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後勤管理工作計劃

工作計劃 閱讀(1.75W)

時光飛逝,時間在慢慢推演,我們的工作又進入新的階段,爲了在工作中有更好的成長,來爲今後的學習制定一份計劃。那麼你真正懂得怎麼制定計劃嗎?下面是小編爲大家整理的後勤管理工作計劃,歡迎大家分享。

後勤管理工作計劃

後勤管理工作計劃1

20xx秋季新城幼兒園後勤工作計劃 新學期、新打算,新思路。我們後勤各崗位通過上學期的工作總結與反思。大家面對新的挑戰,找差距,訂目標,力求在新的學期有新的改變。以下是我們的努力方向。

一、抓思想教育、積極探索、與時俱進

1、理清思路,振奮精神,增強信心,在改革的大潮中,適應變化,努力學習,掌握過硬本領。

2、加強整體互動,促進學習效應,產生對知識的渴望、渴求,心裏有不斷向新目標定位的願望。

3、發揮羣體智力,自覺,主動地參與到優質服務的行列,用心去做,用心去體會一切。

4、掌握不進則退的原則,要不斷地超越自我,超越目標。

5、本學期是市幼兒園分類定級評估的重要時期,爲全園提供優質服務,是後勤各崗位應該做到的基本要求。

6、學會找準自己的着力點,敢於創新,不斷創新。

7、向書本學習,向同事學習,向自己學習,在學習中積極探索。

8、促進“四個學會”的深入,即“學會學習、學會做事、學會合作、學會生存”。

9、增強集體觀念,有熱情、有激情的`努力工作,在業務求精上下功夫。

10、有計劃、有目標地主動工作、克服觀望和等待的消極心態,以積極的態度投到工作中,和全園的工作保持一致。

11、每個人寫好工作計劃、學期工作總結,做好讀書筆記。

二、安全保衛工作不能忽視

1、每週一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。

2、每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢修與維護。

3、每週對食堂用具、電器設備、門窗、進行一次全面的檢查修理。

4、每月檢查一次班級門窗,發現問題及時處理。

5、儘快熟悉新生與家長,值日老師堅守崗位,按時關鎖大門。

6、繼續做好來訪者的登記與詢問。

7、值日老師每天做好下班前的電器、電源、門窗的常規檢查。

8、食堂每天做好餐用具的消毒,食物的驗收,幼兒的用餐留樣,並做好登記。

9、食堂繼續做好下班前的各種檢查,人離門鎖,防止外人進入。

三、各部門日常工作要點:

(一)庫房管理與採購

1、購置和發放新生牀上用品等。

2、做好開學前,班級衛生用品、辦公室用品的購進與發放。

3、開學前做好各處安全檢查表的張貼。

4、學期結束前做好班級物品的清查和庫房盤點。

5、每月做好固定資產的對帳和盤存工作。

6、做好各種節日、職工福利的購買。

(二)維修工作

1、每週檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設施,發現問題立即維修。

2、開園前清洗空調,放好各處遙控器,學期結束負責收撿公用遙控器。

3、定期給電腦升級殺毒。

4、放假前檢查教師辦公電腦及電源的關閉。

(三)財務工作

1、做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。

2、每月按時公佈伙食盈虧帳。

3、按時發放各種工資、獎金、津貼。

4、做好各班幼兒的請假登記。

5、做好每月的財務報表上報工作。

(四)食堂工作

1每天做好室內外、餐廳的整潔。

2、根據幼兒飯量的大小、分餐與開餐的先後,分餐發放。

3、學期結束前清點餐用具。

4、食堂重地嚴格禁止非工作人員入內。

後勤管理工作計劃2

爲了配合好企業的發展,給公司員工提供有力的後勤保障,特制定以下工作計劃:

一、指導思想:

20xx年是xx公司經營發展最爲關鍵的一年,後勤管理部將圍繞公司20xx年的工作要求,實行現代企業運作模式,強化素質求生存,規範管理樹形象,爲廣大員工提供優質的服務,爲公司的經營發展提供可行的後勤保障。

二、20xx年後勤工作計劃工作目標:

1、以食品衛生安全爲中心,強化食品衛生安全管理,確保全年不出現一例食物中毒現象

2、以職工公寓管理爲重點,完成20xx年新員工的住宿安排工作,保證職工公寓內不發生安全事故。配合公司搞好員工思想政治工作進公寓,使員工公寓管理水平上一新臺階。

3、以員工滿意爲目標,樹立後勤服務新形象,力爭員工對後勤服務滿意率較20xx年有一定的提高。同時,爲公司文明單位創建和經營發展評估提供較好的後勤保障。

4、以深化後勤改革爲動力,確保20xx年公司按現代企業模式運作,規範並開拓公司後勤經營服務市場。

三、20xx年後勤工作計劃主要工作:

(一)、以開展誠信教育爲主題,加強後勤員工的職業道德教育,提高公司後勤員工的綜合素質,增強後勤員工的凝聚力。

1、認真組織後勤全體員工學習潘總20xx年年終工作會議講話要點,讓後勤員工能瞭解公司的“五個一工程”,進一步增強員工的責任心和緊迫感,做到愛崗敬業,誠信服務,樂於奉獻。

2、按照公司20xx年的工作計劃,抓好後勤人員服務公司員工的.積極性,提高員工的思想政治素質和職業道德水平。

3、定期開展公司文化、體育和娛樂等集體活動及勞動競賽,增強公司員工的凝聚力,形成積極向上的風氣。今年五四青年節,公司將搞一次體育競賽活動,我們要購置必要的體育器材,以保障此項工作的順利開展。

4、做好公司開業前的籌備工作,確保此項工作能在預定的時間內如期完成。

5、爲公司員工的培訓工作提供有力的後勤保障工作。配備好培訓室內的設備器材,每次培訓結束後,將培訓室的衛生清掃工作完成好,保證員工下一次培訓時能有一個乾淨舒適的環境。

(二)、以食品衛生安全爲中心,加強食堂管理,確保無員工食物中毒現象的發生,做好餐廳經營工作。

1、把安全工作放在伙食工作的首位,高度重視,層層負責,環環相扣,措施到位,確保不發生一例員工食物中毒現象。

2、建立食堂三餐時間部門負責人巡查制度,確保飯食的質量和數量,發現問題及時處理。

3、定期召開飲食工作會議,強化廚房工作人員的責任意識和衛生意識,做到面菜質量達標,做作過程規範,質量價格相符。

4、加強檢查和處罰的力度,不斷改善伙食質量,提高服務水平。

5、努力在飯菜花式品種和飯菜質量上下功夫,做到讓絕大多數員工滿意。

(三)、以員工公寓和食堂爲重點,以車間維修區爲龍頭,以辦公樓和廠區院內外爲主線,每月開展一次全員參與的無塵日大掃除活動。

1、購置必要的清掃工具,以保證清掃工作的順利進行。

2、成立由行政總監爲組長,行政人事和後勤部門負責人爲成員的考評領導組,每次清掃完成後要對本次清掃工作進行考評,並將考評結果予以公示。

3、制定相應的考評標準:

a、區域衛生清理由部門或責任人按照規定執行。

b、院內及院內通道經常保持地面無煙頭、紙屑、泥土、磚塊 和其它雜物等。

c、廁所必須經常保持清潔乾淨。

d、室內做到窗明几淨,樓道樓梯做到清潔乾淨、不留死角。

e、隨時清理菸灰筒。

f、車間、辦公區和宿舍環境優美、佈置有序、無垃圾污染物、不亂放私人物品,牆上牆頂無灰塵。

(四)、以員工滿意爲目標,加強與各部門的聯繫,經常聽取員工對後勤服務的意見和要求,提高服務質量,樹立後勤服務新形象。後勤服務的滿意度,打造後勤服務的新形象。

2、定期召開員工座談會,設立員工公寓、飲食服務等意見箱,經常聽取員工對後勤服務的意見和要求,並及時處理,加以改進。

3、加強和學公司相關部門的聯繫,制定員工食堂、員工公寓突發事件應急預案,並組織演練。總之,20xx年我們要紮紮實實的做好各項工作,給公司的快速發展提供有力的後勤保障。

後勤管理工作計劃3

學校後勤管理工作是學校管理的重要組成部分,做好後勤管理工作是辦好學校的重要保證,做好學校後勤工作有利於促進學生的全面發展,做好學校後勤管理工作有利於調動教師的積極性,做好學校後勤管理工作有利於提高教育資源的效益。爲了全面瞭解後勤管理工作,深知後勤管理工作的重要意義,作如下工作計劃:

一、實踐後勤管理指導思想

後勤工作是做好學校管理和教育教學工作的基礎所在,爲了給每一位孩子創設一個愉悅、健康的.學習和成長環境,後勤管理工作已成爲學校管理工作的核心。可謂加強學校後勤管理意義重大。

二、實踐後勤管理工作目標

1、通過實踐後勤管理工作,使自己明白學校後勤管理的重大意義。

2、通過實踐後勤管理工作,詳細瞭解學校後勤管理包含的內容。

3、通過實踐後勤管理工作,明白學校後勤管理的各項制度、教育政策法規。

4、通過實踐後勤管理工作, 進一步提高思想認識,轉變工作方式,強化師德意識。

三、實踐後勤管理工作措施

1、充分利用網絡和課外課物,認真學習《教育政策法規》、《學校安全事故的預防與管理》。不吝惜一滴墨水,認真做好筆記。

2、時常與總務主任溝通,不斷轉變工作方法,積極探索後勤管理工作新路子、新方法。

3、不怕髒,不怕累,協助後勤管理人員做好校財管理、安全管理、衛生管理、微機室管理、多媒體管理、圖書管理

4、美化、綠化和淨化校園,協助管理學校環境衛生工作,爲教學提供安靜舒適的環境。

5、關心師生的生活,協同教工會搞好師生和生活福利,辦好食堂及其他公共福利事業,逐步改善師生學習、工作,生活條件。

6、做好學校交辦的其他臨時工作。

7、協助學校做好疾病預防工作,杜絕食物中毒。

8、做好安全教育工作,保證師生平平安安。

後勤管理工作計劃4

一、後勤服務常規工作

1、開學初的物品購買與發放

(1)教師辦公室潔具的發放。

(2)學生書本的發放。

(3)教師教學用書、導學案的發放。

(4)其他物品發放等。

2、班級及教師辦公室公物管理

(1)班級課桌椅的新學期登記。

(2)班級多媒體設備檢查。

(3)班級電器檢查與維修。

(4)班級及辦公室門窗的檢查與維修等。

3、校園環境衛生管理

(1)開學初的校園環境清理。

(2)配合德育處做好牆面和地面清潔的.宣傳和管理。

(3)廁所環境的整治與維護等。

(4)配合學校校園文化建設的物化建設等。

二、校產管理

1、校產管理制度化

對學校新增的財產進行登記、造冊,強化財產管理,使學校財產管理逐步走上規範化,明細化,專業化,嚴防學校財產的流失。

2、校產使用節約化

加強對低值易耗物品的管理工作,嚴格執行發放登記手續。如筆芯、複印紙張、油墨、辦公用品等。

加強節水、節電教育,同時加強巡查管理力度,對水電設備出現的問題及時維修。

3、校產採購規範化

採購規範物品採購的流程。各職能部門因工作需要的物品,先向分管領導申請,交校務辦彙總,然後由校長審覈,再由校務辦具體購置,並做好入賬記錄。

4、校產管理常態化

負責指導學校公共財產、公共設施的管理、維護和調配,提高校產的利用率。

制定並實施“倉庫保管制度”、“公物領用制度”、“門衛制度”等,防止校產流失;

通過多種形式、多種途徑加強對學生愛護公物的教育。

三、後勤人員管理

使每位職工以“主人翁”的意識投入工作。明確工作職責,使每一位職工正確地認識自己的工作崗位和本職工作的重要性。“態度決定一切”,只有正確的服務態度纔有良好的服務意識和更好的工作成績。每一位後勤職工都要以“主人翁”的意識用更飽滿的熱情投入到服務工作中去。

後勤管理工作計劃5

學校的管理工作千頭萬緒,但後勤工作是學校管理的一個重要組成部分,在學校工作中佔有重要地位,做好學校後勤工作是辦好學校的物質保證,充分管理和使用學校財產,對全面貫徹教育方針,切實提高教學質量,進一步改善師生生活,促進學校優質和諧發展都具有重要意義。要在新形勢下配合教育改革,做好學校後勤管理工作,能更好地爲教育教學服務,我認爲應做到以下幾

一、要有高度的事業心和責任感

學校後勤工作是學校工作的重要組成部分,是學校教育教學和實現教育改革的後備力量,它能確保教育教學的順利進行,確保辦學效益。所以高度的事業心和責任感是幹好後勤工作的基礎。學校後勤肩負着管理學校工作的重任,要愛崗敬業,腳踏實地、勤勤懇懇地爲教育教學服務。作爲後勤人員,要深知爲教育教學提供優質的服務,爲辦好學校,把學校建設得更加美好是自己的天職,把學校後勤管理工作走上規範化,爲教育改革提供優質服務而努力。

二、要有全心全意服務的態度和奉獻精神

學校後勤工作的首要任務是服務,是爲全校師生提供優良的物質條件,確保學校教育工作井然有序地開展。因此爲教育教學服務、爲師生服務是後勤工作的根本出發點,作爲一個後勤管理人員要想教育教學之所想,急教育教學之所急,要了解教育教學,要樹立全心全意爲教育教學服務的思想意識,對待師生要熱情,服務要真誠,真正做到有求必應,服務到家。只有樹立了這種服務的思想,才能讓在第一線的教師無後顧之憂,才能做教育改革的堅強後盾。

經常深入實際,全面瞭解學校概況,瞭解師生存在的'實際困難,積極主動地爲教師和學生排憂解難,多辦實事。後勤工作需要承諾,但要慎用承諾,決不能空承諾。對於急需辦又能辦的事,要儘快辦好;對需要辦而一時又難以辦到的事,且勿隨意承諾,對於已經承諾後確因不可抗力因素而無法辦到的,必須盡力做並及時向師生解釋清楚。作爲後勤主任要帶頭實幹,要少說空話,多幹實事,甚至只做不說。

三、健全制度,構建管理體系。

堅持從管理目標、管理體制、管理手段入手,立足工作實際,突出抓好接待、會務管理等方面的建章立制,逐步建立起完善的後勤保障管理體系。一是規範接待管理。爲開闢一條接待管理的新路子,本着制度全面、規定合理的原則,在調查研究基礎上,制定出臺了《接待管理暫行規定》等制度,既保持了節儉,又充分體現了熱情和地方特色,有效堵塞了接待管理上的漏洞。二是推動會務組織標準化。在借鑑其它行業標準化管理經驗基礎上,根據會議輕重緩急和規模的大小,圍繞會議通知、會場佈置、簽到、會議保障等關鍵環節,分別制定了一整套行之有效地會務組織工作標準,對會務組織實行全程標準化管理。爲全校迅速推開各項工作提供了有力保障。同時在人手少,任務重的情況下,安排專人負責,堅持以人爲本,調動後勤人員的積極性,修訂完善了後勤管理人員工作制度。

四、勇於創新,增強服務效率。

爲增強效率,提高服務水平,結合黨員先進性教育,率先在全體幹部職工中開展了以定崗、定位、定責爲重點的“三定”活動。

一是定崗。根據後勤工作特點和工作實際需求,確定了門衛員、值班員等若干後勤工作崗位,對每個崗位分別制定了詳細的工作標準。

二是定位。要求每個幹部職工根據自己從事後勤工作的性質,在確定的崗位中找準自己的位置,擺正站位。

三是定責。以責任狀的形式規範職能、目標、時限和責任,使每個幹部職工崗位職責明晰。每項工作既有質的要求,又有量的標準,每一步工作程序既有時限規定,又有程序規範依據,達到了行有規範,做有標準。同時,爲確保“三定”活動真正取得實效,進一步加大了考覈督導力度,制定了《實驗國小後勤工作考覈制度》和《“三定”活動具體考覈方案》,將後勤工作直接考覈到人,要求每個工作人員每天填寫工作日誌,每月一考評,每季一彙總,年終總排位,並將考覈結果直接與績效工資掛鉤,推動了各項後勤工作的高效運轉。

五、勤儉辦事,打造節約型學校。

始終堅持把勤儉節約貫穿於各項後勤工作始終,在他積極倡導和推動下,節約型學校建設取得了明顯成效。一是營造節約氛圍。組織全體職工認真學習黨和國家領導人有關勤儉節約方面的講話,並利用黑板報、標語、發放宣傳材料等形式,大力宣傳節約知識和身邊先進典型的節約事蹟,增強節約意識,在全鄉形成了良好的節約風氣。二是強化節約責任。爲把各項措施落到實處,實行了花木綠化澆灌用水專人負責制度,對節電、節水等節能情況,堅持每週一小查,每月一聯查,並及時通報情況,進一步加大督導考覈力度,切實強化相關人員的節約責任,取得了良好的效果

六、後勤工作要有計劃,有條不紊地實施

首先,後勤工作要有長遠的工作目標。學校以正確的辦學思想、全面育人的觀點,根據實際條件制定出學校事業的發展規劃。後勤管理必須以學校發展規劃爲藍圖,制定長期計劃。例如最近幾年,學校要維修哪些校室,增添哪些設備,環境綠化達到什麼要求,後勤工作人員的素質如何提升等都要有一個較遠的奮鬥目標。其次,後勤管理要將長期計劃分步實施。要分階段、分學期制定實施計劃,做到目標明確,合理分工,職責清楚,講求落實。再次,後勤工作要有超前意識。後勤工作必須做到“兵馬未動”而“糧草先行”,只有這樣主動工作,才能真正服務教學,服務效益才高。

後勤管理工作計劃6

工作計劃四大要素:

(1)工作內容 (做什麼:what)

(2)工作方法 (怎麼做:how)

(3)工作分工 (誰來做:who)

(4)工作進度 (什麼做完:when)

根據上級XX年工作要點和相關工作要求,爲了認真做好我校XX——XX學年度第二學期的財務後勤工作,特制定如下工作計劃:

一、工作思路

本學期財務後勤工作的基本思路是:圍繞一箇中心,搞好兩個服務,抓好兩項學習,全面開展五講。圍繞一箇中心,即後勤工作要始終圍繞教學這個中心。搞好兩個服務,一是搞好爲教育教學的服務,爲教育教學創造良好的條件;二是搞好爲師生生活的服務,解決師生的後顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充沛的體力投入到教學活動中去,爲全面提高我校的教育教學質量而努力奮鬥。抓好兩項學習,即政治理論學習和學校各項規章制度的學習。全面開展五講,即講大局,講團結,講奉獻,講文明,講實幹。

二、工作目標

本學期後勤財務工作的總體目標是:做到三個確保、三個力爭。 三個確保是:確保校園環境建設及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、採購、保管、供應及時到位;確保學校財務管理規範、精細,帳物相符;確保學校師生飲食安全。

三個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步提高服務質量;力爭進一步提高服務效益。

三、工作措施

1、加強思想建設,樹立管理育人,服務育人的思想。

學校後勤要堅持服務育人、管理育人的原則,全面優化後勤管理,要讓後勤老師全面樹立育人的觀念和服務的觀念,要利用與學生接觸的機會,以身立教,對學生進行勞動教育、愛護公物教育、保護環境教育、艱苦奮鬥教育等。爲了提高管理育人、服務育人的質量,本學期在後勤職工思想建設方面的主要舉措是:

(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對後勤工作的各項要求,增強服務意識,提高服務質量。

(2)認真學習學校的各項規章制度,提高自身修養,愛崗敬業,吃苦耐勞。樹立爲師生服務的思想,不斷提高職業道德水準。

(3)認真落實精細化管理的各項要求,爲教育教學創造優良條件,在搞好服務的過程中,實現自身價值,貢獻自己的力量。

2、加強校產管理。定期對固定資產進行清查盤點,做到帳物相符。對班級財產每學期開學和期末檢查、對各室室和教師住宿的財產每學期檢查一次,發現人爲損壞按《學校財產管理辦法》處理,自然損壞的要及時維修。

3、做好後勤常規服務工作。

(1)開學初工作。做好書本的`提取和發放,衛生工具的採購和發放,教室的調整,各班桌凳的配備,各室位照明設施檢查維修等。

(2)教學物品供應工作。認真做好校園環境建設及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、採購、保管、供應工作,確保教學供應及時到位。

(3)管理和使用好水電,把節水節電放在後勤工作的首位,教育和引導全校師生養成自覺節水節電的良好習慣,杜絕長流水和長明燈,校內不能使用大功率用電器。定期檢查各部位的違規用電情況,並做出相應的考覈或。要及時更換損壞的水設施,防止跑水和漏水。

4、強化食堂管理,認真做好營養改善計劃實施工作。嚴格執行上級有關制度,堅持索證索票和學校老師陪餐制度,認真做好食品採購、入庫、儲存、出庫、加工、食用、留樣等環節的監管工作,搞好學校食堂衛生,加大防蠅、防鼠措施,嚴防食物中毒和傳染病的發生,工作人員必須做到持健康證上崗,搞好個人衛生。要認真做好成本合算,強化飯菜質量監督,充分發揮膳委會的職能,及時聽取師生意見,盡最大努力讓師生吃飽、吃好,確保師生飲食安全。

5、修訂完善財務後勤管理制度,嚴格後勤平時管理工作。結合上級主管部門新的工作要求及實際工作需求,今年要繼續制定和修訂完善學校財務後勤管理制度,不斷提升後勤管理水平,提高服務質量和師生的滿意率。

6、積極完成學校安排的一些臨時性工作。

總之,在本學期的工作中,將本着服務於教育教學、服務於師生的思想,以人爲本,從每一件小事做起,踏踏實實地做好份內工作。

後勤管理工作計劃7

市委四屆三次全會是我市在20xx年末召開的一次非常重要的會議。會議總結了今年的工作,提出了今後一個時期的總的工作思路,是我們今後開展各項工作的總綱領和指南。辦公室工作繁雜,如何爲統戰系統各部門和部領導、各科室進一步搞好事務和真正做好後勤保障工作是20xx年工作的着眼點和落腳點。結合全會精神,就20xx年工作進行了認真思考:

一、信息宣傳保先進。

信息工作在組織培訓、表彰獎勵、排名通報的基礎上,在“高、深”上下功夫,多向上級統戰部門反饋站位高、有見地的建議性信息,當好參謀助手;在總結工作中,深挖細研,總結帶有規律性、普遍性的經驗,以利於推廣。宣傳工作要在二等獎的基礎上,力求有所突破。立足統戰系統,進一步整合力量,形成大統戰宣傳格局,在宣傳稿件質量、數量上實現大的提高。

二、日常工作求規範。

進一步完善統戰部機關工作與事務管理制度,實現制度、規範化管理。包括會議制度,發文、閱文與辦文制度,請銷假制度,財務制度,車輛管理制度等。嚴格按照“講規矩、按程序、守紀律”的要求,規範運作,明確科室人員分工和職責,形成一種激勵約束機制,限度的調動每名幹部的.積極性和主動性,創造性的開展好工作。

三、提高素質強學習。

針對辦公室幾名同志各自的特點(有朝氣、有幹勁,但知識面不夠寬、實際工作經驗不夠豐富),引導全室同志有事辦事,無事多學,向書本學,向實踐學,向其它同志學,努力形成勤奮學習,團結進取,積極向上的良好風氣。要在努力提高每一名同志的政治、業務和道德素質上下功夫,着力培養五種作風,即:努力學習、勤于思考的作風,求真務實、言行一致的作風,雷厲風行、令行禁止的作風,團結進取、事爭一流的作風,淡泊名利、艱苦奮鬥的作風,把辦公室建設成爲特別能吃苦、特別能戰鬥的團結集體。

四、改進方法促事務。

要進一步強化事務意識,樹立整體意識、大局意識、責任意識,提高事務質量和工作效率,處理好重點事務與全面事務、常規事務與應急事務的關係,做到既保證日常工作之需,又能應對緊急突發情況。要不斷改進事務方式,增強工作的主動性、預見性,做到重要會議和接待活動不出紕漏。同時,還要不斷拓展事務領域,豐富事務內容,努力提高事務質量和水平。

後勤管理工作計劃8

20xx年辦公室後勤工作將緊緊圍繞公司工作的總體要求,以“運轉有序、協調有力、服務到位”爲目標,抓好各項工作的開展和建設。充分發揮辦公室的職能,透過腳踏實地,勤奮工作,默默奉獻,爲公司發展作出應有的貢獻!現將個人工作計劃展開如下:

一、加大服務工作力度

服務是辦公室後勤工作的重中之重:

一是實現被動服務向主動服務轉變。辦公室的工作突發性、偶然性、被動性強。因而,對待各項工作,要制訂計劃,未雨綢繆,以工作的超前性、預見性增加工作的主動性。

二是實現單一服務向全面服務、超前服務、主動服務轉變。辦公室的服務務必注意服務的全面性和主動性,不能只爲領導決策帶給簡單的對與答、能做與不能做的單項服務,而就應在領導決策前動議、參謀、拿主意,在決策中關注、關心、調查,在決策後總結、推介,從而帶給超前的、全過程的主動服務。

三是實現一般服務向優質服務、精品服務轉變。堅持以服務爲“天職”,要滿腔熱情,放下架子,堅決克服懶惰情緒。

四是實現傳統服務向創新服務轉變。從此刻的“看一看、聽一聽、辦一辦、傳一傳”的傳統服務模式向觀念服務、信息服務、智力服務、環境服務等創新服務模式轉變。

二、協調全方位工作關係

做好對外接待、人事、檔案管理等一系列工作的同時,發揮好樞紐作用,用心協調配合各部門認真完成各種臨時性工作。同時,營造健康的工作環境,自覺維護辦公室的整體形象。做好辦公室與各部門的協調,牢固樹立全局觀念,強化服務意識;根據公司整體工作要求,具體協調安排好各種會議、工作,做好會議記錄。認真完成領導交辦的工作,注重調查研究,爲領導決策帶給科學、具體、全面的第一手資料,在求實、務實、落實上下功夫。

三、高質量地完成辦公室後勤常規工作

1、在公司領導指導和幫忙下,明確任務,各負其責,做好文件的'理解、傳送、催辦及文件管理工作,信息採集、上報的管理工作。對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、打印文件等日常工作,做到嚴謹有序,不出差錯。各項文件材料,力求及時、準確、優質、高效。

2、是繼續做好宣傳工作,以及各種迎檢及接待工作。隨着公司的發展,上級檢查事宜越來越多,辦公室要切實做到三到位,一是接待前到位,根據任務大小,周全思考,統一部署,細緻安排各項接待工作。二是接待中到位,做到態度要和藹,語言要標準,舉止要優雅,接待要得體。三是接待後到位,接待後要及時清理現場,使之恢復清潔,爲下一次接待做好準備。

3、做好檔案管理工作。根據檔案管理的要求,完善檔案管理制度,規範檔案管理工作,注意收集整理體現公司改革成果、公司發展的材料並歸檔,使檔案管理更科學、規範。

20xx年,我會掌握最新的動態、高質量的信息、實用的宣傳資料,不斷完善現代化辦公,提供後勤保障,爲公司的大局工作服務。

後勤管理工作計劃9

後勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在,本學期認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》,抓好後勤工作,保障供給,做到責任明確,分工到人,切實做好衛生保健、財務工作、食堂工作、門衛工作及園內環境管理工作等。

一、指導思想:

本學期我園的保健後勤工作將繼續認真貫徹《托幼機構衛生保健管理實施細則》、《幼兒園教育指導綱要》的要求,根據婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求,以全面提高園所保教質量爲根本,以促進幼兒富有個性健康發展爲最終目標,爲培養和諧發展的兒童,特制定出本學期後勤保健工作計劃。

二、工作目標:

1、嚴格執行《食品衛生法》和有關保健工作法規,認真接受監督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監督、檢查,根據最新工作要求不斷調整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規範化。

2、繼續探索幼兒園保育工作新路子,全力提升我園保健工作質量,全面健全我園保健工作制度。

3、做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作;把好食品關,杜絕事物中毒;嚴格控制各種傳染病的發生,杜絕事故發生。

4、細緻做好各項保健日常工作,合理安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發育各項指標達到要求。

5、進一步加強全體保教人員的業務培訓,加強後勤管理,規範操作,落實日常監督、檢查,有效提升保教服務質量。

三、主要工作及措施:

(一)優化後勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。

1、進一步加強人員的培訓與教育,認真學習貫徹上級文件精神,細學《保育工作手冊》,使後勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,盡力協助老師共同完成保教任務。

2、以“保教聯動”主題爲重點,繼續以月觀摩活動爲載體,開展“10分鐘問答”、“工作小妙招”“走進現場”等板塊,加強後勤員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神。

3、堅持保健教師每日早晚巡查制度,能及時發現問題,分析癥結,並與相關人員交換意見,發揮指導功效。

4、制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表,提高保育員工作的規範、有序以及與教師之間的相互協作配合。

5、繼續實施後勤員工月工作考覈制度,獎優罰劣,進一步激發後勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。

(二)紮實有序地抓好幼兒園的衛生保健工作。

1、進一步規範衛生保健工作,完善各類保健制度,自覺執行好各項制度,加強過程性的.檢查與指導。

2、加強各類衛生傳染消毒工作的規範化管理,做好消毒程序與時間、消毒制度的上牆公示,並做好記錄。

3、嚴格控制各種傳染病的發生和預防,認真執行晨檢制度,不流於形式,做好晨檢及全日觀察記錄,發現異常及時處理,並做好記錄。

4、加強伙食質量的管理,堅持每月一次的夥委會會議,加強兩園廚房之間的溝通,及時反饋當月膳食營養分析情況、家長及教師反饋情況、伙食費收入支出情況,做好三個堅持“堅持溝通調整、堅持伙食費情況公示、堅持做到伙食費支出控制在2%以內”。

5、繼續做好營養不良、肥胖、貧血幼兒的矯治工作,注重過程性資料的積累與指導,每月進行一次情況反饋。

6、提高相應的家長工作指導質量和對教師日常保育工作的檢查指導,進一步提升保教水平,積極參與親子園、家長學校、幼兒園網頁的編寫工作。

(三)切實抓好後勤常規管理,不斷提高服務質量

1、加強各園的財物管理,尤其是班級財產的管理。

1)進一步完善請購、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,建立幼兒園財產電子管理程序,數量、價格準確,保管責任到人。

2)、完善分室活動室的財產保管,落實到人,加強過程性的管理,

2、抓好校園環境衛生管理。

1)繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生保潔工作包乾,明確責任區與責任人,並加強檢查和指導,確保幼兒園環境衛生整潔有序。加強包乾責任區域的過程性檢查的執行力。

2)重視幼兒園綠化管理,根據季節適時抓好綠化修正、花卉種植等工作,確保環境淨化、美化、綠化。

3、加強安全管理,提高操作規範化。

1)進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。

2)認真、及時地做好各種物品、器械的保養和維修,確保安全使用。

3)繼續切實做好消防安全工作,實行安全網絡管理,強化安全責任,堅持以防爲主,消除隱患,做到安全第一。

4)每學期至少開展兩次次疏散演練,提高教職工及幼兒的逃生意識及能力。

月份安排:

八月:

⒈擬定辦公、教學用品、藥品等採購計劃。

⒉招聘2名新保育員。

⒊全園衛生大掃除。

⒋檢修全園水電設施和門窗桌椅。

5。添置2臺空調,一個開水桶,三臺電風扇,八個圖書架,一大套結構玩具

6。與供貨商店簽訂合同,並更新相關證件。

7。組織全體教職工到晉江市婦幼參加健康證體檢。

九月:

1根據編班情況調整班級桌椅。

2重新安排保育員工作。

3檢查巾杯消毒情況。

4做好“中秋”、“國慶節”值班人員安排。

十月:

1檢查保育員一日工作情況。

2抽查寢室衛生和班級衛生。

3舉行衛生講座。

4幼兒體檢

十一月:

1各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢修。

2檢查廚房工作人員執行職責的情況。

後勤管理工作計劃10

一、工作要點

1、理清工作思路,做好計劃,抓好常規管理,工作方法向學院靠攏。

2、在開學前制定好學校各類維修計劃,合理安排維修時間,受理校內各種維修項目。

3、根據學校實際情況,及時採購各類辦公用品和其他學生所需物品,努力做到勤儉節約,大額採購按照學院有關要求招標採購。

4、抓好學校環境綠化美化、門頭房租賃等工作的監督與規劃管理。

5、及時解決水、電、暖及其他存在的問題。

6、做好食堂飲食衛生安全監管。

7、後勤保障科對學校環境綠化、安全、校舍維修、設備使用等進行定期巡視檢查,並做好相關記錄,學習學院在後勤管理方面的規章制度。對發現的問題及時做好處理和反饋。

二、重點工作

大的工程項目,必須通過學院工程招標進行,並做好規劃和監督,保證項目按時保質完成,並提請學院有關部門進行監督驗收。

1、南院食堂房頂更換塑脂瓦防水工程項目:使用多年,老舊漏雨,給學生生活帶來不便,需要更換塑脂瓦並進行防水處理。屋面面積約678.21平方米,預計金額xx元。

2、北校北學生宿舍北面改造化糞池、排污溝、地面硬化工程項目:原有設施老舊,現在學生多,不堪重負,經常於堵上翻,給學生生活帶來很大不便。預計金額xx元。

3、北院北女生宿舍照明更換銅芯線項目:原供電線路爲多年前安裝的鋁芯線,存在較大的安全隱患,打算全部換成國標銅芯線。重新安裝,線槽佈線,更換原有的燈頭及開關。預計金額xx元。

4、食堂工作

5、做好南北兩院食堂的飲食衛生安全監督管理工作。

6、繼續加強對食堂從業人員的.“食品衛生安全”教育,加強衛生管理,不定期的對食堂抽檢,保證食品達到衛生要求。同時,對從業人員進行優質服務教育,使食堂的服務逐步完善提高。

三、不定期的組織各班生活委員及學工委生活部的同學開會,傳達學校的有關要求,反饋信息,瞭解學生的需求,架設好食堂與學生之間交流的橋樑。

四、處理好各項突發應急事件。

五、《20xx—20xx學年度第二學期後勤工作安排表》附後。

後勤管理工作計劃11

一、指導思想:

xxxx年是xx企業經營發展最爲關鍵的一年,後勤管理部將圍繞企業xxxx年的工作要求,實行現代企業運作模式,強化素質求生存,規範管理樹形象,爲廣大員工提供優質的服務,爲企業的經營發展提供可行的後勤保障。

二、xxxx年後勤工作計劃工作目標:

1、以食品衛生安全爲中心,強化食品衛生安全管理,確保全年不出現一例食物中毒現象

2、以職工公寓管理爲重點,完成xxxx年新員工的住宿安排工作,保證職工公寓內不發生安全事故。配合企業搞好員工思想政治工作進公寓,使員工公寓管理水平上一新臺階。

3、以員工滿意爲目標,樹立後勤服務新形象,力爭員工對後勤服務滿意率較xxxx年有一定的提高。同時,爲企業文明單位創建和經營發展評估提供較好的後勤保障。

4、以深化後勤改革爲動力,確保xxxx年企業按現代企業模式運作,規範並開拓企業後勤經營服務市場。

三、xxxx年後勤工作計劃主要工作:

(一)、以開展誠信教育爲主題,加強後勤員工的職業道德教育,提高企業後勤員工的綜合素質,增強後勤員工的凝聚力。

1、認真組織後勤全體員工學習潘總xxxx年年終工作會議講話要點,讓後勤員工能瞭解企業的五個一工程,進一步增強員工的'責任心和緊迫感,做到愛崗敬業,誠信服務,樂於奉獻。

2、按照企業xxxx年的工作計劃,抓好後勤人員服務企業員工的積極性,提高員工的思想政治素質和職業道德水平。

3、定期開展企業文化、體育和娛樂等集體活動及勞動競賽,增強企業員工的凝聚力,形成積極向上的風氣。今年五四青年節,企業將搞一次體育競賽活動,我們要購置必要的體育器材,以保障此項工作的順利開展。

4、做好企業開業前的籌備工作,確保此項工作能在預定的時間內如期完成。

5、爲企業員工的培訓工作提供有力的後勤保障工作。配備好培訓室內的設備器材,每次培訓結束後,將培訓室的衛生清掃工作完成好,保證員工下一次培訓時能有一個乾淨舒適的環境。

(二)、以食品衛生安全爲中心,加強食堂管理,確保無員工食物中毒現象的發生,做好餐廳經營工作。

1、把安全工作放在伙食工作的首位,高度重視,層層負責,環環相扣,措施到位,確保不發生一例員工食物中毒現象。

2、建立食堂三餐時間部門負責人巡查制度,確保飯食的質量和數量,發現問題及時處理。

3、定期召開飲食工作會議,強化廚房工作人員的責任意識和衛生意識,做到面菜質量達標,做作過程規範,質量價格相符。

4、加強檢查和處罰的力度,不斷改善伙食質量,提高服務水平。

5、努力在飯菜花式品種和飯菜質量上下功夫,做到讓絕大多數員工滿意。

(三)、以員工公寓和食堂爲重點,以車間維修區爲龍頭,以辦公樓和廠區院內外爲主線,每月開展一次全員參與的無塵日大掃除活動。

1、購置必要的清掃工具,以保證清掃工作的順利進行。

2、成立由行政總監爲組長,行政人事和後勤部門負責人爲成員的考評領導組,每次清掃完成後要對本次清掃工作進行考評,並將考評結果予以公示。

3、制定相應的考評標準:

a、區域衛生清理由部門或責任人按照規定執行。

b、院內及院內通道經常保持地面無煙頭、紙屑、泥土、磚塊和其它雜物等。

c、廁所必須經常保持清潔乾淨。

d、室內做到窗明几淨,樓道樓梯做到清潔乾淨、不留死角。

e、隨時清理菸灰筒。

f、車間、辦公區和宿舍環境優美、佈置有序、無垃圾污染物、不亂放私人物品,牆上牆頂無灰塵。

(四)、以員工滿意爲目標,加強與各部門的聯繫,經常聽取員工對後勤服務的意見和要求,提高服務質量,樹立後勤服務新形象。

1、牢固樹立始於員工需求,終於員工滿意的企業服務理念,不斷提高服務質量和員工對後勤服務的滿意度,打造後勤服務的新形象。

2、定期召開員工座談會,設立員工公寓、飲食服務等意見箱,經常聽取員工對後勤服務的意見和要求,並及時處理,加以改進。

3、加強和學企業相關部門的聯繫,制定員工食堂、員工公寓突發事件應急預案,並組織演練。

總之,xxxx年我們要紮紮實實的做好各項工作,給企業的快速發展提供有力的後勤保障。

後勤管理工作計劃12

一、指導思想

始終遵循學校總體工作思路,圍繞安全、穩定這個中心;做好教育教學服務工作,做好師生生活服務工作;落實認識到位、責任到位、措施到位。通過建設和加強後勤管理制度,建立良好的後勤管理秩序,挖掘後勤工作潛力,調動後勤工作的積極性,確保後勤服務工作更上一層樓。

二、工作要點

(一)做好計劃

1、根據學校教育事業的發展,研究制定並組織實施全校後勤的發展及服務需求規劃、有關政策措施及規章制度。

2、負責制定學校各類維修計劃,受理校內各種維修項目的申請經費預算和任務。

3、根據學校下達的年度預算,及時採購各類辦公用品和其他所需物品,保管、配發,努力做到勤儉節約。

4、負責學校環境、綠化、衛生等工作的監督與規劃管理。

5、負責水、電及其他物品的檢查維修上報,及時解決存在的問題。

(二)加強建設

1、加強隊伍建設。

(1)加強政治理論和業務素質的學習。通過學習政策法規,學習教育教學理論,提高後勤人員自身素質;通過學習現代技術和先進管理經驗,掌握一定技能,提高服務水平;通過加強思想政治教育,創優質服務,樹立愛崗敬業、職業道德高尚的新形象;通過按時參加學校安排的各項學習,瞭解社會動態,瞭解學校工作中心和工作要求,爲廣大師生提供更優質的服務。

(2)進一步健全後勤人員的崗位責任制,要從學校工作需要出發定崗、定責,使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責,做到事事有人管,事事有人幹,事事有記錄,事事有落實。

(3)樹立後勤爲教學第一線服務的思想,進一步改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的,隨時處理,不拖拉,不當甩手先生。堅持多上門、多服務、服好務。

(4)完善“每日巡視制度”,總務處對學校環境、綠化、衛生、安全、校舍維修、設備使用等進行每日巡視,並做好相關記錄。對發現的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修,要求在最短的時間內做好維修,並作好記錄。

2、加強制度建設。

(1)本學期將對原有規章制度重新審查、充實、完善,使之真正起到激勵約束和規範個人行爲的作用,真正能用制度去管理人、教育人、評價人。

(2)對各項工作都能做到有安排、有檢查、有落實,及時總結經驗,吸取教訓,糾正偏差,不斷提升後勤服務工作的檔次和水平。

(3)進一步完善校產管理制度,做到制度健全,職責明確,如有損耗及時維修,或予以添置。

(4)完善物品採購制度,根據採購物品的價值大小,做好採購審批制度及物品的驗收歸庫工作。

3、加強校園建設。

(1)切實加大對校園環境的管理力度,教育學生愛護校園的一草一木,積極開展美化校園的活動,重視花草樹木的管理,確保校園淨化、美化、綠化。

(2)切實加強各功能教室、活動室的管理,充分發揮各功能教室、活動室的作用。嚴格執行專用室的保管責任制和誰損壞誰賠償的原則。

(3)創造條件,加強醫務室工作,使衛生、防疫、師生健康檢查等工作得到真的`落實。

三、抓好重點工作

1、重點抓好學校安全工作。

(1)高度重視安全衛生防範工作,充分發揮全員管理的作用。實行主管領導責任制,全體教工共同參與的管理模式。

(2)加強安全、衛生知識的宣傳,增強師生的自我保護意識,促進良好行爲、習慣的養成與內化,讓安全與衛生的防範觀念在師生的大腦中得到固化。

(3)經常檢查場地、設施和各處室中的電器、線路、裝置、設備,發現問題及時解決隱患,切實做好防水、防盜、防觸電及防其它意外事故的工作。

(4)加強學生道路安全、和人身自我保護的教育和安全管理工作。

(5)認真負責地做好各項後勤(門衛、食堂、校舍)常規管理工作。

2、重點抓好校舍、校產管理工作。

(1)進一步完善學校校產管理制度,增強師生對校產的愛護意識。

(2)加強對校產校具的管理,提高對各類設備的使用效率,做到妥善保管,合理使用,正常維護,責任到人。

(3)嚴格校產管理制度化、規範化,充分發揮教學器材和現代教學設備的作用,嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行爲。

(4)切實加強活動室的管理,充分發揮活動室的作用。嚴格執行專用室的保管責任制和誰損壞誰賠償的原則。

(5)加強用電用水和日常檢修管理,堅持勤儉節約,反對鋪張浪費,努力爲學校節約一滴水,一度電,一分錢。

(6)建立執行請購、審批、報銷、領用制度,規範物流過程控制,強化管理。

(7)倡導良好風氣,愛護學校設施、設備,愛護花草、樹木。

3、重點抓好食堂管理工作。

(1)認真學習、貫徹《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》。

(2)依據食堂管理制度,加強食堂工作各環節的管理與監督。並根據實際情況不斷健全食堂管理制度、規範各項操作程序。

(3)加強檢查監督和民主管理,經常到食堂檢查服務態度,衛生情況、伙食的數量和質量、就餐情況、發現問題及時表揚先進,批評後進。

(4)定期組織食堂從業人員學習有關食品衛生的基礎知識、基本要求,學習相關法律法規,使每個食堂工作人員知曉“法律法規”,並對照日常工作認真落實,齊心合力提高服務工作質量。

(5)樹立食品安全第一意識,嚴格把好食品衛生關,重視和加強飲食衛生工作臺帳,採取安全防範措施,明確責任,做好防火、防盜、防毒工作,並要定時打掃,做好保潔工作。

(6)認真積極聽取師生意見反饋,要求食堂努力根據實際情況儘量滿足師生要求。

四、具體安排

三月份:

1、做好開學初的常規工作。分發新書;分發衛生用具;分發各類佈置教室物品。

2、發放教師基本辦公用品。

3、水電、宿舍牀、宿舍地板等的維修。

4、調整部分教室的課桌椅。

四月份:

1、實行食堂成本覈算。

2、做好各室衛生評比工作。

3、制定切實可行的學校應急預案。

4、制定各室衛生評比標準。

五月份:

1、做好後勤保障工作。

2、安全工作演習。

3、做好學校房屋改造及學校幼兒園擴建工作。

六月份:

1、做好全校師生的防暑工作,給師生提供最佳服務。

2、收回電教器材。

3、安排教職工假期值班。

4、協助做好假期培訓工作。

七月份:

1、財產驗收(各班、各室)。

2、檔案整理。

後勤管理工作計劃13

一、後勤管理指導思想:

始終遵循學校總體工作思路,緊靠學校年度工作計劃,圍繞服務職業教育這個中心,做好教育教學服務工作,做好師生生活服務工作。建設後勤管理制度,建立良好的後勤管理秩序,挖掘後勤管理工作潛力,調動後勤人員工作的積極性,開創後勤管理工作新局面。

二、後勤管理工作重點:

1、重點加強食品安全管理工作、學校衛生和綠化工作;

2、加強學校物品發放臺帳資料建設,規範後勤各項管理工作;

3、加強學校財產管理,落實財產登記賠償制度;

4、做好示範(放心)食堂和綠色生態校園維護工作,創建學校後勤管理先進單位;

三、後勤工作具體目標:

1、學校安全第一位,後勤工作要確保及時排除校園安全隱患;

2、加強校舍、校園管理,確保學生食堂和園林式校園的服務質量;

3、規範學校維修、添置及小型建設,構建節約型學校,做好後勤保障工作;

4、配合學校總體工作,做好駕校後期規範建設和職教園區建設服務工作;

四、後勤管理工作具體保障措施

(一)積極做好校舍維護工作;

1、各教室、實訓室及教師辦公室桌椅作一次清理登記、及時修理;

2、做好各班門窗、玻璃、課桌櫈的維修工作,確保正常使用;

3、全面檢修各教室電燈、電扇、插座、電視機及線路;確保用電安全;

4、每月進行一次校舍安全檢查,及時排除安全隱患;

(二)抓好學校綠化管理工作

1、做好花木的澆水防旱、清除雜草、造型修剪等日常工作;

2、注重平時對花木進行治蟲、施肥、除草和經常性整枝、修剪等工作;

3、倡導良好風氣,愛護學校公共設施、設備,愛護花草、樹木,杜絕踐踏草坪、折枝摘花等不文明現象。

(三)加強學習,更新觀念,增強後勤服務意識

1、要求全體後勤工作人員樹立師生利益至上的服務觀,把教師和學生的合理需求作爲開展工作的出發點和歸宿,想師生所想、全心全意爲全校師生服務。教育全體後勤人員向一線教師學習,學習他們無私的奉獻和忘我的'工作態度,擺正位置,樹立爲教學、爲師生服務的思想。

2、規範後勤管理,充分發揮後勤人員的智慧和力量,改進服務方式方法,齊心協力,互相配合,提高後勤服務質量。

3、加強自身素質的提高及業務能力的培養,更新知識,不斷提高自身的修養。

(四)改進食堂管理,辦好師生食堂

1、激發食堂人員工作積極性,提高工作效率,勤儉節約、做好後勤服務;依據食堂管理制度,加強食堂工作各環節的管理與監督,並根據實際情況不斷完善健全食堂管理制度,規範各項操作程序。

2、樹立安全第一意識,重視和加強食品安全管理,切實加強用電安全措施;

3、保持市級“放心食堂”榮譽,繼續創建省級“示範食堂”,完善檔案,規範管理;

4、繼續辦好學生食堂,努力辦好教師小食堂,力爭領導滿意;

5、堅持勤儉節約的原則,節糧、節水、節電,精打細算、降低成本,提高飯菜質量。

(五)加強校舍、校產管理工作

1、進一步完善校產、校舍管理制度,尤其是強化財產損壞賠償制度,並彙集成冊,全員學習認真執行。

2、管好校產、用好校產,嚴格校產管理制度化、規範化,充分發揮常用教具、學具等教學器材和現代教學設備的作用,嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行爲。

3、做好學生實訓車間以及各科室、各班教室寢室的財產登記工作;切實加強各專業實訓室的管理,充分發揮實訓室的作用。嚴格執行專用室的保管責任制和誰損壞誰賠償的原則。

4、加強用電用水和日常檢修管理,堅持勤儉節約,反對鋪張浪費,努力爲學校節約一滴水,一度電,一分錢。

5、嚴格執行採購、審批、驗收、入庫、報銷、領用制度,規範物流過程控制,強化建設購物管理。

6、加強各班、各處室的衛生工具管理,要求排放統一有序,以舊換新,做到“定人、定班、定位”;

(六)服務大學聯考系列工作

1、按照標準化考室佈置,坼卸和恢復20個實訓室爲大學聯考騰標準考室;

2、高標準安排600考生的食宿接待工作;

3、維修損壞的課桌凳,保證大學聯考1500套桌凳正常使用;

4、對50個大學聯考考室線路、插座、電扇、電燈進行全面檢查維修,確保大學聯考正常使用;

(七)做好新學年度學校各種維修和保護工作,確保學校正常規範運轉。

後勤管理工作計劃14

一、保證業務、工作流程的順利開展

1.對於客戶的退貨產品回倉,以對應的採購退貨單爲收據收貨,倉庫覈對貨單無誤後開具標準的退貨單,註明原採購單號,並經辦事處主管審覈生效後返回總部調換或退貨,保持客戶能在第一時間裏收到新的產品。

2.倉庫會根據產品性質和倉儲條件,對儲存的產品安排適宜的場所,合理堆碼,妥善苫墊,易碎品輕拿輕放。注意操作安全,保證產品在倉庫全年無事故,對客戶提供一流的服務。

3.產品入庫會把好驗收關,對產品的數量、質量、包裝進行驗收,如發現本次入庫產品不符,倉庫人員會迅速反映給總部,採取相應措施。

4.產品出庫會把好複覈關,對於出庫產品,倉庫必須嚴格按照公司規章制度憑證發貨,對客戶要所發貨逐項複覈,做到數量準確,質量定好,標誌清楚,並向送貨員移清交貨,以免造成客戶收到貨物不相符的損害。

5.20xx年倉庫會根據當地市場的情況,合理化利用備貨計劃、進出庫計劃、編制客戶暢銷產品的儲存計劃,保證客戶第一時間裏拿到貨物,有個滿意的服務發貨工作。

6.倉庫會按照安全、方便、節約的原則,合理利用倉容、庫房,貨物有必要的道路和產品適當的牆距、垛距、分層。產品出庫按照先進庫的先出,有效期在前的先出的'原則辦理。

二、發貨和努力提高自身的管理

1.努力提高自身的管理業務水平及加深對產品各型號的認識,爭取做到成爲優秀的管理隊伍成員之一。

2.提點小意見:希望公司能在包裝上有所改裝,比如:cj12-400/5、hs13-1500/39.還有公司生產比較大的產品,把紙箱包裝改成木箱包裝,好對產品沒有損害。

3.協調好客戶定貨所發貨的時間控制,與柳市倉庫協調好所發貨物的週期。

後勤管理工作計劃15

一、安全工作

1、設立危險點安全排查

加強層級安全巡視。每天,巡視員對全園進行常規巡視並填寫巡視臺賬;每月末,安全員組織後勤各部部長、巡視員對全園危險點進行巡視,並填寫危險點安全巡視臺賬;每季度末,園安全工作領導小組成員對全園常規、危險點進行抽查,並將本季度常規、危險點巡視臺賬歸檔。

細化安全巡視臺賬。每次常規、危險點巡視後,從巡視部位、巡視人、巡視時間、是否存在問題、解決問題的時間、方式等方面確認簽字。

加強消防系列器材的檢查力度。在消防箱內放置安全檢查登記卡,每季度檢查後,由檢查者填寫日期、姓名、檢查結果等。

規範、更新消防通道標識。確定全園消防通道路線,在顯着位置公示。將各班的消防通道在教室、樓道標識清晰,並定期進行安全疏散演練,便於緊急時刻人員的安全、迅速撤離。

2、開展安全“四個一”活動

一次地震疏散演練;

一次消防安全演練;

一次安全專項培訓:將安全活動分類,進行集中培訓;

一次安全主題活動:幼兒園安全案例分析及預防策略、梳理問題、查找瓶頸、補充完善安全手冊、專家安全事故講座。

3、與各崗位人員簽訂《安全責任書》

二、衛生保健

1、保育專項

開展一日工作流程標準的研討及觀摩;

“寢室整理”觀摩;

盥洗室環境創設比賽;

創編幼兒園基本生活技能小兒歌;

貼心小攻略:學習梳花樣小辮、舞臺妝、洗手法等。

2、衛生專項

以各種形式宣傳幼兒衛生保健知識;

依據定量食譜評價結果和幼兒體檢結果,安排科學合理的.營養膳食;

及時與班級、家長溝通幼兒衛生保健問題,並做專業指導。

3、保健專項

爲女職工提供健康諮詢;

組織專場的心理健康講座。

4、營養膳食

編纂《營養膳食手冊》;

每週一款菜餚分享;

展示每餐餐點。