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國小教導處工作計劃(15篇)

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時間的腳步是無聲的,它在不經意間流逝,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,寫一份計劃,爲接下來的學習做準備吧!那麼我們該怎麼去寫計劃呢?下面是小編幫大家整理的國小教導處工作計劃,希望對大家有所幫助。

國小教導處工作計劃(15篇)

國小教導處工作計劃1

一、指導思想

教導處根據教育部關於全面深化課程改革、培育和踐行社會主義核心價值觀實施意見的核心精神,貫徹落實教育部《關於全面深化課程改革,落實立德樹人根本任務的意見》、省教育廳《關於深化義務教育課程改革的指導意見》精神和溫州市教育局《關於進一步提高中國小教育教學質量的若干意見》,關注學科核心素養,深入課程改革工作,提高教師專業能力,助推我校教育教學質量整體提升。

二、工作思路

新學期,教導處工作根據學校五年發展規劃與學校工作思路的要求,圍繞一箇中心,強化五項工作,實施一項試點項目。

圍繞一箇中心:提高學生的核心素養。

強化五項工作:

1.聚焦學科核心能力,加強育人功能

2.探索課程規劃路徑,推進課程改革

3.強化課堂教學研究,深化教學變革

4.深入教學常規調研,夯實教學常規

5.完善學業評價機制,提升教學質量

實施一項市評價試點項目:以《候鳥飛行記錄單》爲載體的學生綜合素質評價實踐研究

一、聚焦學科核心能力,加強育人功能

林崇德教授代表的官方團隊給予“核心素養”的概念界定是:學生髮展核心素養是指學生在接受相應學段的教育過程中,逐步形成的適應個人終生髮展和社會發展需要的必備品格與關鍵能力。我們學校覈心素養的構建以孩子的終身發展爲指向,依據聯合國教科文組織提出的核心素養的五個維度:1.學會生存,2.學會選擇,3.學會探索,4.學會共處,5.學會飛躍。

1.學會生存:

生態理念、生命意識、頑強毅力、耐挫抗壓、強身健體

2.學會選擇:

標準意識、理性思維、果斷決策、靈活變通、適性發展

3.學會探索:

科學精神、敢於挑戰、崇尚真知、自主實踐、善於遷移

4.學會共處:

多樣視角、尊重差異、平等自由、羣體合作、共責共贏

5.學會飛躍:

遠大志向、全球視野、追求卓越、創意表達、高位發展

本學期,我們的重要任務根據學校覈心素養的構建,明確學科育人功能,培養核心素養。各年級組聚焦學科學段特點,構建下小各學科核心素養框架,開展學科核心概念與核心能力的專題研究及學段之間的教學銜接研究,把學科核心能力和學業質量要求落實到常規教學中。以學科備課會和學校研討會爲載體,開展研究討論每位教師準確把握教學的深度和廣度,推動全科育人、全程育人、全員育人。

二、探索課程規劃路徑,推進課程改革

(一)從實際出發,完善課程體系

貫徹落實《浙江省教育廳關於深化義務教育課程改革的指導意見》,強化選擇性教育思想,依託市教研部門各專題研究,全面鋪開,積極推進,深度思考建構“基於整體優化的義務教育課程體系”。加強課程學習意識,組建課程建設團隊,深入研究上學期構建的課程體系,出臺《下小深化課程改革推進行動方案》,指派學科骨幹教師參加課程改革培訓行動會,邀請不同領域的專家前來指導,着重把研究點放在基礎性課程和拓展課程的夯實建設上,進一步豐富課程資源,不斷完善課程體系,促進學生全面而有個性地發展。

(二)培育特色項目,打造“精品課程”

爲了推進課程改革,本學期要加強培育特色項目,建設精品課程。參照縣裏精品課程評比的要求,開展系列培訓活動及項目推進研討工作,整理相關材料(如陶藝課程、硬筆書法課程等),爭取至少有一二項精品課程參評。

(三)開發學校課程,推進實施工作。

我校以課程建設爲突破口,教學、科研、德育三線合力,共同構建“國家學科課程、地方課程校本化、綜合實踐活動序列化、學校課程和社團建設整合化”的課程實施體系,培養具有鮮明個性和特長的下小人。

具體措施如下:

1.召開組長及其成員會議,再次明確任務;

2.各課題做好階段性的小結工作;

3.收集各學科校本拓展課程開發的精品教案和課程綱要,根據主題逐步完善課程內容;

4. 形成學科年段課程教材;

三、強化課堂教學研究,深化教學變革

本學期各學科繼續實施主題式校本教研製度,以課題研究爲載體,以“課堂教學方式變革”爲抓手,推進“有效學習”課堂研究,深化課堂變革,促進教師專業水平的提升。

1.制訂教研規劃。各學科教研組制定詳盡的教研規劃,由教研組長執筆,組成員共同探討、形成。發揮學校骨幹教師小團體的指導作用。

2.開展主題研究。圍繞研究主題,開展靈活多樣、講求實效的教學研究活動,教學反思交流活動,注重調動教師的積極性,加強對青年教師的培養。同時,主題教研活動採取一人觀點報告、一人文本解讀、一人上課、一人評課,不分年齡,人人蔘與,分工合作,並在此基礎上推薦作專家引領公開課。讓教師始終以研究者的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學實踐中的問題,改進教學行爲。具體要求如下:

語文、數學校本教研任務分配:每個年級每次大組校本教研活動所承擔的任務:1人上課、1人評課,1人觀點報告(含文本解讀)、其他人蔘與書面議課。凡是沒有承擔過大組上課和觀點報告任務的老師,在小組內上彙報課。語文推薦2位教師作專家引領公開課。數學組推薦2位教師作專家引領公開課。

英語、科學、體育校本教研任務分配:每次活動,1人上課,1人觀點報告(含文本解讀),1人評課,其他人蔘與議課,凡是沒有承擔過上課和觀點報告任務的老師,上彙報課。

音樂、美術、信息、品德組校本教研任務分配。儘量爭取本學科有上課、有評課、有文本解讀、有觀點報告。如音樂美術學科各有3個老師,1人上課、1人觀點報告(含文本解讀),1人評課。凡是沒有承擔過上課和觀點報告任務的老師,上彙報課。信息技術學科2人,1人觀點報告兼評課,1人上課。品德學科3人,1人觀點報告,1人文本解讀,一人評課。

四、深入教學常規調研,夯實教學常規

執行《關於切實減輕義務教育階段過重課業負擔的通知》精神,嚴格控制作業量,繼續實施節假日不佈置或少佈置作業,嚴格杜絕非規定教材教輔進入學校,確保在輕負擔的前提下實現高質量。

教師要認真落實備課、上課、作業、輔導、考覈“五認真”制度,形成“備課從嚴、上課尚實、作業求精、輔導務全、考試樹正”的教風。進一步完善集體備課制度,確保獨立備課、教研組研討、個性化修改、教後反思“四到位”。進一步加強作業批改管理,實現教師自做習題、《教師作業批改記錄促進本》、二次批改、對後20%學生輔導“四嚴謹”。

加大教學常規檢查的力度和密度,定期檢查與不定期抽查相結合,從教學常規、教學質量、專業行動等方面入手並納入到量化考評中,期末進行教學常規優秀評比,並展示優秀作品。逐步完善課堂常規管理制度,教師要按課程表上好每一節課,不能隨意調動或增減課時,值周領導參與巡視監督課程計劃的落實。

1.完善巡課制度,優化過程管理

我校立足規範,優化過程管理,以巡課的形式,不定期“飛行調研”加以監督,本學期校級領導將利用三個時間段期初、期中、期末,對常規教學工作進行調研,促使教師遵守教學常規,保證課堂40分鐘質量。

2.規範短課管理,保證短課質量

爲了不折不扣地執行我校的新課程設置任務,保證週一至週五的短課質量,嚴格要求各班要有效科學地安排本學期的短課計劃,認真備好每一堂短課,準時到崗,精心組織學生學習。具體安排如下:

星期

內容

負責人

週一

德育漫談

正副班主任

週二

經典誦讀

語文老師

週三

思維體操

數學老師和副班

週四

快樂書寫

班主任

週五

(三-六年級)口語英語

(一二年級)表情朗讀

(三-六年級)英語老師和副班

(一二年級)副班

3.發揮“互聯網+”的應用優勢,落實教學常規評比

進一步落實《溫州市國小各學科教學常規》,以關鍵問題爲重點,以學習活動爲抓手,繼續做好開展的國小各學科“新常規新設計”(下冊)評比工作。重點落實《浙江省教育廳辦公室關於改進與加強中國小作業管理的指導意見》,提高“教學—作業—評價”改革的一致性,舉行各學科“新常規·新作業”教學研討活動,收集關於作業改革的好方法、好經驗和好成果。努力做好一師一優課的推薦工作。充分發揮“互聯網+”的'應用優勢,,以信息化促進教研方式的轉化,啓動優課資源庫建立,實現教研資源的實現共享。

五、完善學業評價機制,提升教學質量

本學期繼續開展學科學業質量評價改革研究。關注用數據分析來科學判斷經驗和問題,以利改進。經市教育評估院初步審覈,下塘國小擬定爲溫州市第二批教育綜合評價改革試點學校,我們學校申報的項目是以《候鳥飛行記錄單》爲載體的學生綜合素質評價實踐研究,這是一次機會也是一次挑戰,在新一輪課程改革和綜合素質評價改革的大背景下,爲了把教育部《關於積極推進中國小評價與考試製度改革的通知》精神真實落地,我校基於學生立場,籌劃建立了有利於促進學生全面又個性發展的評價機制,設計使用了1——6年級《下塘國小候鳥飛行記錄單》,將綜合素質評價真正落實到位,落實到學生個體。這是本學期我們要完成的一個重要任務。抓住這個機會,我們教導處牽頭申報20xx年溫州市教科規劃課題,研究方向爲評價與質量監測方向的,申報的題目是《校本化的學生綜合素質評價報告單的研發與實踐》。這個課題的研發與實踐作爲市評價試點學校的一個載體。

加強國小段過程性評價、項目式評價和和綜合性評價。以“期末質量分析會”爲主要載體,以“考試——診斷——教學改進”爲主要環節,繼續開展考法和學法研究、教學診斷和教學改進跟蹤研究,讓檢測不僅停留在關注成績分數,而應該關注成績形成的路徑,充分發揮質量檢測的最大效用。持續關注後20%學生學業質量變化情況,加強後20%學生的學業和學習研究,不斷促進教學質量均衡發展,主抓畢業班質量檢測,明確我們教學工作中存在的問題,進行有針對性地改進,以點帶面夯實教學質量。

爲了促進學生的綜合發展,學校將開展“我會學”學生學業評價方案中的系列活動。

“我樂行”各項傳統項目競賽

年級

活動項目

負責人

時間

各年段

古詩考級

語文教研組長

第12周

三至六年段

現場作文比賽

潘霞霞

第13周

二、四年級

秀秀樂-秀秀鉛筆字、鋼筆字

陳光超丁益武

第14周

三至六年級

查字典比賽

語文備課組長

第15周

二——六年級

筆算過關

國小教導處工作計劃2

一、指導思想

以“成人教育”思想理念爲基礎,以學校工作計劃爲指導,堅持以課改爲重點,以教育教學質量爲中心,以教育科研爲抓手,更新觀念,深化改革,追求規範,崇尚創新,進一步探索有效教學模式,促進教師專業成長,努力實現教學質量的有效攀登。

二、主要工作

第一:教學工作

目標:以提高課堂教學效率爲突破口,努力擺脫教學質量墊底的現象。

措施:

1、嚴格執行課程計劃。按照國家課程計劃開齊、上足、上好各類課程,不得任意增刪課時。加大課程管理巡查力度,對各教師執行課程計劃、按課表上課等情況進行督查,發現問題要嚴肅處理。

2、嚴格備課管理。堅持在每學期初備課程標準,備學期教學計劃。堅持提前備課,重視教材和學情分析,體現班上優、中、後進生應該達到的目標,落實學生的主體地位,以精心備課爲有效教學奠基。堅持每週一則有效的教學反思。

3、抓好教學工作,規範教學行爲。重溫教學常規

,深入課堂,瞭解教師的教情和學情,增強教師的質量責任制意識。杜絕教師滿堂講的現象,要給學生留夠充分的練習時間,做到“變講堂爲學堂”。

4、精心設計及批改作業。學生作業做到“因材施教、四精爲輔”,四精即:精選、精講、精練、精批。按“六認真作業書寫要求”規範作業書寫。充分運用文字、符號、圖案等激勵方式。

5、加強質量監控。組織好階段性檢測,重視單元檢測及分析。深入開展學科教學調研。各教研組掌握每個學段學生素質發展的要求,精心組織學生素質成果展示活動。

6、抓好學困生輔導。採取面批或個別輔導的辦法。幫助他們彌補缺陷,克服困難。教師要有愛心、熱心、耐心,始終對學生充滿信心,瞭解學生學習心理,幫助他們樹立自信心。

7、抓好教學常規檢查。加大對備課、作業佈置及批改、月教學反思、階段性檢測及分析等常規工作的檢查,及時反饋與交流。行政成員加強隨堂聽課,每週不少於2節。

第二:教研工作

目標:順利實施課程改革,努力推進素質教育現代化進程

措施:

一、加強理論學習,確立新課程、新觀念、新方法、新實踐的理念

1、抓學習。認真學習《綱要》和《課程標準》、轉變觀念和方法,贏得實施工作的主動權,確立現代課程觀,通過討論、交流、聽講座等多種形式,激發教師參與課改的積極性和創造性,把體驗成功,精講多練、聯繫生活,激勵創新四個策略用於各科教學之中。

2、重實踐。學習研究新教材,把握其內容結構體系,以新課程的理論爲指導,在科學合理的處理運用教材上下功夫。切實改變課堂教學方式,激發課堂教學的生命活力,探索新課程背景下自主、合作、探究性學習方式的整合應用,建立適應學生素質發展的評價體系,提高課程實施實效。

3、貴提升。各學科合理安排業務學習內容,努力探討新課程實施中的經驗和困惑,關心青年教師的成長,爲優秀青年教師脫穎而出創造條件。

二、苦練內功,提高教師隊伍素質

1、加強集體備課,從源頭備課抓起,定時、定人、定內容,領導隨時檢查指導。

2、在全校開展教案評比交流活動,使廣大教師中的一些“新、特、優”的做法得到及時推廣。

3、提倡寫教學反思,在反思中吸收有益的養料,從而更好地爲教育、教學服務。

4、加強教師之間的相互聽課,要求每位教師每月聽課不少於4節,坦然交流,取長補短,共同提高,各備課組要在同年級同課時上多研討,相互切磋交流。

第三:教師教育

目標:建立完善相應的工作制度,制訂相關工作規劃和方案;強化三級培訓主體責任,明確三類培訓工作目標任務,全面深化教師全員培訓;提升骨幹教師的綜合素質和影響力,充分發揮他們在推進素質教育和教師全員培訓中的示範引領作用。

措施:

1、制訂新一輪教師培訓工作,進一步明確人才培養目標,優化培訓方式,整合優質資源,提升教師隊伍整體素質。

2、規範繼教工作管理,堅持一次活動,一次及時總結,表彰先進,鞭策後進,以促進各類培訓活動紮實有效地進行。

3、建立網上交流平臺,以達到經驗共享和互促提高的`目的。

4、建立三類培訓體系。第一是基礎培訓,以學校爲主體,以校本培訓爲主要形式抓好全員培訓,重點抓好教師師德建設培訓和教育教學實際能力的提高;第二是專項培訓,以曾都繼教中心爲基地,舉辦各類專項培訓班,一方面完成國家、省下達的培訓任務,第三是提高培訓,以“國培計劃”爲依託,大力加強骨幹教師研修提高,培訓一批高素質教師,以發揮引領示範作用。

5、加強現代教育技術培訓,教會教師使用電教設備,提高教師查找、利用網絡教育資源的能力和水平,學校安排易高波老師負責抓好全員培訓。

6、加強教師繼教檔案建設。

第四:學月活動

目標:以素質教育爲中心,以學科活動爲載體,切實提高學生素質,豐富學生學校生活。

措施:

1、期初制定各科學月活動計劃

2、按計劃分學月進行活動

3、美術、音樂、體育、每學月進行一次活動,語文、數學、科學、信息技術每期與學生處合作進行不少於1次的活動。美術(劉體蓉、王越)音樂(譚芳、唐文彥)體育(朱珠、何凱、陳詠龍)語文(魏利牽頭,全體語文教師參加)數學(譚興龍牽頭,全體數學參加)科學(張波、盧建勇)信息技術(範福偉、安靜、鄧俊)

4、活動時,注意照相,每次活動之後,必須撰寫對應的新聞稿件,然後發送稿件和照片到教導處存檔。

5、期末撰寫學月活

動總結。

組織好學生系列比賽,如趣味運動會、古詩詞背誦、講故事比賽、隊列隊形比賽、鍵盤輸入比賽、解方程比賽等。活動的開展不僅展示學生的風采,也豐富學生的校園生活。

第五:課外活動

目標:課外活動是學校課堂教學的延伸性活動,是進一步深化教育教學改革,全面實施、推進素質教育的一個重要體現。課外活動的正常開展,既可豐富學生的課餘生活,也可爲學生提供一個自主發展的時間與空間

措施:

1、本期課外活動分組不變,學生不變,教師不變,時間不變,地點不變;

2、從正式行課那天開始進行課外活動

3、教師必須嚴格執行上課要求,杜絕放羊式。

第六:功能室管理

目標:發揮作用,規範管理,及時記載,月月抽查

措施:

1、各功能室負責人期初自行檢查各記錄本是否夠用,及時添補

2、對各功能室清潔進行打掃

3、各功能室物品擺放務必整齊

4、期初上交各室工作計劃,包括電子文檔

5、加強對各專用室的管理,提高各室和教學學具的使用率。規範使用微機室、實驗室、體育器材室、音美室、閱覽室、圖書館等專用教室,對現有的教學媒體要充分使用,進行教學常規工作檢查必查本項工作,使其最大限度地爲教育教學服務。

三、體、藝、衛工作

目標

1、加強運動隊管理,力爭在各項體育競賽中取得好成績。

2、積極開展趣味體育擂臺賽,全面提升廣播操質量豐富學生的校園生活,提高學生的綜合素質。

3、切實抓好學校的環境衛生和個人衛生,加強健康教育,努力提高師生的健康水平。

4、以學生活動爲抓手,開展多樣化的藝術展示活動,切實提高學生藝術情趣與實踐能力。

5、完成學期體育、藝術2+1項目考覈

措施:

(一)體育工作

1、落實課程,加強體育課堂常規管理。

根據課程計劃,每週安排課外體育活動,保證學生每天有一小時的陽光體育活動時間。體育課教學以良好的課堂習慣爲重點抓手,制定並完善體育課堂常規,使學生掌握大綱規定的基礎知識及基本技能,學會科學的鍛鍊方法,養成鍛鍊的習慣。

2、科學訓練,提升課餘訓練水平。

科學確定運動隊輔導員隊伍,儘可能做到項目對口。加強宣傳,做好運動員選才工作,制定體育獎勵制度,穩定運動員隊伍。充分合理利用大課間時間、明確規定訓練地點、重視訓練器材的保管與保養、指導教師落實活動點名制度,確保活動質量,行政加強課餘訓練的過程監控。組織外出培訓學習,提高課餘訓練水平。

3、立足常態,開展多樣化體育競賽。

學校體育組要圍繞體育傳統項目特色和體育藝術2+1活動,有計劃組織開展普及性羣衆體育競賽活動,合理利用大課間、課外活動時間,以年級組爲單位開展豐富多彩的班級體育競賽活動,以擂臺的形式開展體育特長之星的評比活動,磨練學生意志,激發學生體育興趣。

4、提高體質,認真做好體質健康監測。

堅持貫徹《國家體育鍛煉標準》和《學生體質健康標準》,認真做好學生達標測試工作,達標合格率要達到97%以上,優秀率達15%。

(二)、衛生工作

1、加強學習,轉變觀念。

組織教師學習《學校衛生工作條例》,把學習活動與教育教學工作結合進行,促進教師教育觀念的轉變。根據上級要求重點做好慢性病防控創建工作。

2、加強健康教育管理工作。

認真落實健康教育課程,將預防慢性病教育深入課堂。每月能充分利用櫥窗、板報、班隊會等豐富多樣的形式加強健康教育宣傳。

3、做好預防接種管理工作。

積極向學生和家長宣傳預防接種知識,對無證或有缺漏種的學生進行登記並及時通知家長補證補種,做好補證補種結果登記及統計上報工作。

4、做好學生體質健康檢查。

做好學生特殊體質情況調查工作,配合上級部門做好學生體檢工作。針對國小生體質發展特徵,結合本校學生體質健康現狀,認真組織開展眼保健操比賽,小胖墩俱樂部活動,有效控制近視發病率和肥胖超重現象。

5、強化檔案資料建設。

建立學生健康管理制度,定期對校內公共場所進行消毒,認真做好常見病、傳染病登記、監察工作,及時填寫《學校衛生管理檔案》。

(三)、藝術工作

1、認真貫徹落實課程設置方案工作,保證開齊開足藝術課程,認真抓好教學六認真工作,專人負責藝術裝備管理,人人認真完成信息化管理輸入工作。

通過同課異構等紮實有效的教學研究方式,致力於提高學生的音樂學習興趣和藝術表現力,有效提高音樂堂課質量,促進學生藝術素養的提升。

2、抓好藝術

興趣小組活動。加強繪畫組、鼓號隊等興趣組的培訓工作。

3、認真設計民俗節活動方案,做好學生體育藝術2+1年度考級工作。

四、其它工作

1、做好學籍管理工作

2、做好各種迎檢工作。

3、做好上傳下達工作,對各項工作認真落實、部署。

4、積極配合學校各項工作。

國小教導處工作計劃3

一、指導思想

以教育局、教研室學年工作要點爲指導,緊緊圍繞輔導學校及學校工作思路,堅持“促進師生全面發展和終身發展”的教學工作方向,以素質教育和教育現代化工作爲目標,以課程改革爲中心,以課堂教學爲重點,深入開展教學研究,樹立“以學生髮展爲本”的教育思想,不斷更新教學觀念,改變教師的教學行爲和學生的學習方式,全面提高教學質量,提出新舉措,開創新局面,力爭新突破。

二、工作目標

1.嚴格規範辦學行爲,教師個體明確教學目標、落實教學常規要求,不出現任何違反師德行爲。

2.抓教學常規管理,落實教學質量監控。加強教研組、備課組建設,創新教研手段,健全常規管理體系。繼續深化課堂教學改革,以提高課堂教學效率爲主要任務,總結經驗,整體提高教育教學水平。

3.更新以全面素質發展爲主旨的質量評價觀和認識觀,繼續深化素質教育,注重過程,保證質量,突出教學工作的中心地位,穩步提高學科教學質量。在區對中心國小一級的學科成績抽測中,各項指標力爭超瓜瀝片常模。

4.加強學生素質全面化、個性化發展,各項競賽綜合成績力爭進入本組前八名,體育綜合成績爭取不扣分。

5. 新生入學率100%,鞏固率100%,近視率沒有明顯增長,控制在20%以下。

三、工作措施。

㈠ 加強隊伍培訓 提高教師隊伍素質

學校教育的發展需要一批職業道德高尚、業務精良的教師隊伍,學校教育教學質量提高的關鍵是提高教師的業務水平,通過加強校本教研,從學校的實際出發,研究在教育教學中發現和存在的問題,有效提高教師教研能力和教育科研水平,更新教育觀念,用全新的理念指導教育教學,切實轉變教師教育教學行爲,進一步提高自身業務水平,從而促進師生和學校的全面發展。

1.強化學習培訓,更新知識結構。

學科專業知識,教育學、心理學知識和人類文化視野都是新時代的教師所必須的。在日新月異的知識經濟中,在銳意變革的教學工作中,我們都會感受到前所未有的壓力和挑戰。因此,我們必須不斷學習,努力構建理想的知識結構。知識結構的建構依賴於不斷地學習、汲取,加強學習,發揚團隊精神,精誠合作是我們的工作方式。在辛勤耕耘的同時,要及時給自己“充電”:讀讀人文專著,翻翻教學雜誌,做做讀書筆記,瀏覽教學網頁,從而提高自身的文化品位,提升自己的理論水平。

2.專家引領,拓展全新視野。

專家引領是教師專業化發展不可或缺的因素,否則校本教研就會在同一水平線上反覆,難以邁出實質性的步伐。應充分發揮學校中區、市級優秀教師、教壇新秀的作用,並創造“走出去,請進來”的機會,讓教師與專家名師進行互動式的對話,真正實現理念的刷新、行爲的改變。加強骨幹教師外出聽課及培訓的機會,將所聽到的前沿理論信息或學習培訓領悟利用周前會議的時間進行集中交流,促進自悟又與人分享,使教師能獲得更新的教學理論與信息,更好的爲教師提供教學的研究方向。

3.鼓勵學習實踐,提供成長平臺。突出骨幹教師隊伍建設,繼續加大力度培養青年教師,實施師徒結對“蘭心工程”活動,給年輕教師“架梯子,壓擔子,搭臺子”,在外出學習、取經的'機會上向優秀青年教師傾斜。同時發揮教師的羣體作用,在學校、教研組層面,利用示範課、達標課的平臺,開展上課、說課、評課、總結、反思系列活動,推動教師快速成長。

㈡ 打造生態課堂 發揮校本教研功能。

盧梭說過:教育必須順着自然——也就是順其天性而爲,否則必然產生本性斷傷的結果。“生態的課堂”鼓勵遠離封閉的室內教學和“填鴨方式”,提倡自主學習的方式,崇尚研究性學習和探索性學習,使得師生在“教師善教、樂教,學生樂學、能學”的和諧課堂環境中受到潤澤,讓每個學生享受到人生最初階段的快樂,而絕不是“勞役”,更不是“苦役”“讓每個孩子走向成功”。

1.教研活動常規化:提高課堂教學質量的關鍵在課堂,提升教師專業發展的主陣地亦在課堂。學校結合教研月活動積極開展形式多樣的課堂教學研討活動——同課異構教研課、骨幹教師示範課、新教師彙報課、中青年教師常態課、外請名師引領課等,加強學科組之間的相互聽課交流,促進學科組之間的互動提高,加快教師的專業發展。在此,要求我們三年內的新教師能每一學期上一堂新教師彙報課,五年內的老師一學年內能上一堂展示課,40週歲一下的老師,能在一年半的時間內實現一次全員輪迴展示,在不斷提升自我課堂教學能力的同時,也爲新教師創造更多聽課及學習的機會。

2.教研行爲自主化:各教研組在針對教導處教研月統籌安排的教研活動之上,更可以在本教研組內不定期的開展組內活動,運用輪流制、小專題式等形式,在活動中,主動與同事交流教研或實踐中的成功與失敗的點滴。在組內形成濃厚的教研氛圍。組織上到位:期初各教研組制定教研計劃,制定好教研組活動安排,同時,要求教師主動參與各類教研活動,由"被動學習"變爲"主動學習",由"被動研究"變爲"主動研究",讓課堂教學成爲“立身爲師”的生命共識

3.教研主題專題化:各教研組制定教研活動計劃時,確立各學科組本學期的研究主題,儘量做到"兩個結合"。一是與課題研究相結合,教導處開展教研活動要與各學科組的課題研究相結合,要與課改實驗中遇到的問題相結合。二是與校本培訓相結合,根據本學期校本培訓主題、培訓內容開展教研活動切實提高各學科組教研活動的有效性。

㈢ 以質取勝 樹立教學質量觀

學校要堅持以質立校,教師要堅持以質立身,樹立“以質取勝”的教學質量觀勢在必行。作爲學校、教師都要力爭做好“質量”這個關鍵詞。

1、加強集體備課:要提高課堂教學質量,實現課堂教學效率提升,功夫下在課前。雖然我們習慣於孤軍奮戰,獨思獨行,但一個人的智慧畢竟有限,只有更好的融入到集體中,充分發揮集體的優勢,碰撞認知的火花,才能更好把握年段的教學主旨,教材的特點,有助於課堂教學過程的把握,提升課堂效率,提高教學質量。

期初,各備課組長統籌安排好集體備課時間與內容(教導處下發集體備課時間表,根據備課組提供的時間,定時抽查),各組內成員要嚴肅態度,充分發表,集衆人智慧,提升集體備課的效率。在集體備課內容安排上,備課組長及時進行分配,落實到人。各組員能結合組長分配的任務,認真鑽研教材,對每個單元的教材做到“四個明確”:明確本單元的教學內容、明確本單元知識與前後知識之間的聯繫、明確本單元教學目標、明確教學的重難點和關鍵。做到“三定”:定時間、定人員、定中心發言人;做到“四個統一”:統一教學目標、統一教學課時、統一教學重難點、統一雙基及能力訓練要求。這樣既加強了教師之間的學習交流,做到資源共享,同時又減輕了教師的工作負擔,提高備課實效,爲優化課堂教學做足準備。

2、力量放在課內。教師每堂課儘可能做到優質高效,做好“30+10”的課堂教學模式,教師少說些,學生多講些,難點突破講,重點着重講(語文老師要學習數學老師精簡扼要的說話方式,保障課堂效率);充分利用10分鐘的隨堂練習,及時鞏固和反饋,瞭解本堂課的教學實效。同時,充滿憂患意識,把後進生消滅在平時。能經常與後進學生談心,鼓勵他們克服心理障礙,針對性分析他們存在的不足與弱勢,多利用時間進行輔導,盡最大可能摘掉後進學生的衣冠,從根本上提升教學質量。

3、加強過程管理。教學質量是在一個個教學環節、教學單元、教學週期,以至整個教學過程中一項項形成、一點點積累、一步步提高的。作爲課任老師要努力引發對所任學科以及本班學生的“實力估量”,要做到心中有數。認真分析學期的考試情況,找到學生在教學過程的薄弱環節,使教學真正爲學生的學業服務。本學期,在年級組內繼續實行學科質量過程管理,由年級備課組長統籌安排,統一試卷,統一時間,統一標準,組內交換閱卷等,有計劃有組織的進行開展,對監測結果進行統籌分析,對存在的問題進行及時說明,提出整改的要求。

㈣ 以社團活動爲載體,完善長小人才庫。

1.加強藝體教師自身素養,凸顯個人教學風格,實現一專多能。創造機會,培養有潛力,思想素質高、有特長的老師作爲社團輔導老師,並儘量創造機會,讓他們參與進修提高。本學期,各社團在第三週前完成學員協調和補充工作,各社團的學員數量要得以保證。

2.保證活動時間,科學規範管理過程。要充分保證社團的活動時間,按照教導處統一安排的時間和地點開展訓練,訓練量不得低於每週2課時,並納入到課時計劃中。同時,能認真填寫《社團活動記錄》,教導處將定期進行檢查。

3.做好協調,保障有潛力的社團隊伍,繼續開展參加各級競賽的社團活動,把輔導時間納入課時,科學管理,提高實效,把實績與獎勵掛鉤,爭取出好成績

4.多方式展示,進一步激發學生的興趣。社團要定期展示輔導成果,既檢測訓練成效,又可以展示學生特長,激發學生的自信,提升自豪感。

5.規範學校特色項目——笛子社團制度,保證笛子特長生的梯隊培養。

㈤ 其他各項工作

1.嚴格落實減負制度

要嚴格控制學生在校活動總量不超過6小時,確保學生體育活動時間每天不少於1小時,嚴格禁止教師以任何理由爲學生代購或向學生推薦各類教輔資料。要嚴守三條底線即:執行課程計劃、減輕學生過重課業負擔(作業量要嚴格控制在教育局文件精神內,一二年級不留書面回家作業)、不亂辦班。堅決杜絕體罰和變相體罰學生這些行爲的產生。

2.嚴格學籍管理

嚴格按規定做好學生的入學、轉學、插班、休學、復學等的相關工作,要做到各類手續齊全,各相關信息齊整。嚴禁招收未經戶籍輔導學校同意的學生,儘可能杜絕所謂的“旁聽生”的存在。

3.嚴控各類競賽

積極參加教育局、教研室及上級教育行政部門發文的競賽活動,做到賽前精心組織、賽中嚴格管理、賽後總結反思,校際競賽要嚴格控制,做到“合理選擇、統籌安排、校長審批、公平公正”,杜絕因競賽而導致加重學生課業負擔。

4.要充分利用媒體,精心組織成果展示會、教學開放周、家長會等活動,加大宣傳力度,積極宣傳新課程改革的意義和理念,讓全社會都來關心、支持我們的教學工作。

5.加強以課程標準爲基礎,能力爲核心的學能考試命題研究,發揮考試命題對教學活動的正確導向作用,發揮考試結果對改進教學的反饋指導作用。

國小教導處工作計劃4

一、指導思想

爲全面實施《振興興化教育三年行動計劃》,深入踐行學校“讓農村孩子享受優質教育”的辦學理念,本學期的教導處工作以全面提高教育教學質量爲重點,細化教學常規管理,加強教師隊伍建設,紮實有效地開展教學研究活動,提高課堂教學效率,全力提升學校品位,全面提高辦學水平。

二、工作目標

1、加強教學常規管理工作,加強備課、上課、作業批改、輔導、檢測一條龍質量監控,切實提高常態課堂教學質量。

2、加強師資培訓力度,紮實開展師徒結對活動及骨幹教師教學展示等活動,確保教師隊伍有層次、穩固地提升教學水平。

3、立足校本教研,切實提高教研工作實效。做好省電教課題《農村國小信息化教育資源建設與應用研究》中後期研究。

4、加強教研組建設,繼續開展教研組工作達標制度,創建特色教研組活動,使年級組的教研活動做到經常化、專題化、系列化。

5、關注學生生命成長,豐富校園文化活動,讓學生在活動中獲得文化的薰陶,精神的提升,人格的完善。舉辦春季運動會、小型豐富的體育活動,開展寫字、作文“月月賽”活動,全面提升學生的綜合素質。

三、具體措施

(一)細化教學常規管理

只有嚴格的教學常規管理,才能保證教學活動有序地進行,才能保證教學質量穩步提高。本學期,我們在教學常規的管理上提倡有效管理,注重過程,以更好地規範教學行爲,提高教學質量。

1、提高教師備課工作的質量

(1)嘗試實施分層備課:教齡在6年以下的教師詳案佔學期課時數的70%,其中書寫佔50%;其它的採用添頁備課;教齡在7年以上25年以下第一輪執教的教師詳案佔學期課時數50%,非第一輪的佔30%,其它的採用添頁備課;教齡在25年以上第一輪執教的教師詳案佔學期課時數30%,非第一輪的詳案佔10%;其它的可以是添頁。

(2)繼續做好備課筆記的自查和互查工作,教導處將採取不定期檢查和抽查相結合的方式,檢查重點關注在二次備課上,同時注重檢查情況反饋。

(3)每個年級組建立一個教研專題貼,每位教師將自己研究課的教案和收集的相關資料和課件及時上傳,切實做到研究課的備課“課前課後兩延伸”,切實提高備課質量。

(4)建立“優秀研究課庫”,學期末,以年級組爲單位,評選優秀研究課,並將優秀教案整理編輯成冊,作爲教師專業成長檔案保存。

2、抓好課堂教學的監控工作。課堂教學的管理監控繼續採取市局要求的巡查式和隨堂聽課式,瞭解教師的.教學情況,瞭解班級學生的學習習慣,並對聽課情況進行登記。

3、抓好作業佈置、批改、輔導等環節的管理。教師要按學生的學習情況合理科學地佈置作業,作業的批改應及時,作業批改監控學校將採取定期與抽查結合的方式,教導處對各年級的作業佈置與批改情況每月檢查一次,並及時做好反饋工作。

4、抓好教學質量測試。各教研組要做好每單元的檢測工作,要及時批改試卷和講評試卷,每一單元考後要對教學情況進行分析總結。

5、加強教研組特色建設。各教研組在抓好各項常規工作的基礎上,開展特色活動,進一步發揮教研組的作用。

(二)加強教師隊伍建設

加強教師隊伍建設,是學校建設永恆的主題。本學期在教師隊伍建設方面要做好以下幾項工作:

1、在學習中更新教育理念。教育教學理論具有指導教育實踐,能不斷更新教師的教育觀念,提高教師的理論修養和業務水平。爲更好地指導教師的廣泛閱讀和專業閱讀,學校教導處藉助網絡推薦優秀文章,供教師閱讀選擇。每個教研組要結合教學內容每月進行一次研討交流,將教學理論應用於教學實踐,實現教育理論向實踐行爲的轉化。每次的業務學習活動要有主持人,有交流,有活動記錄。

2、努力提升青年教師的教學水平

(1)開展青年教師崗位練兵活動,切實提高教師的基本功和課堂教學能力,本學期舉行青年教師粉筆字比賽、教師朗讀比賽。

(2)制定出臺鎮級教學能手評比方案。爲了進一步提高教師的業務水平,本學期將出臺鎮級教學能手評比的方案,完善教師的成長激勵機制。

(三)提高校本教研實效

課程改革的核心環節是課堂,實施其基本途徑就是課堂教學。各個教研組要充分發揮“教研”職能,以課堂教學研究爲突破口,廣泛開展指向正確、主題鮮明的課堂教學研究活動。

1、紮實推進“網絡”教研活動

本學期將以“追尋理想課堂”爲主題,帶領教師開展紮實有效的系列校本教研活動,促進教師專業發展,形成民主、開放、有效的教研機制,切實提高教學質量。具體操作如下:

第一步:教者上傳教學設計。教者提前三天上傳教職學設計,給大家思考。

第二步:大家議課。同年級組的老師對此課的教學設計提出修改建議。

第三步:二度設計。教者集思廣益,對原先的教學設計進行修改。

第四步:課堂教學。教者執教此課。

第五步:網絡評課。上課的教師寫課後反思,聽課的教師寫評課稿,

第六步:整理案例。各教研組組長負責整理。

2、深入開展校際聯誼課。與結對的安豐國小、下圩國小繼續深入開展教研活動。

3、嘗試探索教學開放周。本學期將面向家長舉辦教學開放周,每班由家長委員會組織家長代表到本班聽課、檢查備課筆記、作業批改等教學情況,要求每一位教師能細緻、規範地做好各項教學工作。

(四)開展學科特色活動

學校的一切教育教學活動都是爲每一個學生生命成長奠基,都是爲了學生將來擁有幸福的人生而開展。着眼於學生的生命,理性地看待活動,組織設計有效的校園文化活動,是我們追求的目標。基於這樣的認識,本學期將組織學生開展好以下活動。

1、“營造書香校園”活動。本學期我們將以課外閱讀教育爲學校特色,大力開展校園讀書活動,營造校園閱讀文化氛圍,讓每一個學生讀好書、好讀書、會讀書,在讀書實踐活動中開闊視野,陶冶情操,促進學生綜合素質的全面發展。主要活動有:

(1)辦好首屆校園讀書節活動。

(2)開設課外閱讀指導課。各班開展師生共讀一本好書的活動。

(3)做好“閱讀之星”的評選活動。

2、開展作文、寫字“月月賽”活動。以賽促學,以賽促教。

3、進一步加強體育、藝術教育工作,主要措施有:

(1)繼續組織學生開展“兩體一藝”的達標活動,並及時做好總結工作。

(2)舉辦校春季運動會。

(3)繼續做好一月一次的小型多樣的體育活動,增強學生的體質,強健學生的體魄。

四、工作月份安排:

9月份:

1、指導制定各學科計劃,完善各種簿冊。

2、開展開學“六個一”教育活動。

3、開展“市減負增效十項規定”學習活動。

4、組織市第三屆新課程優秀課評比活動(校級)。

5、商討寫字、作文月月賽具體方案。

6、推薦各年級師生共讀書目。

10月份:

1、組織參加第三屆新課程優秀課評比(分片複賽)。

2、組織參加低年級寫字教學現場觀摩研討會(戴窯中心國小)。

3、組織參加國小數學“解決問題的策略”專題教學研討會。

4、組織參加國小英語青年教師優質課比賽

5、組織參加師生廉潔文化硬筆書法大賽

6、組織參加中國小音樂教研組長及音樂骨幹教師交流會

7、舉辦寫字、作文月月賽。

8、組織“作家校園行”暨首屆讀書節的啓動儀式。

11月份:

1、組織參加低年級寫字教學現場觀摩研討會(大鄒中心國小)。

2、組織參加讀書班讀書心得交流及課堂教學研討活動(第二實小)。

3、組織部分數學骨幹教師外出觀摩學習。

4、組織參加泰州市青年教師科學優質課評比活動。

5、迎接市三年級國小英語教學質量抽測。

6、舉辦教師粉筆字大賽。

7、組織參加全市中國小音樂教學論文、教學課件及教學設計評比。

8、組織參加市優秀德育論文評比活動。

9、舉辦寫字、作文月月賽。

12月份:

1、組織參加第三屆新課程, 優秀課評比(全市決賽)。

2、組織參加昭陽實驗國小創建作文教學特色學校研討會。

3、組織參加書香學校建設現場會(陳堡中心國小)。

4、組織參加泰州市國小數學“精英風采杯”教學評比活動。

5、組織參加泰州市國小科學“做中學”觀摩教學研討活動。

6、迎接國小英語五年級教學質量抽測。

7、舉辦教師誦讀大賽。

8、舉辦寫字、作文月月賽。

9、首屆讀書節的成果展示,評選校級“閱讀之星”,評選閱讀指導“功勳獎”。

1月份:

1、 組織參加低年級語文教師寫字達標驗收。

2、 組織參加優秀數學教學論文評選。

3、 組織參加優秀科學教學論文評選。

4、 組織參加畢業考試。

5、 組織參加市美術教學論文評比。

6、 組織參加市慶祝建國六十週年,國小生“童聲頌祖國”歌唱比賽。

7、 舉辦寫字、作文月月賽。

8、 舉辦首屆校園英語節。

1、 評選教科研先進個人。

2、 組織其他年級期末調研測試。

3、 組織參加市美術教學案例評比。

國小教導處工作計劃5

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導,以科學發展爲引領,貫徹落實學校工作計劃目標。遵循教育教學規律,以新課程、新教材的實施爲抓手,深入課堂,保證教學執行力,全面提高教學有效性。

二、工作目標

轉變教師教學觀念,促進教師專業發展;提高課堂教學質量,保障課堂教學效益;改變學生學習方式,培養良好學習習慣;抓好各年段教學質量,全面提高教學質量。

三、工作內容

(一)落實常規,提高實效。

狠抓教學常規的落實,切實加強對教學過程五環節的監控,使每位教師把教學常規落實到實處,保證教學執行力,全面提高教學有效性。

1、計劃。

每位教師必須按上學期教導主任的要求和有關精神,制訂好體現個性化的有效的學期教學計劃。至少包含基本情況分析、教學內容、教學目標、教學重點難點、教學進度表、提高教學質量的舉措等內容。教研組長和教導處在期初和期末分別進行檢查、指導和評估。

2、備課。

針對存在的薄弱環節,要加強備課研究,既要發揮團隊作用,又要體現個性特點。各教研組必須落實“單元式集體備,個性化備好每一節”的.要求,教案必須體現個性化。學校進行定期和不定期的檢查和反饋。

3、上課。

要有效落實三維目標。要根據教學需要,創設激發學生學習興趣、促進學生積極思維的教學情境,培養學生的問題意識和質疑能力。上課要密切關注每一個學生的學習狀態,運用教學機智應對教學中生成的問題,做到有效調整,促進教學目標的有效達成。學校繼續進行隨堂課的隨訪。

4、作業。

根據教學目標、教學內容和學生實際,科學合理設計、編制學生作業和練習,形式宜多樣化,注意突出作業的層次、梯度及針對性。批改要及時、仔細,提倡寫指導性、激勵性的批語。要及時向學生反饋,對錯的作業要及時矯正。學校對學生作業和教師批改情況進行定期和不定期的檢查。期末進行全體學生作業展覽。

5、輔導。

要面向全體,在確保共性掌握的前提下,要兼顧兩頭,使學優生吃得飽,對學困生要發揚“一個一個盯、一分一分抓”的精神,做好補缺補差工作,實事求是填寫好學困生成長記錄本。全面提高各學科的合格率。

6、考試。

對綜合練習考試的結果要作定性和定量的分析,既要有錯題分析,又要有產生錯誤的原因分析,更要有提高改進的具體措施。期中、期末練習後任課教師、教研組、教導處各層面必須做好質量分析工作。

7、評價。

平時評價以激勵、鼓勵爲主,方式宜多樣化。《上海市國小生成長記錄冊》上的學生成績採用等第制和評語相結合。

8、質量監控。

除了配合區局做好質量監控外,學校期中、期末實行監控,完善監考、閱卷、謄分、統計等環節的工作。

(二)聚焦課堂,提高質量

1、課堂是提高教學質量的主戰場、主陣地,每位教師必須聚焦課堂,建立和諧、溫馨的課堂,努力提高40分鐘的教學效率。

2、優化課堂教學,嚮往40分鐘要質量,要效益。充分利用我校的骨幹教師進行“課例研究”,探討新課程的教學新特點,新方法,新路子,新途徑,新模式。積極引導廣大教師把功夫用到課堂教學上,努力做到五個優化:即優化教學思想、優化課堂結構、優化教學方法、優化課堂的人際環境、優化師德影響,從而提高課堂教學效益。

國小教導處工作計劃6

以提高教學質量爲中心任務,從抓常規管理、抓教研教改入手,力求實效、狠抓落實。不斷加強對課堂教學的常規管理,教師的業務能力培訓,學生良好學習習慣的培養。以科學、規範的管理制度爲保障,形式多樣的師生活動爲途徑,調動教師工作積極性,激發學生學習興趣,營造和諧、健康、積極向上的校風、班風、學風,爲學校整體工作的不斷進步提供最有力的保障,根據中心學校本學年度工作計劃要求,結合校本部本學年度工作計劃,制定本學期教導工作計劃:

一、教育教學管理

(一)狠抓教學常規管理,將問題解決到平時

加大平時的常規工作檢查力度,包括:規範備課、上課、作業批改、訂正、輔導等教師的教學行爲,尤其要加大教師平時上課的檢查力度,增加隨堂聽課的節次,爭取達到每週兩次。教學工作的常規檢查工作以多種形式進行,分例行檢查、突查,主要查課堂教學,教師的到崗到位,盡職盡責,檢查後及時記錄,作爲教師考覈的第一手資料。促進每一個教師上好每一堂課,批改好每一次作業,堅持天天清,週週清,段段清,月月清。總之要不遺餘力地將教學常規工作抓得實在有效。在全體教師心中牢固樹立教學常規的重要地位,強化基礎是備課,重點是上課,落實是輔導的教學理念。

(二)加強教師培訓,提高教師的整體素質

1、加強理論學習,結合《中國小崗位安全工作指南》學習活動,並引導教師通過看報紙、教學刊物、瀏覽遠程教育資源、觀看優質課等途徑不斷學習,更新教學理念,改變教學方法,積累豐富的教學經驗。

2、在學校有限的經費下爭取更多的教師參加各級各類培訓,參加培訓的教師回校後實現再培訓,做到讓更多的人走出去,把更多的知識帶回來。

3、組織、實施業務學習,採取形式多樣的業務學習,如:聽講座、討論會、現代教育技術的使用培訓等,通過各種方式不斷提高教師的業務水平。

(三)加大教研教改工作力度,提高課堂教學效益

1、教研組是實施教研活動的'陣地,成立教研組至關重要,根據我校實際設語文、數學、文綜、理綜四個教研組,組內開展看優秀課例、談觀點看法、集體備課、上示範課、研討課、評課總結的課堂教學活動,求精不求多,力求實

效,通過此種形式的活動,使教師的課堂教學水平得到提高。

2、組織年青教師積極開展課題研究工作。要求教師利用網絡資源積極學習課題研究方面的知識,包括課題研究的內容、形式、方法、資料的收集,成果的推廣等。以此爲基礎,積極爭取課題研究項目,力爭本學期內省級立項課題《基於學習主體理念下的課堂教學方法優化與創新》市級子課題結題、縣級課題《山區國中記敘文寫作》結題;爭取通過課題研究工作,一方面提升教師的教學科研能力,另一方面改革課堂教學模式,逐步打造高效課堂。

3、要求教師積極參加學校及上級教育部門組織的各種教學以及課件製作、教具製作等評比活動,鼓勵教師積極撰寫教學論文、教學反思、課例,並積極投稿,對有作品發表和在評比活動中獲獎的教師,學校將在考覈中加分,並給予獎勵。

4、加強對青年教師教育教學工作的指導,落實好拜師帶徒活動,使青年教師儘快成長起來。爲了讓新教師儘快的成爲一名合格的教師,教導處爲每位新要求輔導教師加強對新教師的指導工作,多聽新教師的課,對新教師在上課的各個環節上的不足之處加以指導,同時也可學習新教師的新的教學方式方法,並加以推廣;新教師虛心向指導教師學習,結合自己的實際,儘快使自己成爲一名優秀的教師。

(四)認真做好畢業班工作,把好出口關

畢業班工作爲全校工作中的重中之重,六年級的學生將進入國中的學習,而九年級更是關係到一個學校的生存之路,因此做好畢業班的工作顯得更加重要。

1、加強領導,健全組織,明確職責。

爲切實抓好畢業班工作,成立以校長爲組長(鄭宗寶校長,分管六年級;賈校長,分管九年級),教導主任以及畢業班教師爲成員的畢業班工作領導小組,召開會議,具體分工,明確職責,協調工作,及時通報工作情況。組建畢業班的教師隊伍,教師直接關係到學生的成長,因此我校選擇有教學經驗、對學生負責的優秀教師擔任畢業班的教育教學工作。充分發揮畢業班教師整體作用,繼續發揚團結協作的良好運作方式。我們在要求並指導畢業班教師在自主工作

的前提下,集中進行合作探究,互相交流,取長補短,建構新的畢業班教育教學工作方式方法,調動畢業班教師的聰明才智,充分發揮畢業班教師整體合力作用。

2、召開好“三會”。

(1)召開畢業班教師座談會。

定期召開畢業班教師座談會和各學月調研質量分析會。使一

線教師及時瞭解上級要求,加強對學生的思想教育,明確工作目標,落實目標責任。提出學校對畢業班的要求及工作建議,聽取畢業班教師們的情況反映和建議,共同討論畢業班的教育教學工作。(具體時間安排見《教導處周工作安排》)。

(2)開畢業班學生座談會。

及早召開畢業班學生會,及時分析學生的學習和思想現狀,及早發現苗頭性的東西,以找出對策。在學生中樹立正面典型,大力提倡和表揚,對於一些不良的行爲,要及時指出,並予以適當的批評、糾正。

(3)召開家長會。

學生的教育離不開一個良好的家庭環境,召開畢業班學生家長會,通過學校向家長們彙報孩子們的在校情況,班主任、學科老師與家長們的交流,向家長傳授育子的經驗,保證孩子的健康成長。

3、做好國中畢業班學生思想工作

密切關注學生的思想動態,認真做好職高招生宣傳工作,結合社會用工需求,給學生講解職高畢業生的優越性,組織安排教師進行家訪,做好家長的思想工作,積極配合職高學校的招生工作。

4、狠抓國小畢業班教學工作

六年級的教學管理注重學生合格率,既要抓基礎知識的教學質量,更要抓基本能力和學習習慣的培養,特別是書寫能力、思維能力、認真主動的習慣。指導六年級的教師在教學工作中,重點放在學困生上,尤其是個別不能達到合格要求的學生,更應加大輔導力度,將更多的時間放在這部分學生身上。此外還應注意成績優異學生的思想動態,減小優質生源的流失的概率。

二、體育工作

(一)規範體育課堂教學,提高教學質量

1、結合我校學生及場地、器材的實際情況,認真制訂好各年級教學計劃,按體育教學常規的要求,做好教學六認真工作。

2、本學期要充分發揮新運動場的作用,每位體育老師要依據學科特點,認

真備課,採用靈活多樣的方式組織教學活動,克服課堂教學中的隨意性,切忌放羊式教學。

(二)抓好羣體工作,豐富學校文體生活

1、加強晨練、課間操、眼保健操的日常管理。繼續抓好晨練、課間操的進出場(快、靜、齊)及做操質量,班主任,體育老師、值周領導都要準時到崗,並在學生精神面貌、出勤人數、動作質量等方面做好檢查督促工作。重點:起始年級《舞動青春》的學習與推廣。

2、組織開展好學生的體鍛活動,結合學校青少年活動中心的興趣班的開設,任課老師與體育老師密切配合,按照活動安排表有組織的進行體鍛活動,保證活動時間和活動質量。

(三)做好場地器材管理,體育資料整理工作

體育器材室配備專人負責管理,負責協調好器材的使用、保管及器材室的衛生工作,每天出借的體育器材要執行登記歸還制度。

(四)組織好學生田徑運動會,提高學生參與積極性。

計劃在10月中旬進行學校秋季田徑運動會,根據我校實際選擇適宜的項目,以此提高學生參加體育鍛煉的積極性。

三、繼續教育工作

(一)繼續開展教師職業道德教育。進一步規範教職工學習制度,保證學習時間,寫好學習心得。學習中要聯繫學校和個人實際,認真總結教育教學的經驗教訓,明確努力方向,達到自我教育、自我提高,明確新形勢下教育教學創新工作的新任務和學校的新要求,爲全面提高教育教學質量打下堅實的思想基礎。努力塑造自己良好的形象,杜絕體罰或變相體罰學生、訓斥學生,增強爲學生服務、爲家長服務、爲社會服務意識,提高服務質量。

(二)今年,要按上級要求,繼續組織好教師培訓,學校要爲參訓教師提供經費保障,支持教師參加上級部門組織的教師培訓,不斷提高學校教師的整體素質。

(三)繼續搞好校本培訓。組織教師參加教學基本功競賽或才藝展示,規範教學基本功標準;指導教師總結教育教學的典型案例;開展說課活動和公開課、評優課、展示課、課題研討課、示範課的評課活動。加強對青年教師教育教學工作的指導,落實好拜師帶徒活動,使青年教師儘快成長起來。

四、學籍管理及其他工作

進一步規範學籍管理,嚴格遵守休轉學制度,在上級部門的規定時間內完。

國小教導處工作計劃7

本學期教導處根據區教研室和學校的工作意見,將進一步主動適應“五嚴”規定的新形勢,以課堂教學實踐和校本教研爲抓手,進一步推進學校教學常規和課堂教學的完善,加強教研組和教師培訓力度建設,積極探索“有效教學”和“有效教研”,提升學校教學質量。

一 、重視師資建設,提升教師素質。

以建立教師梯隊爲突破口,以教師實際需求爲入手,對不同層次的教師提出不同的要求,實施不同的培養措施,從而使每一位教師的專業水平,都能夠在原有基礎上得到不同程度的提高。

1、學習理論,主動積累

加強以校本教研的教研培訓建設。以課例或案例爲載體,以自我反思、引導教師在教育教學實踐中,學會把問題轉化爲課題,學會解決實際問題,提升專業素質。抓好教師的業務學習,本學期校本培訓要做到:①自學與集體學習相結合。②學習與觀看錄像相結合。③學習與交流心得相結合。

學習內容:(1)、《有效教與學規範條例》和《有效課堂教與學考評條例》,各學科組利用教研活動時間認真組織學習,每位教師要在日常的課堂教學中逐條加以對照,貫徹落實,不斷規範自己的教學行爲,有效提高課堂教學效率。

(2)、每位教師要認真閱讀一本教育專著或一本教學期刊,做好筆記,以提升教育教學理論水平。

2、精於思考,勤於筆耕

要求教師積極參加各級各類教學論文評比和積極投稿,認真撰寫相關學科的教學論文、教學案例等。要求每位教師每學期至少寫一篇論文,分層組織教學論文評比活動,把教師的.論文作爲考覈教師的重要指標。

3、做好新教師“三達標”考覈

嚴格按照教研室規定,繼續做好新教師“三達標”工作,從“教學常規”到“課堂教學”、“教學能力”,做到工作做在平時 ,嚴格把關,確保新教師達標質量。

4、通過基本功考覈與展示促教師專業發展

本學期,教研室將組織各學科教師進行基本功考覈或開展教師基本功展示活動,並將把這項工作納入常規工作。語文學科將進行五、六年級的下水文考覈,數學將進行第一學段的教師解題比賽,英語學科將進行英語活動課課堂教學設計比賽,通過教師基本功考覈來促進教師專業素養的提高。各學科組要以此爲契機,在教研活動中組織教師積極教研,力爭在區級比賽中獲得佳績。

二、抓教學常規管理,促使課程改革的深化。

1、嚴格執行課程計劃

按照全面實施素質教育的要求,加強課程實施的規範化管理,保證課程開足開齊,並保質保量上好每門學科。本學期教導處人員將繼續在校長室的帶領下對課程計劃執行情況進行不定期檢查,並通過學生調查問卷、學生座談會等形式來了解教師課程計劃執行情況,不斷促進教師增強執行課程計劃的法規意識,並變爲自覺行爲。

2、認真落實教學常規“六認真”制度(“備課、上課、作業、批改、輔導、考覈”),促進教師形成嚴謹、認真、細緻的教風。

(1)抓實備課

各位老師要在暑期校本培訓的的基礎上,繼續通讀1-6年級的教材及教師用書,整體把握好教材的體系。除集體備課外,要求個性化備課,要結合個人實際和班級學生情況進行二次深度備課,強調片斷細節設計,教師在備課的過程中要認真研究教材、研究學生,研究教材的地位、體系,知識點、重難點。按照“先學習後備課再研討”的課堂改革思路,進一步規範集體備課制度,各學科教研組確保兩週一次集體備課的質量。

(2)有效上課

教師上課,要有強烈的目標意識、質量意識、效益意識,每一名話都要力求言簡意賅,每一個提問都要力求富有啓發,每一種設計都要力求精心巧妙,每一道習題都要力求典型規範,每一步環節都要力求嚴謹相關,切忌漫不經心,隨心所欲。教師要真正做到教學思想端正,教學功底紮實,教學態度親切,教學方法恰當,教學過程機智,教學效果明顯。努力做到“三要”即目標要明確、容量要飽滿、重點要突出。確保學生實現“三有”:課課有得、課課有思、課課有悟。

(3)有效聽課

要求每位教師每學期聽課不少於15節,中層和學科組長聽課不少於30節,三年內的新教師不少於30節,教師在聽完教研課後,認真填寫好課堂教學評價表,及時組織評課,互幫互學。外出聽課的教師要寫好外出聽課記錄表,並在教研活動中介紹給其他老師,共同分享教育智慧。

(4)有效作業

要按規定控制學生課堂作業總量,對學生布置的作業必須精心選題,體現基礎性、層次性和選擇性,滿足不同層次學生的需要,務求針對性強,實用性強。要以學校對作業設計和批改要求爲依據,認真規範批改,杜絕積壓,作業必須堅持“四必”:即有發必收,有收必改,有錯必糾,有練必評。要重視學生的書寫習慣的養成教育,讓學生愛護作業本,認真書寫每次作業。學生作業本必須統一規範要求,統一使用格式,薄本要整潔,教師批改符號要規範、醒目,起示範榜樣作用。

3、加強檢查,做好教學常規反饋工作

本學期教導處將在上學期基礎上建全教師的業務檔案,建立“備課、批改、聽課”月檢查制度和教學常規反饋制度。同時通過“一日視導”模式,深入部分年級或班級,檢查教師的備課、上課、作業等教學工作情況,發現有特色的和不足的及時總結。做到每次檢查有側重點,要檢查教學活動的全過程。

4、加強“五嚴”背景下教學質量的監控

本學期,教導處將繼續進行“五嚴”背景下教學質量檢測、監控和學生學業水平評價改革的探索研究,發揮三級監控功能,實施分層目標管理。

(1)一級監控――教導處

教導處將每學期定期或不定期對部分年級或班級進行學科知識、能力的抽查,並對結果進行科學分析,將情況及時反饋於任課教師,指導並幫助教師做好質量分析,從而提高學生整體學業水平。

(2)二級監控――教研組

教研組長要負責牽頭,彙總各班學習有困難學生的名單,建立後進生檔案,定期出基本練習題,對本年級後進生進行質量追蹤分析

(3)三級監控――教師自我監控

教師是實施教學質量監控最直接與最關鍵的組織,因此教師加強質量意識,爲學生的全面發展制定具體計劃和措施。關注班中每一位學生的成長,在切實做好減負工作的前提下,因材施教,認真加強“培優”“補差”工作,促使教學質量再上臺階。平時的教學既要重視“培優”,還應特別注重“補差”,摸清致差原因,因人而異、對症下藥。對“學困生”多鼓勵、少批評,多輔導、不放任,高度關注有效轉化學困生,力爭班級學生的合格率達到目標要求,同時教師要做好後進生轉化的記載。

三、夯實抓好學校教研活動,不斷提高教師教育教學能力。

1、各學科組認真制定學科教研計劃

各教研組根據學科的特點,制定出具體的教研計劃,各教研組要有研究性課題,確保語數英學科每週活動一次,思品、科學、綜合實踐、藝體組每月活動一次,藝體組每學期一次的教研展示周制度。每次教研活動分管領導參加,做到活動記載,有總結,期末對教研組進行評比,真正通過教研活動落實課程改革的效果,提高教學質量。

2、明確各學科教研專題,圍繞研究專題切實開展教研活動。

語文:本學期開展古詩詞的教學研究和“關注重點,突破難點”的微型課研究。各年段分別圍繞:低年段寫字教學指導;中年段片段寫作指導;高年段讀寫結合開展教研活動。

數學:圍繞“有效練習,提高效率”研究專題開展教研活動,老師們不但要關注新授課中的練習設計,更要關注練習課、複習課練習的針對性及有效性。

第一學段重點關注學生計算能力的培養,第二學段側重培養學生解決問題的能力。

英語:圍繞“文本再構的有效教學”課題,以英語綜合活動課的研究爲抓手,切實開展學科組教研活動,培養教師的教把握及文本再構的技能,提高學生語言的綜合運用能力。中年級主要進行書寫和朗讀過關,高年級主要進行閱讀和文本拓編訓練。

國小教導處工作計劃8

指導思想:

全面貫徹教育方針,切實推進素質教育,以創建揚州市"輕負優質先進校"、"教科研先進校"爲抓手,結合有效課堂達標考覈驗收工作,認真組織教師學習課程標準,積極投身課程改革,切實遵循教育教學規律,準確把握教改方向,努力提高課堂教學效率,全面提高教育教學質量,提高學生綜合素質。

工作目標:

1.完成"揚州市輕負優質先進校"的創建。

2.打造有效課堂,迎接市級有效課堂達標考覈。

3.立足課堂教學,完善校本教研活動機制。

工作措施:

一、嚴格執行法規,規範教育教學行爲。

1.規範辦學行爲、深入實施素質教育:這是全面貫徹黨的教育方針、辦人民滿意教育的內在要求。我校將嚴格執行國家課程計劃,嚴格控制學生在校時間,嚴格制止辦學中的違法行爲。按照國家課程計劃開齊開足全部課程,不隨意增減課程和課時,不隨意調整課程難度和教學進度,不組織學生參加未經教育主管部門批准的競賽等,在嚴格執行"五嚴"的同時,要認識到素質教育不是不要教學質量,也不是不考試,更不是不要適度的學習負擔,而是更注重質量評價的科學性、全面性和發展性,要在培養學生的實踐能力和創新精神上採取新措施,落實新要求。二是正確處理好教學效果和教學時間的關係。要堅決糾正拼時間和題海戰術的高耗低效行爲和陳舊模式,杜絕無效教學行爲,努力做到有效備課、有效上課、有效練習、有效輔導、有效測試。

2.優化教學過程管理。組織教師認真學習《江蘇省中國小管理規範》,規範辦學行爲,認真執行課程計劃,開齊上足課程,減輕學生負擔,增強學生體質,確保學生每天有一小時體育活動和充足睡眠時間。嚴格執行《教師常規管理制度》。堅決實行集體備課,人人蔘與其中,禁止備課走過場,加強對教案的修改,及時反思,多寫教後記。

二、優化常規管理,提高教學質量。

1.加強教學各環節管理。堅持以打造有效課堂教學爲核心,落實教學"七認真"工作,各項計劃要有檢查和落實的措施,與教師平時工作考覈相結合,不斷完善質量評價與監督機制,認真做好教學質量的監控和質量分析工作,強化過程管理,及時發現問題,及時研究對策,總結推廣先進經驗。通過全面聽課、查看資料、師生訪談、課堂檢測等途徑,全面瞭解教學管理狀況,總結經驗,提升理念,發現問題,探討改進,切實提升教育教學質量,促進學校的發展。

2.抓好教育教學質量:堅持集體備課制度,加強課堂教學質量檢查,學校領導要堅持深入課堂,到學生中去,到教師中去,到教學一線去,促進教師進一步增強時間意識和效益意識。校長和分管教學的副校長每學期聽課不少於30節。加強學生學習檔案管理,認真記錄學生的學科學習成績升降情況、學生的思想發展情況、措施落實的跟蹤反饋情況。要提大學聯考試質量和效益,嚴格控制考試次數,抓細抓實考試管理,加強考試研究,把好命題質量關,難度係數要有嚴格的要求,提高檢測的質量和效益;培養學生課前自主預習、課中有效互動、課後總結反思的.良好學習習慣,形成自我約束、自我激勵、自我控制的主動學習機制,切實提高學生在學習中的自主性和獨立性;抓好提優補差、學科平衡、心理調適等跟進工作,對教學質量較好的個人進行表彰和獎勵。

3.進一步促進教師專業發展。加大隨堂聽課的力度,積極開展骨幹教師的示範課活動;鼓勵廣大教師積極運用現代教育技術,促進信息技術和課程的整合;以教研促教學,以聽課、評課、說課等活動提高教師教學水平;繼續進行"請進來、走出去"的研討活動,依靠專家和名校加快學校發展;要求中、青年教師參加網絡教研,多反思、多動筆、多投稿、多參賽。本學期還將加大對中老年教師的培訓力度,開設"夕陽紅"獎項。

三、依託科研,促進發展。

1.高度重視教學研究和教育科研。堅持教學研究和教育科研是教育發展第一"生產力"的理念,通過有效的教科研,推進課程改革,提高教學質量。堅持實事求是、聯繫實際和服務教學改革發展的原則,深入研究教育教學中的重點、難點問題,抓好"十一五"重點課題的結題工作,積極申報"十二五"課題。

2.落實教研、科研任務。高度重視校本教研,強化教學計劃、集體備課、課堂教學、學生作業和個別輔導等環節的管理,提高課堂教學效益。在校本教研過程中,教師要努力做到承擔或參與一個課題;上好一堂公開研討課;每年至少訂一份業務刊物,至少讀5萬字的理論著作,按要求撰寫讀書心得;每學期參加一次以上讀書報告會,每週進一次閱覽室讀一小時書。每學期至少一篇文章獲獎或發表。

四、陽光體藝,健康身心

1.抓好學校體育工作。堅持健康第一,認真施行《國家學生體質健康標準》,深入開展"億萬學生陽光體育運動",貫徹體育、藝術新課程標準,開齊上足體育課,提高"兩操"和大課間體育活動質量,開展羣衆性體育活動,加強課餘訓練,確保學生每天有1小時體育鍛煉時間。

2.抓好學校衛生工作。強化學校健康教育,嚴格執行《學校衛生工作條例》,繼續堅持重大疫情報告制度。培養學生良好衛生習慣,控制學生近視率和肥胖率。發揮心理健康指導老師、心理健康諮詢室的功能,加強學生心理健康教育,促進學生身心健康發展。

3.進一步完善學校體育、藝術教育設施,落實藝術教育課程。深入實施全面推進體育與藝術"2+1"項目,積極探索培養每位學生擁有2項終身進行體育鍛煉的技能和1項藝術技能,並與每天1小時活動有機結合,和相關學科教學有機結合,確保體育與藝術"2+1"項目實施過程、成果有詳實記載,使實施工作惠於師生。根據不同年齡段的學生認知結構、興趣特點、能力水平和心理生理特徵,開展體育節、文化節、讀書節、藝術節等活動,每月組織學生過1個節日,豐富學生課餘生活。

具體安排:

九月份:

1、迎接開學檢查工作。

2、各學科及教研組制訂並上交學科、教研組計劃。

3、確定教研組長、備課組長人選,教研組活動正常開展。

4、打磨英語、科學課各一節。

5、數學課校內預賽。

6、申報"教科研先進校"。

7、迎接市"揚州市輕負優質先進校"檢查驗收。

秋學期中心國小教導處工作計劃,

十月份:

1、組織教師外出學習。

2、數學教師說課上課比賽。

3、完善教師"有效教學"考覈。

4、開展"讀書節"系列活動。

5、評比書香學生、書香教師、書香家庭。

6、教學工作檢查。

7、組織教師參加片數學課競賽。

8、組織科研課題的開題、結題。

十一月份:

1、舉行"教學日"活動。

2、進行階段性學情分析。

3、組織學科視導、校本視導。

4、教師讀書沙龍活動。

十二月份:

1、開展"體育節"各項活動。

2、教科研工作總結會議。

3、組織部分教師外出學習。

4、開展英語朗讀比賽。

20NN年一月份:

1、撰寫教育論文和教育教學案例。

2、組織論文推薦參評。

3、各科進入總複習,做好期終考試的各項準備工作。

4、教師業務考覈工作。

5、完成各學科總結,資料歸檔工作。

國小教導處工作計劃9

一、 指導思想

本學期教導處工作將在學校的領導下,認真貫徹落實縣教育局有關會議、文件精神,以深化常規管理爲重點,以提升教師課堂教學能力爲核心,以提高教師專業化水平和教學質量爲目標,深化課程改革,夯實校本教研,優化課堂教學,進一步提高管理實效,全面提高教育教學質量,實現師生素質內涵的全面、持續、有效發展。

二、總體思路

1、堅持“有效”:有效制度管理,堅持以人爲本;有效常規管理,提高教學質量;有效課堂管理,深化課程改革;有效學科管理,發展學生素質;有效培訓管理,提升教師專業。

2、強化質量管理。根據學校實際,課堂教學以培養能力,養成學生良好的學習習慣爲重點,注重全程全員發展,切實提高40分鐘的課堂教學效率。

3、開展豐富多彩的活動。組織開展各類師生活動,進一步豐富校園生活,陶冶學生的情操,全面提升師生綜合素質。

三、主要工作及措施

1、加強師德建設,提高教師政治素質

(1)切實加強教師法制教育和職業道德教育。

各校在實施獎勵性績效工資分配時,要進一步加強教師法制教育和職業道德教育,並依據《教師法》第三十七條“教師故意不完成教育教學任務給教育教學工作造成損失的,應給予行政處分或者解聘”,以及《安徽省義務教育階段學校教職工績效考覈工作實施意見(試行)》“教職工不得以任何理由、任何方式有礙完成教育教學任務,不得以非法方式表達訴求,不得干擾正常教育教學秩序、損害學生利益”的規定,嚴格加強對教師的管理。貫徹落實省教育廳《關於貫徹落實<中國小教師職業道德規範>的指導意見》,深入開展“學規範,強師德,樹形象”師德主題教育活動,不斷加強師德建設。廣大教師要進一步提高認識,增強愛國守法、愛崗敬業、關愛學生、教書育人的自覺性,自覺遵守國家法律和教師職業道德規範,遵守中小及學校制定的各項規章制度,不做影響教育教學正常秩序、有損學生利益的事情。

(2)正確理解獎勵性績效工資。

按照國家規定的績效工資分配程序,義務教育學校績效工資總量的70%作爲基礎部分,按月發放。其餘30%總量按要求撥付給學校,由學校按照規範的程序和辦法再次分配。獎勵性績效工資是從績效工資總量中預先劃分出來用於學校搞活分配的部分,並不是從教師個人工資中扣除的,不應理解爲“用我的錢獎勵我”,而是用學校的錢獎勵教師。今後還要將上年度12月份基本工資(年終一次性獎金)納入績效工資管理。

2、有效培訓管理,提升教師專業水平

以建立教師梯隊、強調分層管理爲突破口,以教師實際需求爲入手,通過梯隊的建立和管理,對不同層次的教師提出不同的要求,得到不同程度的提高。

(1)學習理論,主動積累

努力創造學習機會,提供學習空間。有計劃地安排教師參加各級各類教育教學研討活動、教材培訓活動;平時,利用教研活動時間,適時組織教師閱讀有關教育教學理論、教學經驗文章等,不斷提升教師的現代教學理念,不斷適應形勢的發展與變化,跟上時代步

伐。通過多種形式與途徑引導教師深入學習各科《課程標準》及其他教育教學理論,真正轉變教學理念,尤其要組織教師認真學習《課程標準》中總目標及年段目標,明確國小教學目標、各年段目標及年段間目標關聯,使教學能瞻前顧後,有的放矢;引導教師深入研究教材,細讀文本,提升自己閱讀鑑賞能力和挖掘教材資源的能力;引導教師能將研讀教材與研讀《標準》相結合,從而有效挖掘語言學習、實踐的資源,有針對性地設定教學目標。

(2)精於思考,勤於筆耕

組織教師積極參加各級各類教學論文評比,認真撰寫相關學科的教學論文、教學案例等,並保證質量,爭取得獎。要求每位教師每學期至少寫好一篇質量較高的論文,有論文發表或科研成果獲獎的教師,學校給予獎勵,並把教師的論文作爲績效工資考覈的重要指標。同時要求40歲以下的教師,都要在安慶教育博客網上註冊自己的博客,每週發1篇博文,原創佔40%,每月發1個話題。鼓勵廣大教師在網上學習,參與討論,發表博文。歡迎廣大教師登錄匯口中心國小校網,積極註冊爲會員並上傳稿件和教育資源

(3)名師工程,突出重點

啓動名師培養工程,加強名師培養力度,引導他們把壓力化爲動力,爲他們創造更多的學習、亮相機會。爲名師搭臺子,壓擔子,充分發揮他們的示範及輻射作用。期初出臺《匯口鎮中心國小“名師培養”工程實施方案》,然後從師德、工作態度、工作方法、業務素養等方面通過考覈確定培養對象,召開“名師培養”工程啓動儀式,組成“名師團隊”送教下鄉,明確名師培養對象在業務進修、參觀考察、教育教學研討活動方面享有優先安排的權利,要求他們結合當前教學的熱點問題及學科前沿知識、教育教學理論、教學方法、個人反思等方面進行探討,促進他們的專業成長。

(4)校本教研,自主發展

積極開展校本研修。各校要按照《匯口中小“上好課”校本培訓實施方案》規定的內容進行理論學習和問題研討,做好學習筆記和研討記錄。同時開展課例觀摩(不得少於四次),教師通過觀摩,有效促進自身的教學改進,從而更好的動態化的促進全體教師的專業成長。並收集整理好每次活動的資料,包括教學設計、說課材料、聽課記錄、評課記錄等。

3、夯實教學常規,努力追求有效教學

全面落實教學工作“十字”方針:即備課要“深”,作業要“精”,教學要“活”,手段要“新”,活動要“勤”,考覈要“嚴”,輔導要“細”,負擔要“輕”,質量要“高”,反思要“透”。

(1)嚴格執行課程計劃

堅持依法執教,嚴格執行課程計劃,按照規定開齊上足、教好各類課程,堅決做到學生、教師、教室、教導處的課表一致。本學期除蹬點人員對課程計劃執行情況進行不定期檢查外,還將以學生調查問卷的形式來監控教學全過程,不斷促進教師增強執行課程計劃的法規意識,並變爲自覺行爲。

(2)認真落實教學常規

從本學期開始,我們的教學常規檢查再不能停留在面上,只看有沒有,而要看質量,要看內容,每項工作做得怎麼樣?有沒有特色?開學兩週後將開展一次優秀備課作業展覽活動,爲大家提供一個相互學習和交流的平臺。同時也希望通過這次互相學習與展示,有效促進各校教學常規管理工作。特別是教學常規中的有關問題,在這裏作幾點說明。

①計劃。本期大家使用的是安慶教研室印製的新版《備課筆記》,前面只有《教學工作計劃表》,沒有《教學進度表》,因此統一要求教師一定要用信紙另寫一份教學工作計劃,內容包括:教學目標要求,教材及學生情況分析,教學重難點,教學措施,教學進度,課時安排等。每份計劃標題下寫明班級、教師姓名,落款寫上制定計劃的具體時間。

②備課。新版《備課筆記》每本只能寫35課時,一般學科都要3本。教學設計方框內不能只寫教學過程,也要有教學目標、教學重難點、教學準備、板書設計等,如寫不下,也可兩頁並用。反思記錄不要求每課時都寫,每週一次就行,但每篇教學反思都要認真撰寫,記錄自己上本節課的成功之處和不足之處以及改進措施,每篇教學反思不少於100字。

③上課。教師上課,要有強烈的

目標意識、質量意識、效益意識,每一句話都要力求字字珠璣,每一個提問都要力求富有啓發,每一步設計都要力求精心巧妙,每一道習題都要力求典型規範,每一個環節都要力求嚴謹相關,切忌漫不經心,切忌隨心所欲。

④作業。本期要求每位教師要有作業設計本和批改記錄本(記錄學生作業中的錯誤做法及糾正措施)。批改作業不要用一個大鉤,應該給每一道小題目都打上一個鉤,這樣才能體現精批細改。學生作業可圈可點之處絕不要吝嗇筆墨,藉助問號、下劃線等方式給學生勾出他的錯誤與不足之處,讓學生明白自己的失誤之處。對作業的評價最好不要用分數,要寫出批語式鼓勵性的語言或符號,如: 甲、乙、丙、a、b、c等,最好是“八仙過海,各顯神通”,作爲學生及家長,最希望看到的是教師對學生的評價,一句關心的話語,一句善意的批評都能拉近師生間的距離。作業種類可以豐富一些,象數學可以設置一個口算本,每週出10~30道口算題訓練學生的基本功;語文可以設置一個聽寫本,每天上課前聽寫幾個生字或詞語等。語文作業低年級應有專門的拼音本、生字本,高年級有習作本,爲提高學生習作水平,還可設週記本、積累本等。

⑤檢測。檢測的目的在於瞭解學生知識的掌握度,教師教學的有效性,檢測重在結果分析和提出有針對性的改進與提高的措施。各校要加大調研力度,及時瞭解各學科存在的問題,對薄弱年級、學科繼續採取跟蹤調研,做好學科質量調研的分析、總結。

⑥教研。每位教師每學期要根據新《備課筆記》的要求,寫一份特色教學設計,參與四次教研活動,上兩節公開課,聽課次數不能少於8節。

⑦輔導。每一位教師都應該認真加強“培優”、“補差’工作,使各科教學質量再上臺階。教學中既要重視“培優”,即在優等生中選好苗子,進行提高訓練。語文老師可着重在習作(寫話)方面,數學老師可着重在“綜合題”方面。教師還應特別注重“補差”,摸清學困生致差原因,因人而異,對症下藥。對“學困生”多鼓勵、少批評,多輔導,不放棄,力爭班級合格率達到目標要求。在課後輔導中還要做好記錄,記錄在輔導過程中瞭解到學生的情況,解決的方法等。

4、落實文件精神,認真完成有關工作

(1)關愛留守學生,創建學校特色。

本期根據《匯口中小“關愛留守學生”特色建設實施方案》,認真做好各班留守學生的登記工作;繼續開展關愛留守學生的系列活動;成立校本教材編撰小組,負責編撰教材(上、下兩冊)。教材將力求體現新課程標準的`理念,以提高學生的素養爲核心目標,體現目標、內容、形式上的綜合性,注意激發和培養學生的興趣,引導學生關注生活,體驗生活;建立學校“關愛留守學生”特色建設專題網站;舉辦階段性的成果彙報;申報宿松縣特色學校驗收。

(2)利用農遠工程,開設村小英語。

根據元月20日縣教育裝備會議精神,農村國小從三年級起開設英語課程已是大勢所趨、刻不容緩,不僅必要,而且迫切,不僅要開,而且要開好。各校要利用“國小英語空中課堂”開設英語課,力爭從本學期開始在國小三年級全面規範開設英語課程,開足英語課時,開展在崗國小英語教師教育技術和教學應用的全員培訓,要提高應用遠程教育資源開展英語教學的能力,要求會計算機的簡單操作,能熟練掌握光盤播放並組織教學,會收視和播放“空中英語課堂”,並瞭解“空中英語課堂”的基本模式及教師角色定位,會利用遠程教育資源備課和上課。同時會用暢言智能語音教具系統進行教學。本期期國中小、程營、三洲、張月、建行五所模二學校要維修好電腦和衛星接收設備,準備縣儀器站安裝“國小英語空中課堂”接收軟件;曹湖、康公、龍潭三所模三學校要維修好dvd和電視,準備用縣教育局配送的《國小英語空中課堂》教學光盤進行教學。

(3)落實評估方案,加強常規管理。

本學期4月底前,縣將對中小本部,中小對各完小、單小實行集中評估。檢查的形式主要是查資料,同時進行現場考察、考覈、推門聽課、問卷調查等,各校要建立組織機構,明確分工,全員動手,專人負責,認真對照評估方案逐一收集和完善資料,邊整理邊歸檔,全方位落實評估方案中的各個

指標體系,力爭在縣常規評估中爭先搶優。

(4)完善學籍管理,規範辦學行爲。

我省已從上期開始統一實施中國小學籍信息化管理,各校要選配責任心強的同志負責學籍信息管理和學籍信息採集的日常工作,併爲學籍信息化管理提供必備的條件保障。各校要認真查清外出務工人員子女在外借讀情況,謹防遺漏。要切實落實學籍管理的基本要求,做到管理規範,信息準確,報送及時,確保上報學籍信息真實、準確、完整。對於縣內同姓名、同身份證號學生,請各校認真核對並予以確認,任何人不得違規弄虛作假;開學後兩週內,請各校上報畢業年級學生變動數據,轉入、轉出、休學、復學等均須攜原件辦理。休學生上報不得超過年級人數1%的比例,按縣教育局規定,以後畢業學年內一般不予以休學。

(5)狠抓畢業班的教學工作,力爭取得優異成績。

畢業班質量是學校對外展示的重要窗口,提高畢業班教學質量是學校工作的重中之重。首先,各校校長要親自抓,要加強對畢業班學生的思想品德、學習態度、學習習慣、學習行爲、學習方法的有效指導,要爲畢業班師生創造一個寬鬆的工作和學習環境。其次,在抓好語文、數學學科教學的同時,還要抓好英語及常識體藝課的教學;抓好月考和單元檢測,無論是月考或是單元檢測,各校都要按畢業考試的要求來對待,及時閱卷、評卷,認真做好質量分析;加強各學科後階段複習的針對性和實效性,5月底中小將對畢業班教學情況進行一次摸底及模擬考試。

國小教導處工作計劃10

一、指導思想

以課改精神爲指導,堅持“共同發展,共享成功快樂。”的辦學思想爲核心,促進教師和學生的發展,深化課程改革,推進課堂教學水平,提高教學質量。

二、具體工作任務及措施

(一)提升教師隊伍內涵。

1、本學期繼續打造學習型組織。通過讀書、校內教師互幫互學、請進來走出去等多種學習方式,提升教師內涵。在專業學習中,進一步明確課程改革的目標和任務;在教學研究中,把新課程的新理念、新視野、新方法和新要求逐步內化爲教師的教學價值觀和行爲觀。除教學方面外,鼓勵老師們大量閱讀有益書籍,即豐富個人生活,也可在閱讀中修養身心,提高素養。

2、充分發揮年級組、教研組團隊作用。以年級組長和教研組長爲核心,增強學校凝聚力,萬衆一心,立足於學生,成就教師,實現學校教育教學工作科學穩步地提升,辦人民滿意教育。

(二)常規工作重實效,教學質量再提高。

1、強化教學常規管理,要求教師認真做好教學常規的五個環節,重視過程管理及總結交流,堅持做好課後小結。

2、嚴格執行青山國小的教學常規管理制度,並在實施的過程中不斷完善,使其更人性化更符合管理實際。

3、加強學生課外閱讀的養成教育,發揮圖書室的功能作用。從本學期開始,以班級爲單位,輪換進入圖書室借閱圖書。也可以在班級建立圖書角,以確保孩子們在身邊就能找到好書、讀到好書,豐富他們的課外生活,快樂地學習。

4、注重寫字課的實效。語文教師不僅要進寫字課堂,更要對學生進行適當的指導。當然僅靠這十五分鐘的時間,學生很難掌握好寫字的方法,因此,每一位科任老師都有責任嚴格要求學生寫好作業本上的字。學期結束,學校將用書法競賽和作業本展覽、新舊作業本的對比等方式檢查寫字課的效果。

5、遵循“以學生爲本”的教育理念,我們要關注每一個學生。根據我校的實際情況,每個班都有不同程度的後進生,我們教師要善於抓住每個後進生的`特點,鼓勵他們發展。教務處將對班級的1—2名後進生建立關注卡,關心他們的成長過程。在期末結束時,我們將請在這方面取得了明顯成果的老師介紹先進經驗以分享。

6、本學期時間緊、任務重,需要老師們踏踏實實、不折不扣地完成各項工作,特別是教學任務,要以提高教學質量爲重點,堅定不移地再提高我校的素質教育質量。在畢業班的教學工作中,老師們要注意合理運用時間,系統地進行復習,爭取畢業考試中再創佳績。

(三)科研領先,引領潮流求發展。

1、落實教研組織,樹立科研興校意識,除學校確立的課題外,鼓勵教師從小處着手,成立自己的小課題,對確有實際研究意義的課題,還可以提升到學校的高度,向上級申報立項。

2、《卡通英語》這個課題在我校已研究數年了,她的成長是令我們驕傲的。但是,我們還要認識到“沒有最好,只有更好”,因此我們在這個課題上還要尋求新的突破,力爭將這個課題完善化。

3、“雙百工程”常抓不懈。在三——五年級學生中開展自編自創名言警句小故事創編活動。當然也可以是連環畫,也可以是童話,以此爲“雙百工程”注入活力。

4、爲豐富學生課外生活,快樂學習,健康發展。本學期還將在四月份舉行運動會,以培養全面發展的學生。

三、時間安排

三月份各項工作計劃的完成

教學常規檢查

四月份舉辦運動會

名言警句小故事創編活動

五月份教學常規檢查月

寫字課的作業評比及書法競賽活動

六月份期末複習與考評

整理各種資料上交各類總結

XX年年2月27日

國小教導處工作計劃11

一、指導思想:

秉承“和諧發展,健康成長”的辦學理念,貫徹社會主義核心價值觀,本學期教導處工作重點是:以科學、規範的管理爲保障,從抓常規管理入手,形式多樣的師生活動爲途徑,調動教師工作積極性,激發學生學習興趣,從而提高教育、教學質量,爲蘇國小生的終身發展的發展。

二、工作要點:

(一)抓好學習,穩步實施課程計劃。

1.組織全體教師重溫《海陵區中國小教學規程》,認真領會,並自覺執行。

2.按照課程目標,確立實施策略。

(1)創導全面和諧發展的教育教學,使學生在學會做人、學會做事、增加知識、發展能力的同時,以開展“蘇小大閱讀”、書畫學習等活動,植入社會主義核心價值觀理念,逐步形成正確的世界觀、人生觀、價值觀,使學生打下適應終身學習的基礎,具有健壯的體魄和良好的心理素質,養成健康的審美情趣和生活方式。

(2)深化開發校本課程,加強學科內容與生活、中國傳統文化的`聯繫。打破學科自身的知識界限,加強學科之間的知識聯繫和綜合應用,充分鍛鍊學生的各方面的能力。

(二) 抓好教學常規管理,提高教育教學質量

1.加強教學常規管理。

嚴格按照區教育局的有關要求,切實抓好學校教學常規管理。首先是要加強教師備課的管理:加強各教研組的備課指導和研究,備課不能流於形式(備課時要寫明節次、教學目標、教學重難點、教學準備、教學過程;每上完一個新知識點要寫出教學反思)。加強學生作業的管理,教導處要經常不定時的隨機抽查學生的作業量和教師批改作業情況。(作業批改應及時、細緻,全批全改、要寫上時間和等級;作文批改的評語要富有激勵性)。其次是加強教師授課的管理:教導處對教師上課情況採取深入班級聽課指導和走廊巡視進行檢查,及時瞭解我校教師的教學情況,規範教師的課堂教學行爲,科學進行課堂教學的評價,促進教師的提高和學生的發展。再次是加強過程性檢查,本學期採取集中檢查與抽查相結合、定期檢查與不定期抽查相結合、全面檢查與單項抽查相結合、全員檢查與個別抽查相結合的方式,檢查一次總結一次,並將檢查結果納入教師工作考評之中。另外還要積極協調安排好請假老師的課務,保證教學工作的正常進行。

2.做好教學質量檢測。

強化質量意識。充分認識教育教學質量是辦學的根本、學校發展的生命力。各年級各學科均要把好質量關,紮紮實實完成學科教學任務。結合上年度考試情況,教導處要跟蹤分析,對薄弱環節(年級學科)要跟蹤調查指導。制定各學科考覈方案,對教師的教學效果做到有據可依。學校在期末將對學生的學習情況進行統一的檢測,並對檢測的情況進行全面的總結,各學科要切實做好這項工作,及時分析教學中存在的優缺點,提出今後改進的措施。

3.進一步加強體育、藝術以及衛生工作,注意學生特長的培養。

本學期繼續在低年級貫徹分層走班模式,加強對特長學生的輔導,組織學生參加各級各類競賽。體藝、自然科學等學科工作要適應新形勢,要努力培養學生的多樣藝術素質。合理安排學習、活動時間,不加重學生課餘過重負擔。

4.嚴格搞好保學控輟工作,搞好學籍管理。保證學生流失率爲0,鞏固率100%。

(三)做好其他工作

1.做好各種迎檢工作。除了各種報表的上報,中心工作的落實等以外。本學期教導處還將積極參與迎接全國文明城市的檢查驗收工作,力爭相關工作不出問題。

2.做好上傳下達工作,對各項工作認真落實、部署。

  20xx年8月

國小教導處工作計劃12

一、指導思想

貫徹落實<國家中長期教育改革和發展規劃綱要>精神,實施素質教育,規範辦學行爲;注重教師的師德建設,促進教師的專業化發展;加強教學教研工作科學化,規範化管理;有效、全面地推動我校“創名校、樹名師、育名生”工程實施,促進“成功教育”深入開展。

二、工作任務與措施

(一)落實常規制度,深入實施素質教育

1、每學科按要求有具體的備課。精心備好每一節課,備課至少應超前三課時。教案一律書寫,不能打印。

2、各類型的課都要備,如:語文有作文指導、講評,實踐活動等;數學有鞏固練習、整理複習等;綜合學科應有作業佈置。

統考科目期中期末有檢測、有試卷分析,試卷分析寫在<學習工作手冊>上(但不計算教學反思篇數),另外還要交一份到學校;非統考學科(術課),各年級按照學科安排教師備課,並有期末測試卷和考查學生成績記載。

3、按要求用心撰寫教學反思,養成課後反思的良好習慣。要求每單元有具體的教學反思,寫在<學習工作手冊>上。

4、教師每學期聽課不少於10節。聽課時要認真作好聽課筆記,把聽課意見或推薦寫在聽課本上,聽課、評課記錄少於100字爲無效;用心參加說課、評課等各項教研活動。

(二)強化教學管理,監控教學過程

1、做好教學常規檢查和反饋工作。除平時抽查外,還將進行期中、期末兩次教學常規全面大檢查。全學期評出教師總數的三分之一爲教學教研方面優秀教師,評出教師總數的三分之一爲作業佈置與批改方面優秀教師,其他則爲“合格”或“不合格”。

2、進一步加強隨堂、跟蹤聽課及推門聽課。隨堂、跟蹤、推門聽課與教學常規抽查結合起來,聽各學科、各年級的課,瞭解老師上課、備課、作業批改等狀況,並及時和上課老師交換意見。

3、繼續實行巡崗制度,加強課堂教學巡查,主要檢查課程計劃執行狀況、教學秩序狀況,瞭解教學常規落實狀況和課堂教學中存在的問題,並相應作出評價,提出要求,不斷規範教師的教學行爲。

(三)加強學習方法指導,養成良好習慣

1、用心引導教師將新的'教學觀念轉化爲教學行爲,注重學生的學習方法和學習習慣的培養,切實減輕學生的課業負擔,向課堂四十分鐘要成績。

2、佈置作業要精選習題,難易適當,做到有利於學生知識的理解和鞏固,有利於學生主動學習,有利於學生學習成績的提高;

班主任要協調好各科作業量;作業佈置和批改要及時規範,使用激勵性的批改符號和批語;提倡分層次佈置作業。

3、結合“四項活動”要求學生寫好規範字,書寫整潔、規範,養成良好的作業習慣;各班對作業規範書寫進步快的學生(學期初與學期末進行比較)給予表揚和獎勵。

4、任課教師要做好學生課外輔導紀錄;三年級以上學生個人建立作業錯題集;寫好期中、期末考後反思或平時學習體會,逐漸培養學生對學習過程進行反思的習慣。

(四)加強綜合學科教學管理,促進學生全面發展

1、加強對體育、美育、科技、勞動等學科的教學管理,全面提高教學質量。

2、加強地方、校本課程的教學和管理。結合巡課,有效監督,保證各門學科課程完成教學任務;地方、校本課程都要進行期末考查。

3、組織教師編寫校本教材。

4、透過開展興趣小組活動,激發學生的潛能,全面提高學生的素質,努力培養合格加特長的全面發展的學生,爭取在各級各類競賽中取得優異的成績。

5、認真貫徹落實<學生體質健康標準>,切實抓好課間操質量,開展陽光體育活動,促進陽光健身,提高學生身體素質。

6、加強畢業班學生的思想教育工作,開展“我愛母校,難忘恩師”主題活動;加強畢業班教學質量分析和監控,力爭在畢業考試中取得好成績。

國小教導處工作計劃13

指導思想:

在教育局、校長室的正確領導下,全面貫徹黨的教育方針,認真學習先進的教育思想和新的課程標準,認真學習兄弟學校的成功經驗,積極實踐課程改革理念,全面深化素質教育,以更新觀念爲前提,以提高師資整體素質爲核心,以提高課堂教育效率爲重點,深入教學一線,爲學校、教師、學生服務,以務實創新的工作作風,加強教學和教學管理的研究,不斷解決教學中的新問題,努力培養和提高學生的創新精神和實踐能力,全面提高教學質量。

具體措施:

一,努力創設良好的學習氛圍,提高教師理論修養。

從本學期開始,新課程的實施已延伸到三年級,直接參與實驗的教師隊伍在不斷擴大,作爲實施、管理新課程的部門,必須把已經取得的成功經驗及時傳輸到實驗教師,使他們少走彎路,切實把新課程的教學理念落實到教學行動中,指導教學實踐。因此,本學期將繼續營造良好的學習氛圍,努力使學校建成學習型組織,真正從內涵上改變教師的教學觀念,提高教師的理論修養,着重從以下三方面做好培訓工作:

1,期初由教導處制定切實有效的業務培訓計劃,利用好業務學習的時間開展形式多樣的培訓活動;

2,仍然堅持把集中培訓和個人學習有機相結合,我們要求教師在教導處推薦的系列教學理論著作或各級各類教學雜誌中自由選擇一本進行研讀,並結合自身的教學實踐撰寫教學反思;

3,爲教師創設合作、交流、發展的平臺,本學期我們推出了分塊整合研究模式,即以教研組、備課組、學科協作組爲單位,對教學中出現的共性問題在各層面進行分析、研討、總結,共同解決教學疑難問題,然後進行整合,再通過網絡等手段把教師的研究成果推廣。本學期將組織開展教學後記評比。

二,構建教學監控機制,提高教學管理的質量。

1,繼續加強對執行課程計劃的管理,堅持依法執教,嚴格執行課程計劃,按照規定開齊上足,教好各類課程,堅決做到學生、教師、教室、教導處的課表一致。本學期我們除每天一位行政人員對課程計劃進行不定期檢查外,還將以學生調查問卷的形式來監控教學全過程,迫使教師增強執行課程計劃的法規意識,從而產生自覺行爲。

2,加強對教師“教學六認真”的工作管理。實施新課程以來,對教師的教學六認真的定位問題進行了反覆研究、論證。本學期在市教研室新的規範要求下,利用假期對教學六認真又重新修訂,本次修訂着重體現在:

(1)人本性

(2)基礎性

(3)創造性。

本學期將繼續推行以年級組和教研組齊抓共管的管理模式,月查以教研組爲主,教研組長每月對本組內教師的工作情況進行單項檢查或通過教師互查,認真填好記載本,並將檢查的情況及時向教師反饋,提出指導意見。年級組組長實行輪流推磨檢查各組教師教學六認真情況,並將結果列入年級組考覈。同時我們也加大了備課的改革,對教師的個人備課提出明確的分層要求,力求在規範上求創新,重點監控備課、上課、作業三個環節,決不允許教師隨心所欲地上課、佈置作業。繼續推行集體備課活動,成立了以校長爲首的領導小組,以分管校長爲首的指導小組,下設年級備課組長,充分發揮三級管理的效應。在此基礎上各年級每週自由安排一次集體備課活動,每次活動有指導小組人員根據預定的時間隨機參與某年級某學科整個集體備課的過程,並做好詳細記錄。

3,加強課堂教學研究,切實提高課堂教學效率。

新課程實施的成效關鍵取決於課堂教學改革,只有課堂教學改革取得成功,課程改革才能在良性的軌道上不斷髮展。因此,自課改實施以來我們就瞄準這一目標,制定課堂教學研究方案,我們把課堂教學研究形式細化爲小組合作式、教研研討式、綜合評價式、跟蹤指導式、隨機抽查式、示範引領式。狠抓評課、聽課兩個環節,在互聽互評調動教師研究課堂教學的積極性,不斷提高執教能力,且強調在課堂教學中儘可能運用現代教學技術手段。本學期將開展校級A級優質課評比活動及金秋開課日活動。

4,加大補差工作力度,提高教學質量。

學習困難生(包括隨班就讀生)的轉變不是一而就的,要突破這一瓶頸,需要整合各方面力量,從內驅上調動學生的學習積極性才能從根本上解決問題。因此我們將進一步規範完善學習困難生跟蹤措施,激發每一位教師探索轉化學習困難生的途徑,對在補差工作中涌現的好的`經驗及時地總結、交流、推廣。本學期將加大調研力度,及時瞭解各學科存在的問題,對薄弱年級、學科採取跟蹤調研,力爭在市教學質量調研中取得好成績。

5,加強課外活動管理。爲進一步豐富學生的課餘生活,陶冶學生的情操,本學期,我們將進一步加強管理網絡,繼續組建好各學科的興趣小組,擴大學生的參與面,尤其要配合好學校的特色建設,每次安排一次課外閱讀課,另外,建好初級圍棋興趣班,積極參加圍棋比賽。堅決做到計劃、師資、場地、生源落實,確保每次活動的質量,真正使每個學生的個性得到發展,特長得到充分的發揮,本學期將開展有關學科的競賽活動,併力爭在市級以上各學科競賽中再創佳績。

三,加強師資隊伍建設,提高教師業務水平。

1,加強教研組建設,加強指導各教研組開展豐富多彩的教研活動,有計劃地加強理論學習,有針對地進行課題研究,有目的地探討課堂教學,重視平時的資料建設工作,努力向教研活動系列化、專題化、經常化爲目標。學期末進行校級先進教研組評比,並推薦市片兩極評比,爭取好成績。

2,加強新教師培養,紮紮實實做好新教師上崗三年的跟蹤考覈,採取措施使師徒結對落到實處,實行跟蹤制,跟蹤聽課、跟蹤查教學六認真、教學質量,使新教師在上崗三年內打好紮實基礎。

3,加強骨幹教師力度,繼續做好骨幹教師檔案工作,對骨幹教師實行動態管理,爲他們定目標,定任務,引導他們把壓力化爲動力,爲他們創造更多的學習、亮相機會。

4,加強教導處自身建設。一是加強學習,不斷提高自身業務素質,二是團結協作,組織好各項工作,當好校長室的參謀和助手。

國小教導處工作計劃14

一、指導思想:

根據學校工作計劃,以落實省市素質教育和課程實施爲重點,以課堂教學實踐和校本教研爲抓手,進一步推進學校教學常規和課堂教學完善與實施,加強教研組和教師培訓力度建設,探索“有效教學”和“有效教研”的規律,提升學校教學質量,促進教師專業化發展。

二、工作重點:

1、以課程實施爲主重點,規範辦學行爲。

2、推進以有效教學和課題研究爲主的課堂教學研究創新活動,提升教學效能。

3、加強校本教研,促進發展型師資隊伍建設。

4、建立科學合理的教學質量監控評價體系,不斷提高教學質量。

5、強化教學常規管理,完善教師評價體系。

6、加強教導處規範管理,爲教學第一線做好服務工作。

三、具體措施:

抓教學常規管理,確保素質教育的質量。

1、教學工作是學校的中心工作,教學活動要體現素質教育的要求。

教學理念要充分體現新課程理念,注重培養學生的政治思想素質、道德品質、科學文化素質、身心素質、公民意識和社會責任感。教學目標要體現知識與技能、過程與方法、情感態度與價值觀三維目標,表述具體、準確,符合學生實際。教學內容要體現理論與實踐的

聯繫、課內與課外的聯繫、書本知識與學生生活的聯繫。教學過程要思路清晰,結構合理,發揮學生的主體作用。教學方法要靈活多樣,做到接受學習與自主、合作、探究等學習方式有機結合。教學媒體能夠根據教學實際,恰當地選用不同的教學手段,充分發揮各種媒體對教學的輔助作用。學生的創新精神、實踐能力以及良好學習習慣得以培養與發展,要確立有效教學,打造成功課堂的理念,努力提高課堂教學效益。在課堂教學中要縮短機械無效的講練時間,增加有效的思維訓練時間,提高課堂的'達標率。要以“實、活、勤、精、細”來規範教學行爲。

2、嚴格執行課程計劃。課程計劃是法規,任何人無權變更,教導處將不定期抽查教師上課情況,嚴格督促教師自覺按課表上課,嚴禁私自調課或侵佔技能課等現象發生。

3、認真落實教學常規“六認真”制度,促進教師形成嚴謹、認真、細緻的教風。強化教師對學生的服務意識,不但要讓學生學好,還要讓學生學得輕鬆。

抓實備課。力求做到確保集體備課的質量。集體備課制度化、規範化和高效化,同組教師相互聽課、研討,每週不少於2節,對集體

備課效果進行捆綁式考覈。加強青年教師的備課指導。

抓活課堂。要求每堂課師生情緒飽滿,互動面廣,思維空間大,並留有一定時間練習消化,以達到當堂鞏固的效果。“活”不僅在於教學手段運用,課堂氣氛活躍,更在於知識呈現方式的靈活,師生互動的多樣,思維程度的深刻,學生最大限度的參與,最終讓每個學生都有收穫。

抓勤輔導。要求學生要明確學習內容,教師要及時輔導。確保學生能較好地完成作業,溫習預習功課,使疑問及時得到解決。

抓精練習。每天各科作業除了量的要求適度外,特別注重質的要求,強調出題規範化、有針對性、分層要求。定期搞錯題過關,精心組織每次考試,考前抓命題,考中抓考風,考後抓分析。

抓細分析。本學期不建立記分冊,而是每次單元測試後均建立分析表。精細分析每階段、每學科教學策略及具體措施;精細分析考試質量,分析到每門學科、每個學生、每種題型、每個知識點、每次考試後,開好質量分析會、進行橫向、縱向、對比分析,重在揭示問題,查找主觀原因,落實改進措施。

4、加強檢查,作好教學常規反饋工作。本學期教導處將建立健全教學常規檢查評價制度,建立“備、批、聽”月檢制度和教學常規反饋制度。同時通過隨堂聽課的形式對教師的課堂效率、教學水平、教學手段等進行評價。

5、加強教研組工作的管理。各教研組根據各學科的特點,制定出具體的教研計劃,切實落實課程理念,真正解決一些具體問題,不流於形式,各教研組要有研究性課題,要有活動記載,有總結,期末對教研組進行評比,真正通過教研活動落實改革的效果,提高教學質量。

6、加強備課組建設。備課組對同一教材進行集體備課,共同探討,特別是參照杜郎口教學模式制定切實可行的學案,努力發揮備課組應有的作用,共同進步,共同提高。

嚴格按照課程方案開設課程,嚴格按照執行省市素質教育的規定:

1、按照要求開齊國家課程科目,尤其是綜合實踐活動與音體美等課程按照省義務教育階段課程安排表要求的周課時數開設,沒有隨意增減任何一門課程課時數的現象

2、按照省義務教育地方課程和學校課程實施綱要要求的課時數開設地方課程。本學期開設的地方課程有七年級實踐活動,八年級心理健康教育,九年級有職業指導和法制教育。

3、按照學校課程方案,開發符合符合學校與學生的實際的學校課程。本學期開設的學校課程有

七八年級的經典誦讀和安全教育,八年級的寫字教學。

4、在校學習時間走讀生每天在學校學習時間不超過8小時,寄宿制學校學生每天增加的自習時間不超過1.5小時。寄宿學生每天不少於9小時睡眠時間,寄宿制學校的晚自習結束時間不晚於21點,早上起牀時間不早於7點。學生每天集體體育鍛煉時間不少於1小時。雙休日與其他法定節假日不上課。教輔資料的選用符合省教育行政部門的有關規定。

國小教導處工作計劃15

一、指導思想

以區教育局工作意見爲依據,圍繞學校的工作重點,以紮實有效的工作爲基礎,以學生全面發展爲根本,規範辦校、質量立校、特色興校、科研強校,努力培養學生的創新精神和實踐能力,全面提高教師的綜合教育能力,提升學校辦學品位。

二、主要工作目標任務

1.完善教學常規管理工作,實施教學常規管理規範化、制度化、人文化。

2.以提升、完善我校教育現代化辦學目標爲契機,繼續深化基礎教育課程改革,全面提高教育教學質量。

3.加強師資隊伍建設,着力提高師資隊伍的整體素質,發揮學科帶頭人和骨幹教師在校內的示範與輻射作用,形成一支團結合作,奮發向上的教職工團隊。

4.要以xxxx區“有效教育系列活動”、“生本教育”、“學案教學”活動爲契機,通過多種途徑使教師們的課堂教學水平再上新臺階,不斷提高我校師生的綜合素養。

5.加強對“二課”活動的組織和領導,開展豐富多彩的活動,培養學生的實踐能力和創新意識,促進學生主動發展。

6.開展豐富多彩的課外活動,參加各級、各類競賽活動。

三、主要工作措施

(一)加快教師專業發展,提升教師隊伍整體素質。

1、加強師德師風建設。

“師德是教師最重要的素質,是教師的第一智慧。”加強學校教師職業道德建設,是做好學校教育工作的前提,是我們能夠積極適應現代教育形勢和教育要求的必然選擇。每位教師做到:依法執教、愛崗敬業、熱愛學生、嚴謹治學、團結協作、尊重家長、廉潔從教和爲人師表,切實把師德建設內化爲教師的自覺行爲。嚴禁體罰和變相體罰學生,減負增效,學會賞識教育,做到平等教育,尊重學生人格、尊重學生個體差異、尊重學生自主選擇。

配合《優秀教研組評選制度》,樹立“爲人民服務”和“讓羣衆滿意”的教師形象,關注每一個學生的發展,爲學生的發展服務。以年級組爲單位開展學規範見行動活動,不斷提高師德水平,堅持制止和杜絕違反師德規範行爲,在社會上樹立良好的師表形象。

2、創設良好的骨幹教師成長環境。

開展以關注課堂爲重點的校本研究。通過骨幹、帶頭人講座、課堂教學展示、四年內青年教師課堂教學巡視等活動將校本研究提到一個新的高度。開展以關注教師成長爲主題的展示活動。教研沙龍:大學科組主題沙龍活動;基本功展示:組織語文教師課文誦讀展示,數學教師的作圖、算式展示;教學評優:積極組織教師參加學校和上級舉辦的各類展示評優活動。

10月份舉辦校級學科帶頭人、骨幹教師講座活動,講座老師利用多媒體的優勢製作出幻燈片,在例會時間每人30分鐘,充分展示自己的風采。

參加講座的人員有:談玉玲、法文君、鄭敏賢、朱玉萍、李金業、周宏偉、趙虹蕊、曹文萍、程小紅 。

3、加強青年教師培養力度。

(1)常規培訓。師徒結對活動:教導處、工會爲青年教師分別安排了學科指導老師,要求師傅在備課、上課、作業批改及課外輔導等方面給予悉心指導,以期縮短青年教師的成長過程,加快教師的專業成長。

(2)專業培訓

聘請市、區級教學專家張桂霞老師、胡海蓉老師爲教師做作文教學、學案導學等專題講座。

(3)交替培訓

繼續進行交替培訓,以前期較好的經驗做以引領,使老師們儘量少走彎路,教育教學達到事半功倍的效果,加快專業化成長。

(3)外出培訓。

在組織開展校本培訓的基礎上,支持並向外推薦骨幹教師參加各類業務培訓活動。對於外出參加培訓的教師,返校後要將學習心得體會與同學科教師交流,以實現資源共享。

4、讀書強基促進教師的專業化發展。

讓讀書幸福教育生活,讓讀書引領師生健康成長,終身與書爲友;讀好書,好讀書,讓書香瀰漫校園、潤澤人生。

(1)制定讀書計劃。教師是最需要讀書的人羣之一。生活中,許多教師恰恰忽略了讀書,所以產生了教師教育智慧枯竭的現象。現在,只靠一本教材、一本教參是難以勝任教育工作的。因此,教師只有不斷地讀書、學習,才能豐富自己的教育智慧,提高自己的教育水平。爲切實落實教師讀書活動,結合我校工作實際,制定全校性的教師讀書計劃。同時,全體教師要根據學校要求,結合自己教育教學工作實際,選定自己閱讀的文章、刊物或教育專著,制定自己的個人讀書計劃。

(2)提供讀書條件。學校爲每位教師配備一本讀書筆記,每學期購買一定數量的教育理論書籍,保證集體學習用書。閱覽室配備一定數量的教育刊物,保證教師借閱。校園網每天開通,保證教師上網閱讀。

(3)搭建讀書平臺。要使教師經常處於一種讀書的激情之中,還需要通過各種形式的讀書活動。本學期,我校將嘗試開展以下活動:①在教育博客發表讀書心得,充分利用我校現有的人才資源和網絡資源,在校園網上創辦 “教師讀書論壇”,爲教師搭建一個讀書、交流的平臺。②舉辦多種讀書活動。演講、讀書徵文、好書推薦、好書朗讀等活動外。組織教師、學生開展豐富多彩的讀書活動,促使全體教師和學生愛讀書、會讀書,養成良好的讀書習慣與讀書能力。③做好讀書筆記,定期寫出讀書心得,學校舉辦優秀讀書筆記展示活動。

(二)加強教學常規精細管理,提高課堂教學效益

按照“常規工作有創新,重點工作有保障,難點工作有突破,各項工作抓落實”的要求,開齊上足各門課程,加強各類課程的建設,精細管理,科學進行各類課程教學質量監控和評價。

1.繼續抓好常態課工作。常態課是決定教育教學質量的主要因素,嚴格執行課程計劃,不擅自調課,不挪、不擠、不佔用其它科目;做到“開齊、上足、上好”。本學期,教導處繼續進行聽推門課的工作,管理與指導並重,聽課情況定期進行反饋小結。

2.確保校本教研活動效果。每月兩次教研活動,一次爲年級備課組活動的時間,主要活動內容是:集體備課。一次爲學科教研組活動時間,主要活動內容是:理論學習,組織課題研究,課堂教學的研討與提高教學質量的經驗交流等。教研活動要在“實與新”上做文章,激發教師參與教研的主體意識和創造熱情,鼓勵教師合作、交流、共享教研成果。提倡各個教研組要創自己的特色,及時、認真總結得失,學期結束時,在自評、成果展示的基礎上,作爲評定優秀教研組的條件之一。

10月份各教研組繼續進行一般性教研活動,活動方式繼續沿用上學期說、講、評的教研模式。組內活動、限定時間,每組一次。單週週二語文教研組活動;雙週週二數學教研組活動;雙週週五英語、體育、美術、音樂、信息技術組活動,具體時間爲4:30,學校行政人員將參與各組的活動,及時發現教學中存在的問題,教師間相互促進、相得益彰。

教研沙龍——利用同伴互助的教研形式,從學校的實際出發,就教育教學中存在的實際問題,以一線老師爲主體教師間相互交流、相互啓發、共同提高,把教研成果直接用於課堂。9月份教研沙龍主題爲:如何抓住提高教學質量的關鍵,主要發言人——語文學科:魏桂蘭、法文君、慄豔、宋嬋華;數學學科:馬偉、閆婕、陳麗琴、甘佔英。其他月份的教研沙龍主題根據教學活動相機制定。

網絡教研是充分利用網上資源的豐富,網上傳輸的便捷,使人們在網絡上就一個專題或一個課例開展教研活動,從而使大家在網絡上成爲一個新興的教研合作體,學習共同體。這種教研,形式活潑,內容豐富,參與人員廣泛,打破了時空的和地域的界限,縮短了距離,拓展了空間,使人們在網上結交朋友,發表觀點和看法,是一種省時省力高效的活動載體。本續期繼續完善教育博客,做到每月更新兩次。

3.優化過程監控教學質量。優化學科教學過程要突出五個重點:即把備課的重點放在對學生的瞭解和分析上;把教學的重點放在學生學習方法、方式指導上;把輔導的重點放在對學生分層要求、分類提高上;把考查的重點放在學生自學能力和創新能力的培養上。對語文、數學、外語等學科教學質量評價,堅持“重平時”、“看差距”的原則,即評價注重教師平時的教學效果、學生平時的學業負擔情況;看同一學科組各班之間平均分的差距是否合理,看該學科組與其它同類學校之間的差距是否合理。

4、進一步打造精品課程,努力形成具有學校特色的課堂教學模式。本學期積極推進“生本教育”、“學案教學”的探討和嘗試積累工作。將生本教育的理念貫穿在每位老師的課堂中,使“生本教育”的提倡的: “一切爲了兒童,高度尊重兒童,全面依靠兒童”,體現在老師的課堂中。做到“先做後學,先學後教,少教多學,以學定教” 。

本學期將依託 “生本教育” 、“學案式教學 ”的培訓工作,學校成立了實驗領導小組和實驗組,繼續加強培訓力度,廣泛收集資料。“全員參與,重點實施”,在不同的學段、不同學科有重點的安排老師進行嘗試。爲確保這一工作地落實,11月份我們將舉行生本教育的公開課。語文學科:嶽忠春、慄豔、彭海萍;數學學科:馬小紅、竇永秀、馬偉;英語:俞秀賢

5、教科研以“構建高效課堂,提高教學效率”爲指導,認真貫徹素質教育,將繼續堅持理論聯繫實際的原則,充分發揮教科研對教育實踐的指導作用,以打響學校的主導性課題爲支撐點,以建設一支高素質、高水平的教師隊伍爲制高點,以教科研人員自身不斷汲取科研技術涵養爲增長點,繼續做到充分體現教育科學研究的導向和服務功能,爲提高教育教學質量服務,爲全面提高學校辦學效益服務。

繼續市級課題——《詩歌教學校本課程的開發與研究》、《培養學生表達能力的方法與途徑》、《培養學生計算能力的方法與途徑》的研究,重視在實踐中的研究,以課題研究爲載體,推進新課程教學向縱深發展,力爭做好課題研究的科學性,突出教科研的實效性。爲使我們的教科研課題落實到課堂教學之中,本學期將舉行作文輔導課(三<1>班魏桂蘭);作文講評課(五(4)班法文君);作文講評課(三(3)班鄭敏賢);數學:計算教學一<1>班閆婕;六<4>班劉彥萍;解決問題的策略:三<1>班張翠紅;六<2>班邵茂梅。

8、積極推進學校教育信息化工作。

不斷完善學校教育信息資源的應用和拓展,推進信息技術與課程整合,以教育信息化帶動教育現代化,以教育科研帶動學校的發展。每位教師要積極參與學校資源共享建設,將優秀教案、教學課件等及時交流、共享。

9、開展豐富多彩的藝術、體育學科活動,促進學生全面發展。

牢固樹立“健康第一”思想,加強心理健康課的教學,做到備好課,上好課。實施“體育藝術2+1工程”進一步提高學生做操質量和大課間活動的實效,加大陽光體育運動的檢查與指導力度。搞好學生體質健康工作;積極參加片區教研活動;繼續體育特色活動;堅持各代表隊的訓練工作,紮實做好平時的訓練工作,力爭比賽取得好成績。

推進高雅藝術進校園,提高藝術課的教學質量,廣泛開展學生喜聞樂見的文娛活動。

三、開發課程資源,拓展教學內容。

課改加強了課程內容的綜合性,淡化了學科之間的界限。本學期根據國家課程計劃和地方課程計劃的安排,繼續開齊開足各類課程,大力開發具有本校特色的課程資源,充分利用好本詩歌校本教材。

營造校園英語氛圍,爭創英語特色學校。英語教研組以“活動育人”,用學生喜聞樂見的方式加大學生英語學習的興趣,激發學生學習積極性。一年級以介紹問候語小表演和歌謠、chant的小競賽;二年級以規範字母大小寫爲主和背誦26個字母的小競賽;三年級活動以單詞記憶、區分相似發音及書寫字母過關競賽活動爲主;四年級採用講故事比賽來豐富學生課外的英語學習;五年級“學英語、用英語”活動爲指導的英語情景小串演;六年級以作文寫作競賽激發高年級學生重視語言運用,提高寫作技能。

重視二課的實踐課程開設,學校將開設發揮學生的想象能力和人際交往能力,使學生增強探究和創新意識。“二課”要制定相應的實踐活動計劃,並能夠按照計劃有序地開展活動,活動要有記錄,期末要有成果彙編。

四、推進素質教育,提高學生綜合素質

1、突出強勢項目,彰顯書香校園特色。

新課程強調改變學生的學習方式,教會學生學習,培養學生的創新意識和動手實踐能力,鼓勵學生用手、用心、用腦去認識世界。本學期,繼續背誦經典詩文,鼓勵師生堅持寫生活隨筆或教育隨筆。利用教育教學的各個環節滲透讀書活動,着力營造一種濃郁、厚實的文化校園的特色。

2、開展各類活動,提高學生素質

各級各類的活動具有很強的參與性、實踐性、愉悅性、趣味性,因而在學校教育中具有其獨特的目的、意義。本學期,我們一是要精心組織好藝術節閉幕式。國小生體育類各項比賽要精心備戰、及早訓練。二是要結合區藝術節,組織好校內藝術主題活動,積極參加藝術節各項活動。三是積極做好校內各類競賽活動的策劃、組織和評定工作,以此突出學生的個性發展,拓寬學生的發展空間,展示學生的各方面的才華。

3、繼續開展“語言文字規範化示範校”創建活動

培養學生良好的語言文字規範習慣和較強的語言文字表達能力,不斷提高語言文字的規範水平,推動國家通用語言文字的規範化、信息化、現代化建設。

充分利用好《寫字》教材,學校大力開展相關活動,組織全校師生進行寫字比賽、朗讀比賽,在我校的課題中也充分體現此活動的意義。

五、推動教育均衡發展,做好“手拉手” 的活動

通過組織開展教研互訪,共研並進的活動,把攜手共建教學研究活動引向深入,促進教師的專業化發展,促進教師業務素質的提高,達到攜手共贏的目的。

xxxx路國小月工作安排

九月:

1、 制定各項計劃

2、 主題教研沙龍:提高教學質量的關鍵是什麼?

3、 教材交替培訓

4、 舉辦全校語文、數學基本功比賽

5、 參加市、區級教材培訓

6、 參加區數學、英語赴外學習彙報課活動

7、 參加市中國小體育教師專業技術比賽

8、 組織參加全國國小生語文能力競賽

9、 舉辦全校師生寫字比賽

十月:

1、 校級骨幹教師講座

2、 開展一般性教研活動

3、 參加區語文、數學、英語加試教學基本功比賽複賽

4、 參加區音樂教師赴外學習彙報課活動

十一月:

1、 期中檢測

2、 學案式教案比賽

3、 有效課堂示範課

4、 “生本教育”課例展示、觀摩

5、 音樂教師參加區“器樂進課堂”觀摩研討

6、 參加“xxxx區第三屆教學文化節”

7、 參加區先進教研組經驗交流會

十二月:

1、 期末考試

2、 區學科帶頭人、骨幹教師、教學能手評選

3、 “學案導學”、“生本教育”、“校本教研”典型案例徵集與整理