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醫院綜治工作計劃

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時光在流逝,從不停歇,又迎來了一個全新的起點,是時候靜下心來好好寫寫計劃了。什麼樣的計劃纔是有效的呢?下面是小編整理的醫院綜治工作計劃,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

醫院綜治工作計劃

醫院綜治工作計劃1

一、提高認識,加強領導,層層落實。

領導小組:組長xxx

成員xxxxxxxxx

安全生產工作是否抓好,責任制是否落實,關鍵在於領導。爲此,我院設立由院長爲安全生產直接責任人的領導小組。安全責任重於泰山,我院自去年以來,院領導高度重視安全工作,始終把它列爲“一把手”工程,擺在重要議事日程。有計劃、有步驟、有重點地開展學習、宣傳、貫徹活動,做到分工明確,責任落實。

二、針對上一年度安全工作中暴露出的問題,進一步修訂和完善各種規章制度。

全面落實安全生產責任制,明確劃分崗位職責、標準明瞭、程序清楚,同時細化各崗位、各部門的考覈細則,嚴格考覈,真正做到依法治院、科學管理。

三、本年度工作目標

(一)堅決杜絕重特大刑事案件的發生,不發生重特大醫療事故、消防、交通等安全事故,杜絕集體上訪事件。

(二)在今年住院樓施工現場的安全管理方面,切實落實風險防範措施,設專人負責,發現隱患及時處理。

(三)加強院內的安全學習、培訓管理,每季度對全院職工開展一次法律安全教育,組織職工學習《中華人民共和國安全法》、《安全生產法》及其相關法律、法規,不斷增強職工的法律安全意識。

(四)繼續將綜合治理、安全生產納入各科室的季度考覈,並直接影響到當月的獎金,並要求各科室每季度召開工作會議,分析查找不穩定、不安全因素,針對具體問題制定出相應的措施,及時消除隱患。爲了進一步落實安全生產責任制,層層落實責任,醫院與各科室負責人要分別簽定安全生產目標責任書,使職責明確,責任到人

(五)爲了加強院內的安全防範工作,嚴格落實值班制度,節假日有領導帶班,無脫崗、漏崗現象,認真做好值班記錄。

(六)加強對我院臨時用工人員的管理,對臨時用工人員做到情況明,底數明,管理規範。

(七)根據誰主管,誰負責的原則,抓好各類安全生產的檢查工作。各科室要切實履行責任,各司其職,各負其責,通力合作,做好各項專項檢查工作。

(八)及時報告本單位發生的重、特大安全問題,不瞞報、漏報。

回顧過去、展望未來、在新的一年裏,我院要緊緊圍繞“安全第一,預防爲主”的方針開展安全工作。努力創建關注安全、關愛生命的良好氛圍,一定要收到明顯的`效果,這爲醫院在今年及今後相當長的時間裏確保生產安全提供了保證,也爲醫院順利實現新一輪的發展奠定了基礎。我們堅信,同時我們也有信心,在新的一年裏,在區衛生局的領導下,我們定能完成本年度的工作目標。

醫院綜治工作計劃2

2010年社區社會治安綜合治理工作按照街道綜治各項工作目標,認真研究制定了2010年綜合治理工作計劃,完善了各項組織機構和各項規章制度,責任分工明確,做到工作有安排、有計劃、有落實、按時完成了上級部門安排的各項工作任務,現將2010年工作總結如下:

一、切實加強組織領導,層層靠實工作責任

一是定期召開綜治會議,分析社會治安形勢,找出存在問題,研究解決辦法,加大檢查督導力度,建立應急處理方案,完善綜治長效機制,

二是認真落實“穩定壓倒一切”的方針,加強社區治安防範措施的落實,增強在維護社會治安中的作用,切實落實“屬地管理”的原則,和轄區單位層層簽訂目標管理責任書,明確工作任務,落實工作責任;

二、落實治安聯防,開展羣防羣治

一是完善組織網絡和規章制度,積極開展羣防羣治工作。社區羣防羣治工作組織健全,今年成立治安巡防小分隊後,社區聯防隊每天按時巡邏,各片區工作人員每天佩戴巡邏袖章巡邏已形成制度化。

二是制定值班安排表,每天分班分組地按照規定時間、班次、巡邏路線進行巡邏,保證24小時都有人值班,24小時都有人巡邏,並做好巡邏記錄。同時與派出所加強聯繫,打防結合,保一方平安。

三、排查重點地區和治安突出問題,促進社會治安綜合治理工作的全面開展

甘泉公園是轄區的旅遊景點,也是各類治安事件和安全事故高發區域,針對這一特點社區在甘泉公園門口設立了社區警務室,零距離辦公,接待來人來訪、調處民間糾紛。以警民聯動爲載體,充分發揮治安聯防長治久安的效能。

四、加強流動人口、房屋租賃規範化管理

一是結合流動暫住人口和出租房屋調查登記“百日會戰”專項行動工作,嚴抓流動人口管理工作。目前轄區內登記在冊流動人口353人 ,出租房屋戶363戶 。每一戶出租房屋業主與社區簽訂治安責任書,社區每季度對出租房屋進行治安查驗至少2次以上,流動人口登記率達100% 。

二是對小區租賃戶加強法制宣傳教育,以誰出租、誰受益誰負責爲原則,管理好轄區的暫住人口與外來人口。

五、處理來信來訪情況

1——12月份,社區共接待受理羣衆來信來訪32件,已調處32件。社區大力協調市政公用管理局等相關部門,集中解決了涉及羣衆切身利益的生活道路、環境衛生、下水管道、公廁維修、路燈架設等一大批涉及民生的矛盾糾紛,爲社區穩定創造了條件。

六、圍繞普法依法治理工作、抓好兩勞幫教、開展人民調解工作

一是社區以設點宣傳、知識講座、宣傳欄、懸掛橫幅、黑板報等形式,積極開展各項普法宣傳工作,營造轄區濃厚的法制輿論氛圍。

二是加強青少年法制宣傳教育工作,增強轄區青少年的法制觀念,有效的預防和減少青少年違法犯罪行爲的發生;

三是積極排查和化解矛盾。今年,社區調委會共接受調解糾紛32起,排查率100%,調成率95%。

四是做好安置幫教工作。社區共有刑釋解教人員11名,五種監管人員3名。社區結合每人的實際情況進行了建檔立卡,社區幫教小組定期走訪,瞭解兩勞人員的思想動態,開展經常性的幫教工作,現有4待業在家,有6名在打臨工;另有1名自謀職業。有7名刑釋解教人員因家庭困難領取城市最低生活保障金。有2名享受廉租房補貼,1名享受臨時救助金500元。

七、認真組織開展安全生產檢查工作

爲使安全生產工作有序進行,社區堅持每月安全隱患排查工作,1-12月共排查12次,對沿街門店、轄區單位、平房院落的消防、用火、用電排查6次;與轄區20家茶館簽訂管理責任書;對危險化學品、煙花爆竹經營場所摸排4次,在排查中發現存在的安全隱患及時向主管部門進行了彙報、下發限期整改書並督促相關單位立即進行整改,跟蹤落實。

八、存在的問題

一是面對日趨複雜多變的維穩工作局面,社區無論在觀念認識上還是在人力物力財力上,與當前工作要求還有很大差距,從而導致維穩工作壓力大,工作被動;二是居民安全防範意識不強,羣衆生命財產安全難以保證。

九、2011年工作打算

一是維護轄區穩定,按照要求建立重點人口的信息,經常性的宣傳工作,營造安全穩定的社會環境;二是做好矛盾糾紛排查工作,及時調解民間糾紛;三是加強外來人口和租房流動人口的管理,做到經常入戶調查,流動人員底子清、管理規範化。

  二○一○年十二月十二日