫,共同重視對學生的健康教育。

16、積極開展轉化後進生工作,分析後進生成因,鼓勵幫助後進生,使其不甘落後,奮起直追,進而在全班形成良好的競爭機制,使全班學生共同進步。

17、加強與家長的密切聯繫, 對學生在學校的一些情況及時和家長取得聯繫,結合學生的心理問題和學習情況與家長一起制定有效的教育方法,使學生能以良好的精神狀態投入學習。

主任工作計劃 篇7

新的開始代表新的機會,春季在期盼中到來,作爲班主任我必須要爲我們班級的學生考慮,讓他們在新學期裏面開展新的學習,一下是個人的春季新學期工作計劃。

一、上課紀律嚴謹

對於每一科的學習都必須要做到認真高效,爲了讓他們能夠學到知識除了要讓各科老師做到及時的糾正他們的學習之外,更好給他們更多的規範,指導他們同時也要讓他們知道學習的重要,爲了讓每一個人都能夠學有所成,我會每天只要有空閒時間都安排時間去察看班級的學習情況,同時觀察學生們在學習中的表現,表現好的會得到表揚,表現不好的就會批評指導。

對於那種隨意影響我們班級學習的調皮分子我會個他們兩次機會改正,如果兩次都沒有改過,就會直接通知家長,絕不會縱容這樣的學生影響到我們學校的學生學習掌握好我們學生的學習。

同時溝通我們學校裏面的任課老師,對於效果差,學習成績不好的科目我會與任課老師共同一起努力找出問題,及時改變糾正,避免出現重大錯誤。

二、鼓勵學生學習

爲了讓我們班級的學生學有成就,我會做好相關的調整,對於成績好的會發送獎勵,用物質獎勵來吸引學生們努力學習,對成績不好的學生一個是給予相應的指導,一個是做好相關的引導,避免學生在學習的時候因爲不敢向老師詢問問題而逃避,規定每個人都必須找到自己容易犯錯的一些問題,對於這些問題,我會指導他們讓他們學會去分辨,去搜集起來,這樣就能夠很好的掌握他們的學習方法這樣能夠很好的幫助大家更快素的成長,同時對於每一個學生的學習都會嚴格指導,細緻要求,讓他們每個一段時間都會做好相關的點評。

三、及時與家長取得溝通

很多時候學生的'學習成績不好有我們教師的責任,也有家長的一些原因,爲了能夠讓他們學號只是,能夠有更多的成長,我會加大他們對學習的要求,做好相關的學習輔導,在學校下達的學習目的和要求,都會通知家長讓家長做好監督,爲了保證暢通,對於每一個家長我們都會讓家長加入班級羣,有什麼事情也能夠及時的在班級羣裏面與他們及時溝通,保證他們可以在此期間,知道如何做好自己的工作不犯錯,讓學生在家有父母監督,在學校有我們老師的監督,有更多的時間學習,這樣能顧很好的指導他們讓他們學有所成同時也能夠把一些簡單的信息及時發給大家,讓來時與家長相互配合,相互輔助,促進彼此學習。

主任工作計劃 篇8

一、指導思想:

以全面貫徹落實學校新學期的工作計劃爲抓手,以學生髮展爲本,以繼續學習落實“兩綱”爲教育載體,本着“高標準,嚴要求,多奉獻,求實效”精神,做好班主任的各項工作。

二、重點工作:

1、繼續以班級文化建設爲本學期工作重點。上半學期我班提出班級文化建設口號:立大志,養大氣,習大雅,成大器,已基本被廣大同學及其家長接受和認可,本學期我們將繼續從班級文化建設入手,真正在班級文化建設中落實“兩綱”教育,鍛造市八學子高品人格。工作將從兩方面入手:

①進一步完善班級管理制度——在班規中成長:我們以小組爲一個學習團隊,推選一名組長與班委組成值日班長,輪流管理班級日常工作,詳細記錄班級一天中早自修,上課,午自修,勞動,交作業等情況,做到我的“家”我管理,要求學生們互相團結,互相幫助,樹立人人爲班級爭光彩的想法。學習委員,勞動委員,班長將一天班級的情況反饋給班主任,真正做到班級學生自我管理,學會自控,班主任控制管理。

②班級學風建設——一是創造班級學科品牌,創造個人品牌學科。我要求高一(7)班的全體學生在能人人確立自己本學期在統考和會考中的個人目標,努力學習,在個人原有基礎上人人打有備之仗,人人有自我突破。二是爭創免監考生活動。對已經申請免監考生的學生進行復查,繼續鼓勵,考察更多的學生申請免監考生。具體抓手:考風教育,作業規範教育。

2、繼續以《上海市第八中學學生手冊》爲抓手,從狠抓學生的行爲規範、言談舉止、思想品質入手,重點放在定期對全體學生的衣着打扮、個人衛生、行爲舉止的檢查,讓每一個學生自覺規範行爲,成爲一個真正合格的'市八學子。

3、繼續以創建班級濃郁的學習氛圍爲抓手,深入瞭解學生的思想狀況,和班中大部分學生逐人分析具體情況,爲他們及時排憂解難,補缺補差,全面提高班級大部分同學的各科成績。具體抓手:誠信公約簽名活動(將持續一學期)。

4、配合學生幹部完成好學校德育處,校團委要求的各項具體工作,將每一項工作都努力做到體現它的實際教育價值,爭創校三星級班級。

主任工作計劃 篇9

新的一學期馬上又開始了,根據學校安排,今年我擔任六年級二班的班主任。覺得既高興又有壓力。高興的是學校領導能夠信任我,雖然以前教過六年級,但是隻是教一門學科,上完課就走了,非常輕鬆。可是現在就截然不同了。如果教不好有愧於學校領導,有愧於學生家長。我並沒有灰心,同時本着“不拋棄、不放棄”的精神,相信自己能帶好這個班級的。

現擬定計劃如下:

一、班級情況分析:小六是學校重新分的班,當領導給我學生名單時,我大體上瀏覽了一番,我們班一共81名學生,男生44名,女生37名。這些孩子是原來六個班重新分的,難免把六個班級的壞習慣帶到這個班級來。還有差生太多,五六十分的就有十幾名同學。針對這一現狀,我覺得必須在班級管理上下硬功夫。

二、班級奮鬥目標

1.全班團結一致,遵守學校各項規章制度。

2.形成“團結、奮進、努力、進取”的班風,學習成績在本年度有明顯提高。

3.積極做好差生轉化工作,增強班級集體榮譽感。

4。爭取本期被評爲學校的“先進班級體”。

三、採取措施

1、先從自身做起,認真鑽研教材,吃透教材,做到備學生、備教材、備教法,精心設計好每一堂課,弄清每一篇課文的重點和難點,如有不明白的地方,及時問到同事,避免講錯。抽時間多聽同事的課,進一步學習同事講課的優點,來彌補自己的缺點。是啊,以前,提倡要教會孩子教師必須做到要有豐富的知識才行。當然,光靠教參的內容是遠遠不夠的。要及時給自己充電。平時,多看書來擴充自己的知識面。這樣,在講課時,不至於腦子裏空空的,無話可講。顯得課堂死氣沉沉的。如果有機會,多參加學校或者市教育部門組織的關於國小語文教研活動。或者講公開課,只有這樣,才能提高自己的自身素質和業務水平。

2、再抓學生。首先要抓好孩子的學習習慣。在講一篇課文時,先讓他們自己去學習,通過預習,明白了什麼,哪些內容還不會,這樣,在課堂上,他纔會積極地動腦思考。養成一個預習課文的好習慣。早讀非常重要,早上來到學校,孩子們自覺的拿出課本來用心的讀一讀。“讀書百遍,其義自現”嘛!作業方面,要提出嚴格的要求,自己把字寫工整,寫漂亮。還要獨立完成,不要抄襲別人的作業,當然家庭作業也很重要,必須由由家長配合簽字並檢查,保證作業保質保量的完成。以免孩子養成撒謊的壞習慣。做爲國小高年級的孩子,光憑課本上的知識是遠遠不夠的,要鼓勵孩子閱讀大量書籍,才能豐富自己的知識。看書也要講究方法的,不是走馬觀花,而是仔細讀,遇到經典的詞句要用筆劃下來,或者記下來,也可以在書旁做一下批註。這個讀書習慣不是一日之功,需要堅持不懈的做下去的。讀書與寫作是緊緊相關的,把自己的讀書時想到的,寫下來,不是很好的一篇寫作的嘛!這可謂是“一舉兩得”啊!

3、重視養成教育。養成良好的學習習慣和行爲習慣,對學生的成長進步傾注愛心。根據學生的思想實際,與學校的德育工作密切配合。本學期,將從多方面對學生進行遵守學校紀律的常規教育,重點落實好《國小生日常行爲規範》,使學生逐步形成良好的道德品質和行爲習慣。4、。加強後進生管理。面向全體學生,分層教學,分類安排,加強對後進生的輔導。要從關心,愛護學生的角度出發,及時瞭解學生的.心理變化,掌握他們成長道路上的各種情況。

5、及時瞭解學情。準確把握學生對知識的掌握,因材施教,在重難點上多下功夫,以促進全班學業成績的平穩發展和紮實提升。

6、注重班級幹部的培養。及時定期的召開班委會,明確班幹部的職責,交給他們工作的方法。針對班級中出現的各類問題,能及時妥善地進行處理,在同學中樹立威信,做好老師的助手。我堅信,通過與同事們的努力,自己的班級一定會越來越好!

延伸閱讀:

一、爲什麼要寫工作計劃:

1、計劃是提高工作效率的有效手段。

工作有兩種形式:

一、消極式的工作(救火式的工作:災難和錯誤已經發生後再趕快處理)。

二、積極式的工作(防火式的工作:預見災難和錯誤,提前計劃,消除錯誤)寫工作計劃實際上就是對我們自己工作的一次盤點。讓自己做到清清楚楚、明明白白。計劃是我們走向積極式工作的起點。

2、計劃能力是各級幹部管理水平的體現。個人的發展要講長遠的職業規劃,對於一個不斷髮展壯大,人員不斷增加的企業和組織來說,計劃顯得尤爲迫切。企業小的時候,還可以不用寫計劃。因爲企業的問題並不多,溝通與協調起來也比較簡單,只需要少數幾個領導人就把發現的問題解決了。但是企業大了,人員多了,部門多了,問題也多了,溝通也更困難了,領導精力這時也顯得有限。計劃的重要性就體現出來了。

3、通過工作計劃變被動等事做變爲自動自發式的做事(個人驅動—系統驅動)。

二、怎樣寫好工作計劃:

如何才能做出一分良好的工作呢?總結當時會議上大家的發言和後來的一些說話,主要是要做到寫出工作計劃的四個要素。

工作計劃的四大要素:

(1)工作內容(做什麼:WHAT)

(2)工作方法(怎麼做:HOW)

(3)工作分工(誰來做:WHO)

(4)工作進度(什麼做完:WHEN)

三、如何保證工作計劃得到執行:

工作計劃寫出來,目的就是要執行。執行可不是人們通常所認爲的“我的方案已經拿出來了,執行是執行人員的事情。出了問題也是執行人員自身的水平問題”。執行不力,或者無法執行跟方案其實有很大關係,如果一開始,我們不瞭解現實情況,沒有去做足夠的調查和了解。那麼這個方案先天就會給其後的執行埋下隱患。同樣的道理,我們的計劃能不能真正得到貫徹執行,不僅僅是執行人員的問題,也是寫計劃的人的問題。另外,工作計劃應該是可以調整的。當工作計劃的執行偏離或違背了我們的目的時,需要對其做出調整,不能爲了計劃而計劃。最後,修訂後的工作計劃應該有企業領導審覈與簽字,並負責跟蹤執行和檢查。